Resumen: Este puesto implica proporcionar orientación y apoyo a los equipos, comunicar las políticas de la empresa, garantizar la satisfacción del cliente y mantener una comunicación efectiva. Aspectos destacados: 1. Proporciona orientación, apoyo y recursos a individuos y equipos 2. Asegura que los individuos y equipos cumplan con los requisitos y expectativas de los clientes 3. Experiencia previa en un puesto de liderazgo RESPONSABILIDADES: Proporciona orientación, apoyo y recursos a individuos y equipos. Comunica las políticas y objetivos de la empresa y fomenta la comunicación bidireccional. Asegura que los individuos y equipos cumplan con los requisitos y expectativas de los clientes Establece y mantiene una comunicación efectiva. Apoya las políticas y objetivos de la empresa y promueve un entorno libre de sindicatos. Comunica a los clientes cualquier cambio realizado en la planificación y/o compromisos relacionados con los pedidos abiertos actuales. Programa todas las prioridades actuales para los asociados del piso de producción y hace seguimiento hasta su finalización FORMACIÓN Y EXPERIENCIA: (Formación, capacitación especial y años de experiencia requeridos.) * 3\- 5 años de experiencia combinada como supervisor en la línea actual de trabajo. * Licenciatura en Ingeniería * 3 \-5 años de experiencia previa en un puesto de liderazgo