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Lo que nos impulsa es nuestra aspiración, nuestro deseo y ambición de seguir rompiendo límites, superando cualquier obstáculo y cuestionando el statu quo para encontrar continuamente una mejor manera. Experimentará estas cualidades de pasión, orgullo y aspiración de muchas maneras: desde un amplio conjunto de programas de desarrollo profesional hasta el apoyo a proyectos de servicio comunitario y eventos sociales que fomentan la diversión y la construcción de relaciones dentro de nuestra comunidad global.\nEl puesto\nAspenTech busca un Desarrollador de software I para unirse a nuestro grupo de Manufactura y Cadena de Suministro, desarrollando la próxima generación de soluciones para empresas petroquímicas destinadas a optimizar su cadena de valor. Como Desarrollador de software Senior, usted contribuirá al diseño y desarrollo de nuevas funciones en colaboración con la Gestión de productos y los Diseñadores de producto. Para este puesto se requiere un conocimiento sólido del desarrollo de software y una comprensión de los principios de modelado y optimización. También resultan útiles conocimientos prácticos sobre procesos de refinería y petroquímicos, así como sobre modelado de cadenas de suministro y distribución.\nSu impacto\n* Diseñar, desarrollar, mantener y dar soporte a aplicaciones de software nuevas y existentes.\n* Contribuir activamente a sesiones técnicas y funcionales de diseño.\n* Participar en el mantenimiento y mejora de la base de código existente.\n* Brindar soporte técnico a la gestión de productos, marketing de productos, servicios, soporte al cliente y soporte empresarial para actividades con clientes.\n* Trabajar con tecnologías nuevas y emergentes conforme van apareciendo en la industria y en el ámbito académico, y determinar cómo aprovechar dichas tecnologías en nuestras aplicaciones de software.\n\n\nLo que necesita\n* Título universitario en ciencias de la computación o equivalente.\n* Experiencia de 1 a 3 años en C#/.NET.\n* Fuerte interés en el desarrollo con C#/.NET; conocimientos de LINQ y expresiones lambda constituyen una ventaja.\n* Comprensión básica de la programación orientada a objetos y de los principios de diseño de software.\n* Buenas habilidades analíticas y atención al detalle.\n* Capacidad para producir soluciones eficientes y aplicar buenas prácticas basadas en los requisitos.\n* Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con capacidad para trabajar de forma independiente.\n* Excelentes habilidades de colaboración en equipo.\n* Se requiere dominio fluido del inglés (escrito y hablado).\n* Experiencia en la metodología y principios de desarrollo ágil constituye una ventaja.\n* Experiencia trabajando con empresas estadounidenses constituye una ventaja.\n\n \n\n#LI-AD1","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766584948000","seoName":"software-developer-i","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/software-developer-i-6484287335629012/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"00257205-0da8-4680-9ecd-ec4818cb9701","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Desarrollar software para empresas petroquímicas","Colaborar con la gestión de productos","Se requieren sólidas habilidades de desarrollo en C#/.NET"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1766584948095,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6452408706841712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Especialista de Servicios Compartidos de RRHH","content":"La fuerza impulsora detrás de nuestro éxito siempre han sido las personas de AspenTech. Lo que nos impulsa es nuestra aspiración, nuestro deseo y ambición por seguir avanzando, superando cualquier obstáculo, desafiando el orden establecido para encontrar continuamente una mejor manera. Experimentará estas cualidades de pasión, orgullo y aspiración de muchas formas: desde un amplio conjunto de programas de desarrollo profesional hasta el apoyo a proyectos de servicio comunitario y eventos sociales que fomentan la diversión y la construcción de relaciones en toda nuestra comunidad global.\nEl Rol\nComo Especialista de Servicios de Personas de RRHH, tendrá un papel clave al brindar soporte operativo de RRHH de alta calidad en toda América Latina, con oportunidades adicionales de apoyar otras regiones a nivel mundial bajo un modelo de Seguimiento del Sol. Este puesto requiere mentalidad proactiva, sólidos conocimientos regionales y la capacidad de gestionar procesos de RRHH moderadamente complejos en múltiples geografías. Liderará mejoras en procesos pequeños a medianos, apoyará iniciativas transversales y actuará como experto temático en ciertas operaciones. Este rol combina la administración práctica de RRHH con oportunidades para liderar mejoras de procesos y colaborar entre regiones.\nSu Impacto* Dirigir y ejecutar procesos administrativos de RRHH en Workday y otros sistemas, garantizando el cumplimiento de las leyes laborales y políticas internas.\n* Supervisar la precisión de los datos laborales, incluyendo cambios de puesto, actualizaciones salariales y mantenimiento de la estructura organizacional.\n* Colaborar con los equipos de Nómina para asegurar entradas precisas y oportunas de nómina, administración de beneficios e informes regulatorios.\n* Actuar como punto de contacto de Servicios de Personas de RRHH para América Latina, ayudando en la gestión de procesos de visa y cartas, incorporación de nuevos empleados incluyendo la presentación de orientación para nuevos contratados, finiquitos y toda documentación relacionada conforme a las leyes locales.\n* Mantener y auditar archivos personales, plantillas legales y documentación de cumplimiento específica de los países asignados.\n* Brindar soporte secundario a operaciones globales, ayudando con incorporaciones, consultas de empleados y transacciones de RRHH.\n* Participar en iniciativas de capacitación cruzada y compartir conocimientos para desarrollar experiencia en diversas regiones.\n* Actuar como contacto de Nivel 1 para consultas de empleados y gerentes, resolviendo problemas y escalando cuando sea necesario mediante la herramienta de tickets Zendesk.\n* Mantener y actualizar procedimientos operativos estándar (SOP), guías de trabajo y documentación de RRHH según sea necesario.\n* Contribuir a proyectos globales de RRHH, incluyendo cambios en sistemas, armonización de políticas y transformación en la prestación de servicios.\n* Apoyar a los miembros del equipo durante períodos pico y colaborar en diferentes zonas horarias para garantizar un servicio continuo.\n* Otros aspectos según sea necesario.\n\n\nLo Que Necesita* Título universitario en Recursos Humanos, Administración de Empresas o campo relacionado.\n* 2–4 años de experiencia en operaciones de RRHH o servicios compartidos, preferiblemente en un entorno multinacional.\n* Dominio de Workday y Microsoft Office Suite.\n* Excelentes habilidades de comunicación en inglés.\n* Dominio profesional en inglés y español; se prefieren idiomas adicionales como portugués brasileño.\n* Demostrada capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa en un entorno global y acelerado.\n* Sólidas habilidades analíticas, organizativas y de resolución de problemas.\n* Capacidad para aprender sobre la marcha.\n\n\nPor favor, proporcione su currículum en inglés\n\\#LI\\-KF1","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764094430000","seoName":"hr-shared-services-specialist","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/hr-shared-services-specialist-6452408706841712/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"22ebc83a-cf02-46eb-977d-30932f914cb2","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar las operaciones de RRHH en América Latina","Gestionar el cumplimiento de Workday y nómina","Se requieren habilidades de comunicación multilingüe"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1764094430222,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Hda de Juriquilla 109, Pitahayas 2da Secc, 42082 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico","infoId":"6452408604505912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Trafficker digital","content":"En Branline México, somos la agencia de marketing digital de mayor crecimiento en el estado de Hidalgo. ¡Forma parte de esta gran familia y trabaja con las mejores marcas del país!\n\nTe invitamos a formar parte de nuestro equipo como **Trafficker Digital**. Serás responsable de planificar, ejecutar y optimizar campañas publicitarias digitales para nuestros clientes, asegurando el logro de sus objetivos comerciales y el máximo retorno de inversión en sus campañas.\n\nBuscamos a alguien con Licenciatura en Mercadotecnia, Comunicación o áreas afines, con 2 años de experiencia en manejo de campañas publicitarias en plataformas como Google Ads y Meta Ads. Es indispensable el manejo de herramientas como Google Tag Manager, HubSpot y conocimientos en métricas clave (CTR, CPM, CPC, CPA, ROAS). Buscamos una persona creativa, proactiva, orientada a resultados, con atención al detalle y capacidad para trabajar en equipo.\n\n**¿Qué te ofrecemos?**\n\n* Sueldo base de $8,000 al mes.\n* Bono de productividad de $1,000 mensuales.\n* Bono de permanencia de $1,000 cada cuatro meses durante dos años.\n* Capacitación continua y oportunidades de crecimiento profesional.\n* Excelente ambiente laboral en una empresa dinámica e innovadora.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: A partir de $8,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Trabajo desde casa\n* Uniformes gratuitos\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"8,000 MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764094422000","seoName":"digital-trafficker","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/digital-trafficker-6452408604505912/","localIds":"304","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"107a71a3-65cf-45ed-969b-0a3550123736","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Plan and optimize digital ad campaigns","2+ years experience in Google Ads and Meta Ads","Competitive salary with productivity and retention bonuses"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Pachuca de Soto,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1764094422226,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Adolfo López Mateos 18, San Martin, 54600 Tepotzotlán, Méx., Mexico","infoId":"6452090418918512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Especialista en Prevención de Pérdidas, Seguridad y Prevención de Pérdidas","content":"**DESCRIPCIÓN**\n---------------\n\n\nEl Especialista en Prevención de Pérdidas (LPS) es un puesto clave de asociado por horas de alto nivel en los Centros de Entrega de Amazon (DC). El Especialista en Prevención de Pérdidas lidera los esfuerzos para proporcionar de manera eficiente y efectiva servicios de seguridad y protección de activos (vidas, edificios, equipos, inventario, datos y propiedad intelectual) en un centro de cumplimiento designado. El Especialista en LP reporta al Gerente de Prevención de Pérdidas responsable de su instalación, y lo apoya en el respaldo al equipo operativo del DC y a los equipos multifuncionales en toda la organización.\n\n \n\n \n\n \n\n \n\n \n\nPrincipales responsabilidades del trabajo \n\n* Mejorar, supervisar y reportar métricas que sean indicadores clave de rendimiento, permitiendo mejoras en el desempeño para alcanzar los resultados deseados según lo planeado y de manera oportuna\n* Asegurar que se cumplan los controles internos según los requisitos de Sarbanes Oxley (SOX) relacionados con el área\n* Asistir en investigaciones de robos y fraudes internos y externos y realizar entrevistas cuando sea apropiado\n* Inspirar la excelencia en el desempeño de todos los miembros del equipo de servicios de seguridad\n* Asegurarse de comprender, alinear el desempeño y las acciones con la visión y valores de la organización y su departamento, y poder articularlos claramente\n* Cumplir o superar sus objetivos alineados con el modelo de servicios de seguridad\n* Identificar, promover e implementar las mejores prácticas de seguridad en un DC designado\n* Actuar como enlace del departamento y experto en temas de seguridad ante la gestión de la instalación, manteniéndolos informados sobre asuntos clave, estrategias y el desempeño del departamento\n* Utilizar métodos Lean y Six Sigma para impulsar mejoras de procesos y aumentar la eficiencia\n* Colaborar eficazmente con clientes internos en la evaluación de servicios, procesos e iniciativas de seguridad actuales y futuros\n* Coordinar la recolección de datos, mediante consultas a bases de datos o ingreso manual, provenientes de múltiples DC; y realizar análisis generando interpretaciones estratégicas y tácticas\n\n \n\n\\#AmazonMexico**CALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n* Experiencia de 2 o más años en servicios de seguridad, protección de activos, auditoría, gestión de riesgos, control de inventario, aseguramiento de calidad u otro campo relacionado\n* Dominio del paquete MS Office Professional, incluyendo conocimientos intermedios de Excel\n* Se requiere trabajo por turnos, que podría incluir noches, fines de semana y días festivos\n* Diploma de escuela secundaria o equivalente\n\n\n\\- Nivel básico a intermedio de inglés B1\\+**CALIFICACIONES PREFERIDAS**\n----------------------------\n\n* Conocimiento deseado de conceptos Lean Six Sigma y certificación\n* Amplio conocimiento de bases de datos (consultas y análisis) tales como SQL, MYSQL, Access, Informes Basados en Excepciones, etc.\n* Experiencia deseada en entrevistas e interrogatorios; la certificación Wicklander y Zulawski es un plus\n* Título universitario o estar cursándolo\n* Experiencia en servicios de almacén o centro de distribución\n* Experiencia en Violencia en el Lugar de Trabajo y/o Continuidad del Negocio\n* Conocimiento e implementación de las mejores prácticas relacionadas con el uso de sistemas de seguridad física, técnicas de investigación, supervisión efectiva de oficiales de seguridad contratados y técnicas de mitigación de pérdidas en centros de distribución\n* Demostrada capacidad para trabajar de forma independiente bajo supervisión remota\n* Debe poseer excelentes habilidades de comunicación oral y escrita\n* Capacidad para trabajar cómodamente en un entorno dinámico y multitarea\n* Experiencia analítica en entornos orientados al desempeño, acción y resultados\n* Dominio tanto del español como del inglés\n\n \n\nNuestra cultura inclusiva permite a los amazoninos ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. 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Lo que nos impulsa es nuestra aspiración, nuestro deseo y ambición por seguir avanzando, superando cualquier obstáculo, desafiando el statu quo para encontrar continuamente una manera mejor. Experimentará estas cualidades de pasión, orgullo y aspiración de muchas formas: desde un amplio conjunto de programas de desarrollo profesional hasta el apoyo a proyectos de servicio comunitario y eventos sociales que fomentan la diversión y la construcción de relaciones en toda nuestra comunidad global.\nEl Rol\nComo Escritor Técnico Asociado en nuestro Grupo de Tecnología, ayudará a los clientes de AspenTech a conocer y utilizar nuestros productos líderes en simulación de procesos. Aprovechará sus habilidades y pasión por la ingeniería y la redacción técnica para proporcionar liderazgo que ayudará a impulsar la estrategia de Optimización de Activos de AspenTech.\n\n \n\nLa documentación precisa y detallada de procedimientos y flujos de trabajo es un componente clave para familiarizar y capacitar a los usuarios finales sobre el valor y uso de los productos de AspenTech. Estamos buscando un Escritor Técnico Asociado que sea responsable de crear documentación en diversos formatos, principalmente Ayuda y PDF, para productos técnicos. El conocimiento del producto se adquirirá mediante estudio independiente, capacitación en el trabajo, reuniones y tutoría.\nSu Impacto* Contribuir a diversas iniciativas de documentación técnica, tales como: crear documentación de flujos de trabajo, redactar procedimientos, documentar procesos de instalación, crear materiales de capacitación y explicar los productos de AspenTech a múltiples tipos de usuarios (desde operadores de planta hasta ingenieros de proceso), entre otras funciones.\n* Crear y actualizar documentación técnica, incluyendo archivos de ayuda, guías de instalación y notas de lanzamiento, para los productos de software de AspenTech.\n* Trabajar cooperativamente con los grupos de Gestión de Productos, I+D e Ingeniería de Calidad para entregar documentación técnica completa para usuarios.\n* Participar en otros proyectos y tareas según sea necesario. Por ejemplo, participar en la creación de eLearning (tutoriales en línea).\n* Cumplir con procesos estándar como el ciclo de vida del proceso de desarrollo, control de versiones, estándares de documentación y procedimientos de calidad.\n\nLo Que Necesita* Título universitario en Ingeniería Química, Redacción Técnica o campos relacionados.\n* De 0 a 2 años de experiencia industrial y/o académica en modelado, simulación y diseño de procesos químicos, químicos especiales, farmacéuticos o en redacción técnica.\n* Capacidad para instalar y usar productos de AspenTech, incluyendo pruebas de procedimientos y flujos de trabajo y proporcionar retroalimentación a los equipos de Desarrollo.\n* Excelentes habilidades verbales y escritas en inglés.\n* Sólidas habilidades de comunicación.\n* Conocimientos expertos en Microsoft Office, especialmente Word.\n* Conocimientos básicos de los procesos de desarrollo Agile y Waterfall.\n* Demostrada capacidad de trabajar bien en grupos dentro de un entorno matricial.\n* Demostrada capacidad para transmitir información compleja de forma clara y concisa.\n* Buen rendimiento académico.\n* Experiencia trabajando con empresas estadounidenses es un plus.\n\n\n\\#LI\\-WJ1","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1763118945000","seoName":"associate-technical-writer-i","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/associate-technical-writer-i-6439922503014712/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"dfe220c2-c0c5-4a40-a90e-b30036045e2c","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Crear documentación técnica para productos de AspenTech","Colaborar con los equipos de I+D y de Ingeniería de Calidad","Se requieren sólidas habilidades de comunicación y en Microsoft Office"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1763118945548,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Sor Juana Inés de la Cruz 13, 42084 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico","infoId":"6431834130777912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Encargado de marketing","content":"Especialista en Marketing Digital y Redes Sociales**Descripción:**¡Únete a nuestro equipo en ! **Grupo Monto**\n\nEstamos buscando un/a apasionado/a Especialista en Marketing Digital para gestionar y optimizar nuestra presencia en redes sociales. Si te encanta el mundo de la construcción y tienes habilidades para crear contenido atractivo, ¡esta es tu oportunidad!**Responsabilidades:**\n\n* Desarrollar e implementar estrategias de marketing digital en redes sociales.\n* Crear contenido atractivo y relevante para nuestras plataformas (Facebook, Instagram, LinkedIn, etc.).\n* Gestionar y moderar comunidades online.\n* Analizar métricas y generar informes de rendimiento.\n* Colaborar con otros departamentos para asegurar la coherencia de la marca.\n\n**Requisitos:**\n\n* Experiencia comprobable en marketing digital y gestión de redes sociales.\n* Conocimiento del sector de la construcción (deseable).\n* Excelentes habilidades de comunicación y creatividad.\n* Manejo de herramientas de análisis de redes sociales.\n* Otros requisitos específicos de la empresa\n* MARCA AL 7712273243 PARA AGWENDAR ENTREVISTA.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $10,000\\.00 \\- $11,000\\.00 al mes\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"10,000 MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762487041000","seoName":"marketing-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/marketing-manager-6431834130777912/","localIds":"304","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"1b771a71-471f-408c-9093-03db9a2bdc79","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Digital marketing expert needed","Social media management required","Content creation for platforms like Facebook"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Pachuca de Soto,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1762487041467,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Campaña de Oro 120, Las Campanas, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6430396349709012","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Especialista Inmoviliario Digital","content":"*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* \n\n### **Vacante para la empresa HOGARES UNIÓN S.A. 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Para lograrlo, necesitamos personas excepcionalmente talentosas, brillantes y motivadas.\n\n \n\nNuestras operaciones ayudan a que todo funcione en Amazon. Nuestros Gerentes Senior de Operaciones son responsables de todos los objetivos de seguridad, presupuesto, desarrollo de personal y operaciones de un sitio completo de cumplimiento. Las responsabilidades incluyen gestionar y liderar un equipo de Gerentes de Operaciones y de Área, capacitar y orientar al equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos de desempeño, fomentar relaciones positivas con los empleados y desarrollar el talento directivo dentro del sitio.\n\n \n\nPrincipales responsabilidades del trabajo\n\nSer responsable de elaborar y cumplir el presupuesto operativo de todo el centro de cumplimiento, incluyendo seguridad, productividad, planificación financiera, planificación de mano de obra y metas operativas\n\nRealizar planificaciones a nivel estratégico y a largo plazo (3, 6 y 12 meses adelante), incluyendo planificación de mano de obra, pronósticos de tasas y planificación para temporada alta\n\nEstablecer metas y expectativas claras para los Gerentes de Operaciones y de Área\n\nMedir el desempeño, proporcionar retroalimentación y exigir responsabilidad a los líderes\n\nImpulsar la creación de iniciativas de calidad, iniciativas de cambio de procesos y otras iniciativas Lean para permitir que su área funcional y, en última instancia, la cadena de suministro cumplan y superen el plan de negocio\n\nAprovechar a los Gerentes de Operaciones y de Área obteniendo y fomentando ideas, e incorporándolas en la creación de planes de mejora para el área funcional\n\nTomar medidas proactivas para asegurar que las mejores prácticas se compartan entre todos los departamentos, turnos y en toda la red\n\nTrabajar estrechamente con el personal de apoyo (RR.HH., Finanzas, Instalaciones, Seguridad, TI y otros Líderes de Sitio/Gerentes Generales) para construir y asegurar apoyo y recursos para proyectos e iniciativas, así como proporcionar el apoyo y recursos necesarios para otras iniciativas de la red\n\n**CUALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n\nTítulo universitario completo de una universidad acreditada\n\nDominio fluido del inglés y del español\n\nMás de 6 años de experiencia en gestión directa, incluyendo personal asalariado, en un entorno de fabricación, producción, distribución o logística\n\nMás de 6 años de experiencia con métricas de desempeño, mejora de procesos y metodologías Lean\n\nMás de 6 años de experiencia con todo el ciclo de vida del personal, incluyendo entrevistas, contrataciones, gestión del desempeño, promociones y terminaciones\n\nLos candidatos deben tener flexibilidad para trabajar diversas horas según las necesidades del negocio, incluyendo noches, fines de semana y días festivos\n\n**CUALIFICACIONES PREFERIDAS**\n----------------------------\n\n\nTítulo en Ingeniería, Operaciones o campo técnico relacionado; preferiblemente MBA o título de maestría\n\nCapacidad para manejar prioridades cambiantes y tomar buenas decisiones en situaciones de estrés\n\nInterés en el desarrollo profesional a largo plazo mediante asignaciones en múltiples instalaciones a través del país\n\nFormación previa en desarrollo de liderazgo o participación en programas\n\nHistorial demostrado de liderar eficazmente una operación compuesta por personal asalariado y por horas de al menos 100 personas\n\nDemostrada capacidad para desarrollar con éxito a otras personas hacia niveles superiores de liderazgo en una organización\n\n \n\nNuestra cultura inclusiva permite a los amazoninos ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. 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Las responsabilidades incluyen gestionar y liderar un equipo de Gerentes de Operaciones y de Área, capacitar y orientar al equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos de desempeño, fomentar relaciones positivas con los empleados y desarrollar la capacidad de liderazgo dentro del sitio. \n\n \n\nPrincipales responsabilidades del trabajo \n\nSer responsable de alcanzar el presupuesto operativo completo del centro de cumplimiento (FC), incluyendo seguridad, productividad, planificación financiera, planificación de mano de obra y metas operativas \n\nRealizar planificación estratégica a largo plazo (3, 6 y 12 meses adelante), incluyendo planificación de mano de obra, predicción de tasas y planificación para temporada alta \n\nEstablecer metas y expectativas claras para los Gerentes de Operaciones y de Área \n\nMedir el desempeño, proporcionar retroalimentación y exigir responsabilidad a los líderes \n\nImpulsar la creación de iniciativas de calidad, iniciativas de cambio de procesos y otras iniciativas Lean para permitir que su área funcional y, en última instancia, la cadena de suministro cumplan y superen el plan de negocios \n\nAprovechar a los Gerentes de Operaciones y de Área al buscar y fomentar ideas, e incorporarlas en la creación de planes de mejora para el área funcional \n\nTomar medidas proactivas para asegurar que las mejores prácticas se compartan entre todos los departamentos, turnos y en toda la red \n\nTrabajar estrechamente con el personal de apoyo (RRHH, Finanzas, Instalaciones, Seguridad, TI y otros Líderes de Sitio/Gerentes Generales) para construir y asegurar apoyo y recursos para proyectos e iniciativas, así como para proporcionar el apoyo y recursos necesarios para otras iniciativas de la red\n\n**CALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n\nTítulo universitario completo de una universidad acreditada \n\nDominio fluido del inglés y del español \n\nMás de 6 años de experiencia directa en gestión, incluyendo personal asalariado, en un entorno de fabricación, producción, distribución o logística \n\nMás de 6 años de experiencia con métricas de desempeño, mejora de procesos y metodologías Lean \n\nMás de 6 años de experiencia con todo el ciclo de vida del personal, incluyendo entrevistas, contratación, gestión del desempeño, promociones y terminaciones \n\nLos candidatos deben tener flexibilidad para trabajar diversas horas según las necesidades del negocio, incluyendo noches, fines de semana y días festivos\n\n**CALIFICACIONES PREFERIDAS**\n----------------------------\n\n\nTítulo en Ingeniería, Operaciones o campo técnico relacionado; preferiblemente MBA o maestría \n\nCapacidad para manejar prioridades cambiantes y tomar buenas decisiones en situaciones estresantes \n\nInterés en el desarrollo profesional a largo plazo mediante asignaciones en múltiples instalaciones a nivel nacional \n\nFormación previa en desarrollo de liderazgo o participación en programas \n\nHistorial comprobado de liderar eficazmente una operación compuesta por personal asalariado y por horas de al menos 100 personas \n\nDemostrada capacidad para desarrollar con éxito a otras personas hacia niveles superiores de liderazgo en una organización \n\n \n\nNuestra cultura inclusiva permite a los amazoninos ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación laboral o ajuste durante el proceso de solicitud y contratación, incluido apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\\-we\\-hire/accommodations para obtener más información. Si el país/región en el que está solicitando no aparece en la lista, comuníquese con su socio de reclutamiento.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761896646000","seoName":"sr-operations-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/sr-operations-manager-6424277068249712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"53fb49bb-9949-4c7f-9f25-b79989a11bcb","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Dirigir las operaciones para un sitio de cumplimiento","Planificación estratégica y gestión presupuestaria","Desarrollar la capacidad de liderazgo"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tepotzotlán,Estado de México","unit":null}]},"addDate":1761896645956,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6424150654643312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"GERENTE DELEGADO DE HOGARES INFANTILES","content":"Referencia\nHUL/25/0585**Salario a tiempo completo equivalente (basado en una semana laboral de 37 horas)**\n£39862 \\- £42839\n \n\nGrupo ocupacional\nAtención/Servicio social \\- Infancia\nDuración del puesto\nTiempo completo\nTipo de nombramiento\nPermanente\nHoras\n37\nDivisión\nServicios para Niños y Familias \\- Dirección\nFecha límite\n09 de noviembre de 2025\nFecha prevista de selección\n10 de noviembre de 2025\nFecha prevista de entrevista\n24 de noviembre de 2025\nLugar de trabajo\nVarias ubicaciones en toda la ciudad\nPara una conversación informal, contacte con\nJoseph Southwell\nTeléfono de contacto\n07593 977 289\n \n**Estamos buscando un Gerente Delegado que liderará la creación de entornos temporales centrados en el niño, cariñosos y protectores para los niños que lo necesiten.**\n\n\n\nEl gerente trabajará con un equipo especializado que responderá a las necesidades de los niños para mantenerlos seguros y considerar sus próximos pasos. 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Como pioneros en la lucha contra el fraude, estamos redefiniendo la forma de proteger a las personas frente a las amenazas modernas mediante tecnologías avanzadas de detección de fraudes y soluciones que establecen estándares del sector.\n \n \n\nReunimos talento sobresaliente en el campo de la ciberseguridad para trabajar juntos con un propósito común: proteger a las personas frente a amenazas modernas. Aquí puedes generar un impacto real haciendo que todas las experiencias digitales sean más seguras. Podrás crecer y destacar dentro de una cultura de compañerismo donde se fomenta soñar en grande, confiar mutuamente, desafiarse entre todos para lograr resultados y actuar con velocidad. Como miembro de un equipo global diverso, te ofrecemos un entorno informal y colaborativo donde tu voz será verdaderamente valorada.\n \n \n\n¿Quieres unirte a un trabajo que proteja el mundo digital y genere un impacto duradero?\n \n \n\nAcerca del puesto\n \n \n\nBuscamos un profesional comercial estratégico apasionado por desarrollar alianzas y impulsar el crecimiento en el sector de proveedores de servicios de Internet (ISP). Únete a nuestro equipo de consumo en Tokio y acelera la expansión de nuestra actividad en el mercado japonés de ISP.\n \n \n\nEn este puesto, tendrás la responsabilidad general de tu área asignada y desarrollarás tanto las relaciones con socios como el negocio con usuarios finales dentro del ecosistema de proveedores de servicios. Como arquitecto de estrategias de crecimiento que impulsen la captación de socios y la expansión comercial, trabajarás estrechamente con el equipo de marketing para convertir leads de alta calidad en oportunidades concretas mediante un compromiso estratégico con los socios.\n \n \n\nComo parte clave de la historia de crecimiento en APAC, no solo gestionarás tu área asignada, sino que también contribuirás con conocimientos estratégicos que ayuden a dar forma al éxito general del equipo. Esta es una oportunidad para unirte al \"lado de la luz\" de la ciberseguridad y crear un mundo digital más seguro para millones de usuarios.\n \n \n\n**Ubicación:** Tokio (Japón)\n \nOfrecemos un modelo de trabajo híbrido flexible, aunque es fundamental mantener interacciones regulares con socios y clientes locales.\n \n \n\nPrincipales responsabilidades\n \n \n\nImpulsar el crecimiento estratégico dentro del sector de proveedores de servicios de Internet, identificando y desarrollando nuevas oportunidades comerciales alineadas con los objetivos de expansión de mercado de F\\-Secure\n \nConstruir y desarrollar relaciones a nivel directivo con integradores de sistemas especializados en el sector de proveedores de servicios, revendedores y principales tomadores de decisiones\n \nLiderar operaciones complejas y de alto valor desde la identificación de la oportunidad hasta la negociación y cierre, contribuyendo a decisiones estratégicas clave\n \nCoordinar la colaboración entre equipos internos nacionales e internacionales para garantizar una experiencia de cliente sin fisuras y maximizar el éxito de las operaciones\n \nPresentar nuestras soluciones de F\\-Secure de forma impactante a todos los niveles de una organización, transformando capacidades técnicas en valores comerciales convincentes\n \n \n\nRequisitos\n \n \n\n**Requisitos obligatorios:** \n\nAlto nivel de japonés a nivel profesional \\- Necesario ser hablante nativo o tener dominio profesional de japonés, ya que interactuarás diariamente con socios y clientes japoneses\n \nConocimiento de inglés deseable \\- Para facilitar la colaboración con equipos internacionales\n \nExperiencia comprobada en gestión de cuentas y ventas en el sector TI, con historial de éxito en impulsar el crecimiento de ingresos y manejar ciclos de venta complejos\n \nConocimientos especializados en desarrollo de canales \\- Conocer bien cómo identificar, construir y escalar alianzas comerciales basadas en valor mutuo\n \nConocimiento del sector de ciberseguridad y una red consolidada en el mercado japonés de proveedores de servicios (se valora especialmente experiencia en el sector de telecomunicaciones)\n \n \n\n**Requisitos deseables:** \n\nExperiencia previa vendiendo soluciones de ciberseguridad a operadores de telecomunicaciones\n \nRelaciones establecidas con tomadores de decisiones clave en importantes ISP o empresas de telecomunicaciones en Japón\n \nExperiencia gestionando operaciones tanto transaccionales como a nivel empresarial en ventas tecnológicas\n \nHistorial comprobado superando objetivos de ventas en modelos comerciales basados en canales\n \n \n\nLo que obtendrás en F\\-Secure\n \n \n\nTrabajo líder en el sector \\- Trabaja en la vanguardia contra el fraude y colabora con los mejores expertos del sector para definir el futuro de la ciberseguridad y la lucha contra el fraude\n \nCultura de compañerismo \\- Un entorno donde crecer, empoderándose mutuamente, confiando, retándose y apoyándose para hacer el mejor trabajo posible\n \nFlexibilidad laboral \\- Opciones híbridas y remotas según el acuerdo del equipo\n \nEntorno inclusivo \\- Liderazgo plano y accesible dentro de una comunidad global diversa\n \nAmplios beneficios globales \\- Plan de propiedad de acciones para empleados (ESSP), oportunidad de Fellow Member of the Board, día anual pagado de voluntariado (Protect \\& Educate Day), entre otros\n \nSoporte para el bienestar \\- Servicio de coaching personal y una hora semanal de tiempo de recarga\n \nOportunidades continuas de crecimiento \\- Academia F\\-Secure, programas de liderazgo, formación en IA, mentoría, Learning Week dedicada, entre otros\n \nSe podrán realizar verificaciones de seguridad como parte del proceso de contratación para candidatos seleccionados\n \n \n\nANSSI\n \nPeople \\& Culture Advisor\n \n\"Trabajar con personas increíbles en algo significativo es más que un trabajo. Es un privilegio.\"\n \nGREAT PLACE TO WORK\n \n \n\nMás de 500 colegas increíbles en casi 30 oficinas\n \n \n\nPosibilidad de proteger el mundo\n \n \n\nTrabaja con los mejores expertos del sector que se preocupan\n \n \n\nEntorno de trabajo relajado, abierto y divertido\n \n \n\n68\\+ nacionalidades\n \n \n\nGlobal con el espíritu de una empresa pequeña\n \n \n\nCultura de Compañerismo\n \n \n\nEl equipo de F\\-Secure es diverso, amante de la diversión y lleno de energía. Nuestro concepto de Compañerismo significa que el \"nosotros\" es más importante que el \"yo\". El compañerismo es el pegamento que crea confianza y responsabilidad, y se basa en nuestros cuatro valores fundamentales: Mantener el Enfoque, Yo Hago la Diferencia, Simplemente Hazlo y Atreverse a Cuidar.\n \n \n\nMantenemos el enfoque haciendo bien las cosas correctas. Comunicamos con claridad, establecemos metas precisas y las ejecutamos a tiempo y con calidad.\n \n \n\nHacemos la diferencia reconociendo que cada uno de nosotros tiene un papel importante para generar un impacto significativo, asumiendo responsabilidad y orgullo por nuestro trabajo. Nos apoyamos mutuamente y celebramos juntos los éxitos.\n \n \n\nSimplemente lo hacemos al permitir que los Fellows tomen sus propias decisiones. Asumimos la libertad y la responsabilidad que esto conlleva.\n \n \n\nNos atrevemos a cuidar creando un entorno seguro y de confianza, donde todos tengamos la oportunidad de expresarnos sobre asuntos importantes y dar y recibir retroalimentación.\n \n \n\n¿Te ves aquí? Trae lo mejor de ti y postúlate ahora.\n \n \n\n**Diversidad \\& Inclusión:** \n\nF\\-Secure es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y considera que contar con una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Estamos comprometidos en garantizar que todos los solicitantes calificados sean considerados para el empleo sin importar nacionalidad, color, raza, origen étnico u originario, sexo, género (incluida la reasignación de género), orientación sexual, religión o creencias, edad, estado civil o discapacidad física o mental. Haremos todo lo posible para apoyarte durante tu solicitud. ¡Si necesitas que realicemos ajustes en nuestro proceso de reclutamiento, habla con nuestro equipo de reclutamiento, que estará encantado de ayudarte!\n \n \n\n1988 Fundación de F\\-Secure bajo el nombre Data Fellows\n \n \n\n1992 Primera histeria pública sobre un virus informático\n \n \n\n2002 Primer antivirus para teléfonos móviles\n \n \n\n2004 F‑Secure Labs lanza el primer blog de la industria antivirus\n \n \n\n2009 El siguiente paso de F‑Secure hacia la nube\n \n \n\n2015 F\\-Secure aspira a convertirse en la principal empresa europea de ciberseguridad\n \n \n\n2018 MWR InfoSecurity se une a F\\-Secure\n \n \n\n2022 F\\-Secure separa sus áreas de negocio de consumo y empresarial mediante una desagregación. De una empresa pionera en ciberseguridad, ahora fundamos una empresa dinámica, centrada en el consumidor y orientada a socios: altamente rentable, con una sólida presencia global y enfoque en crecimiento.\n \n \n\nVerna Kotkavaara \\| Persona de contacto\n \n \n\nEnviar correo\n \nAplicar\n \nLa representación gráfica con WebGL2 ha sido deshabilitada o no es compatible con su tarjeta gráfica. No se puede mostrar el mapa.\n \n\\+\n \n \n\nMinato City \\| Híbrido","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761556064000","seoName":"sales-account-manager-consumer-division-tokyo","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/sales-account-manager-consumer-division-tokyo-6419917627084912/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"5acedde9-2993-4eed-9eeb-f4537b2e6d1b","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar el equipo de ventas en Tokio","Impulsar objetivos ambiciosos de ventas","Salario competitivo, bonificaciones"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1761556064616,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6419734119193712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Asistente de enseñanza","content":"* Referencia del trabajo: 2415539292\\-2\n* Fecha de publicación: 17 octubre 2025\n* Reclutador: Academics Ltd\n* Ubicación: Ciudad, Leeds\n* Salario: De 90,00 £ a 120 £ por día\n* Bonificación/Beneficios: dependiendo de la experiencia\n* Sector: Apoyo / IAG, Asistente de enseñanza\n* Tipo de trabajo: Temporal\n\n\n**Descripción del puesto**\n-------------------\n\n\nAcademics Ltd Leeds busca un asistente educativo especializado (SEN) o asistente de apoyo al aprendizaje experimentado y ambicioso para trabajar en una de nuestras escuelas primarias regulares en el norte de Leeds. Buscamos específicamente candidatos interesados en trabajar con alumnos con autismo dentro del sistema regular.