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Técnico de Laboratorio
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Presencial
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Obsidiana 501, Villa Sol, 25902 Ramos Arizpe, Coah., Mexico
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Descripción

Como Técnico de Laboratorio, usted garantizará el control y la calidad de los procesos de pretratamiento y pintura mediante la supervisión de parámetros, análisis de laboratorio, gestión de inventarios de productos químicos, mantenimiento de equipos y participación en auditorías y proyectos de mejora continua. Usted monitoreará cada etapa del proceso para asegurar su correcto desarrollo. Estará ubicado en la planta de Saltillo y reportará directamente al Gerente de Laboratorio. \#LI\-Presencial **Principales responsabilidades** * Asegurar el monitoreo diario de los parámetros del proceso. * Realizar pruebas y análisis de muestras en las diferentes etapas del proceso de pretratamiento. * Gestionar los inventarios de pinturas y productos químicos para los procesos de Ecoat y pretratamiento. * Supervisar el adecuado mantenimiento y calibración de los equipos de laboratorio, asegurando el cumplimiento de los programas de calibración y mantenimiento preventivo. * Participar en auditorías internas y externas del sistema de gestión de calidad, así como en proyectos e iniciativas de mejora. **Requisitos** * **Requisitos:** + **Formación académica:** Título técnico superior (TSU o equivalente). + **Experiencia:** Mínimo 2 años en puestos similares.**Conocimientos esenciales:** + Manejo de equipos y reactivos de laboratorio (balanzas, hornos, hornos mufla, potenciómetros, entre otros). + Conocimientos de los procesos de *Ecoat* y pretratamiento. Usted tendrá beneficios: Seguro de salud, seguro de vida. **Sobre nosotros:** Aquí en PPG hacemos que las cosas sucedan, y buscamos candidatos con la más alta integridad y profesionalismo que compartan nuestros valores, con el compromiso y la motivación para esforzarse hoy por hacerlo mejor que ayer – todos los días. **PPG: PROTEGEMOS Y ENBELLECEMOS EL MUNDO™** A través del liderazgo en innovación, sostenibilidad y color, PPG ayuda a sus clientes en los mercados industriales, transporte, productos de consumo y construcción, así como en posventa, a mejorar más superficies de más formas de lo que cualquier otra empresa. Para obtener más información, visite www.ppg.com y siga a @PPG en Twitter. **La forma PPG** Cada día en PPG: **Trabajamos con nuestros clientes para crear valor mutuo.** **Somos "Una sola PPG" ante el mundo.** **Confiamos en nuestras personas todos los días, de todas las formas.** **Hacemos que las cosas sucedan.** **Gestionamos como si fuéramos propietarios.** **Hacemos hoy mejor que ayer – todos los días.** PPG ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos y empleados. Ofrecemos la oportunidad de crecer y desarrollar su carrera en un entorno que brinda un lugar de trabajo satisfactorio para los empleados, fomenta el aprendizaje continuo y valora las ideas y la diversidad de los demás. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar sexo, embarazo, raza, color, credo, religión, origen nacional, edad, condición de discapacidad, estado civil, condición de veterano, orientación sexual, identidad o expresión de género. Si necesita asistencia para completar su solicitud debido a una discapacidad, envíe un correo electrónico a recruiting@ppg.com. PPG valora sus comentarios sobre nuestro proceso de reclutamiento. Le animamos a visitar Glassdoor.com y proporcionar retroalimentación sobre el proceso, para que podamos hacerlo mejor hoy que ayer. Los beneficios se tratarán con usted por parte de su reclutador durante el proceso de contratación. Las escalas salariales y beneficios de PPG pueden variar según la ubicación, lo que nos permite remunerar competitivamente a los empleados en diferentes mercados geográficos. PPG considera varios factores al tomar decisiones de compensación, incluyendo, entre otros, habilidades, experiencia y formación, calificaciones y educación, licencias y certificaciones, y otras necesidades organizativas. Pueden aplicarse otros incentivos. Nuestros programas de beneficios para empleados están diseñados para apoyar la salud y el bienestar de nuestros empleados. Las coberturas de seguros y beneficios estarán de acuerdo con los términos y condiciones de los planes aplicables y los documentos reglamentarios asociados.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
Indeed · HR

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