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Nos motiva generar un impacto significativo en todo lo que hacemos. \n\n \n\n**¿Qué se necesita para aplicar?** \n\n* Pasante o titulado(a) de Ingeniería Industrial, Licenciatura en Administración de Empresas o Contaduría Pública.\n* Experiencia no necesaria.\n* Conocimientos deseables en revisiones administrativas, puntos de venta y/o revisiones operativas de cualquier industria.\n* Inglés básico.\n* **Herramientas:** Paquetería Office.\n* **Habilidades:** Capacidad de análisis, comunicación efectiva, organización, adaptabilidad, orientación a resultados, apego a altos estándares de calidad, negociación, solución de problemas y afición por la tecnología.\n\n \n\n**¿Por qué Deloitte?** \n\nCon nuestro trabajo creamos un impacto significativo, que marca una diferencia positiva en nuestros(as) clientes, la sociedad y el planeta. 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Nos motiva generar un impacto significativo en todo lo que hacemos. \n\n \n\n**¿Qué se necesita para aplicar?** \n\n* Estudiante o Egresado(a) o Titulado (a) Licenciatura en Contaduría Pública / Contador Público\n* Experiencia de 0 a 2 años en Impuestos Corporativos: Conocimiento especializado en disposiciones fiscales vigentes, realización de cálculos fiscales de acuerdo a las leyes aplicables, análisis e interpretación de leyes fiscales\n* Inglés Intermedio\n* **Herramientas:** Microsoft Office (principalmente Excel)\n* **Habilidades:** Capacidad de análisis, comunicación efectiva, organización, adaptabilidad, orientación a resultados, apego a altos estándares de calidad, negociación, solución de problemas y afición por la tecnología.\n\n \n\n**¿Por qué Deloitte?** \n\nCon nuestro trabajo hacemos un impacto significativo, que marca una diferencia positiva en nuestros(as) clientes, la sociedad y el planeta. Colaboramos en distintos proyectos con personas que nos escuchan, inspiran, alientan y apoyan a dar lo mejor de nosotros(as) mismos(as). \n\nPara Deloitte, nuestro desarrollo integral es una prioridad. A través de las oportunidades de aprendizaje, movilidad, voluntariado y la asesoría personalizada de nuestros(as) líderes, crecemos en nuestras carreras y formamos lazos que perduran.\n \n\n \n\n**Siguientes pasos** \n\n¿Estas listo(a) para crear un impacto? 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La plataforma CustomerOS de Gainsight coordina el recorrido del cliente desde la incorporación hasta los resultados y la promoción. Más de 2.000 empresas confían en las aplicaciones y agentes de IA de Gainsight para impulsar el aprendizaje, la adopción, la conexión comunitaria y el éxito de sus clientes. Para conocer cómo nuestra cartera de soluciones está configurando el futuro del éxito del cliente, visite el enlace.\n\n\n***Acerca de este puesto:***\n\nBuscamos un Asistente Ejecutivo a tiempo completo para unirse a nuestro equipo de Personas, reportando al Gerente Senior de Desarrollo del Talento. Este puesto es remoto y está ubicado en México.\n\n\nEn este rol, desempeñará un papel clave para garantizar operaciones ejecutivas sin interrupciones mediante la gestión de agendas, la coordinación de reuniones y la supervisión de tareas administrativas críticas que permiten a nuestros líderes senior concentrarse en prioridades estratégicas. 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Con una cartera de productos en constante expansión en áreas como éxito del cliente, experiencia del producto, comunidad, educación e inteligencia relacional impulsada por IA, seguimos evolucionando junto con las necesidades de nuestros clientes. Cuando personas con fortalezas diversas, un fuerte sentido de comunidad y una auténtica pasión por nuestra misión se unen, generan un impacto mayor y crean valor duradero. Lo que sustenta todo esto es una cultura que ofrece la estabilidad, la confianza y el apoyo que las personas necesitan —no solo para realizar su trabajo, sino para ser ellas mismas y sentirse conectadas con lo que hacen. A los «Gainsters» les encanta trabajar aquí por varias razones. Aquí mencionamos algunas:\n\n\n**Nuestra remuneración y beneficios:** En Gainsight creemos que un excelente trabajo ocurre cuando los miembros del equipo se sienten plenamente respaldados.\n\n\n**Nuestros valores fundamentales:** Nos guían nuestros valores y nuestra misión de ser prueba viviente de que es posible triunfar en los negocios siendo Humanos Primero. Obtenga más información aquí.\n\n\n**Oportunidades de crecimiento:** Desde programas de tutoría hasta oportunidades de desarrollo profesional, estamos apasionados por ayudar a nuestros miembros del equipo a aprender, crecer y prosperar.