I. Requisitos Mínimos de Contratación Nivel de Escolaridad: **Licenciatura terminada en Contabilidad o Administración de empresas.** Experiencia (áreas): **Contabilidad y/o Administración en empresas (Transportación) o en despachos contables.** Experiencia (tiempo): **mínimo 2 Años.** Conocimientos mínimos requeridos: * **Excel, Word, básico a intermedio, sistema contable Microsip u otro similar** B. FUNCIONES DEL PUESTO 1\. Revisión de pólizas Diario, Egreso, Ingreso. 2\. Conciliación bancaria. 3\. Seguimiento a la DIOT. 4\. Depuración de cuentas. 5\. Revisión de facturas que se emiten y reciben 6\. Facturación. 7\. Elaborar los estados financieros. 8\. Ayudar a procesar la nómina quincenal 9\.\- Movimientos afiliatorios al IDSE 10\.\- Ayudar a la elaboración de los pagos provisionales, SUA, Fonacot, 4% S/N 11\.\- Apoyo en trámites administrativos II. HABILIDADES 1\. Comunicación 2\. Organización 3\. Trabajo en equipo 4\. Iniciativa 5\. Relación interpersonal III. ACTITUDES 1\. Proactividad 2\. Confidencialidad 3\. Responsabilidad 4\. Integridad 5\. Honestidad Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $11,000\.00 \- $12,000\.00 al mes Beneficios: * Vales de despensa Escolaridad: * Licenciatura terminada (Deseable) Experiencia: * Contabilidad general: 2 años (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial