Resumen del Puesto: Representar y promover la marca, incrementar ventas y mantener relaciones comerciales sólidas con clientes potenciales y actuales en entornos corporativos y de campo. Puntos Destacados: 1. Promoción y representación estratégica de marca. 2. Desarrollo comercial y cierre de ventas. 3. Gestión de relaciones con clientes y prospección. **Objetivo del Puesto:** Representar y promover la marca ante clientes potenciales y actuales, tanto en entornos corporativos como en campo. Su función es incrementar las ventas, mantener relaciones comerciales sólidas y asegurar que la marca tenga presencia estratégica en los puntos de contacto con el cliente. **Funciones Principales:1\. Ventas y Prospección** * Identificar y contactar nuevos clientes potenciales en canales asignados (mayoreo, retail, distribuidores, etc.). * Visitar puntos de venta, clientes corporativos y eventos para promover la marca y cerrar ventas. * Realizar presentaciones comerciales y demostraciones de producto. * Cumplir con metas mensuales de ventas y KPIs establecidos. * Dar seguimiento a cotizaciones, pedidos y atención post\-venta. **2\. Representación de Marca** * Ser el rostro de la marca en el canal asignado (corporativo y campo). * Asegurar la correcta exhibición del producto en puntos de venta. * Implementar activaciones, promociones o eventos comerciales según el plan de marketing. * Recabar feedback del mercado y detectar oportunidades de mejora o nuevos nichos. **3\. Gestión Administrativa y Reportes** * Registrar actividades diarias en CRM o herramientas asignadas. * Generar reportes de ventas, visitas y desempeño comercial. * Coordinar con áreas internas como logística, marketing y atención al cliente para el cumplimiento de entregas o promociones. **Requisitos:Escolaridad:** * Bachillerato concluido o Licenciatura en curso (preferente en áreas comerciales, administración o mercadotecnia). **Experiencia:** * Mínimo 1\-2 años en ventas presenciales y/o corporativas. * Experiencia en ventas de productos de consumo, tecnología, moda, alimentos o similares es un plus. **Conocimientos Técnicos:** * Técnicas de venta y negociación. * Manejo de CRM (Salesforce, HubSpot o similar deseable). * Conocimiento del canal de ventas correspondiente (retail, B2B, distribuidores, etc.). **Habilidades:** * Facilidad de palabra y excelente actitud de servicio. * Habilidad para persuadir y cerrar ventas. * Proactividad y enfoque en resultados. * Organización y gestión del tiempo. * Presentación profesional. * Trabajo en campo y autonomía. **Indicadores Clave de Desempeño (KPIs):** * Ventas mensuales alcanzadas vs. objetivo. * Número de visitas o presentaciones comerciales realizadas. * Tasa de conversión de prospectos a clientes. * Nivel de satisfacción del cliente post\-venta. * Crecimiento de cartera de clientes. **Disponibilidad:** * Trabajo híbrido: oficina y campo (visitas a clientes, puntos de venta, eventos). * Disponibilidad para viajar (según la zona asignada). * licienia de manejo. Sueldo base $11,000 y variable de $4,000 por KPI´s y bono de ventas aprox $3,000 a $7,000 o mas Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $16,000\.00 \- $25,000\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Servicio de comedor * Teléfono de la empresa * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial