auxiliar de inventarios

Descripción

Resumen del Puesto: Administra el control de insumos de contratación, gestión de kits de onboarding e inventario de activos de capital humano para apoyar los procesos de reclutamiento y selección. Puntos Destacados: 1. Oportunidad de desarrollo en Recursos Humanos 2. Excelente ambiente laboral y estabilidad 3. Gestión integral de inventarios y logística **Actividades principales** **Control de Insumos de Contratación:** Administrar el stock de materiales de papelería, pruebas psicométricas y formatos legales utilizados en el proceso de selección. **Gestión de Kits de Onboarding:** Organizar y controlar el inventario de paquetes de bienvenida (uniformes, credenciales, equipo de cómputo) para asegurar que cada nuevo colaborador lo reciba en su primer día. **Inventario de Activos de Capital Humano:** Realizar el conteo y asignación de activos asignados al personal de nuevo ingreso, manteniendo actualizado el registro de resguardos. **Logística de Material de Difusión:** Controlar el inventario de materiales promocionales (folletos, lonas, uniformes de reclutador) utilizados en ferias de empleo y reclutamiento de campo. **Reporteo de Reabastecimiento:** Generar informes semanales sobre el consumo de insumos para prevenir desabastos que retrasen las jornadas de contratación. **Requisitos** **Educación:** Bachillerato técnico terminado o Licenciatura trunca en Administración, Logística o afín. **Organización:** Capacidad para mantener el orden sistemático de materiales diversos. **Ubicación:** Residencia en Toluca o zonas aledañas (indispensable para gestión física en oficina). **Habilidades y Conocimientos** **Técnicos:** Dominio básico\-intermedio de Excel (entradas, salidas y existencias) y manejo de carpetas digitales para control de resguardos. **Conocimientos:** Nociones sobre el manejo de inventarios (PEPS/UEPS aplicado a insumos) y normativas básicas de protección de datos personales. **Competencias:** Honestidad probada, meticulosidad, sentido de urgencia y capacidad de planeación. **Lo que otorga la empresa** **Prestaciones de Ley:** IMSS, Infonavit, aguinaldo, vacaciones y prima vacacional desde el primer día. **Estabilidad:** Contrato directo por la empresa y excelente ambiente laboral. **Crecimiento:** Oportunidad de desarrollo dentro de la estructura operativa de Recursos Humanos. **Horario:** Lunes a Viernes de 9:00 AM a 6:00 PM. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: Hasta $10,000\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Seguro de vida Lugar de trabajo: Empleo presencial