Descripción
Resumen del Puesto:
Profesional de RH para gestionar procesos clave, asegurar el bienestar del personal, cumplimiento legal y buen clima laboral.
Puntos Destacados:
1. Gestiona procesos clave de RH para asegurar bienestar del personal
2. Responsable del cumplimiento legal y el buen clima laboral
3. Maneja reclutamiento, nómina, administración de personal y D.O.
**Escolaridad:** LAE, LA o Psicologo Titulado.
**Objetivo del Puesto:** Gestionar y ejecutar los procesos clave de RH para asegurar el bienestar del personal, el cumplimiento legal y el buen clima laboral.
**Actividades Principales:** Reclutamiento y Selección de personal, Onboarding, Nómina y compensaciones, Administración de Personal, D.O , Comunicación internavy Reporte para Indicadores.
**Experiencia mínima** :de 3 años comprobable.
**Habilidades:** Comunicación efectiva, confidencialidad y organización.
**Horario:** De Lunes a Viernes de 9:00 a 18:00 hrs.
Sueldo: $28,000\.00 \- $30,000\.00 al mes
Beneficios:
* Opción a contrato indefinido
Lugar de trabajo: Empleo presencial