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ingeniero de fabricación avanzada liderará y supervisará múltiples proyectos en las unidades de negocio de Térmico y DCP, centrados en las operaciones de Reynosa, dirigiendo las transferencias de productos, los programas de introducción de nuevos productos, las mejoras de procesos y los proyectos de inversión para apoyar el crecimiento de los sitios objetivo y la estandarización de los procesos de fabricación en las plantas de Vertiv. Este puesto también coordinará el desarrollo y la aplicación de los estándares globales de fabricación y el liderazgo tecnológico. Interactuará directamente con Ingeniería de Diseño, el gestor de programas y el equipo de operaciones en el sitio objetivo para coordinar y ejecutar los hitos y entregables del programa NPDI.\n\n\n**RESPONSABILIDADES**\n\n* Trabajar estrechamente con los líderes de las líneas de negocio para garantizar que los planes de fabricación estén alineados con las hojas de ruta de los productos.\n* Responsable de los equipos de prueba al final de la línea, los parámetros, los scripts y las inversiones asociadas.\n* Liderar, desarrollar e implementar los planes de fabricación para los nuevos productos asignados según el programa NPDI.\n* Liderar y brindar apoyo directo a los programas de transferencia de productos entre plantas y de desarrollo de nuevos productos.\n* Apoyar las operaciones de fabricación de Vertiv mediante procesos, equipos y métodos de fabricación estandarizados.\n* Identificar, justificar, probar y poner en marcha tecnologías, procesos, equipos y prácticas de fabricación avanzada. Proyectos de inversión que apoyen el crecimiento, el NPDI, las transferencias de productos, la capacidad técnica y la huella operativa asociadas.\n* Brindar apoyo para los análisis de costos de fabricación de nuevos y existentes productos.\n* Responsable de la ejecución de la lista de verificación de preparación para la fabricación y de los entregables del proceso NPDI.\n* Líder de la construcción de prototipos de fabricación junto con el equipo operativo local para lograr un plazo de entrega de 2 semanas.\n* Rol responsable y de apoyo en la construcción de prototipos de ingeniería junto con Ingeniería de Diseño.\n* Intervenir activamente en las estrategias de crecimiento para la unidad de negocio asignada, así como en la definición de la huella operativa y la capacidad técnica.\n* Implementar las mejores prácticas de fabricación para los procesos existentes y ofrecer soporte de ingeniería de fabricación multiplanta.\n* Asistir en proyectos de inversión críticos para el negocio, incluyendo planificación de instalaciones, distribución de planta y justificación de costos.\n\n**REQUISITOS**\n\nMínimos\n\n\nLicenciatura en ingeniería mecánica, ingeniería industrial o gestión de operaciones empresariales y 3 a 5 años de experiencia en fabricación, o equivalente.\n\n\nPreferibles\n\n\nMaestría en ingeniería mecánica, ingeniería industrial o MBA, y 5 o más años de experiencia en fabricación avanzada.\n\n\nFormación formal o certificaciones en fabricación esbelta y Six Sigma.\n\n\n**Requisitos:**\n\n* Conocimientos amplios sobre aplicaciones formales de fabricación avanzada y esbelta.\n* Experiencia amplia en desarrollo de nuevos productos y transferencias de productos.\n* Excelentes habilidades de comunicación vertical, interpersonales y de motivación.\n* Capacidad demostrada para pensar de forma creativa; capacidad para capacitar, formar, facilitar y liderar equipos de manera efectiva en un entorno laboral transformacional.\n* Capacidad demostrada en gestión de proyectos y habilidades técnicas; habilidades analíticas; conocimientos informáticos.\n* Capacidad demostrada para obtener resultados mediante la construcción y el trabajo en equipo.\n\n**DEMANDAS FÍSICAS Y AMBIENTALES**\n\n* N/A\n\n**REQUERIMIENTO DE VIAJES**\n\n* (25%)\n\n*El candidato seleccionado adoptará los principios fundamentales y comportamientos clave de Vertiv para contribuir a la ejecución de nuestras prioridades estratégicas.*\n\n***NUESTROS PRINCIPIOS FUNDAMENTALES:*** *Seguridad. Integridad. Respeto. Trabajo en equipo. Diversidad e inclusión.*\n\n***NUESTRAS PRIORIDADES ESTRATÉGICAS***\n\n* *Enfoque en el cliente*\n* *Excelencia operativa*\n* *Cultura de alto desempeño*\n* *Innovación*\n* *Solidez financiera*\n\n***NUESTROS COMPORTAMIENTOS***\n\n* *Asumir la responsabilidad*\n* *Actuar con urgencia*\n* *Fomentar una mentalidad centrada en el cliente*\n* *Pensar a lo grande y ejecutar*\n* *Dar ejemplo*\n* *Impulsar la mejora continua*\n* *Aprender y buscar oportunidades de desarrollo*\n\nEn Vertiv ofrecemos la estabilidad de un líder global en una industria en crecimiento *y* la oportunidad de una empresa emergente. Diseñamos, fabricamos y damos servicio a las tecnologías de infraestructura crítica para aplicaciones esenciales en centros de datos, redes de comunicaciones y entornos comerciales e industriales. Con ventas por valor de 4.400 millones de dólares, una sólida base de clientes y presencia global en casi 70 países, nuestra transición hacia una empresa independiente nos permite ofrecer un mayor valor a nuestros clientes y crear nuevas oportunidades para nuestros empleados.\n\n\n*Vertiv es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa.* *Promovemos la igualdad de oportunidades para todos en materia de contratación, condiciones de empleo, movilidad, formación, remuneración y salud ocupacional, sin discriminación por edad, raza, color, religión, credo, sexo, estado de embarazo (incluidos parto, lactancia o afecciones médicas relacionadas), estado civil, orientación sexual, identidad/expresión de género (incluido el estado de transexualidad o estereotipos sexuales), información genética, condición de ciudadanía, origen nacional, condición de veterano protegido, afiliación política o discapacidad. Si usted tiene una discapacidad y experimenta dificultades para acceder o utilizar este sitio web para solicitar un puesto, puede solicitar ayuda enviando un correo electrónico a* *help.join@vertivco.com*\n\n***Autorización para trabajar***\n\n*No se aceptan llamadas ni agencias. Vertiv únicamente contratará a personas autorizadas legalmente para trabajar en Estados Unidos. Este puesto no contempla la provisión de patrocinio. Las personas con visados temporales tales como E, F-1, H-1, H-2, L, B, J o TN, o que requieran patrocinio para obtener autorización de trabajo ahora o en el futuro, no son elegibles para este puesto.*","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765447251000","seoName":"advanced-manufacturing-engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-reynosa/cate-program-project-management/advanced-manufacturing-engineer-6469724823104112/","localIds":"36","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7ab5645a-3f11-45aa-bd64-ef993e5f04db","sid":"0e216259-13e7-40f5-b135-a21496b394a7"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar proyectos de fabricación en Reynosa","Implementar fabricación esbelta y avanzada","Apoyar las transferencias de productos y los programas de introducción de nuevos productos (NPDI)"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Reynosa,Tamaulipas","unit":null}]},"addDate":1765447251804,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Vista Llana 696, Vista Hermosa, 88710 Reynosa, Tamps., Mexico","infoId":"6452536905024312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente de Calidad","content":"**Ubicación:** Reynosa Tamaulipas, MX, 88710\n**Unidad de negocio:** Haydon Kerk Pittman\n**Fecha de publicación:** 21 nov 2025\n**Descripción del trabajo:** El Gerente de Calidad dirige, entrena y orienta a los empleados sobre prácticas de calidad y coordina las actividades del personal encargado de satisfacer las necesidades y expectativas de calidad del negocio y los clientes. 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Utilizamos soluciones tecnológicas diferenciadas para resolver los desafíos más complejos de nuestros clientes. Contamos con 21.000 empleados en 35 países, guiados por nuestros valores fundamentales: Ética e Integridad, Respeto por el Individuo, Inclusión, Trabajo en Equipo y Responsabilidad Social. AMETEK (NYSE:AME) forma parte del índice S&P 500. 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Desde las profundidades del océano hasta los confines del espacio, nuestras tecnologías amplían los límites de lo posible. \n\n\n\n¿Cómo lo hacemos? Con nuestra gente. Superan límites y expectativas, no una vez en su carrera, sino todos los días. Ayudan a impulsar a nuestra empresa y al mundo hacia adelante. \n\n\n\nEn Corning existen infinitas posibilidades para marcar una diferencia. Puedes ayudar a conectar lo desconectado, impulsar el futuro de los automóviles, transformar el entretenimiento en casa y garantizar la entrega de medicamentos que salvan vidas. Y mucho más. \n\n\n\nVen y rompe barreras con nosotros.\n\n \n\nNuestro segmento de Comunicaciones Ópticas ha evolucionado recientemente de ser un fabricante de fibra óptica, cable, hardware y equipos a convertirse en un proveedor integral de soluciones ópticas líderes en la industria en todo el sector de comunicaciones más amplio. Este segmento se clasifica en dos grupos principales de productos: red de operadores y red empresarial. El grupo de productos de red de operadores consiste principalmente en productos y soluciones para infraestructuras de comunicaciones basadas en fibra óptica para servicios como video, datos y comunicaciones de voz. El grupo de productos de red empresarial consiste principalmente en redes de comunicación basadas en fibra óptica vendidas a empresas, gobiernos y particulares para su propio uso.\n\n\n\n**Propósito del puesto**\n----------------\n\n\n\nBuscamos un Gerente de Calidad de Proveedores estratégico y con mentalidad global para liderar iniciativas de calidad de proveedores en materiales directos y socios de fabricación por contrato. Este puesto tendrá un papel fundamental en la estandarización de procesos globales de calidad, el impulso del rendimiento de proveedores y el liderazgo de un equipo global. 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(PQA4CMS, COQ4CMS, Calificación de proveedores, Desarrollo de proveedores, Gestión de KPI, etc.)\n* Integrar sistemas de calidad, documentación e informes en todas las regiones y tipos de proveedores.\n* Colaborar con miembros del equipo global para asegurar el cumplimiento de los procesos.\n\n\n**Gestión del desempeño y riesgos**\n\n\n* Establecer y supervisar KPI de proveedores, tableros de control y métricas de calidad que incluyan Quality 2\\.0\\.\n* Apoyar al equipo de Compras Globales con revisiones trimestrales de negocios para proveedores críticos.\n* Punto de contacto para la escalación desde planta de problemas de calidad significativos relacionados con proveedores.\n\n\n**Colaboración multifuncional**\n\n\n* Trabajar junto con los equipos de Compras Globales, Ingeniería (Tecnología, Producto, Proceso), Calidad de Planta y Fabricación Externa para alinear objetivos y expectativas de calidad de proveedores.\n* Apoyar el lanzamiento de nuevos productos, transiciones de proveedores e iniciativas estratégicas de abastecimiento.\n**Experiencias/Formación – Requeridos**\n-------------------------------------\n\n\n* + Título universitario en Ingeniería o Gestión de la Calidad (se prefiere maestría).