Supervisor de Producción

Descripción

Resumen: Dirige y coordina las actividades de producción, gestiona los horarios de los empleados y garantiza la calidad y la eficiencia en las operaciones de fabricación. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de liderar y capacitar equipos de producción 2. Enfoque en la mejora de los métodos de producción, el rendimiento de los equipos y la calidad 3. Participación en la resolución de problemas y la implementación de medidas de eficiencia **Acerca de Mubea** Desde 1916, Mubea, un proveedor automotriz familiar alemán, se ha especializado en la construcción ligera de componentes para suspensiones pesadas y productos relacionados. Somos líderes del mercado en muchos segmentos de la industria de los resortes, suministrando a los principales fabricantes mundiales de automóviles y a los principales proveedores de sistemas de nivel 1, gracias a más de 11.000 trabajadores en todo el mundo, distribuidos en 28 ubicaciones de producción y desarrollo en cuatro continentes. Mubea lidera la innovación, el diseño, el desarrollo y la producción de componentes para motores, suspensiones, transmisiones y carrocerías. Nuestros estándares internacionales se basan en nuestros avances tecnológicos y en los objetivos más importantes de la industria automotriz: la reducción sostenida del consumo de combustible y de los niveles de emisiones. **Resumen del puesto** Funciones y responsabilidades esenciales Analiza órdenes de trabajo para estimar las horas de los trabajadores y elaborar programas de mecanizado que satisfagan tanto las necesidades internas como las externas. Calcula las cantidades de existencias y materiales necesarios para las operaciones, según los programas de producción, y solicita los materiales desde el área de almacenamiento. Interpreta especificaciones, planos y órdenes de trabajo para los trabajadores y les asigna tareas. Planea el flujo de materiales a través del departamento y diseña la disposición física de las máquinas según las órdenes de trabajo. Coordina con otros miembros de la organización para asegurar el cumplimiento de los plazos acordados con los clientes. Inspecciona y mide piezas y productos para verificar su conformidad con las especificaciones. Registra y programa las ausencias, horas extras, vacaciones y tardanzas de los empleados. Dirige a los trabajadores en el ajuste de máquinas y equipos para reparar productos que no cumplen con los estándares. Establece o ajusta los procedimientos de trabajo para cumplir con los programas de producción. Desarrolla, recomienda e implementa medidas para mejorar los métodos de producción, el rendimiento de los equipos y la calidad del producto. Sugiere cambios en las condiciones de trabajo y en el uso de los equipos para aumentar la eficiencia del taller, del departamento o del equipo de trabajo. Analiza y resuelve problemas laborales, o ayuda a los trabajadores a resolverlos, incluyendo la notificación de accidentes, las normas de seguridad y los formularios de acción disciplinaria. Mantiene registros de tiempo y producción. Elabora justificaciones de inversión en equipos de capital, como herramientas de maquinado y tecnología de procesos, para mejorar la calidad, los costos y los tiempos de ciclo. Estima, solicita e inspecciona materiales. Capacita, evalúa y revisa a todos los nuevos operadores. Registra y actualiza los horarios y la asistencia de los empleados en la aplicación de software E\-time. Lleva a cabo reuniones semanales de producción con los líderes y los empleados subordinados para tratar necesidades productivas y temas de personal. Apoya y hace cumplir las políticas, normas y reglamentos establecidos en materia de seguridad en la planta de producción. Coordina los informes sobre el estado de la producción y los horarios del personal con los supervisores del turno siguiente. Realiza y documenta la notificación de accidentes y las medidas disciplinarias aplicadas a los empleados. Realiza otras funciones según lo requiera o le indique la dirección. **Responsabilidades de supervisión** Supervisa directamente a 3\-15 empleados. Ejerce sus responsabilidades de supervisión de acuerdo con las políticas de la organización y las leyes aplicables. Las responsabilidades incluyen entrevistar, contratar y capacitar empleados; planificar, asignar y dirigir el trabajo; evaluar el desempeño; recompensar y aplicar sanciones disciplinarias a los empleados; atender quejas y resolver problemas. **Funciones y responsabilidades** Requisitos Para desempeñar satisfactoriamente este puesto, el candidato debe ser capaz de cumplir cada una de las funciones esenciales. Los requisitos enumerados a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades y/o capacidades requeridos. Se podrán realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales. Formación y/o experiencia Certificado de un año obtenido en una institución universitaria o técnica; o dos a tres años de experiencia y/o capacitación relacionada con la manufactura; o una combinación equivalente de estudios y experiencia. Debe tener experiencia en mecánica. Debe tener capacidad para leer y utilizar instrumentos de medición como calibradores, micrómetros y profundímetros. Se requiere experiencia en el sector automotriz. Habilidades informáticas Para desempeñar satisfactoriamente este puesto, el candidato debe conocer los sistemas Lotus Notes; el sistema de recursos humanos E\-Time y los programas Microsoft Access, Microsoft Excel y Microsoft Word. Conocimientos Debe poseer habilidades avanzadas en SAP y en aplicaciones y software Adobe. Otras habilidades y capacidades Experiencia o capacitación en las 5S, bloqueo y etiquetado (Lockout & Tagout), seguridad básica en planta y operaciones generales de maquinaria. Según la competencia y las necesidades, puede requerirse capacitación o conocimiento en gestión de residuos peligrosos, concienciación sobre ISO 14001, auditoría interna ISO 14001, ISO 14001 y más allá, ISO 14001 para alta dirección, capacitación en residuos peligrosos/operador, capacitación en manifiestos de residuos peligrosos y programa básico, capacitación en residuos peligrosos/gestión de crisis. Debe estar familiarizado con las políticas de calidad, materiales, medio ambiente y seguridad. **Lo que ofrecemos** \#LI\-ZT1 Referencia del puesto: MEX00268