Gerente de Planificación de la Demanda Lincoln Electric es el líder mundial en ingeniería, diseño y fabricación de soluciones avanzadas de soldadura por arco, sistemas automatizados de unión, ensamblaje y corte, equipos de corte por plasma y oxicombustible, y ocupa una posición líder a nivel mundial en aleaciones para brasado y soldadura blanda. Lincoln es reconocida como la Expertos en Soldadura™ gracias a su liderazgo en ciencia de materiales, desarrollo de software, ingeniería de automatización y experiencia aplicada, lo que impulsa las capacidades de fabricación de sus clientes para ayudarlos a construir un mundo mejor. Con sede central en Cleveland, Ohio, Lincoln Electric es una empresa cotizada en bolsa con ingresos de 4,2 mil millones de dólares (NASDAQ:LECO) y más de 12 000 empleados en todo el mundo, con operaciones en 71 ubicaciones de fabricación e integración de sistemas de automatización distribuidas en 21 países, además de mantener una red mundial de distribuidores y oficinas de ventas que atienden a clientes en más de 160 países. Ubicación: **Distrito Federal** ID de solicitud: **28052** **Resumen** Este puesto es fundamental para garantizar una planificación precisa y eficiente de la demanda, actuando como puente entre la estrategia comercial y la ejecución operativa. El objetivo del puesto es mantener un equilibrio entre la disponibilidad de productos, la eficiencia operativa y la rentabilidad en un mercado altamente competitivo. Al alinear los pronósticos de demanda con los objetivos empresariales, este rol contribuye directamente al crecimiento de los ingresos, la optimización de márgenes y la satisfacción del cliente. **Responsabilidades** * Garantizar una planificación precisa y eficiente de la demanda de productos, colaborando con los equipos comerciales y las partes interesadas clave para elaborar un plan de demanda que cumpla con los objetivos de ingresos, márgenes y servicio al cliente, mientras se optimizan la capacidad de distribución y los niveles de inventario. * Elaborar pronósticos de demanda basados en la historia de ventas, las tendencias del mercado y los planes empresariales. * Coordinar con los equipos de ventas, marketing y producción para integrar campañas, lanzamientos de productos y capacidad instalada. * Liderar el proceso de S\&OP (Planificación de Ventas y Operaciones), asegurando la alineación entre los distintos departamentos. * Supervisar y optimizar los niveles de inventario, reduciendo la obsolescencia y las roturas de stock. * Implementar y supervisar los indicadores clave de rendimiento (KPI) de planificación de la demanda (precisión del pronóstico, nivel de servicio, rotación de inventario). * Identificar riesgos en la cadena de suministro y proponer planes de contingencia. * Gestionar y desarrollar al equipo de planificación de la demanda, promoviendo las mejores prácticas y la mejora continua. **Formación académica** * Título universitario obligatorio; estudios de posgrado en **Cadena de Suministro** preferibles. **Conocimientos técnicos** * Dominio sólido de **SAP**, Microsoft Teams y herramientas de Microsoft (Excel, PowerPoint). * Conocimientos básicos de herramientas de inteligencia artificial (Copilot, ChatGPT, etc.). * Experiencia en sistemas y metodologías tales como el **Proceso de S\&OP**, la **Previsión de Ventas** y la **Red Logística**. * Competencias avanzadas en Excel (tablas dinámicas, análisis de datos). * Experiencia con sistemas ERP (preferiblemente SAP APO o IBP). * Conocimiento de los KPI de planificación de la demanda y métricas de la cadena de suministro (Precisión del Pronóstico, OTIF, Días de Inventario Disponible, Excedentes y Obsolescencia). **Habilidades** * Liderazgo y gestión de equipos. * Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales. * Capacidad analítica y resolutiva sólida. * Mentalidad centrada en el cliente y capacidad para trabajar de forma colaborativa. * Enfoque orientado a la mejora continua. **Experiencia** * Mínimo **7 años** en planificación de la demanda, cadena de suministro o áreas afines, preferiblemente en fabricación industrial. * Conocimiento práctico de sistemas avanzados de planificación de la demanda y mejores prácticas en previsión y S\&OP. * Nivel intermedio a avanzado de inglés. **Lincoln Electric es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades.** Nos comprometemos a promover la igualdad de oportunidades laborales para todos los solicitantes, sin tener en cuenta su raza, color, origen nacional, religión, sexo (incluido el embarazo, el parto o condiciones médicas relacionadas, incluida, entre otras, la lactancia), orientación sexual, identidad de género, edad, condición de veterano, discapacidad, información genética ni ninguna otra categoría protegida por la legislación federal, estatal o local. **Segmento de empleo:** Soldadura, ERP, Fabricación, SAP, Manufactura, Tecnología