Resumen: Responsable de la planificación financiera, el análisis y la elaboración de informes, la interpretación de desafíos empresariales y la influencia sobre la estrategia dentro de su disciplina. Aspectos destacados: 1. Influye en la estrategia y controla los recursos dentro de su área de especialización 2. Utiliza un alto nivel de criterio para tomar decisiones y gestionar tareas complejas 3. Fuertes habilidades de comunicación, interpersonales y de liderazgo Responsable de proporcionar planificación financiera, análisis e informes para la empresa, un negocio o una cuenta de resultados (P\&L) dentro de un negocio. Interpreta desafíos empresariales internos y externos sencillos y recomienda las mejores prácticas para mejorar productos, procesos o servicios. Se mantiene informado sobre las tendencias del sector que puedan influir en su trabajo.**Descripción del puesto** =================== **Funciones y responsabilidades** * Responsable del análisis y de los ratios financieros que revelarán la tasa de retorno que el negocio obtiene sobre las ganancias retenidas y los activos. * Requiere una profundidad y/o amplitud especializada de experiencia dentro de su disciplina. Puede requerir una sólida conciencia comercial y se espera que influya en el desarrollo de la estrategia dentro de su área, incluido el control de recursos y la influencia en la formulación de políticas. * Puede liderar equipos funcionales o proyectos con requisitos mínimos de recursos, riesgo y/o complejidad. Comunica conceptos complejos y puede influir en las opciones de otras personas sobre temas específicos. Puede orientar a otros para que consideren un punto de vista distinto. * Afecta la capacidad del equipo para alcanzar los objetivos en materia de servicio, calidad y puntualidad. El trabajo está sujeto a los objetivos de política funcional. Asesora regularmente a la dirección dentro de la función y/o del negocio. Desempeña un papel de apoyo en la toma de decisiones sobre asuntos importantes. Se requiere un elevado nivel de juicio evaluativo para lograr los resultados exigidos. Utiliza un alto nivel de criterio para tomar decisiones y gestionar tareas o problemas complejos que afectan a la función. Tiene la capacidad de evaluar la calidad de la información recibida y formular preguntas pertinentes a las partes interesadas. Es capaz de ofrecer nuevas soluciones a problemas que se encuentran fuera de los parámetros establecidos y de elaborar y presentar recomendaciones. Utiliza múltiples fuentes internas y algunas externas, ajenas a su propia función, para llegar a una decisión. * **Cualificaciones requeridas** * Para puestos fuera de Estados Unidos: Este puesto exige una experiencia significativa en Finanzas y Estado de Resultados. El nivel de conocimientos es equivalente al de una maestría obtenida en una universidad o instituto de educación superior acreditado (o un diploma de escuela secundaria con experiencia relevante). * Para puestos en Estados Unidos: Maestría obtenida en una universidad o instituto de educación superior acreditado (o diploma de escuela secundaria / GED con al menos 6 años de experiencia en el Grupo(s) de Familia de Puestos / Función(es)). **Características deseables** * Fuertes habilidades orales y escritas de comunicación. Fuertes habilidades interpersonales y de liderazgo. Capacidad demostrada para analizar y resolver problemas. Capacidad demostrada para liderar programas / proyectos. Capacidad para documentar, planificar, comercializar y ejecutar programas. Habilidades consolidadas en gestión de proyectos. Nota: **Para cumplir con los requisitos legales estadounidenses en materia de inmigración y otros aspectos, es necesario especificar el número mínimo de años de experiencia requeridos para cualquier puesto ubicado dentro de Estados Unidos.** **Para puestos fuera de Estados Unidos, con el fin de garantizar el cumplimiento de la legislación aplicable, las descripciones de puestos deben centrarse en el nivel sustantivo de experiencia requerido para el puesto y NO debe indicarse un número mínimo de años.** **Información adicional** ========================== **Asistencia para reubicación:** No