\n\t+ 8\\+ años de experiencia en gestión de calidad, incluida la gestión de calidad de proveedores; industrias ideales incluyen automotriz, aeroespacial, fibra óptica, telecomunicaciones o manufactura avanzada.\n\t+ Demostrado éxito en liderar equipos globales e impulsar iniciativas estratégicas.\n\t+ Amplios conocimientos en control estadístico y de procesos.\n\t+ Experiencia con Lean, Six Sigma u otras metodologías de mejora continua y resolución de problemas.\n\t+ Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de partes interesadas.\n\t+ Sólidos conocimientos de sistemas y normas de calidad, por ejemplo, ISO 9001, IATF 16949 y/o TL9000\n**Viajes**\n\n\n\n\t+ Hasta un 25% requerido.\n**Experiencias/Formación – Deseables**\n------------------------------------\n\n\n* Cinturón Verde o Cinturón Negro certificado\n* Experiencia en gestión de proyectos\n\n\n**Un trabajo que moldea una vida.**\n\n\n\n**Corning te ofrece el paquete completo.**\n\n \n\n\n\n\nTu bienestar es nuestra prioridad. Nuestro paquete de compensación y beneficios apoya tu salud y bienestar, tus aspiraciones financieras y tu carrera desde el primer día.\n\n\n\n* Bonificaciones generales y incentivos a largo plazo alineados con resultados clave del negocio, asegurando que seas recompensado cuando la empresa tenga buen desempeño. Cuando Corning gana, todos ganamos.\n* Como parte de nuestro compromiso con tu bienestar financiero, además de los beneficios legales completos en México, ofrecemos cupones de alimentos que reducen los costos diarios, y un fondo de ahorro estructurado para apoyar tus metas financieras a largo plazo.\n* Los empleados de nómina fija son elegibles para cobertura médica y dental completa. Además, todos los empleados están cubiertos por un seguro de vida patrocinado por la empresa, protección por discapacidad permanente total, tiempo libre pagado y acceso a nuestro Programa de Asistencia al Empleado para apoyarte a ti y a tu familia.\n* Recibir un salario por nuestro trabajo es importante, pero sentirnos apreciados y reconocidos por esas contribuciones nos motiva aún más. Por eso, Corning ofrece un programa de reconocimiento para celebrar logros y premiar a colegas que hacen contribuciones excepcionales.\n\nNos aseguraremos de que las personas con discapacidades tengan las adaptaciones razonables necesarias para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, realizar funciones esenciales del trabajo y recibir otros beneficios y privilegios del empleo. Para solicitar una adaptación, comunícate con nosotros en accommodations@corning.com.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764088439000","seoName":"quality-program-manager-supplier-quality","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-reynosa/cate-program-project-management/quality-program-manager-supplier-quality-6452332028070712/","localIds":"36","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b4aa4c85-5451-49fa-95be-7870f0b353ee","sid":"0e216259-13e7-40f5-b135-a21496b394a7"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar al equipo global de calidad de proveedores","Estandarizar los procesos globales de calidad","Impulsar mejoras en el desempeño de los proveedores"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de 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revisiones de planos y programas mediante avisos/órdenes de cambio de ingeniería.\n\t+ Asegurar que los productos de interruptores de transferencia cumplan con las especificaciones del mercado y las normativas de seguridad.\n\t+ Generar documentación de fabricación investigando especificaciones personalizadas, estándares de la industria y evaluando métodos de fabricación.\n\t+ Brindar apoyo técnico a Ingeniería de Aplicaciones y otros equipos internos.\n\t+ Colaborar con la fábrica para resolver discrepancias entre diseño y fabricación (análisis de causa raíz, problemas de calidad, quejas de clientes, resolución de problemas).\n\t+ Apoyar al equipo de ingeniería continua en el mantenimiento de las ofertas de productos existentes.\n\t+ Proponer cambios de ingeniería para mejorar la calidad, productividad o seguridad del producto.\n\t+ Coordinar y agilizar reemplazos de piezas.\n\t+ Actuar como primer contacto técnico de soporte para la planta.\n\t+ Representar a las funciones de 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Microsoft Office (Word, Excel, Visio).\n* Experiencia con ProEngineer/PTC Creo es un plus.\n* Conocimiento de interruptores automáticos de transferencia ASCO es preferible.\n\n**¿Qué obtienes a cambio?*** Oportunidades de desarrollo profesional y movilidad interna.\n* Acceso a programas continuos de aprendizaje y capacitación técnica.\n* Entorno laboral inclusivo y diverso.\n* Una cultura que valora la innovación, la mejora continua y una mentalidad Lean.\n* Reconocimiento por tu impacto y contribuciones.\n* Beneficios competitivos y estabilidad profesional a largo plazo.\n\n**¿A quién reportarás?*** Reportarás al **Gerente de Ingeniería** en la planta ASCO de Reynosa. \n\nFormarás parte de un equipo de ingeniería colaborativo, trabajando estrechamente con los equipos de fabricación, ingeniería de aplicaciones y calidad. \n\nEste es un puesto de **colaborador individual** con alta visibilidad e impacto en múltiples partes interesadas.\n\n\nRequisitos:\n**¿Qué cualificaciones te harán exitoso en este puesto?*** Título universitario en **Ingeniería Eléctrica**, **Ingeniería Mecánica** o campo relacionado.\n* Inglés **avanzado**\n* Experiencia en herramientas de **Diseño Asistido por Computadora (CAD)**.\n* Dominio del **paquete Microsoft Office** (Word, Excel, Visio).\n* Conocimiento de **ProEngineer/PTC Creo** es un plus.\n* Familiaridad con **interruptores automáticos de transferencia ASCO** es preferible.\n* Experiencia previa en un puesto técnico de **Ingeniería de Producto** o similar.\n* Habilidades sólidas de análisis y resolución de problemas.\n* Capacidad para gestionar múltiples prioridades y cumplir plazos.\n* Excelentes habilidades de comunicación y colaboración.\n* Pasión por la mejora continua y la innovación.\n\n**¡Conócenos! Postúlate hoy.** **Debes enviar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier puesto con nosotros. Esta vacante se mantendrá publicada hasta que se cubra.**\nAcerca de nuestra empresa: **¿Buscas hacer un IMPACTO con tu carrera?**\n\n\nCuando piensas en unirte a un nuevo equipo, la cultura importa. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una gran cultura que apoye el éxito del negocio. Creemos que nuestros valores IMPACTO – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en equipo – comienzan por nosotros mismos.\n\n\nIMPACTO también es tu invitación a unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a transformar ambiciones de sostenibilidad en acciones, sin importar cuál sea tu función. Es un llamado a vincular tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible.\n\n\nEstamos buscando Creadores de IMPACTO; personas excepcionales que conviertan ambiciones de sostenibilidad en acciones en la intersección de la automatización, la electrificación y la digitalización. Celebramos a los Creadores de IMPACTO y creemos que todos tienen el potencial de ser uno.\n\n\n¡Conviértete en un Creador de IMPACTO con Schneider Electric – postúlate hoy!\n\n\n36 mil millones de euros de ingresos globales \n\n+13 % de crecimiento orgánico \n\nMás de 150 000 empleados en más de 100 países \n\nNº 1 en la lista Global 100 de las corporaciones más sostenibles del mundo\n\n \n\nDebes enviar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier puesto con nosotros. Esta vacante se mantendrá publicada hasta que se cubra. *Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y asegurando que todos los empleados se sientan únicamente valorados y seguros para dar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos, y la 'inclusión' es uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y estamos comprometidos a defender la inclusividad en todo lo que hacemos.* \n\n*En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares éticos y de cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, sustentando cada aspecto de nuestro negocio y nuestra disposición a actuar y responder con respeto y buena fe frente a todas nuestras partes interesadas. Puedes obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza* *aquí* \n\n \n\n*Schneider Electric es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Nuestra política consiste en ofrecer igualdad de empleo y oportunidades de promoción en las áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, traslados y ascensos a todos los candidatos calificados, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta protegida por ley.*","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762680592000","seoName":"ats-product-engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-reynosa/cate-program-project-management/ats-product-engineer-6434311578265912/","localIds":"36","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"3691a0eb-5fbc-4911-b067-25baded2259a","sid":"0e216259-13e7-40f5-b135-a21496b394a7"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Lanzar proyectos a fabricación","Apoyar a los equipos de ingeniería y resolver discrepancias","Proponer cambios para la mejora del producto"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Reynosa,Tamaulipas","unit":null}]},"addDate":1762680592051,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Fco. 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Accede a nuestro centro dedicado de bienestar y recibe una asignación anual para bienestar, priorizando tu autocuidado.\n* **Beneficios Exclusivos**: Desbloquea ofertas increíbles con nuestros socios corporativos, incluyendo St George, Westpac y Westfund, con grandes ahorros y ofertas especiales.