\n\n\nEsta es una escuela primaria regular en Leeds que proporciona un entorno seguro de aprendizaje para alumnos que viven con autismo (TEA). La escuela busca un asistente especializado enfocado y cualificado para ofrecer un alto nivel de apoyo a un alumno de segundo curso con necesidades educativas especiales.\n\n\nEl candidato ideal tendrá experiencia trabajando con niños con necesidades educativas especiales (NEE), particularmente con autismo (TEA).\n\n\nTambién se considerarán candidatos con experiencia trabajando con niños, en NEE y/o en el sector de cuidados.\n\nActitud positiva y disposición para ayudar en otras áreas del aula\n\nCapacidad para tomar la iniciativa y trabajar bien bajo presión\n\nHabilidad para comunicarse eficazmente con los niños y otros miembros del personal\n\n\nEl puesto consistirá en trabajar uno a uno con un niño que tiene autismo\n\nEvaluar y adaptarse a las necesidades individuales de aprendizaje del alumno\n\nInformar sobre el progreso individual de los alumnos\n\nFomentar el desarrollo social y emocional del alumno\n\n\n¿Por qué trabajar con Academics Ltd?\n\n\nPodemos ofrecerle:\n\nLa más amplia gama de puestos y oportunidades de progresión\n\nProcedimientos de registro flexibles\n\nTarifas salariales líderes en el mercado \\- pagadas según escala y superiores\n\nSus necesidades tienen prioridad\n\n\n\nDebe tener un DBS inscrito en el servicio de actualización o estar dispuesto a solicitar uno para ser considerado para este puesto.\n\n\nRecomiende un amigo a Academics Ltd y podría recibir una bonificación por recomendación de hasta 125\\.","price":"90-120 MXN/día","unit":"per day","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761541728000","seoName":"teaching-assistant","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/teaching-assistant-6419734119193712/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"1ce491b8-0284-4034-8562-467116e60699","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar a alumnos con autismo","Asistencia docente individual","Tarifas salariales competitivas"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1761541728061,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6419734121472112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Asistente de Enseñanza - Primaria (General)","content":"* Referencia del trabajo: 2414204762\\-2\n* Fecha de publicación: 16 octubre 2025\n* Reclutador: Value Education\n* Ubicación: Ciudad, Manchester\n* Salario: £90\\.00 a £105 por día\n* Sector: Apoyo / IAG, Asistente de enseñanza\n* Tipo de trabajo: Permanente\n\n\n**Descripción del puesto**\n-------------------\n\n\n**Asistente de Enseñanza Primaria (General)**\n\n**Manchester**\n\n**£90 \\- £105 por día**\n\n\n\n\n**Contrato de temporal a permanente**\n\n**Inicio inmediato**\n\n**Horario: De lunes a viernes, de 8:30 a.m. a 3:30 p.m.**\n\n\n\n\n**Acerca del puesto**\n\n\nEstamos buscando un asistente de enseñanza para unirse a una escuela primaria en la zona de Manchester. ¡Ya sea que estés comenzando tu carrera como asistente de enseñanza o que tengas experiencia previa, nos encantaría saber de ti!\n\n\n\n\n**Tus funciones incluirán, entre otras;** Ayudar al maestro de clase a preparar el aula para las lecciones venideras, gestionar el comportamiento, brindar apoyo individual y en grupos pequeños para ayudar a los niños a acceder al aprendizaje y alcanzar su potencial, y trabajar en colaboración con maestros, especialistas en necesidades educativas especiales (SENCO) y padres para apoyar el progreso de los alumnos.\n\n\n\n\n**Requisitos para un Asistente de Enseñanza de KS1:**\n\n* Experiencia previa como asistente de enseñanza en escuela primaria es deseable pero no imprescindible\n* Se requiere una titulación de Nivel 2 como Asistente de Enseñanza\n* Excelentes habilidades de comunicación\n* Modelo a seguir inspirador, altamente motivado y confiable\n* Seguro trabajando con niños de forma individual o en grupo\n* Capacidad para desplazarse a Manchester\n* Capacidad para proporcionar un certificado DBS mejorado o estar dispuesto a tramitarlo\n\nSi este es el puesto adecuado para ti, por favor postúlate con tu CV y nos pondremos en contacto contigo para hablar sobre los próximos pasos.\n\nAsistente de Enseñanza Primaria Manchester Educación £90 \\- £105 por día Suministro Temporal Permanente Value Education","price":"90-105 MXN/día","unit":"per day","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761541728000","seoName":"teaching-assistant-primary-mainstream","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/teaching-assistant-primary-mainstream-6419734121472112/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"6aa85e3c-d79d-4aed-a5cc-fc3073f0b999","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Puesto de asistente de enseñanza en Manchester","Contrato de temporal a permanente","Inicio inmediato disponible"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1761541728239,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6419734114726512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Asistente de Enseñanza - 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Esta es la oportunidad perfecta para un graduado reciente que desee obtener experiencia trabajando con personas que tienen dificultades de aprendizaje y problemas de salud mental.\n\n\nEn tu puesto, apoyarás a niños de entre 3 y 18 años con diversas necesidades adicionales. Esto incluye autismo, TDAH, trastornos del habla y del lenguaje, dificultades de aprendizaje, síndrome de Down, parálisis cerebral y discapacidades físicas. Al trabajar con una amplia variedad de edades y capacidades, obtendrás una visión completa sobre cómo atender las necesidades de cada niño y adaptar tu enfoque en el aula.\n\n\nComo Ayudante de Enseñanza SEN, desempeñarás un papel fundamental para garantizar que todos los alumnos reciban apoyo tanto emocional como académico. No solo les ayudarás con su educación, como en matemáticas e inglés, sino que también les proporcionarás habilidades para la vida que utilizarán durante mucho tiempo en el futuro. Esto incluye enseñarles habilidades sociales fundamentales, habilidades interpersonales y habilidades para la vida independiente. ¡La escuela tiene un enfoque único sobre el aprendizaje, así que espera clases de arte, música, cocina y educación al aire libre!\n\n\nComo graduado universitario reciente, esta es la oportunidad ideal para ampliar tu experiencia en el campo de las necesidades educativas especiales y la salud mental. Si eres graduado en Psicología o Criminología, podrás utilizar los conocimientos adquiridos durante tu carrera y aplicarlos a situaciones en el aula. Lo más importante es que adquirirás la experiencia directa necesaria para formarte en el futuro como psicólogo, consejero, terapeuta o profesor.\n\n* **Ayudante de Enseñanza SEN para Graduados**\n* **85\\- 95 por día**\n* **Lunes a viernes, de 8:30 a 15:30**\n* **Swindon**\n* **Inicio inmediato**\n\n\nSi estás interesado en este puesto de Ayudante de Enseñanza SEN, ¡postúlate hoy mismo!\n\n\n\n\nAyudante de Enseñanza SEN para Graduados, Ayudante de Enseñanza SEN para Graduados, Ayudante de Enseñanza SEN para Graduados, Ayudante de Enseñanza SEN para Graduados, Swindon, Swindon, Swindon, Swindon","price":"85-95 MXN/día","unit":"per day","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761541727000","seoName":"graduate-sen-teaching-assistant","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/graduate-sen-teaching-assistant-6419734116992212/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2b8f5862-f22b-4a94-919c-376b804cc052","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Puesto de Ayudante de Enseñanza SEN para Graduados","Apoyar a niños con necesidades especiales","Tarifa diaria competitiva","Oportunidad de adquirir experiencia práctica"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1761541727890,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6419734112358712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Asistente de Enseñanza - Programa de Comunicación","content":"* Referencia del trabajo: 2410969205\\-2\n* Fecha de publicación: 14 octubre 2025\n* Reclutador: PK Education\n* Ubicación: Ciudad, Leeds\n* Salario: £94\\.00 a £104 por día\n* Sector: Apoyo / IAG, Asistente de Enseñanza\n* Tipo de trabajo: Temporal\n\n\n**Descripción del puesto**\n-------------------\n\n\n**Asistente de Enseñanza\\- Programa de Comunicación** \n\n**Ubicación:** Programa de Comunicación vinculado a una Escuela Primaria\n\n**Contrato:** A tiempo completo, largo plazo (oportunidad permanente para el candidato adecuado) \n\n**Remuneración:** £94 \\-£104 por día \n\n**Fecha de inicio:** Lo antes posible\n\n\nPK Education tiene el placer de ofrecer una oportunidad gratificante para una persona dedicada y compasiva que desee unirse a un programa especializado de comunicación dentro de una escuela primaria. Este puesto consiste en trabajar a tiempo completo con estudiantes de primaria que tienen autismo y graves dificultades de comunicación y lenguaje, la mayoría de los cuales son no verbales. Desempeñará un papel fundamental en apoyar su aprendizaje, comunicación y desarrollo social.\n\n**Principales responsabilidades:**\n\n* Brindar apoyo individual y en grupos pequeños a estudiantes con autismo y dificultades de comunicación/lenguaje\n* Ayudar en el desarrollo e implementación de planes de aprendizaje e intervenciones personalizadas\n* Apoyar a los estudiantes en su progreso en comunicación, habilidades sociales y aprendizaje académico\n* Utilizar métodos alternativos de comunicación como AAC, Makaton y PECS para ayudar a los estudiantes no verbales a expresarse\n* Colaborar con maestros de clase, terapeutas del habla y lenguaje, y otros profesionales para crear un entorno de aprendizaje positivo\n* Proporcionar cuidado personal y apoyo según sea necesario, asegurando la salud, seguridad y bienestar de los estudiantes\n* Fomentar el desarrollo de habilidades sociales, independencia y confianza, promoviendo un entorno inclusivo\n\n\n**El candidato ideal:**\n\n* Experiencia trabajando con niños con autismo o dificultades de comunicación/lenguaje, preferiblemente en un entorno escolar o especializado\n* Conocimiento de la comunicación no verbal y experiencia usando Makaton, PECS o AAC\n* Paciente, empático y flexible, con verdadera pasión por trabajar con niños con necesidades complejas\n* Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo, con capacidad para colaborar eficazmente con profesionales\n* Actitud positiva y proactiva, adaptable a las necesidades individuales de cada estudiante\n* Formación en educación, desarrollo infantil o campo relacionado es deseable, aunque se proporcionará formación y apoyo\n\n\n**¿Por qué unirse a nosotros?**\n\n* Puesto a largo plazo y gratificante, con la oportunidad de tener un profundo impacto en la vida de los niños\n* Trabajar en un entorno especializado y solidario con un equipo fantástico\n* Puesto a tiempo completo con posibilidad de empleo permanente\n\n\n**Postúlese ahora:**\n\n* Envíe su CV o contacte a Tracey para obtener más información:\n\t+ **Teléfono:** (número de teléfono eliminado)\n\t+ **Correo electrónico:** (url eliminada)\n\n**Bono por recomendación:** ¿Conoce a alguien perfecto para este puesto? Recomiende a un amigo y reciba £100 si tiene éxito.","price":"94-104 MXN/día","unit":"per day","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761541727000","seoName":"teaching-assistant-communication-provision","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/teaching-assistant-communication-provision-6419734112358712/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"c64962fe-aca9-4cf1-aaf6-f9fcb5090767","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar a estudiantes con autismo y dificultades de comunicación","Utilizar AAC, Makaton y PECS para estudiantes no verbales","Puesto a tiempo completo con posibilidad de empleo permanente"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1761541727527,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6419020666355412","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente de Cuentas Clave","content":"### **Título del puesto**\n\nGerente de Cuentas Clave\n### **Descripción del trabajo**\n\n**Gerente de Cuentas Clave \\- CG60 \\- Ciudad de México** \n\n \n\n¿Te identificas con liderar la estrategia de ventas del sistema de salud para nuestros clientes clave en México? ¡Entonces este es el puesto ideal para ti! Únete a nosotros para agregar valor mediante soluciones y ventas consultivas, impulsando la innovación en nuestra estrategia diaria, centrándonos en soluciones multimodales.\n\n\n**Tu rol:**\n\n* Gestionar y hacer crecer una cartera de 6 cuentas estratégicas, asegurando fuertes relaciones con los principales interesados (a nivel médico, financiero, biomédico y ejecutivo), al tiempo que identifica oportunidades para ampliar la presencia de Philips.\n* Desarrollar y ejecutar estrategias personalizadas para cada cuenta, equilibrando la retención de clientes bien establecidos y la penetración en cuentas menos desarrolladas mediante una venta consultiva basada en valor.\n* Liderar ciclos de ventas complejos que involucren a múltiples partes interesadas y tomadores de decisiones, coordinándose con equipos internos (Soluciones, Finanzas, Operaciones, entre otros) para elaborar propuestas y casos de negocio personalizados.\n* Impulsar discusiones estratégicas más allá del precio, posicionando la cartera completa de soluciones de Philips para demostrar valor añadido, eficiencia y diferenciación frente a los competidores.\n* Proporcionar información comercial continua y visibilidad del embudo de ventas, supervisando el desempeño de las cuentas, las tendencias del mercado y la satisfacción del cliente para garantizar un crecimiento y rentabilidad sostenibles.\n\n**Eres el candidato adecuado si:**\n\n* Tienes al menos 5 años de experiencia comprobada gestionando cuentas estratégicas y complejas, impulsando el crecimiento y asociaciones a largo plazo con múltiples partes interesadas, posicionando soluciones diferenciadas y traduciendo las necesidades del cliente en propuestas integradas de alto impacto.\n* Tus habilidades incluyen una sólida **mentalidad orientada al valor empresarial y al cliente**, capacidad para **desarrollar y ejecutar estrategias de cuenta**, mantener relaciones existentes y establecer nuevas, excelentes **habilidades de comunicación, negociación e influencia**, con la capacidad de interactuar eficazmente desde contactos operativos hasta ejecutivos de nivel C.\n* Posees un título universitario en ingeniería biomédica o formación técnica relacionada en **ventas de tecnología sanitaria o soluciones de alta complejidad**. Se requiere inglés intermedio (hablado y escrito).\n\n**Cómo trabajamos juntos**\n\nCreemos que juntos lo hacemos mejor que por separado. Para nuestros equipos de oficina, esto significa trabajar presencialmente al menos 3 días por semana. Los puestos presenciales requieren presencia a tiempo completo en las instalaciones de la empresa. Los puestos de campo se realizan de forma más efectiva fuera de las instalaciones principales de la empresa, generalmente en las ubicaciones de los clientes o proveedores.\n\n\nEste es un puesto de campo.\n\n\n**Acerca de Philips**\n\nSomos una empresa de tecnología sanitaria. Hemos construido toda nuestra empresa en torno a la creencia de que cada ser humano importa, y no descansaremos hasta que todas las personas en cualquier lugar tengan acceso a una atención médica de calidad, que todos merecemos. Realiza el trabajo de tu vida para ayudar a mejorar la vida de los demás.\n\n\n* Conoce más sobre nuestro negocio.\n* Descubre nuestra rica e interesante historia.\n* Aprende más sobre nuestro propósito.\n* Conoce más sobre nuestra cultura.\n\n**Información adicional**\n\nLa autorización laboral es una condición previa para el empleo. La empresa no considerará candidatos que requieran patrocinio para una visa de trabajo ahora o en el futuro.\n\n\nLos beneficios de reubicación de la empresa **no** se proporcionarán para este puesto. Para este puesto, debes residir en **o** dentro de la distancia de desplazamiento a la **Ciudad de México** **.**","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761485989000","seoName":"key-account-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/key-account-manager-6419020666355412/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"205dcc83-bbbe-4220-a8be-2942b3b6152a","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestionar 6 cuentas estratégicas en la Ciudad de México","Desarrollar estrategias de ventas consultivas","Liderar ciclos de ventas complejos con partes interesadas"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1761485989559,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6418255736896212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"SDET","content":"2 Openings\nMexico City \n\n\n### **Role description**\n\n\n**SDET**\n\n\n**Lead I \\- Software Testing**\n\n \n\n\n**Who We Are:**\n\n\n\nBorn digital, UST transforms lives through the power of technology. We walk alongside our clients and partners, embedding innovation and agility into everything they do. We help them create transformative experiences and human\\-centered solutions for a better world.\n\n\n\nUST is a mission\\-driven group of 29,000\\+ practical problem solvers and creative thinkers in more than 30 countries. Our entrepreneurial teams are empowered to innovate, act nimbly, and create a lasting and sustainable impact for our clients, their customers, and the communities in which we live.\n\n\n\nWith us, you’ll create a boundless impact that transforms your career—and the lives of people across the world.\n\n\nVisit us at UST.com.\n\n \n\n\n**You Are:**\n\n\n\nUST is searching for an SDET who will work with IT partner teams to provide, create, or modify test data through repeatable, automated processes.\n\n \n\n\n**The opportunity:**\n\n\n* Design, develop, and maintain automation systems and tools to be used by development and test engineers.\n\n\n* Analyze code coverage using industry\\-standard tools (e.g., SonarQube).\n\n\n* Oversee integration of automated tests into the Continuous Delivery pipeline.\n\n\n* Design and author test cases for unit, functional, performance, scalability, and durability testing.\n\n\n* Manage and groom automated and manual test suits balanced coverage and fast feedback cycles.\n\n\n* Provide internal training on testing skills and tools; contribute to the Test Community of Practice to evolve testing practices and standards.\n\n\n* Lead defect management and interface with external teams on test strategy and execution.\n\n\n* Ensure requirements and/or user stories are testable and provide estimates for user stories and tasks.\n\n\n* Coordinate with Dev and Ops regarding testing practices to ensure quality thresholds are met.\n\n\n* Contribute to design and code reviews.\n\n \n\n\n\nThis position description identifies the responsibilities and tasks typically associated with the performance of the position. Other relevant essential functions may be required.\n\n \n\n\n**What you need****:**\n\n\n* 4–7 years of experience using three or more development languages (e.g., C\\#, Java, JavaScript).\n\n\n* Any Monitoring or Observability Tools \\- Splunk, AppDynamics, Dynatrace, Prometheus, Grafana, SolarWinds, or others.\n\n\n* 4–7 years of experience with three or more automation tools (e.g., Selenium, TestNG, Appium, Sauce Labs, Rest Assured, Postman, Cucumber, Jasmine, Protractor).\n\n\n* 4–7 years of experience with testing methodologies such as Test\\-Driven Development (TDD) and Behavior Driven Development (BDD), API Testing, Acceptance Testing, end to end testing.\n\n\n* 4–7 years of experience using issue\\-tracking software and Agile project management systems (JIRA)\n\n\n* Proficiency with SQL (querying, joins, stored procedures), Knowledge of NoSQL databases (MongoDB, DynamoDB, etc.) – Any database\n\n \n\n\n**Benefits**\n\n\n\nEmployees receive mandatory and non\\-mandatory benefits such as fourteen (14\\) days of vacation beginning on the date of hire, vacation premium, ten (10\\) paid holidays, a Christmas Bonus of thirty (30\\) days’ pay, Monthly Food Vouchers, Saving Fund, and health insurance. 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These values inspire us to nurture a people\\-first, human centric culture that fosters diversity, prioritizes sustainable solutions, and keeps our people and clients at the forefront of all decisions.\n\n\n**Humility:**\n\n\n\nWe will listen, learn, be empathetic and help selflessly in our interactions with everyone.\n\n\n**Humanity:**\n\n\n\nThrough business, we will better the lives of those less fortunate than ourselves.\n\n\n**Integrity:**\n\n\n\nWe honor our commitments and act with responsibility in all our relationships.\n\n\n**An Equal Opportunity Workplace, Free of Discrimination and Harassment**\n\n\n\nAt UST, we strive to provide a work environment free of discrimination and harassment. We are an equal opportunity employer and employment decisions are based on merit and business needs. Our Human Rights Policy further illustrates our stand on this. We are committed to following fair employment practices that provide equal opportunities to all employees. We do not discriminate or allow harassment on the basis of race, color, religion, disability, gender, national origin, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, genetic information, military status, or any other legally protected status. At UST, we value diversity and believe that a diverse workplace builds a competitive advantage.\n\n\n**Un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades y libre de discriminación y acoso**\n\n\n\nEn UST, nos esforzamos por proporcionar un ambiente de trabajo libre de discriminación y acoso. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y basa las decisiones de empleo en los méritos y las necesidades del negocio. Estamos comprometidos a seguir prácticas de empleo justas que brinden igualdad de oportunidades a todos los empleados. No discriminamos ni permitimos el acoso por motivos de raza, color, religión, discapacidad, género, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, información genética, estado militar o cualquier otro estado legalmente protegido. En UST, valoramos la diversidad y creemos que un lugar de trabajo diverso construye una ventaja competitiva.\n\n\n\nUST reserves the right to periodically redefine your roles and responsibilities based on the requirements of the organization and/or your performance.\n\n \n\n\n\n\\#UST\n\n\\#LI\\-Remote\n### **Skills**\n\n\nPython,Selenium,Java,C\\#\n\n\n \n### **About UST**\n\n\nUST is a global digital transformation solutions provider. For more than 20 years, UST has worked side by side with the world’s best companies to make a real impact through transformation. Powered by technology, inspired by people and led by purpose, UST partners with their clients from design to operation. With deep domain expertise and a future\\-proof philosophy, UST embeds innovation and agility into their clients’ organizations. With over 30,000 employees in 30 countries, UST builds for boundless impact—touching billions of lives in the process.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761426229000","seoName":"s-d-e-t","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/s-d-e-t-6418255736896212/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d80d22ca-a083-4170-9f8e-bdbda5d0537b","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Design automation systems for testing","Analyze code coverage with SonarQube","Lead defect management and test strategy"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1761426229444,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6417926369049912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Analista de Negocios (Productos Digitales)","content":"**QUÉ NOS HACE UN GRAN LUGAR PARA TRABAJAR** \n\n Estamos orgullosos de ser reconocidos constantemente como uno de los mejores lugares para trabajar en el mundo. Actualmente somos la firma de consultoría mejor clasificada en la lista de Glassdoor de los Mejores Lugares para Trabajar y hemos mantenido un lugar entre los cuatro primeros en la lista de Glassdoor desde su fundación en 2009.\n\n\nEquipos extraordinarios están en el corazón de nuestra estrategia empresarial, pero esto no sucede por casualidad. Requiere un enfoque intencional en reunir un amplio conjunto de antecedentes, culturas, experiencias, perspectivas y habilidades en un entorno laboral de apoyo e inclusivo. Contratamos personas con talento excepcional y creamos un entorno en el que cada individuo puede prosperar profesional y personalmente.\n\n**DÓNDE ENCAJARÁS DENTRO DEL EQUIPO** \n\n Como Analista del equipo de Gestión de Cartera y Programas dentro de nuestro grupo de Soluciones Tecnológicas, desempeñarás un papel activo en el apoyo a los equipos internos de productos de software, específicamente aquellos que trabajan con nuestra Plataforma de Adopción Digital (DAP), Pendo. Tus contribuciones ayudarán a impulsar la adopción de productos digitales, mejorar la experiencia del usuario final y proporcionar información continua para orientar mejoras en los productos. Este puesto es híbrido, con sede en la Ciudad de México.\n\n**TUS FUNCIONES** \n\n**Mantenimiento del producto y análisis (50%)**\n\n* Responder consultas sobre el producto y solucionar problemas, escalando cuando sea necesario\n* Realizar actualizaciones manuales e optimizar el producto según solicitudes y tu propio criterio\n* Realizar encuestas a usuarios y analizar comentarios para identificar áreas de mejora\n* Seguir y analizar métricas del producto, compartiendo conocimientos regularmente\n* Probar actualizaciones y mejoras para confirmar funcionalidad y usabilidad continuas\n\n**Gestión de solicitudes de mejora (40%)**\n\n* Colaborar con usuarios para comprender sus solicitudes y determinar soluciones efectivas\n* Traducir necesidades en historias de usuario accionables y diseñar soluciones\n* Trabajar con equipos técnicos y terceros para implementar mejoras\n* Mantener informados a los interesados durante todo el proceso\n\n**Desarrollo de conocimiento especializado (10%)**\n\n* Desarrollar experiencia en nuestra Plataforma de Adopción Digital (Pendo) mediante capacitación y trabajo en proyectos\n* Colaborar con partes interesadas para implementar estrategias de adopción alineadas con los objetivos comerciales\n* Medir la efectividad utilizando paneles de control de DAP y realizar iteraciones para mejorar\n* Apoyar iniciativas más amplias de Gestión de Cartera y Programas según sea necesario\n\n**ACERCA DE TI**\n\n* 2 o más años de experiencia profesional, incluyendo 1 año en un puesto relacionado con sistemas\n* Experiencia práctica en recopilar necesidades de usuarios y traducirlas en requisitos claros y accionables\n* Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales\n* Gran organización, atención al detalle y capacidad para resolver problemas de forma proactiva\n* Curiosidad técnica y disposición para aprender herramientas o sistemas desconocidos\n* Fluidez en inglés (escrito y hablado)\n* Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa en diversos proyectos\n* Comodidad al desenvolverse en un entorno corporativo dinámico y híbrido basado en la Ciudad de México","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761400497000","seoName":"business-analyst-digital-products","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/business-analyst-digital-products-6417926369049912/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"aea86275-88cf-4962-84c9-f64d5d606f76","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar a los equipos de productos digitales en la Ciudad de México","Impulsar la adopción de herramientas digitales","Colaborar en mejoras de productos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1761400497582,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6415372799334712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Asociado – Centro de Creación de Valor","content":"**QUÉ NOS HACE UN EXCELENTE LUGAR PARA TRABAJAR**\n\n \n\nEstamos orgullosos de ser reconocidos consistentemente como uno de los mejores lugares para trabajar en el mundo. Actualmente somos la firma de consultoría mejor clasificada (#1) en la lista de Glassdoor de Mejores Lugares para Trabajar y hemos mantenido un lugar entre los cuatro primeros desde su creación en 2009. Equipos extraordinarios son el corazón de nuestra estrategia empresarial, pero esto no ocurre por casualidad. Requiere un enfoque intencional en reunir un amplio conjunto de antecedentes, culturas, experiencias, perspectivas y habilidades en un entorno de trabajo solidario e inclusivo. Contratamos personas con talento excepcional y creamos un entorno en el que cada individuo puede prosperar profesional y personalmente.\n\n **CON QUIÉN TRABAJARÁS**\n\n \n\nEsta posición de tiempo completo, basada en la oficina de México de BCN, forma parte del Centro de Creación de Valor de Bain. En Bain Capability Network, esta posición formará parte del Centro de Excelencia (CoE) de Finanzas Corporativas que apoya la práctica de Estrategia de Bain. El equipo del Centro de Creación de Valor colabora con los equipos de casos globales de Bain y los equipos de desarrollo de clientes para ofrecer conocimientos y soluciones innovadoras sobre mercados de capitales, valoración y desempeño financiero. El equipo apoya una amplia gama de temas, incluyendo:\n\n* Diagnósticos financieros y análisis de estructura de capital\n* Estrategias de creación de valor para accionistas\n* Valoración corporativa y asesoramiento financiero estratégico\n* Desarrollo de propiedad intelectual de Bain en mercados de capitales y materiales de lanzamiento al mercado\n\n\nColaborarás estrechamente con equipos de Bain en todo el mundo para influir en la toma de decisiones de los ejecutivos de alto nivel, entregando conocimientos basados en datos que impulsen el valor sostenible a largo plazo para los accionistas. También colaborarás estrechamente con los equipos del CoE de Finanzas Corporativas en India para una entrega integral.\n\n **QUÉ HARÁS**\n\n \n\nEste puesto se centra en apoyar a los clientes y equipos de Bain como miembro del equipo del Centro de Creación de Valor: apoyar la resolución de problemas, investigación, análisis y aplicar los enfoques de consultoría de Bain y experiencia en mercados de capitales para generar conocimientos y soluciones listos para el cliente. El puesto depende del Gerente Sénior / Gerente del BCN VCC.\n\n\nEste puesto se centrará en apoyar al Gerente / Líder de Proyecto del BCN VCC en la resolución de problemas complejos, la entrega de conocimientos y soluciones listos para el cliente, trabajando con diversas partes interesadas internas y externas.\n\n* Apoyar la realización de encargos de Finanzas Corporativas, incluyendo referencias comparativas de retornos a accionistas y análisis de mercados de capitales en diversos sectores. Las responsabilidades clave incluyen:\n\t+ Realizar diagnósticos financieros, análisis de valoración, optimización de estructura de capital y evaluaciones de creación de valor a largo plazo\n\t+ Apoyar el desarrollo y comercialización de la propiedad intelectual (IP) de Bain en temas de finanzas corporativas, incluyendo documentos técnicos, herramientas y marcos de trabajo\n* Competente en investigación y análisis, pero capaz de ofrecer juicios comerciales sólidos para derivar respuestas en situaciones donde los datos no están fácilmente disponibles o explícitamente publicados, utilizando las herramientas de Bain\n* Implementar rigurosas medidas de control de calidad para garantizar cero defectos y entregar trabajos de alta calidad\n* Comunicar datos y conocimientos, y explicar claramente los conocimientos y sus implicaciones para el cliente a todo el equipo. 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Nuestros clientes van desde pequeñas empresas independientes hasta grandes compañías cotizadas en bolsa. Diseñamos, imprimimos y ofrecemos una amplia gama de productos para nuestros clientes, como tarjetas de presentación, folletos, catálogos, logotipos, menús, señalización, productos promocionales y mucho más. Esta emocionante oportunidad es ideal para alguien con motivación y ganas de trabajar en un entorno amigable y dinámico.\n\n\nSe ofrecerá formación completa al candidato ideal.\n\n\nEl puesto:\n\n\n* Tareas de diseño gráfico y preimpresión digital\n* Atención a clientes nuevos y existentes por teléfono, correo electrónico y en persona.\n* Apoyar al operario de impresión digital y acabado\n* Operador de prensa digital\n* Acabador gráfico\n* Operador de guillotina\n* Ayudar en el proceso de acabado de productos de producción digital, como plegado, encuadernación, plegado marcado, perforación, etc.\n* Operar laminadora, encuadernadora y otros equipos\n* Colaborar en todas las demás áreas de la empresa cuando sea necesario.\n\nPrincipales cualidades del candidato:\n\n\n* Alto conocimiento en Adobe InDesign, Illustrator \\& Photoshop básico\n* Habilidades creativas de diseño con capacidad para cumplir plazos\n* Esencial tener buenas habilidades de servicio al cliente (excelentes habilidades verbales y escritas en inglés)\n* Flexibilidad en las funciones diarias\n* Buenas habilidades organizativas y actitud responsable Buenas habilidades organizativas y actitud responsable","price":"23,500-26,000 MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761176977000","seoName":"digital-press-operator-print-finisher","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-presas/cate-other8/digital-press-operator-print-finisher-6415065308429112/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"771a5366-6ea9-4fe2-b22d-a2ae2ee27846","sid":"4249cf98-89db-4f3a-aa65-1b6f95f61809"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Operador de Prensa Digital / Acabador Gráfico","Se proporciona formación completa","Disponible plan de bonificación"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1761176977221,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Carr. 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Con experiencia líder en la industria en búsquedas, redes sociales, Amazon y marketplaces, televisión dirigible, aplicaciones móviles, influencers, ciclo de vida del cliente y más, Tinuiti entiende que el éxito requiere tanto estrategia como experiencia específica por canal. Nuestro objetivo al venir a trabajar cada día es sencillo: aumentar la felicidad. Para nuestros clientes, sus clientes, nuestro personal y nuestros socios. Aumentar la felicidad guía todo lo que hacemos, y nuestros valores fundamentales —Desatar la Grandeza, Nunca Dejar de Aprender, Encender tu Pasión, Vida Agradecida e Inspirar Innovación y Cambio— nos inspiran a mantener una cultura donde nuestras personas se enorgullecen de su trabajo y lo disfrutan.\nNos encantaría saber de ti si:\nEstudios demuestran que mientras los hombres aplican a trabajos cuando cumplen un promedio del 60% de los criterios, las mujeres y otras personas marginadas tienden a postularse solo cuando cumplen todos los requisitos. Por eso, si crees que calificas, aunque no necesariamente cumplas con cada punto de la descripción del puesto, por favor contáctanos.\nComo Asociado del Comercio Digital, usted:\n* Gestión de Campañas:\n\t+ Crear, gestionar y optimizar campañas de marketing exitosas en Amazon Search dentro del ecosistema de comercio digital para alcanzar y superar las metas de una cartera completa de clientes de comercio electrónico\n\t+ Mantener un conocimiento exhaustivo de las plataformas de comercio digital relevantes aplicables al portafolio de clientes\n\t+ Mantener las certificaciones anuales requeridas para las plataformas de comercio digital pertinentes según el portafolio de clientes\n\n* Seguimiento y Optimización del Rendimiento:\n\t+ Evaluar e identificar de forma independiente oportunidades de mejora, e implementar eficazmente cambios que aseguren el logro sostenible de los objetivos de crecimiento, retención y rentabilidad de sus clientes\n\t+ Identificar nuevas oportunidades de marketing y formas de reutilizar estrategias existentes para optimizar el reconocimiento de marca y aumentar el volumen de ventas; incluso en otras plataformas de comercio digital\n\t+ Alcanzar las metas de crecimiento en tiendas existentes (Same Store Growth) de los clientes que gestiona o apoya\n\n* Análisis de Datos e Informes:\n\t+ Comunicar con confianza la estrategia general detrás de los KPI de sus clientes mediante la interpretación de tendencias y recomendaciones basadas en análisis de marketing digital y el panorama del comercio digital\n\n* Colaboración:\n\t+ Diseñar proactivamente soluciones creativas junto con colegas y líderes del equipo de cuentas adaptadas a los desafíos y objetivos únicos de cada cliente\n\t+ Demostrar liderazgo de pensamiento dentro de su vertical/canal respectivo y aportar ideas interna y externamente\n\n* Comunicación con Clientes:\n\t+ Fomentar una buena relación durante las interacciones semanales con los clientes, ya sea por teléfono, correo electrónico o en persona (según sea necesario)\n\t+ Impulsar las relaciones con los clientes buscando una puntuación de Satisfacción del Cliente de 9 o más, y una Retención de Clientes del 95% o superior\n\n\nCalificaciones Profesionales:\n* 0\\-2 años de experiencia en roles de comercio digital o publicidad digital con un historial comprobado de ejecución de campañas exitosas con presupuestos mensuales de 20 000 dólares o más\n* Conocimiento de plataformas de comercio digital como Amazon, Walmart, Criteo, etc.\n* Conocimiento de herramientas como Skai, Helium10 y Analytic Index es un plus\n* Demostrada capacidad para analizar datos y utilizar herramientas analíticas para tomar decisiones de marketing\n* Habilidades avanzadas en computación, incluyendo Microsoft Excel y PowerPoint\n* Capacidad para manejar múltiples tareas, priorizar y gestionar eficazmente el tiempo entre clientes, múltiples relaciones con socios e iniciativas internas\n* Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con capacidad para trabajar eficazmente con equipos internos y externos\n\nSomos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, sexo, género, expresión de género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. Garantizaremos que las personas con discapacidades reciban acomodaciones razonables para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, realizar funciones esenciales del trabajo y recibir otros beneficios y privilegios del empleo. Contáctenos para solicitar una acomodación.\nBeneficios:\nVacaciones ilimitadas pagadas (PTO): En Tinuiti, creemos que mereces tiempo para descansar, recargar energías y disfrutar la vida desconectado. Cuando priorizas tiempo para ti mismo, puedes dar lo mejor de ti en el trabajo. Es por eso que ofrecemos vacaciones pagadas ilimitadas, un entorno de trabajo híbrido y flexibilidad para tomar el tiempo que necesites, cuando lo necesites. Además, ofrecemos 16 días festivos pagados, incluyendo varios fines de semana largos, para asegurarte tiempo dedicado para alejarte y desconectarte. Estamos orgullosos de ofrecer un equilibrio entre trabajo y vida personal superior al estándar de la industria, consistentemente clasificado como uno de los beneficios más valorados por los Tinuitians año tras año.\nSeguro médico: Médico principal (incluyendo cobertura dental y visual), Médico menor, Seguro de vida\nJubilación: Ofrecemos un fondo de ahorro que incluye un 10% de contribución patronal (se requiere una contribución del 10% del empleado para participar)\nVentajas y Bienestar: Agradecimiento, Participación en acciones (Equity)\nLicencia parental: Los padres que dan a luz reciben 16 semanas de licencia con el 100% del salario, compuestas por 12 semanas de licencia legal y 4 semanas adicionales pagadas según política de la empresa. Los padres no gestantes recibirán 6 semanas de licencia con el 100% del salario.