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En Kuehne\\+Nagel, nuestro trabajo realmente contribuye a más de lo que imaginamos.\n\n\n\nCoordinación de equipos de trabajo y validar las actividades diarias de la operación encomendadas, garantizando la entrega del producto a los clientes y/o recibo de proveedores en tiempo y forma dentro de los procesos de almacén asegurando los niveles de servicio.\n\n**Cómo generar impacto**\n1\\. Realizar las juntas diarias de arranque, Daily \\+ Weekly Stand Up Meetings, así como entrega y/o recepción de turno.\n\n\n2\\. Asegurar la correcta captura de información en el sistema con base al proceso físico.\n\n\n3\\. Asegurar una correcta ejecución de los procesos operativos con base a los requerimientos y niveles de servicio acordados.\n\n\n4\\. Aplicar la metodología 5´s y mejora continua en las áreas bajo su responsabilidad.\n\n\n5\\. Gestionar la ejecución de los procesos en piso asegurando cumplir los indicadores de desempeño contractuales e internos.\n\n\n6\\. Balancear las cargas de trabajo tanto de capital humano como los recursos materiales.\n\n\n7\\. Gestionar con las diferentes áreas la correcta comunicación para el requerimiento operativo y buenas prácticas de almacenamiento.\n\n\n8\\. Identificar desviaciones en el proceso aplicando acciones correctivas y preventivas.\n\n\n9\\. Tener un disciplinado control de recursos para lograr la productividad deseada.\n\n\n10\\. Asegurar que el personal realice el correcto llenado de checklist de áreas, herramientas o equipo asignado.\n\n\n11\\. Asegurar que todo proceso sea gestionado a través de un procedimiento documentado en plataforma autorizada.\n\n\n12\\. Ser usuario clave en WMS o sistema del sitio a cargo.\n\n\n13\\. Monitorear indicadores del personal F\\&D a cargo para el cumplimiento de Certificación de Categorías.\n\n\n14\\. Asegurar el cumplimiento de las políticas de seguridad y políticas generales establecidas en las operaciones a su cargo.\n\n**Lo que nos gustaría que aportes**\nCarrera Técnica\n\n\nDisponibilidad para rol de turnos,\n\n\nExperiencia en recibo, descarga, manejo de montacargas (preferentemente), inventario,\n\n\nGestión de personal y liderazgo\n\n\nDISPONIBILIDAD DE ROL DE TURNOS\n\n\nPreferente manejo de ERP\\-WMS\n\n**¿Qué hay para ti?**\nPrestaciones de Ley y superiores a las de ley\n\n**¿Quiénes somos?**\nLa logística da forma a la vida cotidiana, desde los productos que consumimos hasta la atención médica en la que confiamos. En Kuehne\\+Nagel, tu trabajo va más allá de la logística; hace posible tanto los momentos cotidianos como los más especiales en la vida de las personas alrededor del mundo.\n\n\nComo líder global con una sólida trayectoria y una visión enfocada en impulsar el mundo hacia adelante, ofrecemos un entorno seguro y estable donde tu carrera puede marcar una verdadera diferencia. Ya sea ayudando a entregar medicamentos que salvan vidas, desarrollando soluciones de transporte sostenibles o apoyando a nuestras comunidades locales, tu carrera contribuirá a más de lo que imaginas.\n\n\nAconsejamos amablemente a las agencias de colocación que se abstengan de enviar perfiles no solicitados. 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Coordinar la elaboración del presupuesto anual\n* Supervisar el seguimiento y control presupuestal\n* Analizar desviaciones y proponer ajustes\n* Generar reportes financieros para dirección\n* Colaborar con áreas operativas y financieras\n* Liderar equipo de analistas de presupuesto\n\n**Ofrecemos:**\n\n* Sueldo bruto mensual de $25,000 a $28,000\n* Prestaciones de ley\n\n**Horario: Lunes a viernes de 7:30 am a 3:00 pm (Descanso fijo sábado y domingo)**\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $25,000\\.00 \\- $28,000\\.00 al mes\n\nPregunta(s) de postulación:\n\n* ¿Cuentas con Lic. concluida?\n* ¿Cuentas con excel avanzado?\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"25,000-28,000 $MXN/año","unit":"per 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Mecanica, Ing. en Sistemas o carrera afin\n\n**Experiencia:** Sin experiencia\n\n**Requisitos**\n\n* Contar con seguro facultativo vigente.\n* Disponibilidad de tiempo\n* Manejo de Excel Intermedio \\- Avanzado\n* Elaboración de Macros\n* Conocimiento basico en herramientas Lean\n\n**Actividades:**\n\n* Toma de tiempos y movimientos del proceso productivo para incrementar productividad en líneas productivas.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Aprendiz\n\nSueldo: $4,300\\.00 al mes\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"4,300 $MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762693969000","seoName":"continuous-improvement-practitioner","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-san-pablo-autopan/cate-other3/continuous-improvement-practitioner-6434482813145712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"4970466f-89c9-43b0-91a3-359651c523d5","sid":"8ded222a-6e70-4527-a145-2d26377c3b41"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Practicante de Mejora Continua","Excel intermedio-avanzado","Conocimiento en herramientas Lean"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Toluca de Lerdo,Estado de México","unit":null}]},"addDate":1762693969777,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"science-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1287,1564","location":"Av. 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c/goce de sueldo\n\nDía de cumpleaños c/goce de sueldo\n\nConvenios empresariales con descuento\n\nCompetencias:\n\nComunicación\n\nTrabajo en equipo\n\nOrientación al logro/resultados\n\nOrientación al cliente\n\nCapacidad de análisis\n\nToma de decisiones\n\nManejo y solución de conflictos\n\nAnálisis y solución de problemas\n\nLiderazgo\n\nIniciativa/ Proactividad\n\nAutodesarrollo.\n\nPensamiento estratégico\n\nDesarrollo de personas\n\nManejo de la tensión\n\nInteresados postularse por este medio, ¡MUCHO ÉXITO!\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $16,000\\.00 \\- $16,500\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Seguro de vida\n* Uniformes gratuitos\n\nEscolaridad:\n\n* Licenciatura terminada (Deseable)\n\nExperiencia:\n\n* Administración de personal: 1 año (Deseable)\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"16,000-16,500 $MXN/año","unit":"per 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vigentes \n\\- Honestidad. \n\\- Facilidad de palabra. \n\\- Experiencia en ventas. \n\\- No tatuajes ( o no visibles) no pircings.\n\n⏰ Horario de 10am a 6 pm.\n\n✅ Pagos quincenales \n✅ Capacitación pagada \n✅ Sueldo y prestaciones de ley. \n\\- En efectivo por puntualidad y asistencia\n\n\\*ÚNICAMENTE CDMX y EDO MEX:\\* \nSams Toreo \nSams cuemanco\n\nSams Rosario \nSams Hiperplaza Texcoco \nSams Cuautitlán Izcalli \nSams Satélite \nSams San Jerónimo \nSams Santa fe \nSams Polanco\n\nPostulate ÚNICAMENTE POR WHATSAPP: \n5649027490\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: $11,000\\.00 \\- $12,500\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Seguro de vida\n* Uniformes gratuitos\n\nPregunta(s) de postulación:\n\n* ¿cual es tu edad?\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"11,000-12,500 $MXN/año","unit":"per 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Desde el primer día, contarás con el apoyo necesario para enfrentar retos y contribuir a soluciones de impacto en toda nuestra organización. \n\n \n\n**Compensaciones:** Nissan ofrece un paquete integral de beneficios para apoyar el bienestar y el éxito de nuestros empleados, cuyas prestaciones pueden variar según la ubicación y el puesto. \n\n \n\nNissan (NMEX, NEdM, NRFS, NRFM y ANZEN) contrata basándose en el cumplimiento del perfil del puesto vacante, sin distinción ni discriminación por género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, raza, color, idioma, religión, opinión política u otra, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición. \n\n \n\nAl postularse al puesto anunciado, los candidatos reconocen que Nissan Mexicana y sus subsidiarias se reservan el derecho de realizar una investigación de conducta pública debido a la naturaleza sensible de los activos y la información involucrados en el puesto. Esto incluye, pero no se limita a, información confidencial, datos financieros y otros activos que requieren protección. Nissan Mexicana y sus subsidiarias aseguran la confidencialidad y el cumplimiento de todos los requisitos legales respecto al uso de dicha información. Al postularse a este puesto, usted está otorgando su consentimiento para esta verificación. \n\n \n\n**NISSAN PARA TODOS** \n\nLas personas son nuestros activos más valiosos, y la diversidad e inclusión son esenciales para maximizar el potencial de cada miembro del equipo. Nuestra Iniciativa Corporativa de Diversidad garantiza que nuestro entorno laboral satisfaga las necesidades únicas de nuestros empleados y clientes. Estamos comprometidos a crear una cultura donde todos pertenezcan, y se sientan respetados, valorados y escuchados. \n\n \n\nNissan valora la inclusión en todas las áreas de nuestro negocio, esforzándose por reflejar la diversidad de nuestra base de clientes y comunidades. 