\n* **Compromiso con la Seguridad Cultural**: puedes acceder a nuestro RAP Innovate mediante este enlace: *https://www.marathonhealth.com.au/news/launching\\-our\\-innovate\\-rap/*\n\n\n**Criterios de Selección**\n\n\n\nPara tener éxito en este puesto, deberás demostrar:\n\n\n* Experiencia amplia en gestión dentro del sector de servicios de salud y/o sociales\n* Habilidades probadas de liderazgo, incluyendo la gestión de equipos remotos y la aplicación de habilidades avanzadas para la resolución de problemas\n* Un historial sólido en gestión de contratos basados en resultados y entrega de programas\n* Capacidad para coordinar eficazmente recursos para entregar servicios de alta calidad a tiempo, dentro del presupuesto y alineados con las obligaciones contractuales\n* Conocimientos sólidos sobre servicios de atención primaria y de salud mental en el contexto australiano\n* Fuertes habilidades interpersonales y de participación con partes interesadas, con capacidad para establecer asociaciones y desarrollar vías de servicio a través de redes internas y externas diversas\n\n \n\n\n\n#### **Detalles del puesto**\n\n\nPaís Wiradjuri, Dubbo, Bathurst\nGestión, Salud mental\nTiempo completo\nPuesto a tiempo completo y continuo\n**Fecha de publicación:** Fri, 31 October 2025\n**Fecha de cierre:** Sun, 16 November 2025\n**Contacto:** Shana Turner\n**Teléfono:** 0419 725 059\n**Correo electrónico:** shana.turner@marathonhealth.com.au","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762464772000","seoName":"portfolio-manager-mental-health","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-reynosa/cate-program-project-management/portfolio-manager-mental-health-6431549091776312/","localIds":"36","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"aecc44cd-1efb-4f85-82cd-1a01b6966867","sid":"0e216259-13e7-40f5-b135-a21496b394a7"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar programas de salud mental con impacto","Salario competitivo y superanual","5 semanas de vacaciones anuales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Reynosa,Tamaulipas","unit":null}]},"addDate":1762464772795,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Colima 365, Rodríguez, 88630 Reynosa, Tamps., Mexico","infoId":"6431549068902512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Especialista en Salud, Medio Ambiente y Seguridad","content":"Durante más de 115 años, Ferrara ha creado golosinas azucaradas que permiten momentos de dulzura, celebración y conexión para los amantes del dulce de todas las generaciones. Hoy en día, la empresa es la número uno en confitería azucarada en Estados Unidos. Ferrara cuenta con un apasionado equipo de casi 9.000 empleados que crean y distribuyen cientos de productos vendidos bajo 20 marcas populares como Brach’s®, NERDS®, SweeTARTS®, Laffy Taffy® y Trolli® a más de 66 millones de hogares estadounidenses anualmente, además de productos populares de bocadillos Dori bajo marcas como Dori, Gomets, Pettiz y Yogurte 100 en Brasil. Además, Jelly Belly, conocida mundialmente por sus confituras, fue adquirida en noviembre de 2023.\n\n\nEspecialista en Salud, Medio Ambiente y Seguridad\n\n\n**Ubicación del trabajo: Reynosa****¿Quieres causar un impacto?**\n\nEste puesto estará principalmente basado en Reynosa, México, y el rol es presencial (en sitio).\n\nEl Especialista en EHS será responsable de fortalecer y mantener una sólida cultura de seguridad, salud y medio ambiente en todos los niveles de la planta. 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Morelos 445, 88500 Reynosa, Tamps., Mexico","infoId":"6425405097587512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"GERENTE DE CAPITAL HUMANO","content":"**LA** ***EMPRESA*** **EN POCAS PALABRAS**\n----------------------------------------\n\n \n\nResponsable de dirigir y supervisar todas las funciones del departamento, asegurando la correcta ejecución de los procesos relacionados con la gestión del personal. Su función principal es garantizar que las políticas, procedimientos y estrategias de recursos humanos estén alineadas con los objetivos organizacionales.\n\n\n**DESCRIPCIÓN** ***DEL PUESTO***\n-------------------------\n\n\n* **Liderar estrategias de atracción, desarrollo y retención de talento**.\n* **Gestionar procesos de reclutamiento, contratación, terminación y nómina**, asegurando el cumplimiento legal y de las políticas internas.\n* **Implementar programas de inducción, evaluación del desempeño y desarrollo organizacional**.\n* Supervisar y actualizar **descripciones de puesto, organigramas y políticas internas**.\n* Promover un **ambiente laboral positivo** y coordinar iniciativas de bienestar e integración.\n* Gestionar compensaciones, beneficios y el **cumplimiento laboral, de salud y seguridad**.\n* Brindar **asesoría estratégica** a la dirección sobre gestión del talento y cultura organizacional.\n\n**EL** ***PERFIL*** **QUE BUSCAMOS**\n--------------------------------------------\n\n\n* Título universitario en Administración o similar.\n* Posgrado en Recursos Humanos (deseable)\n* Especialidad, certificación o diploma en RRHH.\n* +5 años de experiencia en recursos humanos.\n* Experiencia en la gestión de empresas familiares\n* Experiencia en la industria minorista (deseable)\n* Capacidad para liderar equipos y trabajar en un entorno dinámico y cambiante.\n* Conocimiento profundo de las regulaciones laborales locales y su aplicación.\n* Experiencia en resolución de problemas y conflictos.\n* Experiencia en diseño de planes de compensación y desarrollo organizacional.\n* Conocimientos básicos de sistemas informáticos de Recursos Humanos\n \n\n \n\n**Ofrecemos:**\n\n\n\t+ Beneficios superiores a los legales\n\t+ Plan de carrera y crecimiento\n\t+ Beneficios adicionales como bono mensual basado en resultados.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761984774000","seoName":"human-capital-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-reynosa/cate-program-project-management/human-capital-manager-6425405097587512/","localIds":"36","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e0e85fb3-0032-46df-925f-52f1fa64a268","sid":"0e216259-13e7-40f5-b135-a21496b394a7"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar estrategias de atracción y retención de talento","Gestionar procesos de reclutamiento, contratación y nómina","Implementar programas de inducción y evaluación del desempeño"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Reynosa,Tamaulipas","unit":null}]},"addDate":1761984773248,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Fco. 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Esta es una posición a tiempo parcial (30 horas semanales)\n\n\n**Principales responsabilidades:**\n\n\n* **Servicio al cliente excepcional**: Ser el primer punto de contacto para clientes, visitantes y personal, ofreciendo una experiencia profesional y acogedora.\n* **Administración de oficina**: Atender consultas telefónicas, gestionar reservas de salas y vehículos, distribuir correo y asegurar el funcionamiento diario fluido de la oficina.\n* **Coordinación de eventos**: Planificar y organizar reuniones internas, talleres y foros, incluyendo reservas de salas, catering y arreglos de viaje.\n* **Apoyo a clínicos**: Ayudar con la entrada de datos de clientes, gestión documental, facturación de Medicare y reservas de viajes.\n* **Mantenimiento de espacios profesionales**: Asegurar que las áreas de oficina, salas de reuniones y zonas comunes estén limpias, organizadas y presentadas de manera profesional.\n* **Gestión de tareas**: Realizar tareas administrativas adicionales según se asignen por los gerentes, asegurando que se cumplan los plazos con precisión y eficiencia.\n* **Mantenimiento de registros**: Mantener registros actualizados y precisos, garantizando el cumplimiento de las normativas de privacidad y políticas internas.\n\n\n**Lo que buscamos:**\n\n\n* **Servicio al cliente sobresaliente**: Destacas en construir relaciones y ofrecer un servicio al cliente excepcional.\n* **Experiencia administrativa**: Experiencia demostrada en brindar un excelente apoyo administrativo.\n* **Dominio tecnológico**: Competencia en Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) y sólidas habilidades informáticas.\n* **Atención al detalle**: Entrada precisa de datos y gran capacidad de observación.\n* **Comunicación clara**: Excelentes habilidades verbales y escritas.\n* **Trabajo en equipo**: Te desenvuelves bien en entornos colaborativos y trabajas mejor dentro de una estructura de equipo.\n* **Habilidades organizativas**: Fuertes capacidades de gestión del tiempo y priorización.\n* **Licencia de conducir válida**: Se requiere una licencia de conducir vigente.\n\n\n**Qué hay para ti:**\n\n\n* **Embalaje salarial**: Maximiza tu salario neto con nuestras opciones de embalaje salarial.\n* **Vacaciones generosas**: Disfruta de 5 semanas de vacaciones anuales (**¡sí, cinco semanas!**), además de tiempo adicional libre entre Navidad y Año Nuevo, aparte de tus vacaciones regulares.\n* **Descuentos para empleados**: Accede a increíbles descuentos en alimentos, combustible, moda y más mediante nuestro programa de recompensas.\n* **Alianzas exclusivas**: Obtén beneficios de nuestros socios corporativos, incluidos los bancos St George y Westpac y el seguro médico Westfund.\n* **Compromiso con la seguridad cultural**: Forma parte de una organización que se compromete con la seguridad cultural en todo lo que hacemos; puedes obtener más información sobre nuestro RAP Innovate a través de este enlace: *https://www.marathonhealth.com.au/news/launching\\-our\\-innovate\\-rap/*\n\n \n\n\n\n#### **Detalles del puesto**\n\n\nTierra Wiradjuri, Wagga Wagga\nAdministración\nTiempo parcial\nA tiempo parcial, 60 horas por quincena\n**Fecha de publicación:** mié, 22 octubre 2025\n**Fecha de cierre:** mar, 11 noviembre 2025\n**Contacto:** Amanda Greenhow\n**Teléfono:** 0429 988 570\n**Correo electrónico:** amanda.greenhow@marathonhealth.com.au","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761864538000","seoName":"administration-assistant","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-reynosa/cate-program-project-management/administration-assistant-6423866087795312/","localIds":"36","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b22f4cb7-180f-433f-a80c-3be6d32e15fb","sid":"0e216259-13e7-40f5-b135-a21496b394a7"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar a los clínicos en la entrada de datos y facturación","Mantener espacios de oficina limpios y profesionales","Disfrutar de 5 semanas de vacaciones anuales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Reynosa,Tamaulipas","unit":null}]},"addDate":1761864538109,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Calle Felipe Ángeles Ángeles 800, Estero, 88930 Cdad. 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de inventario.\n* Optimizar la distribución de la planta y el flujo de trabajo para mejorar la eficiencia y reducir cuellos de botella. • Implementar y monitorear programas de mantenimiento preventivo para maquinaria y equipos.\n* Desarrollar y promover la responsabilidad en todos los niveles mediante el uso de métricas que impulsen resultados (indicadores clave de desempeño, indicadores clave de comportamiento).\n\nPlanificación Estratégica y Ejecución:\n\n* Fortalecer la planificación estratégica de procesos y vincular el uso adecuado de sistemas y herramientas con el logro de objetivos operativos anuales a mediano plazo y las metas estratégicas de la empresa.\n* Analizar datos de producción para identificar tendencias, predecir la demanda y ajustar la planificación de capacidad.\n* Liderar iniciativas de reducción de costos manteniendo la calidad del producto y la satisfacción del cliente.\n* Preparar y presentar informes operativos a la alta dirección.\n\nLiderazgo y Desarrollo de Equipo:\n\n* Desarrollar y mantener un equipo de alto rendimiento mediante capacitación, mentoría y planificación.\n* Establecer objetivos de desempeño claros y realizar evaluaciones periódicas.\n* Fomentar una cultura de seguridad, responsabilidad y mejora continua.\n\nCalidad y Cumplimiento:\n\n* Asegurar el cumplimiento de las especificaciones del producto, estándares de calidad y requisitos del cliente.\n* Liderar análisis de causa raíz (PDCA) y acciones correctivas para problemas de calidad.\n* Supervisar auditorías y certificaciones relacionadas con estándares de fabricación.\n* Liderar la implementación y cumplimiento de los sistemas de calidad.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: A partir de $40,000\\.00 a la semana\n\nBeneficios:\n\n* Opción a contrato indefinido\n\nLugar de trabajo: remoto híbrido en 88930, Benito Juárez, Tamps.","price":"40,000 MXN/año","unit":"per 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Ubicación:
Reynosa
Categoría:
Gestión de Programas y Proyectos

