Especialista de Capital Humano

Descripción

Resumen del Puesto: Profesional de Recursos Humanos para empresa financiera con 65 años de trayectoria, responsable de reclutamiento, capacitación y clima laboral. Puntos Destacados: 1. Forma parte de una empresa financiera consolidada con más de 65 años. 2. Desarrolla habilidades en reclutamiento, capacitación y clima laboral. 3. Aplica conocimientos en gestión humana e indicadores. 'Forma parte de una empresa con más de 65 años en el mercado; con presencia a nivel nacional, enfocado en el apoyo financiero a través de préstamos'. Requisitos: • Lic. en Psicología, Administración o carrera afín. • Experiencia mínima de 1 año en algún área de recursos humanos. Funciones: • Seguimiento a indicadores. • Reclutamiento y selección. • Capacitación. • Manejo y control de expedientes. • Seguimiento del proceso de Onboarding. • Realizar actividades de clima laboral. • Manejo de herramientas con IA. Habilidades: • Trabajo en equipo. • Proactividad. • Liderazgo. • Dinamismo. • Actitud de servicio. Ofrecemos: • Sueldo base semanal según aptitudes. • Prestaciones de Ley desde el 1° día. • Apoyo de gasolina. • Descanso el día de tu cumpleaños • Seguro de vida • Teléfono de la empresa • Equipo de computo • Uniformes gratuitos • Bono de productividad Horario de lunes a viernes de 7:45 am a 4 pm, descanso los sábados basados en productividad. -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 1 año de experiencia Edad: entre 22 y 35 años Conocimientos: Creatividad, Actualización tecnológica, Capacitación, Capital humano, Estados financieros, Gestión de clima laboral, Gestión humana, Indicadores, Psicología, Reclutamiento, Recursos humanos, Seguimiento, Selección de personal Palabras clave: specialist, especialista