\n\n\n**Nuestros videos paródicos:** No requieren explicación. ¡Simplemente véalos aquí!\n\n\n**Si este puesto parece ser el adecuado para usted, ¡nos encantaría conocerlo!**\n\n*Información adicional:*\n\n*Estamos comprometidos con la creación de un proceso de contratación inclusivo, justo y transparente. Como empleador que promueve la igualdad de oportunidades, celebramos la diversidad y nos comprometemos a ofrecer una experiencia acogedora para todos los candidatos.*\n\n*Si necesita adaptaciones razonables o tiene preguntas sobre cómo se utilizará su información personal durante el proceso de contratación, comuníquese con* recruiting@gainsight.com *.*\n\n*Si solicita un puesto mediante un Empleador de Registro (EOR) o un acuerdo de contratista, tenga en cuenta que los términos laborales y los beneficios son gestionados por el EOR o pueden no aplicarse a contratistas que no trabajen bajo un EOR.*","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764783991000","seoName":"Executive+Assistant","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-san-nicolas-guadalupe/cate-event-management/executive%2Bassistant-6461235085427312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"53038673-a19a-4891-888c-fa2dbef7c817","sid":"0043d32a-b083-4aa0-b628-965330fff45e"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyo a ejecutivos de nivel C","Gestión de viajes globales y calendarios","Manejo de información confidencial"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"State of Mexico","unit":null}]},"addDate":1764783991048,"categoryName":"Gestión de Eventos","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1588","location":"State of Mexico, Mexico","infoId":"6456518614541112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Encargado(a) BPS Nómina","content":"**Fecha:** 27 nov. 2025\n\n\n**Ubicación:** México, Cd. 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Esto incluye Facebook, Instagram, Tiktok, pinterest LinkedIn, entre otras.\n* Creación y gestión de las parrillas de contenido de cada una de las redes sociales asignadas para la difusión de campañas y productos de la marca.\n* Monitorear activamente las conversaciones en línea relacionadas con la marca y participar en ellas de manera proactiva y constructiva. Responder a consultas, comentarios y mensajes de manera oportuna y efectiva\n* . Colaborar con el equipo de marketing para desarrollar y ejecutar estrategias efectivas de redes sociales y comunidad que impulsen el compromiso, la lealtad y la conciencia de la marca. 5\\. Utilizar herramientas de análisis para monitorear el rendimiento de las actividades en redes sociales y generar informes periódicos sobre métricas clave, como el alcance, la participación y el crecimiento de la comunidad 6\\. 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Este rol desarrollará y ejecutará estrategias comerciales que maximicen el crecimiento de Hershey, aseguren el liderazgo en categoría y entreguen resultados rentables y sostenibles. El puesto requiere una estrecha colaboración con equipos multifuncionales (Ventas, Mercadeo, Cadena de Suministro, Finanzas, RGM y Gestión de Categoría) para impulsar la planificación conjunta de negocios, ejecución impecable y alineación estratégica con los principales clientes.\n\n\n**Principales funciones / responsabilidades:**\n* Estrategia Comercial y Ejecución.\n* Planificación Conjunta de Negocios con Partes Interesadas Clave Internas/Externas\n* Negociación frente al cliente\n* Ejecución en campo con tienda perfecta.\n* Gestión del desempeño mediante principales KPI (Sell in, Sell out, DOH, WMAPE)\n\n \n\n\n**Conocimientos, habilidades y capacidades requeridas:**\n\nLiderazgo del Cliente y Planificación Conjunta de Negocios\n* Poseer y liderar la relación estratégica con los principales clientes, actuando como punto principal de contacto a nivel nacional.\n* Desarrollar y ejecutar Planes de Negocio Conjuntos alineados con las prioridades comerciales de Hershey y los objetivos estratégicos de Walmart.\n* Negociar acuerdos anuales, condiciones, inversiones comerciales y calendarios promocionales asegurando crecimiento mutuo.\n* Iniciativas de liderazgo de categoría y capitán de categoría con Walmart para posicionar a Hershey como socio preferido.\n* Colaboración con Cadena de Suministro, CPFR y Reposición al Cliente para maximizar los niveles de servicio y WMAPE interno y pronósticos.\n\n\nEstrategia Comercial y Ejecución\n* Definir e implementar estrategias por canal/cliente, incluyendo precios, surtido, exhibición y merchandising.