Indeed
Ingeniero de Fabricación Avanzada
**RESUMEN DEL PUESTO**
El ingeniero de fabricación avanzada liderará y supervisará múltiples proyectos en las unidades de negocio de Térmico y DCP, centrados en las operaciones de Reynosa, dirigiendo las transferencias de productos, los programas de introducción de nuevos productos, las mejoras de procesos y los proyectos de inversión para apoyar el crecimiento de los sitios objetivo y la estandarización de los procesos de fabricación en las plantas de Vertiv. Este puesto también coordinará el desarrollo y la aplicación de los estándares globales de fabricación y el liderazgo tecnológico. Interactuará directamente con Ingeniería de Diseño, el gestor de programas y el equipo de operaciones en el sitio objetivo para coordinar y ejecutar los hitos y entregables del programa NPDI.
**RESPONSABILIDADES**
* Trabajar estrechamente con los líderes de las líneas de negocio para garantizar que los planes de fabricación estén alineados con las hojas de ruta de los productos.
* Responsable de los equipos de prueba al final de la línea, los parámetros, los scripts y las inversiones asociadas.
* Liderar, desarrollar e implementar los planes de fabricación para los nuevos productos asignados según el programa NPDI.
* Liderar y brindar apoyo directo a los programas de transferencia de productos entre plantas y de desarrollo de nuevos productos.
* Apoyar las operaciones de fabricación de Vertiv mediante procesos, equipos y métodos de fabricación estandarizados.
* Identificar, justificar, probar y poner en marcha tecnologías, procesos, equipos y prácticas de fabricación avanzada. Proyectos de inversión que apoyen el crecimiento, el NPDI, las transferencias de productos, la capacidad técnica y la huella operativa asociadas.
* Brindar apoyo para los análisis de costos de fabricación de nuevos y existentes productos.
* Responsable de la ejecución de la lista de verificación de preparación para la fabricación y de los entregables del proceso NPDI.
* Líder de la construcción de prototipos de fabricación junto con el equipo operativo local para lograr un plazo de entrega de 2 semanas.
* Rol responsable y de apoyo en la construcción de prototipos de ingeniería junto con Ingeniería de Diseño.
* Intervenir activamente en las estrategias de crecimiento para la unidad de negocio asignada, así como en la definición de la huella operativa y la capacidad técnica.
* Implementar las mejores prácticas de fabricación para los procesos existentes y ofrecer soporte de ingeniería de fabricación multiplanta.
* Asistir en proyectos de inversión críticos para el negocio, incluyendo planificación de instalaciones, distribución de planta y justificación de costos.
**REQUISITOS**
Mínimos
Licenciatura en ingeniería mecánica, ingeniería industrial o gestión de operaciones empresariales y 3 a 5 años de experiencia en fabricación, o equivalente.
Preferibles
Maestría en ingeniería mecánica, ingeniería industrial o MBA, y 5 o más años de experiencia en fabricación avanzada.
Formación formal o certificaciones en fabricación esbelta y Six Sigma.
**Requisitos:**
* Conocimientos amplios sobre aplicaciones formales de fabricación avanzada y esbelta.
* Experiencia amplia en desarrollo de nuevos productos y transferencias de productos.
* Excelentes habilidades de comunicación vertical, interpersonales y de motivación.
* Capacidad demostrada para pensar de forma creativa; capacidad para capacitar, formar, facilitar y liderar equipos de manera efectiva en un entorno laboral transformacional.
* Capacidad demostrada en gestión de proyectos y habilidades técnicas; habilidades analíticas; conocimientos informáticos.
* Capacidad demostrada para obtener resultados mediante la construcción y el trabajo en equipo.
**DEMANDAS FÍSICAS Y AMBIENTALES**
* N/A
**REQUERIMIENTO DE VIAJES**
* (25%)
*El candidato seleccionado adoptará los principios fundamentales y comportamientos clave de Vertiv para contribuir a la ejecución de nuestras prioridades estratégicas.*
***NUESTROS PRINCIPIOS FUNDAMENTALES:*** *Seguridad. Integridad. Respeto. Trabajo en equipo. Diversidad e inclusión.*
***NUESTRAS PRIORIDADES ESTRATÉGICAS***
* *Enfoque en el cliente*
* *Excelencia operativa*
* *Cultura de alto desempeño*
* *Innovación*
* *Solidez financiera*
***NUESTROS COMPORTAMIENTOS***
* *Asumir la responsabilidad*
* *Actuar con urgencia*
* *Fomentar una mentalidad centrada en el cliente*
* *Pensar a lo grande y ejecutar*
* *Dar ejemplo*
* *Impulsar la mejora continua*
* *Aprender y buscar oportunidades de desarrollo*
En Vertiv ofrecemos la estabilidad de un líder global en una industria en crecimiento *y* la oportunidad de una empresa emergente. Diseñamos, fabricamos y damos servicio a las tecnologías de infraestructura crítica para aplicaciones esenciales en centros de datos, redes de comunicaciones y entornos comerciales e industriales. Con ventas por valor de 4.400 millones de dólares, una sólida base de clientes y presencia global en casi 70 países, nuestra transición hacia una empresa independiente nos permite ofrecer un mayor valor a nuestros clientes y crear nuevas oportunidades para nuestros empleados.
*Vertiv es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa.* *Promovemos la igualdad de oportunidades para todos en materia de contratación, condiciones de empleo, movilidad, formación, remuneración y salud ocupacional, sin discriminación por edad, raza, color, religión, credo, sexo, estado de embarazo (incluidos parto, lactancia o afecciones médicas relacionadas), estado civil, orientación sexual, identidad/expresión de género (incluido el estado de transexualidad o estereotipos sexuales), información genética, condición de ciudadanía, origen nacional, condición de veterano protegido, afiliación política o discapacidad. Si usted tiene una discapacidad y experimenta dificultades para acceder o utilizar este sitio web para solicitar un puesto, puede solicitar ayuda enviando un correo electrónico a* *help.join@vertivco.com*
***Autorización para trabajar***
*No se aceptan llamadas ni agencias. Vertiv únicamente contratará a personas autorizadas legalmente para trabajar en Estados Unidos. Este puesto no contempla la provisión de patrocinio. Las personas con visados temporales tales como E, F-1, H-1, H-2, L, B, J o TN, o que requieran patrocinio para obtener autorización de trabajo ahora o en el futuro, no son elegibles para este puesto.*

Colima 365, Rodríguez, 88630 Reynosa, Tamps., Mexico
Salario negociable

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Gerente de Calidad
**Ubicación:** Reynosa Tamaulipas, MX, 88710
**Unidad de negocio:** Haydon Kerk Pittman
**Fecha de publicación:** 21 nov 2025
**Descripción del trabajo:** El Gerente de Calidad dirige, entrena y orienta a los empleados sobre prácticas de calidad y coordina las actividades del personal encargado de satisfacer las necesidades y expectativas de calidad del negocio y los clientes. Es responsable de establecer planes estratégicos, políticas y procedimientos en colaboración con otros líderes para que los esfuerzos de mejora de la calidad cumplan o superen las necesidades y expectativas de los clientes internos y externos, incluido el mantenimiento del sistema de gestión de calidad (QMS) que cumple con los requisitos de las normas ISO 9001, y promover la Mejora Continua en las instalaciones asignadas.
Lo que hará:
* Liderar las actividades de control de calidad en conjunto y colaboración con diversos departamentos (ingeniería, operaciones, gestión de productos, etc.) para apoyar operaciones de fabricación de clase mundial.
* Evaluar el desempeño del QMS actual y desarrollar iniciativas adicionales o alternativas de Mejora Continua para crear un QMS unificado en toda la empresa, con mantenimiento regular y mejoras para anticiparse a las expectativas de los clientes y del mercado.
* Fomentar y mantener buenas relaciones con clientes internos y externos. Visitar instalaciones regularmente para mantener la comunicación y las expectativas.
* Ser responsable del mantenimiento, implementación, cumplimiento y mejora del Sistema de Gestión de Calidad (QMS) para mantener el cumplimiento de la norma ISO 9001.
* Mantener conocimiento actualizado sobre los requisitos de la norma ISO.
* Coordinar y dirigir la participación de las instalaciones durante auditorías preventivas, regulatorias, de clientes y auditorías internas.
* Interactuar con clientes y proveedores para analizar fallos en campo con el fin de identificar la causa raíz, contención y realizar acciones correctivas mediante iniciativas de planificación de calidad y mejoras de procesos.
* Dirigir la implementación y seguimiento de acciones correctivas y preventivas sistemáticas (CAPA) revisando la adecuación del análisis de causa raíz, correcciones, acciones correctivas, acciones preventivas y su eficacia.
* Desarrollar, mantener y reportar métricas internas de calidad y análisis de tendencias a la gerencia, tales como, entre otras: ejecución de proyectos QE, desviaciones, CAPA, quejas de clientes y materiales no conformes.
* Identificar proactivamente áreas donde se puedan mejorar la calidad del producto y del proceso mediante el monitoreo de métricas de calidad y el análisis de datos subyacentes (devoluciones de clientes, tasas de desperdicio, entregas a tiempo y productividad de producción, etc.).
* Liderar equipos Six Sigma en el desarrollo e implementación de mejoras identificadas en productos y procesos para lograr reducciones anuales en devoluciones de clientes y desperdicios según metas anuales.
* Proporcionar análisis estadístico para apoyar los objetivos de producción y calidad de la empresa.
* Trabajar en colaboración con la gerencia de Operaciones e Ingeniería para asegurar que se cumplan las metas de la empresa en entregas a tiempo, calidad del producto y seguridad en el lugar de trabajo.
* Gestionar y distribuir la carga de trabajo dentro del departamento de control de calidad (QA).
* Asegurar la disposición oportuna de materiales no conformes.
* Asegurar una respuesta y cierre oportuno de las RMA.
Lo que estamos buscando:
* Título universitario en un campo técnico relacionado (ME, EE, IE) requerido.
* Mínimo 5 años de experiencia directa en aseguramiento de calidad en un entorno técnico y/o de fabricación.
* Experiencia mínima de 3 años en funciones de supervisión.
* Se valora positivamente la certificación Six Sigma Black Belt.
* Debe tener un historial demostrable de logros en un entorno de fabricación.
* Excelentes habilidades organizativas y de comunicación en diferentes culturas y sectores empresariales.
* Fuerte capacidad para organizar, retener y gestionar múltiples tareas necesarias para el puesto.
* Aptitud mecánica requerida; capacidad para comprender el funcionamiento de motores, husillos y procesos de fabricación asociados.
* Dominio de software profesional actual – MS Office, ERP/MRP, software de análisis estadístico y experiencia en SPC (MiniTab).
* Capacidad para leer y entender diversos documentos técnicos (planos, GD&T ANSI) requerida.
* Conocimientos en IQ/OQ/PQ son un plus.
* Familiaridad con el moldeo por inyección científico es un plus.
Características adicionales:
* Debe tener disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente \~\<5%.
* Se requiere un enfoque proactivo hacia las mejoras en productos, procesos y personas para el éxito en el puesto.
* Se requiere dominio del español e inglés.
AMETEK, Inc. es un proveedor global líder de soluciones tecnológicas industriales que atiende a un conjunto diverso de mercados especializados atractivos con ventas anuales superiores a $7.000 millones.
AMETEK está comprometida a hacer realidad un mundo más seguro, sostenible y productivo. Utilizamos soluciones tecnológicas diferenciadas para resolver los desafíos más complejos de nuestros clientes. Contamos con 21.000 empleados en 35 países, guiados por nuestros valores fundamentales: Ética e Integridad, Respeto por el Individuo, Inclusión, Trabajo en Equipo y Responsabilidad Social. AMETEK (NYSE:AME) forma parte del índice S&P 500. Visite www.ametek.com para obtener más información.

