Controlador de Costos de Alimentos y Bebidas PTP El objetivo del puesto es ser reconocido como un miembro de confianza del equipo financiero. Este rol apoya al líder financiero en todas las actividades de formación y desarrollo para crear profesionales financieros de clase mundial y ayuda a desarrollar su equipo financiero. Este rol respalda un entorno sólido de control y cumplimiento y contribuye a la implementación de innovaciones y proyectos de Finanzas Operativas EMEA. **¿Qué haré yo?** El Controlador de Costos de Alimentos y Bebidas analiza los costos de Alimentos y Bebidas y controla factores para garantizar la implementación de medidas rentables en todo el departamento de Alimentos y Bebidas. Este rol prepara diversos informes y realiza reuniones semanales para mantener informados a los departamentos y directores sobre tendencias y factores de costo. Específicamente, será responsable de realizar las siguientes tareas con los más altos estándares: * Planificar y dirigir acciones que se deben realizar para corregir actividades perjudiciales para la rentabilidad de nuestro departamento de alimentos y bebidas. * Ayudar de cualquier otra manera que se considere necesaria para el funcionamiento eficiente general del Departamento de Finanzas cumpliendo plenamente con la política, el marco regulatorio y contractual. * Ser socio comercial con todos los miembros del equipo financiero del hotel y con el departamento de Alimentos y Bebidas. * Participar en todos los programas relevantes de formación y desarrollo financiero. En caso de un puesto conjunto, se aplicarán todas las descripciones de puestos conjuntos relevantes de acuerdo con las políticas de segregación de puestos de Hilton. **¿Qué estamos buscando?** * Capacidad para analizar grandes volúmenes de información financiera compleja proveniente de múltiples fuentes y crear informes, pronósticos y proyecciones * Fuertes habilidades para resolver problemas, incluida la capacidad de abordar eficazmente cualquier problema en colaboración con otros según sea apropiado * Capacidad para identificar y prevenir proactivamente posibles problemas * Capacidad para ayudar a desarrollar habilidades para resolver problemas entre los subordinados directos y otros miembros del equipo según corresponda * Capacidad para tomar la iniciativa para identificar, priorizar e implementar todos los elementos necesarios para que el equipo cumpla con sus responsabilidades * Orientación al detalle y organización * Capacidad para desarrollar presentaciones y presentarlas eficazmente a todos los niveles de la empresa, hoteles y propietarios. * Fuertes habilidades de comunicación y negociación (todos los niveles de gestión y clientes externos) * Dominio de MS Excel, Word y Outlook, con la capacidad de aprender rápidamente nuevos programas cuando sea necesario Preferencias adicionales: * Título universitario en Contabilidad o Finanzas **¿Cómo será trabajar para Hilton?** Hilton es la empresa líder mundial en hostelería, abarcando el sector de alojamiento desde hoteles y resorts de lujo con servicios completos hasta suites de estancia prolongada y hoteles de precio medio. Durante casi un siglo, Hilton ha ofrecido a viajeros de negocios y turistas lo mejor en alojamientos, servicios, comodidades y valor. Hilton se dedica a continuar con su tradición de ofrecer experiencias excepcionales a los huéspedes en todo el mundo. Nuestra visión de "llenar la tierra con la luz y calidez de la hospitalidad" nos une como equipo para crear experiencias extraordinarias de hospitalidad diariamente. Y nuestros increíbles Miembros del Equipo están en el corazón de todo ello.