\n* Aplicar el enfoque OBPPC para maximizar el impacto de la cartera en los compradores en SSS.\n* Negociar la eficacia promocional mediante análisis de sell in/sell out y optimizar el retorno de inversión en gasto comercial alineado con la estrategia RGM.\n* Desarrollar una agenda estratégica omnicanal para acelerar la presencia y crecimiento en línea de Hershey.\n\n\nTienda Perfecta y Excelencia Comercial.\n* Maximizar el uso de recursos humanos para provocar velocidad en las tiendas principales.\n* Colaborar con Mercadeo, Trade Marketing y Gestión de Categoría para entregar una imagen segmentada de éxito por cada cadena, de acuerdo con la propuesta de valor de Hershey.\n* Utilizar tecnología para medir los principales KPI y transformarlos en acciones.\n\n\nComunicador Efectivo.\n* Destacarse en storytelling para influir e inspirar y lograr el éxito.\n* Habilidades multifuncionales conectadas en línea y fuera de línea para involucrar a las partes interesadas clave.\n\n\nLiderazgo y Desarrollo de Talento\n* Liderar, inspirar y desarrollar un equipo de marca de alto rendimiento.\n* Actuar como portador de la cultura y modelo de los valores corporativos.\n* Mentorar futuros líderes de mercadeo y fomentar el desarrollo de capacidades en áreas como digital, analítica e innovación.\n\n \n\n\n**Habilidades y Competencias Clave**\n* Pensamiento estratégico: capacidad para equilibrar visión a largo plazo con ejecución a corto plazo.\n* Centrarse en el cliente y construcción de alianzas\n* Astucia comercial: sólidas habilidades en manejo de P&G y gestión empresarial.\n* Negociación e Influencia\n* Excelencia en la ejecución\n* Conocimiento de negocio\n* Liderazgo: trayectoria comprobada en formación y motivación de equipos.\n* Agilidad: desenvolverse bien en entornos FMCG dinámicos y de ritmo acelerado.\n\n \n\n\n**Educación:**\n\nTítulo universitario mínimo. \n\n\n**Experiencia:**\n\nExperiencia: 8-10 años en áreas comerciales (Ventas, Trade Marketing, Mercadeo). \n\n\n\\#LI\\-JS1\n\n\\#LI\\-Hybrid","price":"Salario negociable","unit":"per 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Hemos tenido éxito en establecer los estándares más altos al colocar a nuestras personas en el centro de todo y definir la excelencia juntos. \n\n \n\nTrabajar en Bombardier significa operar al nivel más alto. Cada día formas parte de un equipo que ofrece experiencias y productos superiores, expandiendo los límites de lo posible en nuestra industria y más allá. Al priorizar el crecimiento y desarrollo del empleado, capacitamos a todos para alcanzar su máximo potencial a su manera, porque el mejor trabajo ocurre cuando puedes ser tú mismo y compartir tu experiencia única.\n\n#### **Nuestras prestaciones**\n\n \n\nCon el bienestar de nuestros empleados como prioridad, ofrecemos un programa integral y competitivo de beneficios, que incluye lo siguiente:\n\n* Planes de seguros *(médico, seguro de vida y otros)*\n* Programa de asistencia al empleado\n* Salario base competitivo\n\n### **¿Cuál será tu aporte al equipo?**\n\n* Crear órdenes de compra conformes\n* Desarrollar y mantener una relación respetuosa y profesional con los proveedores\n* Analizar y monitorear diariamente los indicadores de rendimiento logístico en LeanDNA y/o Eclipse según corresponda (faltantes, líneas de orden de compra retrasadas, mensajes de excepción, incidencias, RNC)\n* PFEP (Planificación para cada pieza): Construir estructuras de comunicación y compra con un proveedor (estructura de orden de compra, estrategia de pedido de compra, etc.)\n* Aplicar y mantener la estrategia de niveles de inventario por familia de productos relevantes para MRP\n* Controlar y mantener los costos de lista técnica conforme a contratos aplicables, presupuesto autorizado para cambios o justificar diferencias presupuestarias para aprobación\n* Analizar, apoyar e integrar planes de implementación de gestión de cambios para una familia de productos determinada\n* Actuar sobre no conformidades y fallos en el flujo de trabajo de forma oportuna y apoyar la implementación de acciones correctivas con el proveedor si es necesario\n* Comprender la posición de instalación en la línea de producción, tiempos de entrega de proveedores y programación maestra de su portafolio\n* Gestionar y negociar retrasos en fechas de entrega durante la revisión de órdenes de compra abiertas, comprendiendo los impactos y retrasos en la línea de producción y comunicándolos a los proveedores junto con las medidas contractuales en caso de incumplimientos graves\n* Preparar gráficos de cobertura y presentarlos al liderazgo inmediato cuando sea necesario (ej: 4 bloqueadores)\n* Desempeñar un papel de apoyo en la resolución de problemas\n* Aplicar decisiones/soluciones adecuadas\n* Apoyar y participar en el proceso de toma de decisiones\n### **¿Cómo destacar en este puesto?**\n\n* Debes tener un título universitario en cadena de suministro, ingeniería industrial, logística, administración de empresas, comercio internacional, administración de negocios o campo relacionado y/o experiencia relevante.\n* Debes tener más de 2 años de experiencia como comprador directo.\n* Debes tener conocimientos generales de tráfico, aduanas y compras.\n* Debes tener experiencia gestionando un ERP en el área de compras directas, preferiblemente SAP.\n* Debes tener un nivel intermedio-avanzado en Excel.\n* Debes tener un nivel intermedio-avanzado de inglés y ser capaz de mantener una conversación fluida.\n* Debes poseer las siguientes tres habilidades interpersonales: habilidades analíticas, trabajo en equipo y negociación.\n**Ahora que te puedes ver en este puesto, ¡postúlate y únete al equipo de Bombardier!**\n\n \n\nTen en cuenta: ¡No necesitas *todas* las competencias, conocimientos ni experiencia enumerados para postularte a esta posición! 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De Méx\n\n\n**Empresa:** deloittemx\n\n\n**¿Cómo es el día a día de la posición?** \n\nComo Consultor(a) de Infraestructura en Deloitte, analizarás información como consumos energéticos, operaciones portuarias y aeroportuarias, carreteras y las diferentes tecnologías que permiten la creación de ciudades inteligentes así como los diferentes sistemas de financiamiento existentes para el desarrollo de proyectos de infraestructura. \n\nDesarrollarás tus habilidades profesionales mientras aprendes en un entorno único y cambiante, además de formar parte de un equipo multidisciplinario que trabaja por objetivos y que promueve el balance entre vida y carrera con programas como virtual office y movilidad. \n\nTrabajarás en un ambiente dinámico y enriquecedor con personas de diferentes culturas, perspectivas, especialidades y conocimientos. Juntos(as), creamos soluciones únicas y de calidad, superando las expectativas y alcance de nuestros proyectos y clientes. Nos motiva generar un impacto significativo en todo lo que hacemos. \n\n \n\n**¿Qué se necesita para aplicar?** \n\n* Egresado(a) o titulado(a) en Ingeniería Química, Civil, Industrial, Mecatrónica o Licenciaturas de Economía, Finanzas y Actuaría.\n* De 0 a 2 años de experiencia deseable más no excluyente y/o conocimiento en: Tecnología y Transformación estratégica y de negocio, Sector privado en desarrollo de background en el sector energía (principalmente renovables) y otro en finanzas, agua infraestructura, fondos de inversión, ciudades inteligentes o empresas tecnológicas.Deseables conocimientos en la elaboración de modelos de gestión, modelos económicos\\-financieros, análisis estadístico, manejo de base de datos.\n* Inglés intermedio.\n* Certificaciones deseables: Alianzas Público\\-Privadas, PMO.\n* **Herramientas:** Paquetería Office, Autocad.\n* **Habilidades:** Capacidad de análisis, comunicación efectiva, organización, adaptabilidad, orientación a resultados, apego a altos estándares de calidad, negociación, solución de problemas y afición por la tecnología.\n\n \n\n**¿Por qué Deloitte?** \n\nCon nuestro trabajo creamos un impacto significativo, que marca una diferencia positiva en nuestros(as) clientes, la sociedad y el planeta. 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Nuestra innovadora plataforma ayuda a las empresas a mantener a sus clientes satisfechos y exitosos, impulsando el crecimiento y la lealtad. Atendemos con orgullo a cientos de empresas en todo el mundo y hemos ganado nuestra reputación como \"La empresa de Éxito del Cliente\". Nuestro enfoque centrado en las personas ha sido reconocido incluso en escenarios importantes: obtuvimos el primer lugar como el Mejor Lugar para Trabajar en Glassdoor en 2023. En resumen, creemos que las empresas pueden triunfar poniendo a las personas primero, y lo demostramos cada día. Este puesto es presencial en la Ciudad de México.\n\n\n***Descripción del trabajo***\n\nComo Gerente de Éxito del Cliente Escalado, apoyarás una cartera de entre 75 y 150+ clientes en el segmento Escalado de Gainsight. Las prioridades clave incluyen aprovechar la automatización y procesos escalables para gestionar riesgos, impulsar la adopción y asegurar resultados del cliente que conduzcan a renovaciones, expansión y defensa de la marca.