Vista Llana 696, Vista Hermosa, 88710 Reynosa, Tamps., Mexico
Salario negociable

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Gerente de Programa de Calidad - Calidad de Proveedores
**Fecha:** 19 de noviembre de 2025
**Ubicación:** Reynosa, TAM, MX, 88730
**Empresa:** Corning
Número de solicitud: 71685
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**Únete a nosotros.**
Corning es uno de los principales innovadores mundiales en vidrio, cerámica y ciencia de materiales. Desde las profundidades del océano hasta los confines del espacio, nuestras tecnologías amplían los límites de lo posible.
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Nuestro segmento de Comunicaciones Ópticas ha evolucionado recientemente de ser un fabricante de fibra óptica, cable, hardware y equipos a convertirse en un proveedor integral de soluciones ópticas líderes en la industria en todo el sector de comunicaciones más amplio. Este segmento se clasifica en dos grupos principales de productos: red de operadores y red empresarial. El grupo de productos de red de operadores consiste principalmente en productos y soluciones para infraestructuras de comunicaciones basadas en fibra óptica para servicios como video, datos y comunicaciones de voz. El grupo de productos de red empresarial consiste principalmente en redes de comunicación basadas en fibra óptica vendidas a empresas, gobiernos y particulares para su propio uso.
**Propósito del puesto**
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Buscamos un Gerente de Calidad de Proveedores estratégico y con mentalidad global para liderar iniciativas de calidad de proveedores en materiales directos y socios de fabricación por contrato. Este puesto tendrá un papel fundamental en la estandarización de procesos globales de calidad, el impulso del rendimiento de proveedores y el liderazgo de un equipo global. El candidato ideal poseerá amplia experiencia en calidad de proveedores, experiencia internacional, experiencia en lanzamiento de nuevos productos, pasión por la mejora continua y la capacidad de influir en partes interesadas multifuncionales en distintas regiones.
**Principales responsabilidades**
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**Liderazgo y estrategia globales**
* Liderar y desarrollar un equipo global de calidad de proveedores.
* Definir y ejecutar una hoja de ruta estratégica para la calidad de proveedores.
* Promover una cultura de calidad y responsabilidad en toda la base de suministro.
**Gestión de la calidad de proveedores**
* Supervisar la calificación, auditoría y monitoreo de proveedores de materiales directos y de fabricación por contrato.
* Asegurar que los proveedores cumplan con los estándares de calidad de Corning, los requisitos regulatorios y las expectativas de desempeño.
* Impulsar el análisis de causas raíz, acciones correctivas y medidas preventivas para problemas relacionados con proveedores.
**Estandarización de procesos y gobernanza**
* Desarrollar, implementar y reforzar procesos globales estandarizados para la gestión de la calidad de proveedores. (PQA4CMS, COQ4CMS, Calificación de proveedores, Desarrollo de proveedores, Gestión de KPI, etc.)
* Integrar sistemas de calidad, documentación e informes en todas las regiones y tipos de proveedores.
* Colaborar con miembros del equipo global para asegurar el cumplimiento de los procesos.
**Gestión del desempeño y riesgos**
* Establecer y supervisar KPI de proveedores, tableros de control y métricas de calidad que incluyan Quality 2\.0\.
* Apoyar al equipo de Compras Globales con revisiones trimestrales de negocios para proveedores críticos.
* Punto de contacto para la escalación desde planta de problemas de calidad significativos relacionados con proveedores.
**Colaboración multifuncional**
* Trabajar junto con los equipos de Compras Globales, Ingeniería (Tecnología, Producto, Proceso), Calidad de Planta y Fabricación Externa para alinear objetivos y expectativas de calidad de proveedores.
* Apoyar el lanzamiento de nuevos productos, transiciones de proveedores e iniciativas estratégicas de abastecimiento.
**Experiencias/Formación – Requeridos**
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* + Título universitario en Ingeniería o Gestión de la Calidad (se prefiere maestría).
+ 8\+ años de experiencia en gestión de calidad, incluida la gestión de calidad de proveedores; industrias ideales incluyen automotriz, aeroespacial, fibra óptica, telecomunicaciones o manufactura avanzada.
+ Demostrado éxito en liderar equipos globales e impulsar iniciativas estratégicas.
+ Amplios conocimientos en control estadístico y de procesos.
+ Experiencia con Lean, Six Sigma u otras metodologías de mejora continua y resolución de problemas.
+ Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de partes interesadas.
+ Sólidos conocimientos de sistemas y normas de calidad, por ejemplo, ISO 9001, IATF 16949 y/o TL9000
**Viajes**
+ Hasta un 25% requerido.
**Experiencias/Formación – Deseables**
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* Cinturón Verde o Cinturón Negro certificado
* Experiencia en gestión de proyectos
**Un trabajo que moldea una vida.**
**Corning te ofrece el paquete completo.**
Tu bienestar es nuestra prioridad. Nuestro paquete de compensación y beneficios apoya tu salud y bienestar, tus aspiraciones financieras y tu carrera desde el primer día.
* Bonificaciones generales y incentivos a largo plazo alineados con resultados clave del negocio, asegurando que seas recompensado cuando la empresa tenga buen desempeño. Cuando Corning gana, todos ganamos.
* Como parte de nuestro compromiso con tu bienestar financiero, además de los beneficios legales completos en México, ofrecemos cupones de alimentos que reducen los costos diarios, y un fondo de ahorro estructurado para apoyar tus metas financieras a largo plazo.
* Los empleados de nómina fija son elegibles para cobertura médica y dental completa. Además, todos los empleados están cubiertos por un seguro de vida patrocinado por la empresa, protección por discapacidad permanente total, tiempo libre pagado y acceso a nuestro Programa de Asistencia al Empleado para apoyarte a ti y a tu familia.
* Recibir un salario por nuestro trabajo es importante, pero sentirnos apreciados y reconocidos por esas contribuciones nos motiva aún más. Por eso, Corning ofrece un programa de reconocimiento para celebrar logros y premiar a colegas que hacen contribuciones excepcionales.
Nos aseguraremos de que las personas con discapacidades tengan las adaptaciones razonables necesarias para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, realizar funciones esenciales del trabajo y recibir otros beneficios y privilegios del empleo. Para solicitar una adaptación, comunícate con nosotros en accommodations@corning.com.

Colima 365, Rodríguez, 88630 Reynosa, Tamps., Mexico
Salario negociable

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INGENIERO DE PRODUCTO ATS
Descripción del trabajo:
**¿Qué harás?*** **Hazse cargo de las siguientes responsabilidades:**
+ Lanzar proyectos a fabricación mediante la creación de listas de materiales, esquemas eléctricos (CAD), interconexiones punto a punto y programas específicos para aplicaciones.
+ Mantener revisiones de planos y programas mediante avisos/órdenes de cambio de ingeniería.
+ Asegurar que los productos de interruptores de transferencia cumplan con las especificaciones del mercado y las normativas de seguridad.
+ Generar documentación de fabricación investigando especificaciones personalizadas, estándares de la industria y evaluando métodos de fabricación.
+ Brindar apoyo técnico a Ingeniería de Aplicaciones y otros equipos internos.
+ Colaborar con la fábrica para resolver discrepancias entre diseño y fabricación (análisis de causa raíz, problemas de calidad, quejas de clientes, resolución de problemas).
+ Apoyar al equipo de ingeniería continua en el mantenimiento de las ofertas de productos existentes.
+ Proponer cambios de ingeniería para mejorar la calidad, productividad o seguridad del producto.
+ Coordinar y agilizar reemplazos de piezas.
+ Actuar como primer contacto técnico de soporte para la planta.
+ Representar a las funciones de ingeniería durante las pruebas presenciales en fábrica cuando sea necesario.
+ Mantenerse actualizado sobre nuevos productos, tendencias y oportunidades de desarrollo.
+ Adoptar una mentalidad Lean centrada en la experimentación continua y la reducción de desperdicios.
+ Asumir responsabilidades adicionales según sea necesario.
+ Puede requerirse viajar ocasionalmente.
**¿Qué habilidades y capacidades te harán exitoso?*** Experiencia comprobada como ingeniero de producto o en un puesto similar.
* Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita.
* Persona autónoma con mentalidad orientada a la resolución de problemas.
* Deseo de aprender y crecer en un entorno dinámico.
* Capacidad para priorizar, planificar y cumplir plazos.
* Espíritu colaborativo con empatía y enfoque orientado a resultados.
* Título universitario en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica o campo relacionado.
* Dominio de diseño asistido por computadora (CAD).
* Habilidad en el uso de Microsoft Office (Word, Excel, Visio).
* Experiencia con ProEngineer/PTC Creo es un plus.
* Conocimiento de interruptores automáticos de transferencia ASCO es preferible.
**¿Qué obtienes a cambio?*** Oportunidades de desarrollo profesional y movilidad interna.
* Acceso a programas continuos de aprendizaje y capacitación técnica.
* Entorno laboral inclusivo y diverso.
* Una cultura que valora la innovación, la mejora continua y una mentalidad Lean.
* Reconocimiento por tu impacto y contribuciones.
* Beneficios competitivos y estabilidad profesional a largo plazo.
**¿A quién reportarás?*** Reportarás al **Gerente de Ingeniería** en la planta ASCO de Reynosa.
Formarás parte de un equipo de ingeniería colaborativo, trabajando estrechamente con los equipos de fabricación, ingeniería de aplicaciones y calidad.
Este es un puesto de **colaborador individual** con alta visibilidad e impacto en múltiples partes interesadas.
Requisitos:
**¿Qué cualificaciones te harán exitoso en este puesto?*** Título universitario en **Ingeniería Eléctrica**, **Ingeniería Mecánica** o campo relacionado.
* Inglés **avanzado**
* Experiencia en herramientas de **Diseño Asistido por Computadora (CAD)**.
* Dominio del **paquete Microsoft Office** (Word, Excel, Visio).
* Conocimiento de **ProEngineer/PTC Creo** es un plus.
* Familiaridad con **interruptores automáticos de transferencia ASCO** es preferible.
* Experiencia previa en un puesto técnico de **Ingeniería de Producto** o similar.
* Habilidades sólidas de análisis y resolución de problemas.
* Capacidad para gestionar múltiples prioridades y cumplir plazos.
* Excelentes habilidades de comunicación y colaboración.
* Pasión por la mejora continua y la innovación.
**¡Conócenos! Postúlate hoy.** **Debes enviar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier puesto con nosotros. Esta vacante se mantendrá publicada hasta que se cubra.**
Acerca de nuestra empresa: **¿Buscas hacer un IMPACTO con tu carrera?**
Cuando piensas en unirte a un nuevo equipo, la cultura importa. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una gran cultura que apoye el éxito del negocio. Creemos que nuestros valores IMPACTO – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en equipo – comienzan por nosotros mismos.
IMPACTO también es tu invitación a unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a transformar ambiciones de sostenibilidad en acciones, sin importar cuál sea tu función. Es un llamado a vincular tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible.
Estamos buscando Creadores de IMPACTO; personas excepcionales que conviertan ambiciones de sostenibilidad en acciones en la intersección de la automatización, la electrificación y la digitalización. Celebramos a los Creadores de IMPACTO y creemos que todos tienen el potencial de ser uno.
¡Conviértete en un Creador de IMPACTO con Schneider Electric – postúlate hoy!
36 mil millones de euros de ingresos globales
+13 % de crecimiento orgánico
Más de 150 000 empleados en más de 100 países
Nº 1 en la lista Global 100 de las corporaciones más sostenibles del mundo
Debes enviar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier puesto con nosotros. Esta vacante se mantendrá publicada hasta que se cubra. *Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y asegurando que todos los empleados se sientan únicamente valorados y seguros para dar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos, y la 'inclusión' es uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y estamos comprometidos a defender la inclusividad en todo lo que hacemos.*
*En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares éticos y de cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, sustentando cada aspecto de nuestro negocio y nuestra disposición a actuar y responder con respeto y buena fe frente a todas nuestras partes interesadas. Puedes obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza* *aquí*
*Schneider Electric es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Nuestra política consiste en ofrecer igualdad de empleo y oportunidades de promoción en las áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, traslados y ascensos a todos los candidatos calificados, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta protegida por ley.*

