Resumen: Responsable de garantizar el funcionamiento confiable del equipo mediante actividades de mantenimiento, solución de problemas y apoyo colaborativo a proyectos en un entorno seguro y eficiente. Aspectos destacados: 1. Entorno de equipo de trabajo de alto rendimiento 2. Oportunidades para el análisis de fallas y la eliminación de fallas en el diseño 3. Liderar y ejecutar reparaciones, trabajar con otros y liderarlos **Descripción del puesto** **Objetivo general:** Responsable de garantizar el funcionamiento confiable de los sistemas de equipos de proceso mediante la ejecución de actividades de mantenimiento preventivo y correctivo. Realiza reparaciones y solución de problemas de equipos con mínima supervisión, apoya las tareas diarias de mantenimiento preventivo y colabora con otros miembros del personal de mantenimiento y departamentos en proyectos según sea necesario. Realiza inspecciones para identificar riesgos para la seguridad y malfuncionamientos de los equipos, contribuyendo así a una operación segura, eficiente y conforme a las normativas. **Responsabilidades:** * Participar activamente en un entorno de equipo de trabajo de alto rendimiento, compartiendo conocimientos y habilidades con todos los miembros del equipo. * Apoyar la planificación y ejecución de actividades diarias/semanales y durante paradas programadas. * Participar activamente en el análisis de fallas y la solución de problemas de equipos. * Identificar patrones de fallas y formas de eliminarlas en el diseño. * Brindar mantenimiento rutinario según lo programado. * Participar en la toma de decisiones rentables, por ejemplo, mano de obra, piezas y materiales. * Participar en la identificación y mantenimiento de niveles adecuados de inventario de repuestos críticos. * Participar en la planificación de paradas programadas y en los procesos de planificación quincenal, incluyendo la preparación de trabajos y piezas. * Configurar y operar todo tipo de herramientas mecánicas. * Leer planos y literatura técnica relacionada según sea necesario (en inglés). * Fabricar piezas a partir de planos y bocetos. * Estar dispuesto y/o tener aptitud mecánica para liderar y ejecutar reparaciones. * Trabajar con otros y, ocasionalmente, liderarlos (operadores, oficios especializados, contratistas, proveedores). ***Perfil Electromecánico*** * Ser competente en el ensamblaje, desensamblaje e instalación de sistemas y componentes mecánicos/eléctricos. * Probar, mantener o calibrar equipos no tripulados, automatizados, servo-mecánicos o electromecánicos. * Medir el rendimiento de conjuntos electromecánicos utilizando instrumentos de prueba como osciloscopios, voltímetros electrónicos o puentes. * Leer planos, esquemas, diagramas o órdenes técnicas para determinar los métodos y secuencias de ensamblaje. * Elaborar documentación escrita de los resultados de pruebas electromecánicas. * Inspeccionar piezas para detectar defectos superficiales. * Instalar piezas o componentes eléctricos o electrónicos en carcasas o conjuntos, utilizando equipos de soldadura y herramientas manuales. * Verificar dimensiones o holguras de piezas para asegurar su conformidad con las especificaciones, utilizando instrumentos de medición de precisión. ***Perfil de Control y Automatización*** * Experiencia en lógica de PLC. * Experiencia en fibra óptica y sensores. * Experiencia en redes y solución de problemas. * Supervisar y operar máquinas diseñadas para realizar tareas con mínima intervención humana. * Verificar sensores, programación de PLC, cableado y conexiones para asegurar que las máquinas funcionen correctamente y analizar los resultados para garantizar que cumplan con los estándares. * Diagnosticar problemas y realizar reparaciones cuando las máquinas/sistemas presenten fallas, preferiblemente mientras los procesos continúan operando. * Elaborar informes para los gerentes y recomendar actualizaciones o cambios en los procesos. * Capacidad de pensamiento crítico para resolver problemas y orientación al detalle para seguir instrucciones complejas. * Conocimiento práctico del hardware y software digitales, hasta el nivel de programación menor. * Habilidades interpersonales y de comunicación necesarias para capacitar a nuevos trabajadores y explicar problemas a los tomadores de decisiones. ***Perfil Técnico de Calderas*** * Experiencia en sistemas de calderas, supervisión del mantenimiento, aplicación de protocolos de seguridad y ajuste de controles. * Realizar mantenimiento rutinario en calderas y equipos asociados, sistemas de tuberías y quemadores. * Llevar registros de servicio y reparación, comunicarse con clientes u organizaciones, realizar revisiones preventivas en equipos y promover la eficiencia. * Se requiere conocimiento de habilidades mecánicas y de sistemas para mantener el buen funcionamiento de las calderas y garantizar la seguridad de las empresas. * Realizar purgas de líneas y detectar oportunidades de calefacción/vapor. * Procesos de combustión y reparación de quemadores. ***Perfil Técnico Químico*** * Supervisar y ajustar equipos de procesamiento químico. * Brindar soporte técnico o servicios en equipos relacionados con productos químicos. * Realizar adiciones químicas a los equipos, identificar reacciones y definir fórmulas. * Mantener los estándares establecidos de control de calidad. * Mantener equipos de suministro químico (bombas, tuberías). * Medir y alcanzar concentraciones químicas deseadas. **Perfil profesional** ***Conocimientos/Experiencia:*** * Competencia básica en Microsoft Office. * Antecedentes en mantenimiento mecánico, eléctrico, electrónico y de software, con más de 3 años de experiencia. * Capacidad para trabajar en plataformas elevadas, pasarelas, andamios, etc., y acceder a espacios confinados. * Debe comprender los conceptos de mantenimiento predictivo/preventivo y demostrar disposición para aprender y continuar su formación. * Debe estar dispuesto a trabajar de forma segura en entornos donde puedan estar presentes materiales peligrosos. * Bloqueo/Etiquetado (LOTO). ***Habilidades:*** * Comunicación efectiva * Orientación a la seguridad * Actitud proactiva * Capacidad para trabajar bajo presión * Orientación al trabajo en equipo * Disponibilidad horaria * Sentido de urgencia **Educación:** * Educación secundaria o técnico Medline Industries, LP es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Medline evalúa a los candidatos calificados sin tener en cuenta raza, color, religión, género, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, discapacidad/condición de minusvalía u otra característica protegida por ley.