\n\n\n*Lo que harás*\n\n* Establecer relaciones efectivas con los clientes, ofreciendo experiencias escalables e impactantes\n* Comunicar de manera constante el valor y los resultados a los clientes durante todo el ciclo de vida del cliente\n* Actuar como recurso de confianza del cliente para las mejores prácticas de Gainsight en un entorno escalado y automatizado\n* Utilizar la tecnología de Gainsight para capturar y gestionar objetivos, metas y métricas de éxito del cliente a gran escala\n* Monitorear métricas de salud del cliente, identificando proactivamente riesgos y abordándolos eficientemente\n* Colaborar transversalmente dentro de Gainsight para gestionar eficazmente las interacciones con los clientes a gran escala\n* Identificar y elevar oportunidades potenciales de expansión y renovación a los interesados internos correspondientes\n* Proporcionar retroalimentación valiosa sobre las necesidades de los clientes internamente, colaborando estrechamente con equipos internos para mejorar el éxito del cliente\n* Representar profesionalmente a Gainsight en las interacciones con los clientes y en comunidades en línea\n\n***Qué estamos buscando***\n\n* Esto\n\n \n\n \n\n**Por qué perteneces aquí**\n\nPerteneces a Gainsight si deseas que tu trabajo tenga sentido y que tu lugar de trabajo inspire alegría y crecimiento. Aquí tendrás la libertad para innovar, el apoyo para desarrollar tu carrera y la oportunidad de tener un impacto real en miles de empresas y sus clientes. Aceptamos personas talentosas de todos los orígenes: ya sea que desarrolles productos, cierres tratos, deleites a clientes o impulses estrategias, encontrarás una puerta abierta y una comunidad que te respalda. Si eres ambicioso, curioso y estás listo para dar lo mejor de ti en el trabajo, ven a dejar tu huella con nosotros. Construyamos algo especial juntos.\n\n\nEn Gainsight, capacitamos a las empresas para ofrecer experiencias excepcionales al cliente e impulsar un crecimiento sostenible. Nuestra suite de soluciones ayuda a las empresas a conectarse con sus clientes en cada etapa de su recorrido:\n\n\n* Éxito del Cliente (Gainsight CS): herramientas que ayudan a los equipos de éxito del cliente a impulsar la retención, ampliar relaciones y convertir a los clientes en defensores de por vida.\n* Inteligencia Relacional (Staircase AI, de Gainsight): información que permite a los equipos fortalecer proactivamente las relaciones con los clientes y prevenir la deserción.\n* Experiencia del Producto (Gainsight PX): soluciones que ayudan a los equipos de producto a mejorar la incorporación, impulsar la adopción de funciones y crear experiencias de usuario que encanten a los clientes.\n* Comunidades de Clientes: espacios dinámicos donde los clientes pueden conectarse, colaborar y encontrar los recursos que necesitan para tener éxito.\n* Educación para Clientes y Socios (Skilljar de Gainsight): plataformas educativas escalables que ayudan a las empresas a incorporar, capacitar e involucrar a sus clientes y socios.\n\nEn cada paso, ayudamos a las empresas a crear conexiones más profundas, ofrecer más valor y lograr un mayor crecimiento.\n\n\n**Nuestra cultura**\n---------------\n\nNuestra cultura es lo que realmente nos distingue: creemos que puedes ganar en los negocios siendo humano primero y nunca diciendo no a un momento de alegría infantil. Eso significa que ponemos a las personas en el centro de todo lo que hacemos, tratándonos mutuamente con empatía, abrazando la diversidad y divirtiéndonos en el camino. Cinco valores fundamentales nos guían: Regla de Oro (trata a los demás como quieres ser tratado), Éxito para Todos (ganar juntos), Alegría Infantil (trae tu niño interior al trabajo), Shoshin (mente de principiante, siempre aprendiendo) y Sigue Teniendo Sed (sigue apuntando más alto). Estos valores no son solo carteles en una pared; los vivimos diariamente, moldeando cómo creamos productos, apoyamos a nuestros clientes y celebramos nuestros éxitos. En Gainsight, trabajamos duro, reímos mucho y nos apoyamos mutuamente en cada paso del camino. \n\n\n\n \n\n**Resumen de la descripción del trabajo**\n\nComo Gerente de Éxito del Cliente Escalado, apoyarás una cartera de entre 75 y 150+ clientes en el segmento Escalado de Gainsight. 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Gainsight es una empresa tecnológica de rápido crecimiento respaldada por capital de riesgo que está revolucionando el Éxito del Cliente para empresas en todo el mundo. Nuestra plataforma integral de extremo a extremo para el Éxito del Cliente permite a las organizaciones crecer más rápido al reducir la deserción, aumentar las oportunidades de venta cruzada y fomentar una sólida defensa por parte de los clientes.