Colima 365, Rodríguez, 88630 Reynosa, Tamps., Mexico
Salario negociable

Indeed
Gerente de Cartera – Salud Mental
Lidera programas de salud mental con impacto y propósito: una dirección estratégica, centrada en las personas y orientada a la comunidad te espera.
Oportunidades en Marathon Health Publicado: Fri, 31 October 2025
**¿Eres un líder experimentado apasionado por ofrecer servicios de salud mental eficientes y de alta calidad? ¿Listo para dar el siguiente paso en tu carrera? Esta podría ser tu oportunidad perfecta.**
Estamos buscando un **Gerente de Cartera – Salud Mental a tiempo completo**, ubicado en nuestras oficinas de **Bathurst o Dubbo (País Wiradjuri)**.
Como Gerente de Cartera, desempeñarás un papel fundamental en la planificación y supervisión de la ejecución de programas de salud mental con impacto. Liderarás con propósito, asegurando la excelencia en la prestación de servicios, el cumplimiento normativo y el rendimiento del equipo.
**En este puesto, usted:**
* **Proporcionará supervisión estratégica** para la implementación y el rendimiento de los programas dentro de la cartera de Salud Mental
* **Liderará y gestionará** empleados y subcontratistas para garantizar una entrega efectiva de los programas
* **Asegurará el cumplimiento** de los acuerdos de financiación, el Marco de Gobernanza Clínica y el Marco de Seguridad Cultural
* **Supervisará los resultados del programa** para cumplir con los entregables, indicadores de desempeño y estándares de calidad
* **Preparará y presentará** informes oportunos y precisos a los financiadores y partes interesadas internas, incluyendo calendarios de auditoría, datos de satisfacción del cliente, planes anuales y resultados de evaluación
**Qué Obtienes Tú:**
* **Haz un Impacto Real**: Tu trabajo contribuirá directamente a mejorar la salud y el bienestar de los australianos regionales, marcando una diferencia significativa en la vida de quienes más lo necesitan.
* **Remuneración Competitiva**: Disfruta de un salario base competitivo, además de superanual, asegurando que tu futuro financiero sea sólido y seguro.
* **Maximiza Tus Ingresos**: Aprovecha las opciones de embalaje salarial que te permiten ahorrar hasta $15,900 libres de impuestos, con beneficios adicionales para comidas, entretenimiento y más.
* **Tiempo para Relajarte**: Tendrás 5 semanas de vacaciones anuales, además de tiempo libre garantizado durante el período navideño y de Año Nuevo para recargar energías y pasar tiempo de calidad con tus seres queridos.
* **Avanza en Tu Carrera**: Lleva tu trayectoria profesional al siguiente nivel con una asignación anual para Desarrollo Profesional, asegurando que siempre estés creciendo y progresando en tu campo.
* **Enfoque en Bienestar**: Tu salud y felicidad importan. Accede a nuestro centro dedicado de bienestar y recibe una asignación anual para bienestar, priorizando tu autocuidado.
* **Beneficios Exclusivos**: Desbloquea ofertas increíbles con nuestros socios corporativos, incluyendo St George, Westpac y Westfund, con grandes ahorros y ofertas especiales.
* **Compromiso con la Seguridad Cultural**: puedes acceder a nuestro RAP Innovate mediante este enlace: *https://www.marathonhealth.com.au/news/launching\-our\-innovate\-rap/*
**Criterios de Selección**
Para tener éxito en este puesto, deberás demostrar:
* Experiencia amplia en gestión dentro del sector de servicios de salud y/o sociales
* Habilidades probadas de liderazgo, incluyendo la gestión de equipos remotos y la aplicación de habilidades avanzadas para la resolución de problemas
* Un historial sólido en gestión de contratos basados en resultados y entrega de programas
* Capacidad para coordinar eficazmente recursos para entregar servicios de alta calidad a tiempo, dentro del presupuesto y alineados con las obligaciones contractuales
* Conocimientos sólidos sobre servicios de atención primaria y de salud mental en el contexto australiano
* Fuertes habilidades interpersonales y de participación con partes interesadas, con capacidad para establecer asociaciones y desarrollar vías de servicio a través de redes internas y externas diversas
#### **Detalles del puesto**
País Wiradjuri, Dubbo, Bathurst
Gestión, Salud mental
Tiempo completo
Puesto a tiempo completo y continuo
**Fecha de publicación:** Fri, 31 October 2025
**Fecha de cierre:** Sun, 16 November 2025
**Contacto:** Shana Turner
**Teléfono:** 0419 725 059
**Correo electrónico:** shana.turner@marathonhealth.com.au

Fco. Nicodemo 309, Ribereña, 88620 Reynosa, Tamps., Mexico
Salario negociable

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Especialista en Salud, Medio Ambiente y Seguridad
Durante más de 115 años, Ferrara ha creado golosinas azucaradas que permiten momentos de dulzura, celebración y conexión para los amantes del dulce de todas las generaciones. Hoy en día, la empresa es la número uno en confitería azucarada en Estados Unidos. Ferrara cuenta con un apasionado equipo de casi 9.000 empleados que crean y distribuyen cientos de productos vendidos bajo 20 marcas populares como Brach’s®, NERDS®, SweeTARTS®, Laffy Taffy® y Trolli® a más de 66 millones de hogares estadounidenses anualmente, además de productos populares de bocadillos Dori bajo marcas como Dori, Gomets, Pettiz y Yogurte 100 en Brasil. Además, Jelly Belly, conocida mundialmente por sus confituras, fue adquirida en noviembre de 2023.
Especialista en Salud, Medio Ambiente y Seguridad
**Ubicación del trabajo: Reynosa****¿Quieres causar un impacto?**
Este puesto estará principalmente basado en Reynosa, México, y el rol es presencial (en sitio).
El Especialista en EHS será responsable de fortalecer y mantener una sólida cultura de seguridad, salud y medio ambiente en todos los niveles de la planta. Esta persona trabajará transversalmente con diferentes departamentos, utilizando sólidas habilidades de comunicación e influencia para promover una mentalidad enfocada en la prevención de incidentes, el cumplimiento normativo y la mejora continua en el desempeño de EHS.
El candidato ideal aplicará herramientas analíticas y metodologías de mejora continua para reducir riesgos, mejorar las condiciones laborales, promover prácticas sostenibles y garantizar el cumplimiento con los estándares corporativos y legales. Todo ello mientras impulsa una cultura de seguridad basada en la mentalidad de “Cero Lesiones” (Impulso hacia Cero Lesiones).**Formas en que marcarás la diferencia**
Ser campeón de una sólida cultura de seguridad en toda la instalación, promoviendo la mentalidad de “Impulso hacia Cero Lesiones” y asegurando la alineación con los estándares corporativos de EHS.
Liderar y apoyar iniciativas centradas en la prevención de lesiones, el cumplimiento ambiental, la sostenibilidad y la salud ocupacional.
Proporcionar capacitación, orientación y asesoramiento técnico a gerentes, supervisores y empleados para fortalecer el conocimiento y la responsabilidad en EHS.
Impulsar la mejora continua en los sistemas de EHS mediante el análisis de datos, la identificación de tendencias y la implementación de acciones correctivas y preventivas.
Colaborar con equipos multifuncionales para garantizar que los requisitos de seguridad, salud y medio ambiente se integren en las operaciones diarias y en nuevos proyectos.**Habilidades que te harán tener éxito**
Fuertes habilidades de comunicación, trabajo en equipo y liderazgo para influir en todos los niveles de la organización.
Mentalidad analítica con capacidad para interpretar datos, identificar riesgos y desarrollar soluciones efectivas.
Enfoque proactivo para resolver problemas y capacidad para impulsar el compromiso y la responsabilidad en los programas de EHS.**Experiencias que respaldarán tu éxito**
Bilingüe en inglés/español.
Título universitario en Ingeniería Ambiental, Ingeniería Industrial, Seguridad, Química o un campo técnico relacionado.
3 o más años de experiencia en EHS en un entorno de manufactura, preferiblemente en la industria alimentaria.
Conocimiento de sistemas de gestión de EHS, cumplimiento normativo (local y federal) y metodologías de evaluación de riesgos.
Familiaridad con sistemas de gestión de EHS como ISO 14001, ISO 45001 u OHSAS 18001.
Experiencia comprobada impartiendo capacitación en EHS (certificación DC\-5 deseable).
Conocimientos sobre seguridad radiológica.
Disponibilidad para trabajar en turno nocturno.
Experiencia liderando equipos multifuncionales y supervisando personal.**Lo que ofrecemos**
**Compensación**
El éxito de Ferrara en innovación líder en la industria ha sido impulsado por profundos conocimientos del consumidor, fuertes colaboraciones co\-creativas con minoristas y una dedicación a la diversidad de pensamiento, experiencia y personas. Empresa privada, Ferrara tiene su sede global en Chicago y una red operativa de más de 27 ubicaciones en América del Norte, Brasil y China que incluye instalaciones de fabricación, distribución, ventas e I\+D. Ferrara es una empresa privada relacionada con Ferrero. Obtenga más información en www.ferrara.com o www.linkedin.com/company/ferrara\-.
IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
Estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Con el fin de proporcionar empleo igualitario y oportunidades de ascenso a todos los solicitantes y empleados calificados, las decisiones de empleo y oportunidades en Ferrara se basarán en mérito, calificaciones y capacidades, sin importar raza, color, credo, religión, sexo, orientación sexual, identidad y expresión de género, estado civil o de unión civil, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, edad, condición militar o de veterano, discapacidad, impedimento, información genética, embarazo (parto o condición médica relacionada), o cualquier otra base prohibida por la ley. Esta política rige todos los aspectos del empleo, incluyendo selección, asignación de trabajo, compensación, disciplina, terminación y acceso a beneficios y capacitación.