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Mejora tus habilidades mediante seminarios, formación en liderazgo y programas de reembolso de matrícula, mientras desempeñas un papel fundamental en dar forma al futuro del transporte. Desde el primer día, contarás con el apoyo necesario para enfrentar retos y contribuir a soluciones significativas en toda nuestra organización. \n\n \n\n**Compensaciones:** Nissan ofrece un paquete integral de beneficios para apoyar el bienestar y el éxito de nuestros empleados, cuyas prestaciones pueden variar según la ubicación y el puesto. \n\n \n\nNissan (NMEX, NEdM, NRFS, NRFM y ANZEN) contrata basándose en el cumplimiento del perfil del puesto vacante, sin distinción ni discriminación por género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, raza, color, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición. \n\n \n\nAl postularse para el puesto anunciado, los candidatos reconocen que Nissan Mexicana y sus subsidiarias se reservan el derecho de realizar una búsqueda de conducta pública debido a la naturaleza sensible de los activos y la información implicados en el puesto. Esto incluye, pero no se limita a, información confidencial, datos financieros y otros activos que requieren protección. Nissan Mexicana y sus subsidiarias garantizan la confidencialidad y el cumplimiento de todos los requisitos legales respecto al uso de dicha información. Al postularse para este puesto, usted está dando su consentimiento para esta verificación. \n\n \n\n**NISSAN PARA TODOS** \n\nLas personas son nuestros activos más valiosos, y la diversidad y la inclusión son esenciales para maximizar el potencial de cada miembro del equipo. Nuestra Iniciativa Corporativa de Diversidad asegura que nuestro entorno laboral satisfaga las necesidades únicas de nuestros empleados y clientes. Estamos comprometidos a crear una cultura donde todos pertenezcan y se sientan respetados, valorados y escuchados. \n\n \n\nNissan valora la inclusión en todas las áreas de nuestro negocio, esforzándose por reflejar la diversidad de nuestra base de clientes y comunidades. 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Se considerarán cursos técnicos o universitarios relacionados, seminarios y capacitaciones internas equivalentes. \n\n \n\nDa forma al futuro de la movilidad en Nissan: Inicia tu carrera, impulsa la innovación \n\n \n\nActualmente estamos buscando un **Comprador 2** para unirse a nuestro equipo en el Centro de Distribución Toluca (CDR). Negocia precios, facilita compras y coordina todas las actividades necesarias para adquirir materiales de producción para las plantas NNA y NMEX. Localiza y desarrolla proveedores que puedan cumplir con los requisitos actuales y futuros de piezas para producción. Asegura que los proveedores cumplan con los objetivos de Nissan en calidad, costo y entrega. Coordina con otros departamentos para garantizar un suministro ininterrumpido de piezas a las líneas de producción y para resolver problemas de suministro. Mantiene las actividades diarias de apoyo administrativo del personal del departamento. Contribuye a construir el valor de la marca y lograr un crecimiento rentable sostenido. \n\n \n\n**Un día en la vida:** \n\n* Negocia y establece precios de productos para piezas de producción. Maneja los productos asignados. Asegura el control de costos de acuerdo con los objetivos y requisitos de reducción de costos del plan de revitalización de Nissan. Localiza proveedores y desarrolla sus capacidades para cumplir con los requisitos actuales y futuros de piezas para producción.\n* Asegura que los proveedores cumplan con los objetivos de Nissan en calidad, costo y entrega. Realiza análisis comparativos de proveedores competidores para seleccionar la fuente más competitiva para un producto específico.\n* Establece contratos para los productos asignados; mantiene órdenes de compra y registros relacionados con compras; mantiene archivos y registros de proveedores actuales y potenciales, materiales y precios.\n* Coordina actividades entre todos los departamentos y la base de proveedores para garantizar un suministro ininterrumpido de piezas y la resolución de problemas de suministro. Planea, desarrolla, implementa y mantiene planes de reducción de costos para apoyar los objetivos del departamento en reducción de costos.\n* Cuando sea necesario, realiza otras funciones relacionadas representativas de las mencionadas anteriormente.\n\n \n\n**Qué buscamos:** \n\n \n\n**Requisitos:** \n\n* Requisito de educación: Título universitario relacionado de una universidad de cuatro años. Se considerarán cursos técnicos o universitarios relacionados, seminarios y capacitaciones internas equivalentes.\n* Experiencia laboral previa: Tres a cinco años de experiencia relacionada a nivel profesional.\n* Conocimiento de productos y mercados. Conocimiento de regulaciones comerciales y legales.\n* Habilidades informáticas: Conocimiento práctico de procesadores de texto, hojas de cálculo y otras aplicaciones de PC o mainframe para producir productos no estándar y creativos.\n* Inglés fluido\n* Capacidad para realizar trabajo presencial en Toluca.\n* Requisitos de viaje: Sí (20%)\n\n \n\n**Línea de reporte:** \n\n \n\n**Reporta a:** Robert Brennan \n\n \n\n**Lo que disfrutarás en Nissan:** \n\n \n\n**Crecimiento profesional y oportunidades de aprendizaje continuo:** Benefíciate de diversas trayectorias profesionales, cambios entre departamentos e innovadoras plataformas de aprendizaje. Mejora tus habilidades mediante seminarios, capacitación en liderazgo y programas de reembolso de matrícula, mientras desempeñas un papel fundamental en dar forma al futuro del transporte. Desde el primer día, contarás con el apoyo necesario para enfrentar retos y contribuir con soluciones significativas en toda nuestra organización. \n\n \n\n**Compensaciones:** Nissan ofrece un paquete integral de beneficios para apoyar el bienestar y el éxito de nuestros empleados, cuyas prestaciones pueden variar según la ubicación y el puesto. \n\n \n\nNissan (NMEX, NEdM, NRFS, NRFM y ANZEN) contrata basándose en el cumplimiento del perfil del puesto vacante, sin distinción ni discriminación por género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, raza, color, idioma, religión, opinión política u otra, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición. \n\n \n\nAl postularse al puesto anunciado, los candidatos reconocen que Nissan Mexicana y sus subsidiarias se reservan el derecho de realizar una búsqueda de conducta pública debido a la naturaleza sensible de los activos y la información involucrada en el puesto. Esto incluye, pero no se limita a, información confidencial, datos financieros y otros activos que requieren protección. Nissan Mexicana y sus subsidiarias aseguran confidencialidad y cumplimiento con todos los requisitos legales respecto al uso de dicha información. Al postularse a este puesto, usted está dando su consentimiento para esta verificación. \n\n \n\n**NISSAN PARA TODOS** \n\nLas personas son nuestros activos más valiosos, y la diversidad e inclusión son esenciales para maximizar el potencial de cada miembro del equipo. Nuestra Iniciativa Corporativa de Diversidad garantiza que nuestro entorno laboral satisfaga las necesidades únicas de nuestros empleados y clientes. Estamos comprometidos a crear una cultura donde todos pertenezcan y se sientan respetados, valorados y escuchados. \n\n \n\nNissan valora la inclusión en todas las áreas de nuestro negocio, esforzándose por reflejar la diversidad de nuestra base de clientes y comunidades. 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laboral)\n* Disponibilidad de horario para laborar de Lunes a Sábado, rolar turnos\n* Vivir cerca de la zona de trabajo (no más de 40 minutos) **Vía Alfredo del Mazo 510, San Lorenzo Tepaltitlán, C.P. 50010, Méx.**\n\nActividades:\n\n* Recepción y gestión de mercancía\n* Ordenar almacén\n* Inventarios\n* Recepción de facturas\n* Surtido de mercancía a piso de venta\n* Creación y mantenimiento de planogramas\n* Limpieza de áreas comunes\n\nOfrecemos:\n\n* Pago semanal\n* Bono de Puntualidad y Asistencia\n* Bono de Productividad\n* Prestaciones de Ley y Superiores\n* Contratación directa con la empresa\n* Cotización al 100% ante el IMSS\n* Oportunidad de Crecimiento\n* Capacitación Constante\n\n**Interesados postularse por este medio o bien acudir a entrevista directo a la sucursal con solicitud elaborada.**\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: $9,720\\.00 \\- $12,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Caja de ahorro\n* Seguro de vida\n\nLugar de trabajo: 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