Líder de dobles programas

Descripción

Resumen del Puesto: Impulsar el crecimiento de la matrícula en Dobles Programas mediante la promoción, venta y colocación estratégica de programas complementarios para alumnos activos. Puntos Destacados: 1. Promoción y venta estratégica de programas complementarios 2. Identificación de programas para fortalecer el perfil académico 3. Capacitación continua en ventas consultivas LÍDER DE ADMISIÓN – DOBLES PROGRAMAS **Objetivo del puesto** ----------------------- Impulsar el crecimiento de la matrícula exclusivamente en el área de **Dobles Programas**, mediante la promoción, venta y colocación estratégica de programas complementarios para alumnos activos, asegurando el cumplimiento de metas comerciales y KPIs institucionales. **Funciones principales** ------------------------- * Prospectar clientes potenciales para **Dobles Programas** a través de medios electrónicos y físicos. * Promover la oferta educativa virtual correspondiente al área de **Dobles Programas**. * Realizar ventas telefónicas especializadas en programas complementarios y generar referidos. * Identificar y vender programas que se alineen a la carrera actual del alumno para fortalecer su perfil académico mediante **Dobles Programas**. * Reportar de manera inmediata las ventas realizadas del área de Dobles Programas para el cumplimiento de objetivos diarios, semanales y mensuales (KPIs). * Registrar la información de alumnos inscritos en **Dobles Programas** en CRM para la correcta entrega de atención a Retención Temprana. * Promover entre los alumnos de Dobles Programas servicios institucionales como certificados de habilidades y procesos de titulación. **Perfil que buscamos** ----------------------- * Experiencia mínima de 6 meses en ventas (preferentemente educativas o intangibles), con manejo de objeciones y cierre de ventas. * Bachillerato concluido (deseable nivel superior). * Habilidad para negociación, seguimiento y cierre enfocados a programas educativos complementarios. * Organización, comunicación efectiva y enfoque a resultados. * Mayoría de edad. **Oferta económica y beneficios** --------------------------------- * Sueldo base mensual bruto: **($10,000\.00 M.N. — DIEZ MIL PESOS 00/100 MONEDA NACIONAL)** * Atractivo esquema de comisiones por cumplimiento de objetivos en Dobles Programas. * Prestaciones de ley desde el primer día (IMSS, Infonavit, Fonacot). * Fondo de ahorro del 1% al obtener planta. * Vales de despensa del 10% al obtener planta. **Beneficios institucionales** ------------------------------ * Beca educativa del 80% para familiares directos (a partir de los 6 meses). * Vales de despensa al obtener contrato indefinido. * Fondo de ahorro del 1% al obtener planta. * Plan de crecimiento interno dentro del área de Dobles Programas. * Capacitación continua especializada en programas educativos y ventas consultivas. **Horario de trabajo** ---------------------- * Lunes a viernes: 9:00 a 18:00 hrs. * Sábados: 9:00 a 14:00 hrs. **Zona laboral** ---------------- * Tlalnepantla de Baz, Estado de México. **Postulación** --------------- Postúlate y forma parte del equipo de **Dobles Programas** con estabilidad laboral, comisiones y crecimiento profesional. Enviar CV por WhatsApp al: **55 49 33 24 01** Escribe la palabra **"** **Dobles Programas** **"** junto con tu CV.