\nAprendizaje y Desarrollo: Aprendizaje bajo demanda (impulsado por LinkedIn Learning), programa de mentoría, programas y recursos de desarrollo de liderazgo y gestión\n*Aviso legal**: Esta descripción ha sido diseñada para indicar la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por los empleados dentro de este puesto. Las funciones, responsabilidades y calificaciones reales pueden variar según la asignación o grupo. Tinuiti es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. 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Actualmente somos la firma de consultoría mejor clasificada (#1) en la lista de Glassdoor de los Mejores Lugares para Trabajar y hemos mantenido un lugar entre los primeros cuatro en la lista de Glassdoor desde su creación en 2009. Equipos extraordinarios están en el corazón de nuestra estrategia empresarial, pero esto no ocurre por casualidad. Requiere un enfoque intencional en reunir un amplio conjunto de antecedentes, culturas, experiencias, perspectivas y habilidades en un entorno de trabajo solidario e inclusivo. Contratamos personas con talento excepcional y creamos un entorno en el que cada individuo puede prosperar profesional y personalmente.\n\n**CON QUIÉN TRABAJARÁS**\n\n \n\nEste puesto a tiempo completo, ubicado en la oficina de BCN en México, forma parte del Centro de Creación de Valor de Bain. En BCN, este puesto formará parte del Centro de Excelencia (CoE) de Finanzas Corporativas que apoya la práctica Estratégica de Bain. El equipo del Centro de Creación de Valor colabora con los equipos de casos globales de Bain y con los equipos de desarrollo de clientes para ofrecer conocimientos y soluciones innovadoras en temas de mercados de capitales, valoración y desempeño financiero. El equipo apoya una amplia gama de temas, incluyendo:\n\n* Diagnósticos financieros y análisis de estructura de capital\n* Estrategias de creación de valor para accionistas\n* Valoración corporativa y asesoramiento financiero estratégico\n* Desarrollo de la propiedad intelectual (PI) de Bain sobre mercados de capitales y materiales de comercialización\n\n\nColaborarás estrechamente con equipos de Bain de todo el mundo para influir en la toma de decisiones de los altos directivos, ofreciendo conocimientos basados en datos que impulsen el valor sostenible a largo plazo para los accionistas. También colaborarás estrechamente con los equipos del Centro de Excelencia de Finanzas Corporativas en India para una entrega integral.\n\n**QUÉ HARÁS**\n\n\nEste puesto se centra en gestionar equipo(s) dentro del Centro de Creación de Valor de Bain para impulsar la resolución de problemas, planificación del trabajo, investigación, análisis y aplicar los enfoques de consultoría de Bain y la experiencia en mercados de capitales para generar conocimientos y soluciones listos para el cliente. Además, colaborarás con socios de Bain, expertos y equipos de Finanzas Corporativas de India para desarrollar propiedad intelectual (PI), materiales de comercialización, documentos de propuesta y publicaciones. El puesto depende del Director de BCN.\n\n\nEste puesto se enfoca en liderar equipo(s) del Centro de Excelencia de Finanzas Corporativas en el centro de México del Centro de Creación de Valor de Bain para resolver problemas complejos, planificar flujos de trabajo y entregar conocimientos y soluciones listos para el cliente, gestionando al mismo tiempo a las partes interesadas internas y externas.\n\n* Liderar múltiples proyectos de Finanzas Corporativas simultáneamente, gestionando equipo(s)\n* Gestionar encargos de Finanzas Corporativas, incluyendo comparativas de rentabilidad para accionistas y análisis de mercados de capitales en diversos sectores. Las responsabilidades clave incluyen:\n\t+ Guiar a los equipo(s) en la realización de diagnósticos financieros, análisis de valoración, optimización de la estructura de capital y evaluaciones de creación de valor a largo plazo\n\t+ Desarrollar y comercializar la propiedad intelectual (PI) de Bain en temas de finanzas corporativas, incluyendo documentos técnicos, herramientas y marcos de trabajo\n* Comprender las necesidades y situaciones de clientes internos y externos y adaptarse a las expectativas del caso. 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Generar y evaluar respuestas realistas basadas en comprobaciones sólidas de realidad y recomendar soluciones aplicables\n* Proporcionar de manera constante retroalimentación responsable en todas las interacciones; reconocer las necesidades de desarrollo del equipo y ofrecer retroalimentación orientada a la mejora continua\n* Como líder estratégico, asumir la responsabilidad de compartir información adecuada dentro de los flujos de trabajo y desarrollar a los miembros del equipo para desempeñar roles clave de liderazgo\n* Asumir la responsabilidad de la asignación de personal y de asignar flujos de trabajo específicos, monitoreando y gestionando las cargas de trabajo para abordar y resolver eficazmente las sobrecargas de los miembros del equipo\n* Identificar oportunidades para mejorar los conocimientos entregados y el modelo de entrega con nuevos enfoques y herramientas en colaboración con el equipo global de liderazgo del Centro de Creación de Valor y del Centro de Excelencia de Finanzas Corporativas, aprovechando nuevas tecnologías (por ejemplo, nuevas soluciones de IA)\n* Participar y/o liderar otras iniciativas de la oficina, como reclutamiento, capacitación, estrategia empresarial, marketing, etc.\n\n **SOBRE TI**\n\n* **Rango de experiencia laboral si tu titulación más alta es estudios de pregrado – 8\\-12 años** (para posgrado 6\\-9 años) de experiencia relevante en banca de inversión, investigación bursátil o consultoría con exposición a mercados de capitales y un buen expediente académico\n* Sólida comprensión del análisis de estados financieros, principios de valoración corporativa y análisis de ratios\n* Demostrada capacidad para vincular el desempeño financiero con valoraciones y resultados empresariales estratégicos\n* Amplio conocimiento de los mercados de valores para generar conocimientos convincentes y una historia bursátil con enfoque en el 'qué significa'\n* Dominio tanto del inglés escrito como hablado\n* Experiencia en trabajar en proyectos de consultoría o con firmas de consultoría\n* Experiencia en preparar discusiones con ejecutivos de alto nivel y/o juntas directivas\n* Experiencia liderando múltiples equipos en proyectos complejos\n* Excelentes habilidades de resolución de problemas, analíticas, de comunicación (capacidad para presentar de forma clara y profesional ante partes interesadas superiores), gestión de partes interesadas y equipos, y habilidades de gestión de proyectos\n* Se prefiere candidatos con CFA o CPA y amplia experiencia en mercados de capitales\n* Demostrada capacidad para trabajar con MS Excel y PowerPoint avanzados\n* Conocimientos de IA y Python son un plus\n* Capacidad para manejar ambigüedades, manejar múltiples tareas y expectativas cambiantes en los casos\n\n**\\*Todos los solicitantes deben enviar su currículum únicamente en inglés\\***","price":"Salario negociable","unit":"per 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Otro
Presas
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Desarrollador de software I64842873356290120
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Desarrollador de software I
La fuerza impulsora detrás de nuestro éxito siempre ha sido el personal de AspenTech. Lo que nos impulsa es nuestra aspiración, nuestro deseo y ambición de seguir rompiendo límites, superando cualquier obstáculo y cuestionando el statu quo para encontrar continuamente una mejor manera. Experimentará estas cualidades de pasión, orgullo y aspiración de muchas maneras: desde un amplio conjunto de programas de desarrollo profesional hasta el apoyo a proyectos de servicio comunitario y eventos sociales que fomentan la diversión y la construcción de relaciones dentro de nuestra comunidad global. El puesto AspenTech busca un Desarrollador de software I para unirse a nuestro grupo de Manufactura y Cadena de Suministro, desarrollando la próxima generación de soluciones para empresas petroquímicas destinadas a optimizar su cadena de valor. Como Desarrollador de software Senior, usted contribuirá al diseño y desarrollo de nuevas funciones en colaboración con la Gestión de productos y los Diseñadores de producto. Para este puesto se requiere un conocimiento sólido del desarrollo de software y una comprensión de los principios de modelado y optimización. También resultan útiles conocimientos prácticos sobre procesos de refinería y petroquímicos, así como sobre modelado de cadenas de suministro y distribución. Su impacto * Diseñar, desarrollar, mantener y dar soporte a aplicaciones de software nuevas y existentes. * Contribuir activamente a sesiones técnicas y funcionales de diseño. * Participar en el mantenimiento y mejora de la base de código existente. * Brindar soporte técnico a la gestión de productos, marketing de productos, servicios, soporte al cliente y soporte empresarial para actividades con clientes. * Trabajar con tecnologías nuevas y emergentes conforme van apareciendo en la industria y en el ámbito académico, y determinar cómo aprovechar dichas tecnologías en nuestras aplicaciones de software. Lo que necesita * Título universitario en ciencias de la computación o equivalente. * Experiencia de 1 a 3 años en C#/.NET. * Fuerte interés en el desarrollo con C#/.NET; conocimientos de LINQ y expresiones lambda constituyen una ventaja. * Comprensión básica de la programación orientada a objetos y de los principios de diseño de software. * Buenas habilidades analíticas y atención al detalle. * Capacidad para producir soluciones eficientes y aplicar buenas prácticas basadas en los requisitos. * Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con capacidad para trabajar de forma independiente. * Excelentes habilidades de colaboración en equipo. * Se requiere dominio fluido del inglés (escrito y hablado). * Experiencia en la metodología y principios de desarrollo ágil constituye una ventaja. * Experiencia trabajando con empresas estadounidenses constituye una ventaja. #LI-AD1
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
Salario negociable
Especialista de Servicios Compartidos de RRHH64524087068417121
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Especialista de Servicios Compartidos de RRHH
La fuerza impulsora detrás de nuestro éxito siempre han sido las personas de AspenTech. Lo que nos impulsa es nuestra aspiración, nuestro deseo y ambición por seguir avanzando, superando cualquier obstáculo, desafiando el orden establecido para encontrar continuamente una mejor manera. Experimentará estas cualidades de pasión, orgullo y aspiración de muchas formas: desde un amplio conjunto de programas de desarrollo profesional hasta el apoyo a proyectos de servicio comunitario y eventos sociales que fomentan la diversión y la construcción de relaciones en toda nuestra comunidad global. El Rol Como Especialista de Servicios de Personas de RRHH, tendrá un papel clave al brindar soporte operativo de RRHH de alta calidad en toda América Latina, con oportunidades adicionales de apoyar otras regiones a nivel mundial bajo un modelo de Seguimiento del Sol. Este puesto requiere mentalidad proactiva, sólidos conocimientos regionales y la capacidad de gestionar procesos de RRHH moderadamente complejos en múltiples geografías. Liderará mejoras en procesos pequeños a medianos, apoyará iniciativas transversales y actuará como experto temático en ciertas operaciones. Este rol combina la administración práctica de RRHH con oportunidades para liderar mejoras de procesos y colaborar entre regiones. Su Impacto* Dirigir y ejecutar procesos administrativos de RRHH en Workday y otros sistemas, garantizando el cumplimiento de las leyes laborales y políticas internas. * Supervisar la precisión de los datos laborales, incluyendo cambios de puesto, actualizaciones salariales y mantenimiento de la estructura organizacional. * Colaborar con los equipos de Nómina para asegurar entradas precisas y oportunas de nómina, administración de beneficios e informes regulatorios. * Actuar como punto de contacto de Servicios de Personas de RRHH para América Latina, ayudando en la gestión de procesos de visa y cartas, incorporación de nuevos empleados incluyendo la presentación de orientación para nuevos contratados, finiquitos y toda documentación relacionada conforme a las leyes locales. * Mantener y auditar archivos personales, plantillas legales y documentación de cumplimiento específica de los países asignados. * Brindar soporte secundario a operaciones globales, ayudando con incorporaciones, consultas de empleados y transacciones de RRHH. * Participar en iniciativas de capacitación cruzada y compartir conocimientos para desarrollar experiencia en diversas regiones. * Actuar como contacto de Nivel 1 para consultas de empleados y gerentes, resolviendo problemas y escalando cuando sea necesario mediante la herramienta de tickets Zendesk. * Mantener y actualizar procedimientos operativos estándar (SOP), guías de trabajo y documentación de RRHH según sea necesario. * Contribuir a proyectos globales de RRHH, incluyendo cambios en sistemas, armonización de políticas y transformación en la prestación de servicios. * Apoyar a los miembros del equipo durante períodos pico y colaborar en diferentes zonas horarias para garantizar un servicio continuo. * Otros aspectos según sea necesario. Lo Que Necesita* Título universitario en Recursos Humanos, Administración de Empresas o campo relacionado. * 2–4 años de experiencia en operaciones de RRHH o servicios compartidos, preferiblemente en un entorno multinacional. * Dominio de Workday y Microsoft Office Suite. * Excelentes habilidades de comunicación en inglés. * Dominio profesional en inglés y español; se prefieren idiomas adicionales como portugués brasileño. * Demostrada capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa en un entorno global y acelerado. * Sólidas habilidades analíticas, organizativas y de resolución de problemas. * Capacidad para aprender sobre la marcha. Por favor, proporcione su currículum en inglés \#LI\-KF1
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
Salario negociable
Trafficker digital64524086045059122
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Trafficker digital
En Branline México, somos la agencia de marketing digital de mayor crecimiento en el estado de Hidalgo. ¡Forma parte de esta gran familia y trabaja con las mejores marcas del país! Te invitamos a formar parte de nuestro equipo como **Trafficker Digital**. Serás responsable de planificar, ejecutar y optimizar campañas publicitarias digitales para nuestros clientes, asegurando el logro de sus objetivos comerciales y el máximo retorno de inversión en sus campañas. Buscamos a alguien con Licenciatura en Mercadotecnia, Comunicación o áreas afines, con 2 años de experiencia en manejo de campañas publicitarias en plataformas como Google Ads y Meta Ads. Es indispensable el manejo de herramientas como Google Tag Manager, HubSpot y conocimientos en métricas clave (CTR, CPM, CPC, CPA, ROAS). Buscamos una persona creativa, proactiva, orientada a resultados, con atención al detalle y capacidad para trabajar en equipo. **¿Qué te ofrecemos?** * Sueldo base de $8,000 al mes. * Bono de productividad de $1,000 mensuales. * Bono de permanencia de $1,000 cada cuatro meses durante dos años. * Capacitación continua y oportunidades de crecimiento profesional. * Excelente ambiente laboral en una empresa dinámica e innovadora. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: A partir de $8,000\.00 al mes Beneficios: * Trabajo desde casa * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
Hda de Juriquilla 109, Pitahayas 2da Secc, 42082 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico
8,000 MXN/mes
Especialista en Prevención de Pérdidas, Seguridad y Prevención de Pérdidas64520904189185123
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Especialista en Prevención de Pérdidas, Seguridad y Prevención de Pérdidas
**DESCRIPCIÓN** --------------- El Especialista en Prevención de Pérdidas (LPS) es un puesto clave de asociado por horas de alto nivel en los Centros de Entrega de Amazon (DC). El Especialista en Prevención de Pérdidas lidera los esfuerzos para proporcionar de manera eficiente y efectiva servicios de seguridad y protección de activos (vidas, edificios, equipos, inventario, datos y propiedad intelectual) en un centro de cumplimiento designado. El Especialista en LP reporta al Gerente de Prevención de Pérdidas responsable de su instalación, y lo apoya en el respaldo al equipo operativo del DC y a los equipos multifuncionales en toda la organización. Principales responsabilidades del trabajo * Mejorar, supervisar y reportar métricas que sean indicadores clave de rendimiento, permitiendo mejoras en el desempeño para alcanzar los resultados deseados según lo planeado y de manera oportuna * Asegurar que se cumplan los controles internos según los requisitos de Sarbanes Oxley (SOX) relacionados con el área * Asistir en investigaciones de robos y fraudes internos y externos y realizar entrevistas cuando sea apropiado * Inspirar la excelencia en el desempeño de todos los miembros del equipo de servicios de seguridad * Asegurarse de comprender, alinear el desempeño y las acciones con la visión y valores de la organización y su departamento, y poder articularlos claramente * Cumplir o superar sus objetivos alineados con el modelo de servicios de seguridad * Identificar, promover e implementar las mejores prácticas de seguridad en un DC designado * Actuar como enlace del departamento y experto en temas de seguridad ante la gestión de la instalación, manteniéndolos informados sobre asuntos clave, estrategias y el desempeño del departamento * Utilizar métodos Lean y Six Sigma para impulsar mejoras de procesos y aumentar la eficiencia * Colaborar eficazmente con clientes internos en la evaluación de servicios, procesos e iniciativas de seguridad actuales y futuros * Coordinar la recolección de datos, mediante consultas a bases de datos o ingreso manual, provenientes de múltiples DC; y realizar análisis generando interpretaciones estratégicas y tácticas \#AmazonMexico**CALIFICACIONES BÁSICAS** ------------------------ * Experiencia de 2 o más años en servicios de seguridad, protección de activos, auditoría, gestión de riesgos, control de inventario, aseguramiento de calidad u otro campo relacionado * Dominio del paquete MS Office Professional, incluyendo conocimientos intermedios de Excel * Se requiere trabajo por turnos, que podría incluir noches, fines de semana y días festivos * Diploma de escuela secundaria o equivalente \- Nivel básico a intermedio de inglés B1\+**CALIFICACIONES PREFERIDAS** ---------------------------- * Conocimiento deseado de conceptos Lean Six Sigma y certificación * Amplio conocimiento de bases de datos (consultas y análisis) tales como SQL, MYSQL, Access, Informes Basados en Excepciones, etc. * Experiencia deseada en entrevistas e interrogatorios; la certificación Wicklander y Zulawski es un plus * Título universitario o estar cursándolo * Experiencia en servicios de almacén o centro de distribución * Experiencia en Violencia en el Lugar de Trabajo y/o Continuidad del Negocio * Conocimiento e implementación de las mejores prácticas relacionadas con el uso de sistemas de seguridad física, técnicas de investigación, supervisión efectiva de oficiales de seguridad contratados y técnicas de mitigación de pérdidas en centros de distribución * Demostrada capacidad para trabajar de forma independiente bajo supervisión remota * Debe poseer excelentes habilidades de comunicación oral y escrita * Capacidad para trabajar cómodamente en un entorno dinámico y multitarea * Experiencia analítica en entornos orientados al desempeño, acción y resultados * Dominio tanto del español como del inglés Nuestra cultura inclusiva permite a los amazoninos ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación laboral o ajuste durante el proceso de solicitud y contratación, incluyendo apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\-we\-hire/accommodations para obtener más información. Si el país o región en el que está solicitando no aparece en la lista, comuníquese con su socio de reclutamiento.
