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Desarrollo de proveedores de fabricación
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Resumen: Buscamos una persona dedicada y talentosa para impulsar la estrategia de externalización de subconjuntos no esenciales, identificar socios externos y liderar proyectos integrales de transferencia. Aspectos destacados: 1. Libertad y un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal 2. Resolver los problemas más importantes del mundo 3. Un entorno tecnológico atractivo, desafiante, en constante evolución y de vanguardia Buscamos personas dedicadas y talentosas que enfrenten desafíos en constante cambio, necesidades de los clientes y preguntas de sus colegas con conceptos inteligentes y creatividad. Aceptamos el cambio y trabajamos con mentes curiosas que reinventan el futuro del trabajo. Únase a nosotros y centrémonos juntos en lo que realmente importa: mejorar las vidas mediante nuevas ideas y la tecnología más avanzada en todo el mundo. ¿Por qué le encantará trabajar en Siemens?* Libertad y un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal: aproveche nuestro entorno laboral flexible con horarios flexibles, teletrabajo y espacios de trabajo digitales. * Resolver los problemas más importantes del mundo: forme parte de proyectos emocionantes e innovadores. * Un entorno tecnológico atractivo, desafiante, en constante evolución y de vanguardia. * Oportunidades para avanzar en su carrera y programas de tutoría a escala local y global. * Contribuya a nuestras iniciativas de responsabilidad social centradas en el acceso a la educación, el acceso a la tecnología y la sostenibilidad de las comunidades, generando un impacto positivo en la comunidad. * Participe en nuestras celebraciones, eventos sociales y eventos empresariales fuera de las instalaciones. * ¡Oportunidades para aportar sus ideas innovadoras y recibir recompensas por ellas! * Enfoque en la diversidad y la inclusión. ¿Qué hará? Impulsar la estrategia de externalización de subconjuntos no esenciales identificando socios externos adecuados, evaluando sus capacidades y liderando proyectos integrales de transferencia. Asegurar el cumplimiento de los estándares internos, gestionar los cambios de proceso y coordinar todas las actividades necesarias para transferir con éxito los productos a los proveedores, salvaguardando al mismo tiempo la información confidencial y propiedad intelectual. Responsabilidades:* Identificar, evaluar y seleccionar socios externos capaces de producir subconjuntos no esenciales según la estrategia de QRO. * Evaluar las capacidades, la capacidad productiva, los procesos y la preparación del proveedor para fabricar los artículos. * Liderar proyectos integrales de externalización, incluidos la planificación, la ejecución, el control de cronogramas y la coordinación entre ingeniería, calidad, cadena de suministro y adquisiciones. * Definir qué subconjuntos son adecuados para externalizar en función de la criticidad del producto, su complejidad, volumen y las capacidades del proveedor. * Coordinar e implementar los cambios de proceso, actualizaciones documentales y validaciones requeridos para las transiciones de externalización. * Evaluar el impacto en los costos, la viabilidad y las implicaciones operativas de transferir subconjuntos a socios externos. * Realizar evaluaciones de proveedores in situ y remotas para garantizar la solidez de los procesos, el cumplimiento normativo y la alineación con los requisitos de externalización. * Mantener una comunicación fluida con las partes interesadas y los proveedores para asegurar la ejecución exitosa del proyecto, protegiendo al mismo tiempo la información sensible y confidencial. * Identificar continuamente oportunidades de mejora en la estrategia de externalización, la selección de proveedores y los procesos de transición. * Recomendar la asignación óptima de proveedores a subconjuntos en función de sus capacidades, desempeño y ajuste estratégico a largo plazo. Cuando el desempeño, el riesgo o la capacidad de fabricación requieran una nueva evaluación, siguiendo las directrices internas de gestión de proveedores. ¿Qué necesitará para tener éxito?* Licenciatura en Ingeniería Eléctrica, Electromecánica o Electrónica, o en un campo relacionado/experiencia equivalente. * Al menos 5 años de experiencia en: * Desarrollo de proveedores, adquisiciones o proyectos de externalización. * Procesos de fabricación de estructuras metálicas, accesorios o conjuntos eléctricos. * Gestión de evaluaciones técnicas y valoraciones de capacidades con socios externos. * Liderazgo de proyectos multifuncionales que involucren ingeniería, calidad, cadena de suministro y proveedores. * Conocimiento de los procesos de fabricación relacionados con conductos metálicos, accesorios y conjuntos. * Capacidad para evaluar las capacidades de los proveedores, su capacidad productiva y la solidez de sus procesos. * Conocimiento de la evaluación del impacto en los costos, la viabilidad de la externalización y los criterios de selección de proveedores. * Conocimiento de marcos de calidad y requisitos documentales. * Experiencia coordinando cambios de proceso y asegurando el cumplimiento de su implementación. * Capacidad analítica sólida para comparar proveedores y evaluar la viabilidad de la externalización. * Comunicación efectiva y negociación con socios externos. * Liderazgo en gestión de proyectos, desde la planificación hasta la ejecución. * Alto sentido de responsabilidad, disciplina documental y mentalidad orientada al cumplimiento. * Resolución proactiva de problemas y toma de decisiones estructurada. Declaración de Igualdad de Oportunidades en el Empleo Siemens es un empleador que promueve la Igualdad de Oportunidades y la Acción Afirmativa, fomentando la diversidad en el lugar de trabajo. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, credo, religión, origen nacional, estatus de ciudadanía, ascendencia, sexo, edad, discapacidad física o mental, estado civil, responsabilidades familiares, embarazo, información genética, orientación sexual, expresión de género, identidad de género, condición de transexual, estereotipos de género, estatus de veterano protegido o militar, ni otras categorías protegidas por leyes federales, estatales o locales.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
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