\n\n\nNuestra plataforma líder en la industria permite a las empresas gestionar eficazmente las relaciones con sus clientes, monitorear la salud del cliente y transformar la forma en que las organizaciones priorizan a sus clientes. Confiada por grandes empresas como Box, Adobe y Workday, Gainsight es la opción preferida para empresas líderes que buscan optimizar sus estrategias de Éxito del Cliente.\n\n\nEstamos orgullosos de ser reconocidos por Forbes como una de las 100 principales empresas privadas de cloud a nivel mundial, celebrados por Inc. Magazine como una de las empresas privadas de más rápido crecimiento en Estados Unidos y distinguidos por Fortune Magazine como uno de los mejores lugares de trabajo en tecnología.\n\n\nEn Gainsight, ponemos un fuerte énfasis en la diversidad y la inclusión dentro de nuestros valores fundamentales. Fomentamos una cultura que celebra la individualidad y la inclusividad, dando la bienvenida a todas las personas sin importar raza, género, orientación sexual, estado familiar, religión, etnia, origen nacional, capacidad física, condición de veterano o edad.\n\n\nInvitamos a profesionales talentosos de toda México a unirse a nuestro dinámico equipo, con oficinas ubicadas en varios países, incluyendo EE. UU., India, Alemania, Israel, Reino Unido y más. ¡Sé parte de nuestro viaje hacia un crecimiento e innovación extraordinarios en Gainsight, donde tu carrera y desarrollo personal pueden prosperar juntos!\n\n\n**Descripción del trabajo**\n\nEl Gerente de Éxito del Cliente o Gerente de Resultados del Cliente (COM) se unirá a nuestro equipo de Éxito del Cliente EMEA de rápido crecimiento, responsable de entregar un valor significativo a nuestros clientes ubicados en todo el mundo. A diario, el COM gestiona los compromisos con los clientes y trabaja estrechamente con ellos para:\n\n\nEstablecer una dirección estratégica en el uso que el Cliente hace de Gainsight para abordar desafíos empresariales mediante un enfoque prescriptivo del Éxito del Cliente y las mejores prácticas de configuración de Gainsight\n\n\nFacilitar el establecimiento de resultados y objetivos medibles con el Cliente (\"criterios de éxito\")\n\n\nResponsabilizar al Cliente y a Gainsight de cumplir con los criterios de éxito\n\n\nInteractuar a través de la organización del Cliente y colaborar transversalmente dentro de Gainsight para identificar oportunidades y riesgos, y presentar recomendaciones y soluciones\n\n\nFacilitar conversaciones con los Clientes mediante diversas tácticas, incluyendo la metodología Challenger, para asegurar que el cliente avance hacia obtener el máximo valor del producto Gainsight\n\n\nAsumir la responsabilidad sobre los resultados, incluyendo gestión y mitigación de riesgos, realización del valor para el cliente y el éxito mutuo entre el Cliente y Gainsight\n\n\n***Lo que harás***\n\n* Consultoría al cliente\n\n\n\n\t+ Trabajar con clientes nuevos y existentes de Gainsight para proporcionar incorporación, integración, capacitación y documentación que impulsen el éxito y valor a largo plazo con Gainsight\n\t+ Configurar, probar, documentar y capacitar estratégicamente tanto a los recursos de Gainsight como del Cliente en el diseño del sistema para garantizar el éxito a largo plazo\n\t+ Recomendar casos de uso según las mejores prácticas basadas en el conocimiento del negocio del cliente, casos de uso, criterios de éxito para obtener valor y datos\n* Gestión de resultados y riesgos\n\n\n\n\t+ Mantenerse actualizado sobre las funciones del producto Gainsight y casos de uso desarrollados para impulsar a los clientes hacia estándares de mejores prácticas\n\t+ Escalar proactivamente a clientes en riesgo y asegurar visibilidad interna mediante actualizaciones regulares, estado y próximos pasos de forma periódica a través de Chatter y correo electrónico, así como en reuniones semanales individuales con tu gerente\n* Documentación\n\n\n\n\t+ Producir mejores prácticas internas e historias de usuario del cliente para fortalecer el proceso de implementación para el segmento de clientes corporativos\n* Colaboración\n\n\n\n\t+ Colaborar estrechamente con el equipo postventa tanto en EE. UU. como en India\n\t+ Colaborar estrechamente con equipos multifuncionales para apoyar el éxito de tus clientes, incluyendo Ventas, Marketing para Clientes y otras funciones postventa\n\t+ Mantener una lista de tareas altamente organizada y precisa, visible para la gestión de proyectos y otros recursos involucrados en el proyecto\n\n***Qué estamos buscando***\n\n* Dominio avanzado o fluido del idioma inglés (escritura, lectura y habla)\n* Título universitario licenciatura o equivalente\n* Se requiere experiencia técnica reciente de 3+ años utilizando tecnologías como Salesforce u otros CRM y manejando casos de soporte técnico para una empresa B2B SaaS, etc.