Adolfo López Mateos 18, San Martin, 54600 Tepotzotlán, Méx., Mexico
Salario negociable
Escritor Técnico Asociado I64399225030147124
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Escritor Técnico Asociado I
La fuerza impulsora detrás de nuestro éxito siempre han sido las personas de AspenTech. Lo que nos impulsa es nuestra aspiración, nuestro deseo y ambición por seguir avanzando, superando cualquier obstáculo, desafiando el statu quo para encontrar continuamente una manera mejor. Experimentará estas cualidades de pasión, orgullo y aspiración de muchas formas: desde un amplio conjunto de programas de desarrollo profesional hasta el apoyo a proyectos de servicio comunitario y eventos sociales que fomentan la diversión y la construcción de relaciones en toda nuestra comunidad global. El Rol Como Escritor Técnico Asociado en nuestro Grupo de Tecnología, ayudará a los clientes de AspenTech a conocer y utilizar nuestros productos líderes en simulación de procesos. Aprovechará sus habilidades y pasión por la ingeniería y la redacción técnica para proporcionar liderazgo que ayudará a impulsar la estrategia de Optimización de Activos de AspenTech. La documentación precisa y detallada de procedimientos y flujos de trabajo es un componente clave para familiarizar y capacitar a los usuarios finales sobre el valor y uso de los productos de AspenTech. Estamos buscando un Escritor Técnico Asociado que sea responsable de crear documentación en diversos formatos, principalmente Ayuda y PDF, para productos técnicos. El conocimiento del producto se adquirirá mediante estudio independiente, capacitación en el trabajo, reuniones y tutoría. Su Impacto* Contribuir a diversas iniciativas de documentación técnica, tales como: crear documentación de flujos de trabajo, redactar procedimientos, documentar procesos de instalación, crear materiales de capacitación y explicar los productos de AspenTech a múltiples tipos de usuarios (desde operadores de planta hasta ingenieros de proceso), entre otras funciones. * Crear y actualizar documentación técnica, incluyendo archivos de ayuda, guías de instalación y notas de lanzamiento, para los productos de software de AspenTech. * Trabajar cooperativamente con los grupos de Gestión de Productos, I+D e Ingeniería de Calidad para entregar documentación técnica completa para usuarios. * Participar en otros proyectos y tareas según sea necesario. Por ejemplo, participar en la creación de eLearning (tutoriales en línea). * Cumplir con procesos estándar como el ciclo de vida del proceso de desarrollo, control de versiones, estándares de documentación y procedimientos de calidad. Lo Que Necesita* Título universitario en Ingeniería Química, Redacción Técnica o campos relacionados. * De 0 a 2 años de experiencia industrial y/o académica en modelado, simulación y diseño de procesos químicos, químicos especiales, farmacéuticos o en redacción técnica. * Capacidad para instalar y usar productos de AspenTech, incluyendo pruebas de procedimientos y flujos de trabajo y proporcionar retroalimentación a los equipos de Desarrollo. * Excelentes habilidades verbales y escritas en inglés. * Sólidas habilidades de comunicación. * Conocimientos expertos en Microsoft Office, especialmente Word. * Conocimientos básicos de los procesos de desarrollo Agile y Waterfall. * Demostrada capacidad de trabajar bien en grupos dentro de un entorno matricial. * Demostrada capacidad para transmitir información compleja de forma clara y concisa. * Buen rendimiento académico. * Experiencia trabajando con empresas estadounidenses es un plus. \#LI\-WJ1
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
Salario negociable
Encargado de marketing64318341307779125
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Encargado de marketing
Especialista en Marketing Digital y Redes Sociales**Descripción:**¡Únete a nuestro equipo en ! **Grupo Monto** Estamos buscando un/a apasionado/a Especialista en Marketing Digital para gestionar y optimizar nuestra presencia en redes sociales. Si te encanta el mundo de la construcción y tienes habilidades para crear contenido atractivo, ¡esta es tu oportunidad!**Responsabilidades:** * Desarrollar e implementar estrategias de marketing digital en redes sociales. * Crear contenido atractivo y relevante para nuestras plataformas (Facebook, Instagram, LinkedIn, etc.). * Gestionar y moderar comunidades online. * Analizar métricas y generar informes de rendimiento. * Colaborar con otros departamentos para asegurar la coherencia de la marca. **Requisitos:** * Experiencia comprobable en marketing digital y gestión de redes sociales. * Conocimiento del sector de la construcción (deseable). * Excelentes habilidades de comunicación y creatividad. * Manejo de herramientas de análisis de redes sociales. * Otros requisitos específicos de la empresa * MARCA AL 7712273243 PARA AGWENDAR ENTREVISTA. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $10,000\.00 \- $11,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Sor Juana Inés de la Cruz 13, 42084 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico
10,000 MXN/mes
Especialista Inmoviliario Digital64303963497090126
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Especialista Inmoviliario Digital
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* ### **Vacante para la empresa HOGARES UNIÓN S.A. DE C.V. en Fuentes De Tizayuca \- Tizayuca, Hidalgo** ¿Te apasionan las ventas y tienes facilidad para estas? ¿Te interesa la creación de contenido para redes sociales? ¿te interesa generar ingresos sin limites? ¡Hogares Unión es tu mejor opción! Somos una empresa con más de 40 años de trayectoria en el giro inmobiliario y actualmente buscamos un Especialista Inmoviliario Digital! Responsabilidades: * Creación de contenido para redes sociales * Diseño y publicación de campañas de marketing * Captación de clientes potenciales * Asesoría personalizada a clientes potenciales * Cierre de venta y atención post venta Requisitos * Experiencia mínima de 6 meses en ventas (Seguros, autos, motocicletas, inmuebles, tarjetas, tiempos compartidos) * Contar con equipo de computo propio (pc desktop o laptop) Indispensable * Disponibilidad de horario * Excelente presentación * Licenciatura truncaen administración, contabilidad,marketing o afín. Ofrecemos * Atractivo esquema de comisiones no topadas (de hasta $35,000 por inmueble vendido) * Capacitación continua en ventas y redes sociales * Comisiones libres de impuestos * Prestaciones de ley * Presupuesto para campañas de redes sociales * Licencia premium de CRM HubSpot Interesados postularse por este medio o envía tu CV actualizado vía WhatsApp al\*con el Lic. Axl Mejía. **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Medio **Función departamental:** Comercial / Ventas **Industria:** Bienes Raíces **Habilidades:** * Facilidad de palabra * Proactivo * Paciente * Enfocado a resultados *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=690246f15100003a005b16d7\&source\=indeed*
Campaña de Oro 120, Las Campanas, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
35,000 MXN/año
Especialista Inmoviliario64274104157697127
Indeed
Especialista Inmoviliario
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* ### **Vacante para la empresa HOGARES UNIÓN S.A. DE C.V. en Abeto Lifestyle \- Tizayuca, Hidalgo** Resumen de la publicación de empleo Fecha de publicación: 21 de octubre de 2025 Sueldo: $34,000 por inmueble vendido **Descripción del puesto:** ¿Te apasionan las ventas y buscas ganar más allá de un salario fijo? ¿Te interesa la creación de contenido para redes sociales? ¡Hogares Unión es tu mejor opción! Somos una empresa con más de 40 años de trayectoria en el giro inmobiliario y actualmente buscamos un facilitador de compra o Experto Inmobiliario. **Responsabilidades:** * Creación de contenido para redes sociales * Captación de clientes potenciales * Asesoría personalizada a clientes potenciales * Cierre de venta y atención post venta **Requisitos** * Experiencia mínima de 6 meses en ventas (Seguros, autos, motocicletas, inmuebles) * Contar con equipo de computo propio (pc desktop o laptop) \*Indispensable\* * Disponibilidad de horario * Excelente presentación * Licenciatura concluida (deseable) en administración, marketing o afín. **Ofrecemos** * Atractivo esquema de comisiones no topadas * Capacitación continua en ventas y redes sociales * Comisiones libres de impuestos * Prestaciones de ley * Presupuesto para campañas de redes sociales * Licencia premium de CRM HubSpot Interesados postularse por este medio o envía tu CV actualizado vía WhatsApp al\*con el Lic. Axl Mejía. **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Medio **Función departamental:** Comercial / Ventas **Industria:** Bienes Raíces **Habilidades:** * creativo * proactivo * enfocado en resultados *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=68fa94f85100003200411b53\&source\=indeed*
Campaña de Oro 120, Las Campanas, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
34,000 MXN/año
Becario en pedagogía64267486142467128
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Becario en pedagogía
Estudiante de la Licenciatura en Pedagogía realice sus estadías o prácticas profesionales en nuestro centro, el Centro de Especialidades Robóticas y Aplicaciones Industriales A.C. (CERAI). Nuestro centro realiza capacitaciones en el área de automatización industrial en modalidad presencial, y actualmente estamos trabajando en la creación de una plataforma en línea que permita ampliar y optimizar nuestros programas de formación. Para ello, requerimos acompañamiento pedagógico especializado en los siguientes aspectos: * Diseño de estructuras curriculares para cursos en línea, con enfoque pedagógico centrado en el aprendizaje activo y participativo. * Asesoramiento y acompañamiento pedagógico a instructores en la creación e implementación de contenidos digitales. * Conocimiento en el uso de plataformas de aprendizaje en línea y herramientas tecnológicas educativas. * Capacidad de comunicación efectiva, trabajo en equipo y adaptabilidad a entornos de formación técnica y profesional. * Innovación educativa y gestión de proyectos pedagógicos en entornos presenciales y virtuales. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $3,780\.12 \- $4,119\.10 al mes Beneficios: * Apoyo para estudios Lugar de trabajo: Empleo presencial
Adolfo López Mateos 18, San Martin, 54600 Tepotzotlán, Méx., Mexico
3,780-4,119 MXN/mes
Artista de Empaques64259865184515129
Indeed
Artista de Empaques
* Referencia del trabajo: 2421915118\-2 * Fecha de publicación: 21 octubre 2025 * Reclutador: Prospex Recruitment * Ubicación: Ciudad, Leeds * Salario: £25,000 a £27,000 * Sector: Creativo \& diseño, Empaques, Impresión, Producción * Tipo de trabajo: Permanente **Descripción del trabajo** ------------------- **Artista de Empaques** **Ubicación:** Leeds (Trabajo Híbrido) **Salario:** Según experiencia **Empresa:** Una agencia líder en empaques y marca. **Puesto:** Ha surgido una excelente oportunidad para que un artista de empaques se una a una empresa bien establecida, trabajando principalmente en empaques comerciales y de marca. * Crear arte para empaques siguiendo las directrices de la marca y/o los requisitos de diseño * Desarrollar arte conforme a las limitaciones de producción de impresión * Verificar archivos entrantes y salientes de arte, revisando fuentes, imágenes, troqueles, etc. * Supervisar el envío de archivos digitales y físicos desde el estudio al cliente y la imprenta * Apoyar al equipo de automatización con entrada de datos para el ensamblaje de arte * Trabajar con cuentas comerciales y de marca * Trabajar en una variedad de proyectos creativos y técnicos * Comunicarse eficazmente con partes interesadas internas y externas **Requisitos:** * Experiencia creando arte para empaques * Habilidades en Adobe Creative Suite, específicamente Illustrator * Conocimiento del arte, procedimientos de preimpresión y repro * Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal * Capacidad práctica para hacer preguntas * Comunicación efectiva para trabajar con otros * Buen nivel de organización * Atención al detalle **Postulación:** Envíe por correo electrónico su currículum completo. Todas las solicitudes son estrictamente confidenciales, y sus datos no se compartirán sin su consentimiento. Palabras clave; arte / artista de arte / arte creativo / repro / artista repro / operador Mac / empaques / impresión / marca / illustrator / Adobe CS / diseño / diseñador / arte de empaques / artista creativo de empaques /
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
25,000-27,000 MXN/año
Gerente Senior de Operaciones642427706400021210
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Gerente Senior de Operaciones
**DESCRIPCIÓN** --------------- En Amazon, estamos trabajando para ser la empresa más centrada en el cliente del mundo. Para lograrlo, necesitamos personas excepcionalmente talentosas, brillantes y motivadas. Nuestras operaciones ayudan a que todo funcione en Amazon. Nuestros Gerentes Senior de Operaciones son responsables de todos los objetivos de seguridad, presupuesto, desarrollo de personal y operaciones de un sitio completo de cumplimiento. Las responsabilidades incluyen gestionar y liderar un equipo de Gerentes de Operaciones y de Área, capacitar y orientar al equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos de desempeño, fomentar relaciones positivas con los empleados y desarrollar el talento directivo dentro del sitio. Principales responsabilidades del trabajo Ser responsable de elaborar y cumplir el presupuesto operativo de todo el centro de cumplimiento, incluyendo seguridad, productividad, planificación financiera, planificación de mano de obra y metas operativas Realizar planificaciones a nivel estratégico y a largo plazo (3, 6 y 12 meses adelante), incluyendo planificación de mano de obra, pronósticos de tasas y planificación para temporada alta Establecer metas y expectativas claras para los Gerentes de Operaciones y de Área Medir el desempeño, proporcionar retroalimentación y exigir responsabilidad a los líderes Impulsar la creación de iniciativas de calidad, iniciativas de cambio de procesos y otras iniciativas Lean para permitir que su área funcional y, en última instancia, la cadena de suministro cumplan y superen el plan de negocio Aprovechar a los Gerentes de Operaciones y de Área obteniendo y fomentando ideas, e incorporándolas en la creación de planes de mejora para el área funcional Tomar medidas proactivas para asegurar que las mejores prácticas se compartan entre todos los departamentos, turnos y en toda la red Trabajar estrechamente con el personal de apoyo (RR.HH., Finanzas, Instalaciones, Seguridad, TI y otros Líderes de Sitio/Gerentes Generales) para construir y asegurar apoyo y recursos para proyectos e iniciativas, así como proporcionar el apoyo y recursos necesarios para otras iniciativas de la red **CUALIFICACIONES BÁSICAS** ------------------------ Título universitario completo de una universidad acreditada Dominio fluido del inglés y del español Más de 6 años de experiencia en gestión directa, incluyendo personal asalariado, en un entorno de fabricación, producción, distribución o logística Más de 6 años de experiencia con métricas de desempeño, mejora de procesos y metodologías Lean Más de 6 años de experiencia con todo el ciclo de vida del personal, incluyendo entrevistas, contrataciones, gestión del desempeño, promociones y terminaciones Los candidatos deben tener flexibilidad para trabajar diversas horas según las necesidades del negocio, incluyendo noches, fines de semana y días festivos **CUALIFICACIONES PREFERIDAS** ---------------------------- Título en Ingeniería, Operaciones o campo técnico relacionado; preferiblemente MBA o título de maestría Capacidad para manejar prioridades cambiantes y tomar buenas decisiones en situaciones de estrés Interés en el desarrollo profesional a largo plazo mediante asignaciones en múltiples instalaciones a través del país Formación previa en desarrollo de liderazgo o participación en programas Historial demostrado de liderar eficazmente una operación compuesta por personal asalariado y por horas de al menos 100 personas Demostrada capacidad para desarrollar con éxito a otras personas hacia niveles superiores de liderazgo en una organización Nuestra cultura inclusiva permite a los amazoninos ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación laboral o ajuste durante el proceso de solicitud y contratación, incluyendo apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\-we\-hire/accommodations para obtener más información. Si el país/región donde está solicitando no aparece en la lista, comuníquese con su Responsable de Reclutamiento.
