Resumen del Puesto: Liderar el desarrollo interno de aplicaciones, coordinar proyectos tecnológicos end-to-end, y gestionar la seguridad y optimización de bases de datos corporativas. Puntos Destacados: 1. Liderar desarrollo interno de aplicaciones para diversas áreas funcionales 2. Coordinar proyectos tecnológicos end-to-end desde análisis a seguimiento 3. Diseñar, administrar y optimizar bases de datos corporativas * Liderar el desarrollo interno de aplicaciones para áreas como Administración, Capital Humano, Operaciones y Contabilidad. * Coordinar proyectos tecnológicos end\-to\-end: análisis de requerimientos, diseño, desarrollo, pruebas, implementación y seguimiento. * Evaluar, seleccionar e implementar soluciones tecnológicas externas (SaaS, licencias, plataformas especializadas). * Diseñar, administrar y optimizar bases de datos corporativas, garantizando seguridad, integridad y escalabilidad. * Asegurar la integración de sistemas (ERP, sistemas contables, operativos y regulatorios). * Definir estándares de programación, documentación y seguridad informática. * Gestionar proveedores tecnológicos, contratos, licencias y SLA. * Supervisar el mantenimiento y actualización de aplicaciones, bases de datos y equipos tecnológicos. * Identificar oportunidades de automatización, innovación y mejora continua. * Elaborar y controlar el presupuesto del área, incluyendo análisis de ROI. **Requisitos técnicos** * Desarrollo de aplicaciones web y/o móviles. * Administración y diseño de bases de datos. * Arquitecturas de software y APIs. * Gestión de proyectos tecnológicos. * Evaluación e implementación de soluciones SaaS. * Seguridad de la información. * Conocimiento y gestión de redes informáticas. * Experiencia liderando proyectos como: * ERP * Desarrollo de software * Adquisición de software y hardware Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $80,000\.00 \- $120,000\.00 al mes Beneficios: * Seguro de gastos médicos mayores * Seguro de vida * Teléfono de la empresa * Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo Pregunta(s) de postulación: * ¿Cuántos años de experiencia tienes liderando equipos de desarrollo de software? * ¿Has integrado sistemas como ERP, sistemas contables u operativos? Lugar de trabajo: Empleo presencial