Colima 365, Rodríguez, 88630 Reynosa, Tamps., Mexico
Salario negociable

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GERENTE DE CAPITAL HUMANO
**LA** ***EMPRESA*** **EN POCAS PALABRAS**
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Responsable de dirigir y supervisar todas las funciones del departamento, asegurando la correcta ejecución de los procesos relacionados con la gestión del personal. Su función principal es garantizar que las políticas, procedimientos y estrategias de recursos humanos estén alineadas con los objetivos organizacionales.
**DESCRIPCIÓN** ***DEL PUESTO***
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* **Liderar estrategias de atracción, desarrollo y retención de talento**.
* **Gestionar procesos de reclutamiento, contratación, terminación y nómina**, asegurando el cumplimiento legal y de las políticas internas.
* **Implementar programas de inducción, evaluación del desempeño y desarrollo organizacional**.
* Supervisar y actualizar **descripciones de puesto, organigramas y políticas internas**.
* Promover un **ambiente laboral positivo** y coordinar iniciativas de bienestar e integración.
* Gestionar compensaciones, beneficios y el **cumplimiento laboral, de salud y seguridad**.
* Brindar **asesoría estratégica** a la dirección sobre gestión del talento y cultura organizacional.
**EL** ***PERFIL*** **QUE BUSCAMOS**
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* Título universitario en Administración o similar.
* Posgrado en Recursos Humanos (deseable)
* Especialidad, certificación o diploma en RRHH.
* +5 años de experiencia en recursos humanos.
* Experiencia en la gestión de empresas familiares
* Experiencia en la industria minorista (deseable)
* Capacidad para liderar equipos y trabajar en un entorno dinámico y cambiante.
* Conocimiento profundo de las regulaciones laborales locales y su aplicación.
* Experiencia en resolución de problemas y conflictos.
* Experiencia en diseño de planes de compensación y desarrollo organizacional.
* Conocimientos básicos de sistemas informáticos de Recursos Humanos
**Ofrecemos:**
+ Beneficios superiores a los legales
+ Plan de carrera y crecimiento
+ Beneficios adicionales como bono mensual basado en resultados.

C. Morelos 445, 88500 Reynosa, Tamps., Mexico
Salario negociable

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Asistente Administrativo
¡Estamos buscando un Asistente Administrativo motivado y altamente eficiente para unirse a nuestro equipo en Wagga Wagga (Tierra Wiradjuri)!
Oportunidades en Marathon Health Publicado: mié, 22 octubre 2025
¿Eres una persona motivada, orientada al detalle, con pasión por el servicio al cliente y el apoyo administrativo? Estamos buscando un **Asistente Administrativo** excepcional para que sea parte clave de nuestro dinámico equipo en **Wagga Wagga, NSW (Tierra Wiradjuri)**. Si estás deseando trabajar en un entorno solidario y motivador, ¡queremos saber de ti! Esta es una posición a tiempo parcial (30 horas semanales)
**Principales responsabilidades:**
* **Servicio al cliente excepcional**: Ser el primer punto de contacto para clientes, visitantes y personal, ofreciendo una experiencia profesional y acogedora.
* **Administración de oficina**: Atender consultas telefónicas, gestionar reservas de salas y vehículos, distribuir correo y asegurar el funcionamiento diario fluido de la oficina.
* **Coordinación de eventos**: Planificar y organizar reuniones internas, talleres y foros, incluyendo reservas de salas, catering y arreglos de viaje.
* **Apoyo a clínicos**: Ayudar con la entrada de datos de clientes, gestión documental, facturación de Medicare y reservas de viajes.
* **Mantenimiento de espacios profesionales**: Asegurar que las áreas de oficina, salas de reuniones y zonas comunes estén limpias, organizadas y presentadas de manera profesional.
* **Gestión de tareas**: Realizar tareas administrativas adicionales según se asignen por los gerentes, asegurando que se cumplan los plazos con precisión y eficiencia.
* **Mantenimiento de registros**: Mantener registros actualizados y precisos, garantizando el cumplimiento de las normativas de privacidad y políticas internas.
**Lo que buscamos:**
* **Servicio al cliente sobresaliente**: Destacas en construir relaciones y ofrecer un servicio al cliente excepcional.
* **Experiencia administrativa**: Experiencia demostrada en brindar un excelente apoyo administrativo.
* **Dominio tecnológico**: Competencia en Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) y sólidas habilidades informáticas.
* **Atención al detalle**: Entrada precisa de datos y gran capacidad de observación.
* **Comunicación clara**: Excelentes habilidades verbales y escritas.
* **Trabajo en equipo**: Te desenvuelves bien en entornos colaborativos y trabajas mejor dentro de una estructura de equipo.
* **Habilidades organizativas**: Fuertes capacidades de gestión del tiempo y priorización.
* **Licencia de conducir válida**: Se requiere una licencia de conducir vigente.
**Qué hay para ti:**
* **Embalaje salarial**: Maximiza tu salario neto con nuestras opciones de embalaje salarial.
* **Vacaciones generosas**: Disfruta de 5 semanas de vacaciones anuales (**¡sí, cinco semanas!**), además de tiempo adicional libre entre Navidad y Año Nuevo, aparte de tus vacaciones regulares.
* **Descuentos para empleados**: Accede a increíbles descuentos en alimentos, combustible, moda y más mediante nuestro programa de recompensas.
* **Alianzas exclusivas**: Obtén beneficios de nuestros socios corporativos, incluidos los bancos St George y Westpac y el seguro médico Westfund.
* **Compromiso con la seguridad cultural**: Forma parte de una organización que se compromete con la seguridad cultural en todo lo que hacemos; puedes obtener más información sobre nuestro RAP Innovate a través de este enlace: *https://www.marathonhealth.com.au/news/launching\-our\-innovate\-rap/*
#### **Detalles del puesto**
Tierra Wiradjuri, Wagga Wagga
Administración
Tiempo parcial
A tiempo parcial, 60 horas por quincena
**Fecha de publicación:** mié, 22 octubre 2025
**Fecha de cierre:** mar, 11 noviembre 2025
**Contacto:** Amanda Greenhow
**Teléfono:** 0429 988 570
**Correo electrónico:** amanda.greenhow@marathonhealth.com.au

Fco. Nicodemo 309, Ribereña, 88620 Reynosa, Tamps., Mexico
Salario negociable

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Gerente de Planta
Requisitos:
* Ingeniero Industrial o equivalente
* Más de 10\+ años de experiencia liderando operaciones de fabricación en diversas industrias.
* Fuerte dedicación a la seguridad del producto y cumplimiento de EH\&S
* Compromiso con lograr resultados sostenibles mediante ejecución estratégica y toma ágil de decisiones.
* Liderar y fomentar una cultura de responsabilidad y trabajo en equipo.
* Enfocado en la satisfacción del cliente, innovación y excelencia operativa.
* Experiencia con sistemas SAP.
* Dominio del inglés y español; excelente comunicación en todos los niveles de la organización.
Responsabilidades: Excelencia Operativa:
* Supervisar los procesos de producción de principio a fin.
* Asegurar que los horarios de producción coincidan con los pedidos de los clientes, la demanda estacional y los niveles de inventario.
* Optimizar la distribución de la planta y el flujo de trabajo para mejorar la eficiencia y reducir cuellos de botella. • Implementar y monitorear programas de mantenimiento preventivo para maquinaria y equipos.
* Desarrollar y promover la responsabilidad en todos los niveles mediante el uso de métricas que impulsen resultados (indicadores clave de desempeño, indicadores clave de comportamiento).
Planificación Estratégica y Ejecución:
* Fortalecer la planificación estratégica de procesos y vincular el uso adecuado de sistemas y herramientas con el logro de objetivos operativos anuales a mediano plazo y las metas estratégicas de la empresa.
* Analizar datos de producción para identificar tendencias, predecir la demanda y ajustar la planificación de capacidad.
* Liderar iniciativas de reducción de costos manteniendo la calidad del producto y la satisfacción del cliente.
* Preparar y presentar informes operativos a la alta dirección.
Liderazgo y Desarrollo de Equipo:
* Desarrollar y mantener un equipo de alto rendimiento mediante capacitación, mentoría y planificación.
* Establecer objetivos de desempeño claros y realizar evaluaciones periódicas.
* Fomentar una cultura de seguridad, responsabilidad y mejora continua.
Calidad y Cumplimiento:
* Asegurar el cumplimiento de las especificaciones del producto, estándares de calidad y requisitos del cliente.
* Liderar análisis de causa raíz (PDCA) y acciones correctivas para problemas de calidad.
* Supervisar auditorías y certificaciones relacionadas con estándares de fabricación.
* Liderar la implementación y cumplimiento de los sistemas de calidad.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: A partir de $40,000\.00 a la semana
Beneficios:
* Opción a contrato indefinido
Lugar de trabajo: remoto híbrido en 88930, Benito Juárez, Tamps.

Calle Felipe Ángeles Ángeles 800, Estero, 88930 Cdad. Río Bravo, Tamps., Mexico
40,000 MXN/año
Puestos populares
Ciudades populares