Adolfo López Mateos 18, San Martin, 54600 Tepotzotlán, Méx., Mexico
Salario negociable
Gerente Sénior de Operaciones642427706824971211
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Gerente Sénior de Operaciones
**DESCRIPCIÓN** --------------- En Amazon, estamos trabajando para ser la empresa más centrada en el cliente del mundo. Para llegar allí, necesitamos personas excepcionalmente talentosas, brillantes y motivadas. Nuestras operaciones ayudan a que todo funcione en Amazon. Nuestros Gerentes Sénior de Operaciones son responsables de todos los objetivos de seguridad, presupuesto, desarrollo de personal y operaciones de todo un sitio de cumplimiento. Las responsabilidades incluyen gestionar y liderar un equipo de Gerentes de Operaciones y de Área, capacitar y orientar al equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos de desempeño, fomentar relaciones positivas con los empleados y desarrollar la capacidad de liderazgo dentro del sitio. Principales responsabilidades del trabajo Ser responsable de alcanzar el presupuesto operativo completo del centro de cumplimiento (FC), incluyendo seguridad, productividad, planificación financiera, planificación de mano de obra y metas operativas Realizar planificación estratégica a largo plazo (3, 6 y 12 meses adelante), incluyendo planificación de mano de obra, predicción de tasas y planificación para temporada alta Establecer metas y expectativas claras para los Gerentes de Operaciones y de Área Medir el desempeño, proporcionar retroalimentación y exigir responsabilidad a los líderes Impulsar la creación de iniciativas de calidad, iniciativas de cambio de procesos y otras iniciativas Lean para permitir que su área funcional y, en última instancia, la cadena de suministro cumplan y superen el plan de negocios Aprovechar a los Gerentes de Operaciones y de Área al buscar y fomentar ideas, e incorporarlas en la creación de planes de mejora para el área funcional Tomar medidas proactivas para asegurar que las mejores prácticas se compartan entre todos los departamentos, turnos y en toda la red Trabajar estrechamente con el personal de apoyo (RRHH, Finanzas, Instalaciones, Seguridad, TI y otros Líderes de Sitio/Gerentes Generales) para construir y asegurar apoyo y recursos para proyectos e iniciativas, así como para proporcionar el apoyo y recursos necesarios para otras iniciativas de la red **CALIFICACIONES BÁSICAS** ------------------------ Título universitario completo de una universidad acreditada Dominio fluido del inglés y del español Más de 6 años de experiencia directa en gestión, incluyendo personal asalariado, en un entorno de fabricación, producción, distribución o logística Más de 6 años de experiencia con métricas de desempeño, mejora de procesos y metodologías Lean Más de 6 años de experiencia con todo el ciclo de vida del personal, incluyendo entrevistas, contratación, gestión del desempeño, promociones y terminaciones Los candidatos deben tener flexibilidad para trabajar diversas horas según las necesidades del negocio, incluyendo noches, fines de semana y días festivos **CALIFICACIONES PREFERIDAS** ---------------------------- Título en Ingeniería, Operaciones o campo técnico relacionado; preferiblemente MBA o maestría Capacidad para manejar prioridades cambiantes y tomar buenas decisiones en situaciones estresantes Interés en el desarrollo profesional a largo plazo mediante asignaciones en múltiples instalaciones a nivel nacional Formación previa en desarrollo de liderazgo o participación en programas Historial comprobado de liderar eficazmente una operación compuesta por personal asalariado y por horas de al menos 100 personas Demostrada capacidad para desarrollar con éxito a otras personas hacia niveles superiores de liderazgo en una organización Nuestra cultura inclusiva permite a los amazoninos ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación laboral o ajuste durante el proceso de solicitud y contratación, incluido apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\-we\-hire/accommodations para obtener más información. Si el país/región en el que está solicitando no aparece en la lista, comuníquese con su socio de reclutamiento.
Adolfo López Mateos 18, San Martin, 54600 Tepotzotlán, Méx., Mexico
Salario negociable
GERENTE DELEGADO DE HOGARES INFANTILES642415065464331212
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GERENTE DELEGADO DE HOGARES INFANTILES
Referencia HUL/25/0585**Salario a tiempo completo equivalente (basado en una semana laboral de 37 horas)** £39862 \- £42839 Grupo ocupacional Atención/Servicio social \- Infancia Duración del puesto Tiempo completo Tipo de nombramiento Permanente Horas 37 División Servicios para Niños y Familias \- Dirección Fecha límite 09 de noviembre de 2025 Fecha prevista de selección 10 de noviembre de 2025 Fecha prevista de entrevista 24 de noviembre de 2025 Lugar de trabajo Varias ubicaciones en toda la ciudad Para una conversación informal, contacte con Joseph Southwell Teléfono de contacto 07593 977 289 **Estamos buscando un Gerente Delegado que liderará la creación de entornos temporales centrados en el niño, cariñosos y protectores para los niños que lo necesiten.** El gerente trabajará con un equipo especializado que responderá a las necesidades de los niños para mantenerlos seguros y considerar sus próximos pasos. Trabajará junto con diversos profesionales para ofrecer un paquete integral de cuidados diseñado para satisfacer necesidades individuales, desempeñando al mismo tiempo un papel fundamental al responder de forma proactiva ante cada situación y necesidad específica de cada niño en toda la ciudad. El gerente delegado promoverá una cultura de equipo de apoyo, mientras realiza impactos significativos en la vida de los niños; también deberá tener ideas innovadoras y un enfoque ágil para formular planes, priorizar reuniones y establecer servicios adecuados, acogedores, cálidos y estimulantes para nuestros maravillosos profesionales del futuro. El gerente delegado debe poseer conocimientos y experiencia en hogares infantiles, así como en los problemas que enfrentan los jóvenes que viven en ellos, combinados con energía y compromiso para ayudar a los niños a llevar vidas felices y seguras. Esperamos que el candidato seleccionado cumpla con los criterios del Reglamento 28 del Reglamento de Hogares Infantiles de 2015, incluyendo: * Haber trabajado durante al menos 2 años en los últimos 5 años en un puesto relacionado con la atención residencial de niños; * Haber trabajado al menos un año en un cargo que requiera supervisión y gestión de personal en funciones de atención; El candidato seleccionado debe poseer un Diploma Nivel 3 en Atención Residencial Infantil o título equivalente, y estar dispuesto a obtener el Diploma Nivel 5 en Liderazgo y Gestión para la Atención Residencial Infantil dentro de los 36 meses posteriores al nombramiento. **Asegúrese de que su solicitud demuestre cómo cumple con los criterios esenciales indicados en la descripción del perfil, tal como se detalla en la descripción del puesto.** Para una conversación informal sobre el puesto, contacte con Joseph Southwell (Gerente de Grupo) 07593 977 289\. Haga clic abajo para obtener más orientación sobre cómo postularse y los beneficios de trabajar para Hull City Council. Cómo solicitar nuestros empleos – Trabajar para Hull City Council Beneficios de trabajar para Hull City Council – Trabajar para Hull City Council Por qué Hull es un excelente lugar para vivir y trabajar – Trabajar para Hull City Council Asegúrese de completar y enviar su solicitud antes de la medianoche del día de cierre. Estamos comprometidos con aumentar la diversidad, equidad e inclusión dentro de nuestra plantilla para representar a las personas a las que servimos y crear un entorno en el que todos puedan sentir que pertenecen. Animamos a personas de todos los orígenes a presentar su candidatura. Aplicamos un enfoque de "anonimato de nombre" en el proceso de selección. Los responsables de contratación no tendrán acceso a información personal, incluido su nombre y datos de contacto, hasta que se haya tomado una decisión de preselección. La información de seguimiento de igualdad no será accesible para los responsables de contratación en ninguna etapa. Nos reservamos el derecho de modificar las fechas asociadas a este anuncio, lo que puede incluir cerrar anticipadamente el anuncio si es necesario. El Ayuntamiento está comprometido con la protección y promoción del bienestar de niños, jóvenes y adultos vulnerables, y espera que todos los empleados y voluntarios compartan este compromiso. Cualquier oferta de empleo para el puesto mencionado estará sujeta a la recepción de un informe satisfactorio de revelación mejorada y de la lista de exclusión infantil por parte del Servicio de Revelación y Exclusión (Disclosure \& Barring Service).
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
39,862-42,839 MXN/año
Gerente de Cuentas de Ventas - División de Consumo (Tokio)641991762708491213
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Gerente de Cuentas de Ventas - División de Consumo (Tokio)
Aplicar Durante más de 35 años, F\-Secure ha liderado la industria de ciberseguridad junto con más de 200 socios proveedores de servicios. Como pioneros en la lucha contra el fraude, estamos redefiniendo la forma de proteger a las personas frente a las amenazas modernas mediante tecnologías avanzadas de detección de fraudes y soluciones que establecen estándares del sector. Reunimos talento sobresaliente en el campo de la ciberseguridad para trabajar juntos con un propósito común: proteger a las personas frente a amenazas modernas. Aquí puedes generar un impacto real haciendo que todas las experiencias digitales sean más seguras. Podrás crecer y destacar dentro de una cultura de compañerismo donde se fomenta soñar en grande, confiar mutuamente, desafiarse entre todos para lograr resultados y actuar con velocidad. Como miembro de un equipo global diverso, te ofrecemos un entorno informal y colaborativo donde tu voz será verdaderamente valorada. ¿Quieres unirte a un trabajo que proteja el mundo digital y genere un impacto duradero? Acerca del puesto Buscamos un profesional comercial estratégico apasionado por desarrollar alianzas y impulsar el crecimiento en el sector de proveedores de servicios de Internet (ISP). Únete a nuestro equipo de consumo en Tokio y acelera la expansión de nuestra actividad en el mercado japonés de ISP. En este puesto, tendrás la responsabilidad general de tu área asignada y desarrollarás tanto las relaciones con socios como el negocio con usuarios finales dentro del ecosistema de proveedores de servicios. Como arquitecto de estrategias de crecimiento que impulsen la captación de socios y la expansión comercial, trabajarás estrechamente con el equipo de marketing para convertir leads de alta calidad en oportunidades concretas mediante un compromiso estratégico con los socios. Como parte clave de la historia de crecimiento en APAC, no solo gestionarás tu área asignada, sino que también contribuirás con conocimientos estratégicos que ayuden a dar forma al éxito general del equipo. Esta es una oportunidad para unirte al "lado de la luz" de la ciberseguridad y crear un mundo digital más seguro para millones de usuarios. **Ubicación:** Tokio (Japón) Ofrecemos un modelo de trabajo híbrido flexible, aunque es fundamental mantener interacciones regulares con socios y clientes locales. Principales responsabilidades Impulsar el crecimiento estratégico dentro del sector de proveedores de servicios de Internet, identificando y desarrollando nuevas oportunidades comerciales alineadas con los objetivos de expansión de mercado de F\-Secure Construir y desarrollar relaciones a nivel directivo con integradores de sistemas especializados en el sector de proveedores de servicios, revendedores y principales tomadores de decisiones Liderar operaciones complejas y de alto valor desde la identificación de la oportunidad hasta la negociación y cierre, contribuyendo a decisiones estratégicas clave Coordinar la colaboración entre equipos internos nacionales e internacionales para garantizar una experiencia de cliente sin fisuras y maximizar el éxito de las operaciones Presentar nuestras soluciones de F\-Secure de forma impactante a todos los niveles de una organización, transformando capacidades técnicas en valores comerciales convincentes Requisitos **Requisitos obligatorios:** Alto nivel de japonés a nivel profesional \- Necesario ser hablante nativo o tener dominio profesional de japonés, ya que interactuarás diariamente con socios y clientes japoneses Conocimiento de inglés deseable \- Para facilitar la colaboración con equipos internacionales Experiencia comprobada en gestión de cuentas y ventas en el sector TI, con historial de éxito en impulsar el crecimiento de ingresos y manejar ciclos de venta complejos Conocimientos especializados en desarrollo de canales \- Conocer bien cómo identificar, construir y escalar alianzas comerciales basadas en valor mutuo Conocimiento del sector de ciberseguridad y una red consolidada en el mercado japonés de proveedores de servicios (se valora especialmente experiencia en el sector de telecomunicaciones) **Requisitos deseables:** Experiencia previa vendiendo soluciones de ciberseguridad a operadores de telecomunicaciones Relaciones establecidas con tomadores de decisiones clave en importantes ISP o empresas de telecomunicaciones en Japón Experiencia gestionando operaciones tanto transaccionales como a nivel empresarial en ventas tecnológicas Historial comprobado superando objetivos de ventas en modelos comerciales basados en canales Lo que obtendrás en F\-Secure Trabajo líder en el sector \- Trabaja en la vanguardia contra el fraude y colabora con los mejores expertos del sector para definir el futuro de la ciberseguridad y la lucha contra el fraude Cultura de compañerismo \- Un entorno donde crecer, empoderándose mutuamente, confiando, retándose y apoyándose para hacer el mejor trabajo posible Flexibilidad laboral \- Opciones híbridas y remotas según el acuerdo del equipo Entorno inclusivo \- Liderazgo plano y accesible dentro de una comunidad global diversa Amplios beneficios globales \- Plan de propiedad de acciones para empleados (ESSP), oportunidad de Fellow Member of the Board, día anual pagado de voluntariado (Protect \& Educate Day), entre otros Soporte para el bienestar \- Servicio de coaching personal y una hora semanal de tiempo de recarga Oportunidades continuas de crecimiento \- Academia F\-Secure, programas de liderazgo, formación en IA, mentoría, Learning Week dedicada, entre otros Se podrán realizar verificaciones de seguridad como parte del proceso de contratación para candidatos seleccionados ANSSI People \& Culture Advisor "Trabajar con personas increíbles en algo significativo es más que un trabajo. Es un privilegio." GREAT PLACE TO WORK Más de 500 colegas increíbles en casi 30 oficinas Posibilidad de proteger el mundo Trabaja con los mejores expertos del sector que se preocupan Entorno de trabajo relajado, abierto y divertido 68\+ nacionalidades Global con el espíritu de una empresa pequeña Cultura de Compañerismo El equipo de F\-Secure es diverso, amante de la diversión y lleno de energía. Nuestro concepto de Compañerismo significa que el "nosotros" es más importante que el "yo". El compañerismo es el pegamento que crea confianza y responsabilidad, y se basa en nuestros cuatro valores fundamentales: Mantener el Enfoque, Yo Hago la Diferencia, Simplemente Hazlo y Atreverse a Cuidar. Mantenemos el enfoque haciendo bien las cosas correctas. Comunicamos con claridad, establecemos metas precisas y las ejecutamos a tiempo y con calidad. Hacemos la diferencia reconociendo que cada uno de nosotros tiene un papel importante para generar un impacto significativo, asumiendo responsabilidad y orgullo por nuestro trabajo. Nos apoyamos mutuamente y celebramos juntos los éxitos. Simplemente lo hacemos al permitir que los Fellows tomen sus propias decisiones. Asumimos la libertad y la responsabilidad que esto conlleva. Nos atrevemos a cuidar creando un entorno seguro y de confianza, donde todos tengamos la oportunidad de expresarnos sobre asuntos importantes y dar y recibir retroalimentación. ¿Te ves aquí? Trae lo mejor de ti y postúlate ahora. **Diversidad \& Inclusión:** F\-Secure es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y considera que contar con una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Estamos comprometidos en garantizar que todos los solicitantes calificados sean considerados para el empleo sin importar nacionalidad, color, raza, origen étnico u originario, sexo, género (incluida la reasignación de género), orientación sexual, religión o creencias, edad, estado civil o discapacidad física o mental. Haremos todo lo posible para apoyarte durante tu solicitud. ¡Si necesitas que realicemos ajustes en nuestro proceso de reclutamiento, habla con nuestro equipo de reclutamiento, que estará encantado de ayudarte! 1988 Fundación de F\-Secure bajo el nombre Data Fellows 1992 Primera histeria pública sobre un virus informático 2002 Primer antivirus para teléfonos móviles 2004 F‑Secure Labs lanza el primer blog de la industria antivirus 2009 El siguiente paso de F‑Secure hacia la nube 2015 F\-Secure aspira a convertirse en la principal empresa europea de ciberseguridad 2018 MWR InfoSecurity se une a F\-Secure 2022 F\-Secure separa sus áreas de negocio de consumo y empresarial mediante una desagregación. De una empresa pionera en ciberseguridad, ahora fundamos una empresa dinámica, centrada en el consumidor y orientada a socios: altamente rentable, con una sólida presencia global y enfoque en crecimiento. Verna Kotkavaara \| Persona de contacto Enviar correo Aplicar La representación gráfica con WebGL2 ha sido deshabilitada o no es compatible con su tarjeta gráfica. No se puede mostrar el mapa. \+ Minato City \| Híbrido
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
Salario negociable
Asistente de enseñanza641973411919371214
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Asistente de enseñanza
* Referencia del trabajo: 2415539292\-2 * Fecha de publicación: 17 octubre 2025 * Reclutador: Academics Ltd * Ubicación: Ciudad, Leeds * Salario: De 90,00 £ a 120 £ por día * Bonificación/Beneficios: dependiendo de la experiencia * Sector: Apoyo / IAG, Asistente de enseñanza * Tipo de trabajo: Temporal **Descripción del puesto** ------------------- Academics Ltd Leeds busca un asistente educativo especializado (SEN) o asistente de apoyo al aprendizaje experimentado y ambicioso para trabajar en una de nuestras escuelas primarias regulares en el norte de Leeds. Buscamos específicamente candidatos interesados en trabajar con alumnos con autismo dentro del sistema regular. Esta es una escuela primaria regular en Leeds que proporciona un entorno seguro de aprendizaje para alumnos que viven con autismo (TEA). La escuela busca un asistente especializado enfocado y cualificado para ofrecer un alto nivel de apoyo a un alumno de segundo curso con necesidades educativas especiales. El candidato ideal tendrá experiencia trabajando con niños con necesidades educativas especiales (NEE), particularmente con autismo (TEA). También se considerarán candidatos con experiencia trabajando con niños, en NEE y/o en el sector de cuidados. Actitud positiva y disposición para ayudar en otras áreas del aula Capacidad para tomar la iniciativa y trabajar bien bajo presión Habilidad para comunicarse eficazmente con los niños y otros miembros del personal El puesto consistirá en trabajar uno a uno con un niño que tiene autismo Evaluar y adaptarse a las necesidades individuales de aprendizaje del alumno Informar sobre el progreso individual de los alumnos Fomentar el desarrollo social y emocional del alumno ¿Por qué trabajar con Academics Ltd? Podemos ofrecerle: La más amplia gama de puestos y oportunidades de progresión Procedimientos de registro flexibles Tarifas salariales líderes en el mercado \- pagadas según escala y superiores Sus necesidades tienen prioridad Debe tener un DBS inscrito en el servicio de actualización o estar dispuesto a solicitar uno para ser considerado para este puesto. Recomiende un amigo a Academics Ltd y podría recibir una bonificación por recomendación de hasta 125\.