\n* Experiencia reciente de 4+ años en Servicios Profesionales/Consultoría/Éxito del Cliente\n* Experiencia trabajando con equipos multifuncionales dentro de una organización cliente para apoyar un resultado conjunto\n* Demostrada capacidad de comunicación efectiva por medios orales y escritos; habilidades en PowerPoint y Excel son imprescindibles\n* Pasión por el éxito y la excelencia del cliente\n\n***Habilidades adicionales***\n\n* Entusiasmo por los valores de Gainsight: Regla de Oro, Éxito para Todos y Alegría Infantil\n* Desempeño en un entorno acelerado con capacidad para priorizar y realizar múltiples tareas sobre la marcha\n* Recursos, creatividad y pensamiento estratégico para resolver problemas\n* Automotivación y autodirección; aprendizaje rápido\n* Fuertes habilidades de comunicación y documentación en inglés\n* Capacidad para trabajar en un entorno dinámico donde los requisitos no siempre están bien definidos y las prioridades cambian frecuentemente\n* Gran atención al detalle y documentación\n* Comodidad al apoyar y trabajar con clientes globales en múltiples zonas horarias\n\n**Beneficios del trabajo**\n\nEn Gainsight, no creemos en hacer las cosas como un \"medio para un fin\". La vida es demasiado corta como para no tener un entorno laboral alegre en el que creamos firmemente. Consideramos que la elección entre \"trabajo vs. vida\" es falsa, creada por expertos, cínicos y consultores. También creemos que cualquier comunidad (como una empresa) necesita mucha diversidad y muy pocos elementos que nos unan.\n\n\n*Aquí están nuestros 5 valores fundamentales*\n\n* Regla de Oro: Intentamos practicar la Regla de Oro (\"Trata a los demás como quieres que te traten\", y ese tipo de cosas), ejerciendo fiabilidad, confianza y devolviendo a nuestra comunidad.\n* Éxito para Todos: Creemos que el éxito para nuestras partes interesadas—ya sean compañeros de equipo, clientes o accionistas—viene con un enfoque sincero en el aprendizaje continuo, enseñanza desinteresada y marcar la diferencia en las vidas de los demás.\n* Alegría Infantil: Aspiramos a experimentar alegría infantil en nuestro trabajo y vidas, inyectando un espíritu de pasión, optimismo y risa en todo lo que hacemos.\n* Shoshin: Creemos en una mente de principiante. No te rodees de personas como tú—la diversidad fomenta la creatividad.\n* Mantente sediento, amigos míos: Creemos en una búsqueda totalmente interna de la grandeza. La solución es pensar más, no hacer más.\n\n***Por qué te encantará estar aquí***\n\n* Nuestra actitud: Hemos creado una nueva industria desde cero, ¡y estamos en la senda rápida!\n* Nuestro liderazgo: Ofrecemos la solución tecnológica líder para impulsar el Éxito del Cliente.\n* Nuestro retorno de inversión: Reducción de la deserción de clientes, aumento de ventas cruzadas y mejora de la satisfacción del cliente.\n* Nuestra tecnología: Integraciones profundas con Salesforce.com, analítica predictiva e interfaz de usuario atractiva.\n* Nuestro impacto: Ayudamos a nuestros clientes a generar millones de dólares más por año.\n* Nuestros clientes: Grandes empresas como Box, Adobe, Marketo y muchas otras.\n* Nuestro equipo: Estrellas tecnológicas de Facebook, Box y otras (¡y firmas de consultoría líderes como BCG y McKinsey!)\n* Nuestros valores: Son únicos —Regla de Oro, Éxito para Todos, Alegría Infantil, Shoshin y Mantente sediento, amigos míos\n* Nuestras oficinas: Si aparecieras un día, podrías encontrar desde actuaciones de karaoke hasta campeonatos de minigolf.\n\nLa posición es remota en México. Es posible que se solicite a los candidatos reunirse personalmente con nuestro equipo en la Ciudad de México como parte de nuestro proceso de contratación.\n\n\nGainsight es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados.\n\n\n**Resumen de la descripción del trabajo**\n\nEl Gerente de Éxito del Cliente o Gerente de Resultados del Cliente (COM) se unirá a nuestro equipo de Éxito del Cliente EMEA de rápido crecimiento, responsable de entregar un valor significativo a nuestros clientes ubicados en todo el mundo. A diario, el COM gestiona los compromisos con los clientes y trabaja estrechamente con ellos para:\n \n\nEstablecer una dirección estratégica en el uso que el Cliente hace de Gainsight para abordar desafíos empresariales mediante un enfoque prescriptivo del Éxito del Cliente y las mejores prácticas de configuración de Gainsight\n \n\nFacilitar el establecimiento de resultados y objetivos medibles con el Cliente (\"criterios de éxito\")\n \n\nResponsabilizar al Cliente y a Gainsight