Resumen del Puesto: Buscamos un Coordinador/a de Administración de Punto de Venta para gestionar procesos internos, motivar equipos y asegurar la satisfacción del cliente. Puntos Destacados: 1. Oportunidades de crecimiento y capacitación continua 2. Ambiente de trabajo colaborativo 3. Liderazgo y desarrollo de equipos Nos encontramos en búsqueda de tu Talento para nuestra vacante como "**Coordinador (a) de Administración – Punto de Venta".** Objetivo del puesto: Administrar y controlar los procesos internos del punto de venta, motivando al equipo de Logística, Almacén, Ventas y Administración para el logro de los objetivos comerciales y operativos, brindando una excelente atención y servicio a los clientes. Requisitos: * Licenciatura en Ing. Industrial, Administración, Gestión Empresarial o Afín. * Excel avanzado * Manejo de ERP/CRM Experiencia mínima de 2 años en: * Contabilidad básica * Control de inventarios * Manejo de dinero en efectivo * Manejo de equipos de trabajo (mayor a 15 personas) * Deseable experiencia en área comercial retail y en giro de la construcción * Facturación Competencias: * Liderazgo * Planeación táctica y operativa * Comunicación efectiva * Trabajo en equipo Ofrecemos: * Formación y capacitación en el puesto * Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa * Ambiente colaborativo * Pago quincenal Horario: * De lunes a viernes de 8 am a 5:30 pm con una hora de comida, sábado de 8 am a 2 pm y descanso el día domingo. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $11,000\.00 \- $14,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial