




Resumen: Esta pasantía ofrece a los estudiantes un camino para aplicar sus conocimientos académicos en la resolución de problemas reales relacionados con el desarrollo de cuentas, centrándose en la investigación, la prospección y el contacto con clientes. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de aplicar los conocimientos académicos para resolver problemas del mundo real 2. Capacitación para convertirse en futuros líderes 3. Mentoría y planificación individual del desarrollo profesional **Siemens Industry Software Inc.** **Programa Estratégico para Estudiantes (SSP)** **– Desarrollo de Cuentas \- Pasante** *Descubre tu carrera con nosotros en Siemens Industry Software.* Somos una empresa global líder en software dedicada al diseño asistido por ordenador, la modelización 3D y la simulación, ayudando a fabricantes innovadores de todo el mundo a diseñar mejores productos, más rápidamente. Con los recursos de una gran empresa y la energía de una startup tecnológica, disfrutamos trabajando juntos mientras creamos un portafolio de software de clase mundial. Nuestra cultura fomenta la creatividad, acoge nuevas ideas y se centra en el crecimiento, para que nuestras personas, nuestro negocio y nuestros clientes puedan alcanzar todo su potencial. Actualmente estamos reclutando estudiantes para nuestro Programa Estratégico para Estudiantes en México. Nuestras plazas de pasantía te permitirán encontrar una trayectoria profesional que te inspire profundamente. Aquí podrás aplicar tus conocimientos académicos para resolver problemas reales y transformar la teoría en práctica. En Siemens, nuestro objetivo es capacitar a los estudiantes para que se conviertan en los próximos líderes de nuestra empresa. El objetivo principal del pasante del equipo de Ventas y Desarrollo Comercial consiste en apoyar al equipo en la investigación de nuevas cuentas, la prospección y el contacto inicial con posibles clientes. Las responsabilidades clave incluyen: * Prospección estratégica: Investigar y analizar cuentas objetivo, identificar a los principales tomadores de decisiones y mapear oportunidades potenciales. * Generación de demanda: Elaborar mensajes convincentes para captar el interés de posibles clientes. * Contacto externo: Realizar llamadas frías e iniciar conversaciones con prospectos sobre la transformación digital. * Etapa inicial del proceso: Tu objetivo principal será generar interés y establecer la primera conexión con posibles clientes. **Requisitos:** * Ser estudiante universitario activo con fecha de graduación entre diciembre de 2026 y junio de 2027 * Disponibilidad para trabajar a **media jornada** * Inglés: nivel avanzado * Modalidad híbrida – Ciudad de México * Capacidad de comunicación efectiva y trabajo en equipo. * Proactividad. * Apertura al aprendizaje y a solicitar ayuda. * Resiliencia ante el rechazo. * Interés genuino por la digitalización industrial. * Capacidad para dar y recibir retroalimentación. **Beneficios:** * Posibilidad de oferta de empleo a tiempo completo tras finalizar los estudios universitarios y completar el programa * Salario competitivo * Prestaciones legales * Seguro médico * Mentoría * Planificación individual del desarrollo profesional * Oportunidades de networking con nuestros líderes globales * Talleres profesionales y técnicos * Oportunidades de liderazgo * Comunidad estudiantil dinámica Para obtener más información sobre nuestros programas para jóvenes profesionales y el Programa Estratégico para Estudiantes, visite nuestro sitio web: Programas para Estudiantes y Primeros Puestos Profesionales Somos un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y valora la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, sexo, género, expresión de género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. Garantizaremos que las personas con discapacidad reciban adaptaciones razonables para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, desempeñar funciones laborales esenciales y disfrutar de otros beneficios y privilegios del empleo. Contáctenos para solicitar una adaptación. **Somos Siemens** Un conjunto de más de 377 000 mentes construyendo el futuro, día a día, en más de 200 países. Estamos comprometidos con la igualdad y damos la bienvenida a candidaturas que reflejen la diversidad de las comunidades en las que operamos. Todas las decisiones de contratación en Siemens se basan en las cualificaciones, el mérito y las necesidades empresariales. ¡Trae tu curiosidad y tu creatividad y ayúdanos a dar forma al mañana! Ofrecemos un paquete integral de retribución que incluye un salario base competitivo, un plan de bonificaciones, un generoso número de días de vacaciones, un plan de pensiones y un seguro privado de salud. **Transforma lo cotidiano** **Acelera la transformación**


