Categorías
···
Entrar / Registro
Resumen del Puesto: Se busca un Supervisor de Ingeniería General con experiencia en mantenimiento para liderar equipos y apoyar la implementación de sistemas SAP, fomentando un ambiente de trabajo positivo. Puntos Destacados: 1. Liderazgo en mantenimiento de edificios y sistemas SAP 2. Desarrollo profesional y capacitación del personal 3. Fomento de cultura de trabajo en equipo y comunicación abierta **Supervisor, General Engineering** =================================== **Yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la Industria Automotriz.** Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece. **Requisitos:** * Carrera Profesional * Experiencia en el area de Mantenimiento * Conocimiento de Paqueteria Office, SAP, * Disponibilidad **Actividades:** 1\.Trabajando directamente con el área de mantenimiento a edificios , implementacion de sistema SAP. 2\-.Coordinacion e implementacion con actividades de mantenimiento a edificios 3\.Promover, apoyar y realizar un seguimiento de los planes de desarrollo profesional y de capacitación técnica del personal de mantenimiento. 2\.Capacitar, asesorar y guiar al personal, incluyendo la integración de nuevos empleados y la creación de oportunidades para el avance profesional. 3\.Fomentar una cultura de trabajo en equipo, comunicación abierta y colaboración que incentive la resolución constructiva de conflictos, la unidad y el éxito 4\.Mantener los horarios de trabajo de los empleados, incluyendo asignaciones, rotación de puestos, capacitación, vacaciones, PTO, horas extras y cobertura por ausencias. 5\.Asegurar niveles de personal adecuados para apoyar la producción y las necesidades de la instalación. 6\.Proveer comunicación regular al equipo sobre políticas, procedimientos, actualizaciones administrativas y expectativas de desempeño. 7\.Mantener una comunicación efectiva con la gerencia directa e indirecta, equipos multifuncionales y clientes internos. **Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.** Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.