de cumplir con los criterios de éxito\n \n\nInteractuar a través de la organización del Cliente y colaborar transversalmente dentro de Gainsight para identificar oportunidades y riesgos, y presentar recomendaciones y soluciones\n \n\nFacilitar conversaciones con los Clientes mediante diversas tácticas, incluyendo la metodología Challenger, para asegurar que el cliente avance hacia obtener el máximo valor del producto Gainsight\n \n\nAsumir la responsabilidad sobre los resultados, incluyendo gestión y mitigación de riesgos, realización del valor para el cliente y el éxito mutuo entre el Cliente y Gainsight","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761390562000","seoName":"customer-success-manager-english-speaking","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-san-nicolas-guadalupe/cate-other8/customer-success-manager-english-speaking-6417799193894512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"04b4fe76-cfb1-47e0-9fad-53e860b53990","sid":"0043d32a-b083-4aa0-b628-965330fff45e"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Impulsar estrategias de éxito del cliente","Gestionar resultados globales para clientes","Colaborar con equipos multifuncionales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"State of Mexico","unit":null}]},"addDate":1761390562022,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1515","location":"State of Mexico, Mexico","infoId":"6415571337267312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Consultor(a) Auditoría Interna","content":"**Fecha:** 15 oct. 2025\n\n\n**Ubicación:** México, Cd. 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Nos motiva generar un impacto significativo en todo lo que hacemos.\n**¿Qué se necesita para aplicar?** \n\n* Pasante de Licenciatura Contaduría Pública o afines a Económico – Administrativas, Ingeniería Industrial.\n* Deseable con estudios de posgrados en áreas afines a control interno, auditoría interna, entre otros.\n* Experiencia 0 a 2 años en diagramación y mejora de procesos, auditoría interna, control interno, elaboración de políticas y procedimientos.\n* Inglés intermedio.\n* **Herramientas:** Visio, Office (Excel intermedio) , Deseable ACL o Power BI.\n* **Habilidades:** Capacidad de análisis, comunicación efectiva, organización, adaptabilidad, orientación a resultados, apego a altos estándares de calidad, negociación, solución de problemas y afición por la tecnología.\n\n \n\n**¿Por qué Deloitte?** \n\nCon nuestro trabajo creamos un impacto significativo, que marca una diferencia positiva en nuestros(as) clientes, la sociedad y el planeta. 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Contamos con presencia a nivel nacional, en diferentes municipios y en específico, en diferentes centros de trabajo, en donde se consolidan nuestros prospectos, mismos que puedes visitar y ofrecerles una solución a cualquier situación financiera, con nuestros créditos que van desde $5,000 hasta $200,000 MXN. Conviértete en un Asesor de Ventas: Un asesor de venta, es un embajador de marca encargado de llevar soluciones financieras a nuestros clientes, a través de una relación de confianza que podrás generar con ellos y ganar a través de un sueldo base, y variable mediante comisiones por tus logros en la colocación. A quién le venderás: Mujeres y hombres, trabajadores de entidades de gobierno estatal, federal y municipal, sindicatos, organismos públicos centralizados y descentralizados y algunas empresas privadas, donde Aprecia tenga un convenio activo. ¿Cómo puedes lograrlo y ser parte?\n\n\n**Requisitos:**\n\n* Necesitas vivir en la ciudad o zona de territorio a cubrir y tener la disponibilidad de viajar en el territorio asignado.\n* Disponibilidad para viajar por tiempo entre 8 y hasta 15 días al mes.\n* Días laborables de lunes a sábado\n* Gran gusto por las ventas.\n* Deberás buscar siempre el alcance de metas.\n* Deberás conocer y manejar matemáticas básicas.\n* Ser responsable\n* Gusto por el dinero\n* Uso y manejo de celular, equipo de cómputo y redes sociales\n* Experiencia mínima de 6 meses en ventas, servicios o productos financieros.\n* Experiencia en trabajo en campo (Cambaceo)\n* Educación mínima requerida: Bachillerato ¿Qué habilidades requieres?\n* Gusto por el aprendizaje y crecimiento en el giro comercial (ventas).\n* Poder de convencimiento y negociación\n* Enfoque en el cumplimiento de objetivos\n* Facilidad de palabra\n* Habilidades básicas en el uso de tecnología\n* Manejo de paquetería Office básico.\n* Excelente atención al cliente\n**Actividades**\n\n* Crear y mantener tu cartera de clientes. 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