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
90-120 MXN/día
Asistente de Enseñanza - Primaria (General)641973412147211215
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Asistente de Enseñanza - Primaria (General)
* Referencia del trabajo: 2414204762\-2 * Fecha de publicación: 16 octubre 2025 * Reclutador: Value Education * Ubicación: Ciudad, Manchester * Salario: £90\.00 a £105 por día * Sector: Apoyo / IAG, Asistente de enseñanza * Tipo de trabajo: Permanente **Descripción del puesto** ------------------- **Asistente de Enseñanza Primaria (General)** **Manchester** **£90 \- £105 por día** **Contrato de temporal a permanente** **Inicio inmediato** **Horario: De lunes a viernes, de 8:30 a.m. a 3:30 p.m.** **Acerca del puesto** Estamos buscando un asistente de enseñanza para unirse a una escuela primaria en la zona de Manchester. ¡Ya sea que estés comenzando tu carrera como asistente de enseñanza o que tengas experiencia previa, nos encantaría saber de ti! **Tus funciones incluirán, entre otras;** Ayudar al maestro de clase a preparar el aula para las lecciones venideras, gestionar el comportamiento, brindar apoyo individual y en grupos pequeños para ayudar a los niños a acceder al aprendizaje y alcanzar su potencial, y trabajar en colaboración con maestros, especialistas en necesidades educativas especiales (SENCO) y padres para apoyar el progreso de los alumnos. **Requisitos para un Asistente de Enseñanza de KS1:** * Experiencia previa como asistente de enseñanza en escuela primaria es deseable pero no imprescindible * Se requiere una titulación de Nivel 2 como Asistente de Enseñanza * Excelentes habilidades de comunicación * Modelo a seguir inspirador, altamente motivado y confiable * Seguro trabajando con niños de forma individual o en grupo * Capacidad para desplazarse a Manchester * Capacidad para proporcionar un certificado DBS mejorado o estar dispuesto a tramitarlo Si este es el puesto adecuado para ti, por favor postúlate con tu CV y nos pondremos en contacto contigo para hablar sobre los próximos pasos. Asistente de Enseñanza Primaria Manchester Educación £90 \- £105 por día Suministro Temporal Permanente Value Education
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
90-105 MXN/día
Asistente de Enseñanza - SEN/SEMH641973411472651216
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Asistente de Enseñanza - SEN/SEMH
* Referencia del trabajo: 2414203699\-2 * Fecha de publicación: 16 octubre 2025 * Reclutador: Value Education * Ubicación: Ciudad, Manchester * Salario: £90\.00 a £120 por día * Sector: Apoyo / IAG, Asistente de Enseñanza * Tipo de trabajo: Permanente **Descripción del puesto** ------------------- **Asistente de Enseñanza \- entornos SEN\-SEMH** **Manchester \- Salford \- Gran Manchester** **£90 \- £120 por día (según experiencia/cualificaciones)** **Grupo de edad: Flexible** **Horario de trabajo: Lunes a viernes (8:30\-3:30\)** **Fecha de inicio: Septiembre (dependiendo de referencias y DBS)** Value Education busca entusiastas asistentes de enseñanza para trabajadores con necesidades educativas especiales (SEN) en entornos SEN\-SEMH que apoyamos en la zona de Gran Manchester. Los candidatos ideales tendrán pasión por la educación, apoyar a niños con necesidades adicionales y estarán comprometidos en ayudar a cada niño de la manera más efectiva según sus necesidades individuales. **Funciones:** * Ayudar al maestro de clase en la preparación del trabajo para la próxima lección * Asistir en actividades grupales * Trabajar con niños de forma individual y en grupo * Proporcionar apoyo adicional a niños con diversas necesidades de SEN * Adaptar los planes de lección a las necesidades individuales * Trabajar dentro y fuera del aula * Trabajar eficazmente bajo la supervisión del maestro de clase y el coordinador de SENCO * Apoyar a los alumnos en sus necesidades de cuidado personal cuando sea apropiado **Requisitos:** * Tener confianza al comunicarse con padres, alumnos y miembros del personal * Ser capaz de manejar situaciones difíciles y comportamientos de forma eficiente * Experiencia trabajando con necesidades adicionales en un entorno escolar (o similar) Si este parece ser el puesto adecuado para usted, haga clic en aplicar, cargue una copia reciente de su CV y me pondré en contacto. Asistente de enseñanza SEN Asistente de enseñanza SEN Gran Manchester £90 \- £120 por día Septiembre SEN\-SEMH Suministro Temporal a Permanente
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
90-120 MXN/día
Ayudante de Enseñanza SEN para Graduados641973411699221217
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Ayudante de Enseñanza SEN para Graduados
* Referencia del trabajo: 2415537456\-2 * Fecha de publicación: 17 octubre 2025 * Reclutador: Academics Ltd * Ubicación: Ciudad, Swindon * Salario: £85\.00 a £95\.00 por día * Sector: Ayudante de enseñanza * Tipo de trabajo: Indefinido **Descripción del puesto** ------------------- ¿Eres un graduado reciente que busca ampliar tu experiencia en salud mental? ¿Te apasiona impactar positivamente en la vida de niños con necesidades educativas especiales (SEN)? ¿Estás deseando trabajar en un entorno gratificante y amigable donde ningún día sea igual al anterior? ¡Entonces no busques más! Una escuela especializada para niños con discapacidades está buscando un graduado dedicado y entusiasta que se una a su equipo como Ayudante de Enseñanza SEN. Esta es la oportunidad perfecta para un graduado reciente que desee obtener experiencia trabajando con personas que tienen dificultades de aprendizaje y problemas de salud mental. En tu puesto, apoyarás a niños de entre 3 y 18 años con diversas necesidades adicionales. Esto incluye autismo, TDAH, trastornos del habla y del lenguaje, dificultades de aprendizaje, síndrome de Down, parálisis cerebral y discapacidades físicas. Al trabajar con una amplia variedad de edades y capacidades, obtendrás una visión completa sobre cómo atender las necesidades de cada niño y adaptar tu enfoque en el aula. Como Ayudante de Enseñanza SEN, desempeñarás un papel fundamental para garantizar que todos los alumnos reciban apoyo tanto emocional como académico. No solo les ayudarás con su educación, como en matemáticas e inglés, sino que también les proporcionarás habilidades para la vida que utilizarán durante mucho tiempo en el futuro. Esto incluye enseñarles habilidades sociales fundamentales, habilidades interpersonales y habilidades para la vida independiente. ¡La escuela tiene un enfoque único sobre el aprendizaje, así que espera clases de arte, música, cocina y educación al aire libre! Como graduado universitario reciente, esta es la oportunidad ideal para ampliar tu experiencia en el campo de las necesidades educativas especiales y la salud mental. Si eres graduado en Psicología o Criminología, podrás utilizar los conocimientos adquiridos durante tu carrera y aplicarlos a situaciones en el aula. Lo más importante es que adquirirás la experiencia directa necesaria para formarte en el futuro como psicólogo, consejero, terapeuta o profesor. * **Ayudante de Enseñanza SEN para Graduados** * **85\- 95 por día** * **Lunes a viernes, de 8:30 a 15:30** * **Swindon** * **Inicio inmediato** Si estás interesado en este puesto de Ayudante de Enseñanza SEN, ¡postúlate hoy mismo! Ayudante de Enseñanza SEN para Graduados, Ayudante de Enseñanza SEN para Graduados, Ayudante de Enseñanza SEN para Graduados, Ayudante de Enseñanza SEN para Graduados, Swindon, Swindon, Swindon, Swindon
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
85-95 MXN/día
Asistente de Enseñanza - Programa de Comunicación641973411235871218
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Asistente de Enseñanza - Programa de Comunicación
* Referencia del trabajo: 2410969205\-2 * Fecha de publicación: 14 octubre 2025 * Reclutador: PK Education * Ubicación: Ciudad, Leeds * Salario: £94\.00 a £104 por día * Sector: Apoyo / IAG, Asistente de Enseñanza * Tipo de trabajo: Temporal **Descripción del puesto** ------------------- **Asistente de Enseñanza\- Programa de Comunicación** **Ubicación:** Programa de Comunicación vinculado a una Escuela Primaria **Contrato:** A tiempo completo, largo plazo (oportunidad permanente para el candidato adecuado) **Remuneración:** £94 \-£104 por día **Fecha de inicio:** Lo antes posible PK Education tiene el placer de ofrecer una oportunidad gratificante para una persona dedicada y compasiva que desee unirse a un programa especializado de comunicación dentro de una escuela primaria. Este puesto consiste en trabajar a tiempo completo con estudiantes de primaria que tienen autismo y graves dificultades de comunicación y lenguaje, la mayoría de los cuales son no verbales. Desempeñará un papel fundamental en apoyar su aprendizaje, comunicación y desarrollo social. **Principales responsabilidades:** * Brindar apoyo individual y en grupos pequeños a estudiantes con autismo y dificultades de comunicación/lenguaje * Ayudar en el desarrollo e implementación de planes de aprendizaje e intervenciones personalizadas * Apoyar a los estudiantes en su progreso en comunicación, habilidades sociales y aprendizaje académico * Utilizar métodos alternativos de comunicación como AAC, Makaton y PECS para ayudar a los estudiantes no verbales a expresarse * Colaborar con maestros de clase, terapeutas del habla y lenguaje, y otros profesionales para crear un entorno de aprendizaje positivo * Proporcionar cuidado personal y apoyo según sea necesario, asegurando la salud, seguridad y bienestar de los estudiantes * Fomentar el desarrollo de habilidades sociales, independencia y confianza, promoviendo un entorno inclusivo **El candidato ideal:** * Experiencia trabajando con niños con autismo o dificultades de comunicación/lenguaje, preferiblemente en un entorno escolar o especializado * Conocimiento de la comunicación no verbal y experiencia usando Makaton, PECS o AAC * Paciente, empático y flexible, con verdadera pasión por trabajar con niños con necesidades complejas * Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo, con capacidad para colaborar eficazmente con profesionales * Actitud positiva y proactiva, adaptable a las necesidades individuales de cada estudiante * Formación en educación, desarrollo infantil o campo relacionado es deseable, aunque se proporcionará formación y apoyo **¿Por qué unirse a nosotros?** * Puesto a largo plazo y gratificante, con la oportunidad de tener un profundo impacto en la vida de los niños * Trabajar en un entorno especializado y solidario con un equipo fantástico * Puesto a tiempo completo con posibilidad de empleo permanente **Postúlese ahora:** * Envíe su CV o contacte a Tracey para obtener más información: + **Teléfono:** (número de teléfono eliminado) + **Correo electrónico:** (url eliminada) **Bono por recomendación:** ¿Conoce a alguien perfecto para este puesto? Recomiende a un amigo y reciba £100 si tiene éxito.
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
94-104 MXN/día
Gerente de Cuentas Clave641902066635541219
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Gerente de Cuentas Clave
### **Título del puesto** Gerente de Cuentas Clave ### **Descripción del trabajo** **Gerente de Cuentas Clave \- CG60 \- Ciudad de México** ¿Te identificas con liderar la estrategia de ventas del sistema de salud para nuestros clientes clave en México? ¡Entonces este es el puesto ideal para ti! Únete a nosotros para agregar valor mediante soluciones y ventas consultivas, impulsando la innovación en nuestra estrategia diaria, centrándonos en soluciones multimodales. **Tu rol:** * Gestionar y hacer crecer una cartera de 6 cuentas estratégicas, asegurando fuertes relaciones con los principales interesados (a nivel médico, financiero, biomédico y ejecutivo), al tiempo que identifica oportunidades para ampliar la presencia de Philips. * Desarrollar y ejecutar estrategias personalizadas para cada cuenta, equilibrando la retención de clientes bien establecidos y la penetración en cuentas menos desarrolladas mediante una venta consultiva basada en valor. * Liderar ciclos de ventas complejos que involucren a múltiples partes interesadas y tomadores de decisiones, coordinándose con equipos internos (Soluciones, Finanzas, Operaciones, entre otros) para elaborar propuestas y casos de negocio personalizados. * Impulsar discusiones estratégicas más allá del precio, posicionando la cartera completa de soluciones de Philips para demostrar valor añadido, eficiencia y diferenciación frente a los competidores. * Proporcionar información comercial continua y visibilidad del embudo de ventas, supervisando el desempeño de las cuentas, las tendencias del mercado y la satisfacción del cliente para garantizar un crecimiento y rentabilidad sostenibles. **Eres el candidato adecuado si:** * Tienes al menos 5 años de experiencia comprobada gestionando cuentas estratégicas y complejas, impulsando el crecimiento y asociaciones a largo plazo con múltiples partes interesadas, posicionando soluciones diferenciadas y traduciendo las necesidades del cliente en propuestas integradas de alto impacto. * Tus habilidades incluyen una sólida **mentalidad orientada al valor empresarial y al cliente**, capacidad para **desarrollar y ejecutar estrategias de cuenta**, mantener relaciones existentes y establecer nuevas, excelentes **habilidades de comunicación, negociación e influencia**, con la capacidad de interactuar eficazmente desde contactos operativos hasta ejecutivos de nivel C. * Posees un título universitario en ingeniería biomédica o formación técnica relacionada en **ventas de tecnología sanitaria o soluciones de alta complejidad**. Se requiere inglés intermedio (hablado y escrito). **Cómo trabajamos juntos** Creemos que juntos lo hacemos mejor que por separado. Para nuestros equipos de oficina, esto significa trabajar presencialmente al menos 3 días por semana. Los puestos presenciales requieren presencia a tiempo completo en las instalaciones de la empresa. Los puestos de campo se realizan de forma más efectiva fuera de las instalaciones principales de la empresa, generalmente en las ubicaciones de los clientes o proveedores. Este es un puesto de campo. **Acerca de Philips** Somos una empresa de tecnología sanitaria. Hemos construido toda nuestra empresa en torno a la creencia de que cada ser humano importa, y no descansaremos hasta que todas las personas en cualquier lugar tengan acceso a una atención médica de calidad, que todos merecemos. Realiza el trabajo de tu vida para ayudar a mejorar la vida de los demás. * Conoce más sobre nuestro negocio. * Descubre nuestra rica e interesante historia. * Aprende más sobre nuestro propósito. * Conoce más sobre nuestra cultura. **Información adicional** La autorización laboral es una condición previa para el empleo. La empresa no considerará candidatos que requieran patrocinio para una visa de trabajo ahora o en el futuro. Los beneficios de reubicación de la empresa **no** se proporcionarán para este puesto. Para este puesto, debes residir en **o** dentro de la distancia de desplazamiento a la **Ciudad de México** **.**
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
Salario negociable
SDET641825573689621220
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SDET
2 Openings Mexico City ### **Role description** **SDET** **Lead I \- Software Testing** **Who We Are:** Born digital, UST transforms lives through the power of technology. We walk alongside our clients and partners, embedding innovation and agility into everything they do. We help them create transformative experiences and human\-centered solutions for a better world. UST is a mission\-driven group of 29,000\+ practical problem solvers and creative thinkers in more than 30 countries. Our entrepreneurial teams are empowered to innovate, act nimbly, and create a lasting and sustainable impact for our clients, their customers, and the communities in which we live. With us, you’ll create a boundless impact that transforms your career—and the lives of people across the world. Visit us at UST.com. **You Are:** UST is searching for an SDET who will work with IT partner teams to provide, create, or modify test data through repeatable, automated processes. **The opportunity:** * Design, develop, and maintain automation systems and tools to be used by development and test engineers. * Analyze code coverage using industry\-standard tools (e.g., SonarQube). * Oversee integration of automated tests into the Continuous Delivery pipeline. * Design and author test cases for unit, functional, performance, scalability, and durability testing. * Manage and groom automated and manual test suits balanced coverage and fast feedback cycles. * Provide internal training on testing skills and tools; contribute to the Test Community of Practice to evolve testing practices and standards. * Lead defect management and interface with external teams on test strategy and execution. * Ensure requirements and/or user stories are testable and provide estimates for user stories and tasks. * Coordinate with Dev and Ops regarding testing practices to ensure quality thresholds are met. * Contribute to design and code reviews. This position description identifies the responsibilities and tasks typically associated with the performance of the position. Other relevant essential functions may be required. **What you need****:** * 4–7 years of experience using three or more development languages (e.g., C\#, Java, JavaScript). * Any Monitoring or Observability Tools \- Splunk, AppDynamics, Dynatrace, Prometheus, Grafana, SolarWinds, or others. * 4–7 years of experience with three or more automation tools (e.g., Selenium, TestNG, Appium, Sauce Labs, Rest Assured, Postman, Cucumber, Jasmine, Protractor). * 4–7 years of experience with testing methodologies such as Test\-Driven Development (TDD) and Behavior Driven Development (BDD), API Testing, Acceptance Testing, end to end testing. * 4–7 years of experience using issue\-tracking software and Agile project management systems (JIRA) * Proficiency with SQL (querying, joins, stored procedures), Knowledge of NoSQL databases (MongoDB, DynamoDB, etc.) – Any database **Benefits** Employees receive mandatory and non\-mandatory benefits such as fourteen (14\) days of vacation beginning on the date of hire, vacation premium, ten (10\) paid holidays, a Christmas Bonus of thirty (30\) days’ pay, Monthly Food Vouchers, Saving Fund, and health insurance. Certain employees may be eligible for additional Company benefits beginning on the date of hire, including dental, disability and life insurance plans; four (4\) days of personal time off per year, up to three (3\) days of paid medical leave per year, and up to three (3\) days of paid bereavement leave per year. **What we believe:** We proudly embrace the values that have shaped UST since day one. We build our culture of Humility, Humanity, and Integrity. These values inspire us to nurture a people\-first, human centric culture that fosters diversity, prioritizes sustainable solutions, and keeps our people and clients at the forefront of all decisions. **Humility:** We will listen, learn, be empathetic and help selflessly in our interactions with everyone. **Humanity:** Through business, we will better the lives of those less fortunate than ourselves. **Integrity:** We honor our commitments and act with responsibility in all our relationships. **An Equal Opportunity Workplace, Free of Discrimination and Harassment** At UST, we strive to provide a work environment free of discrimination and harassment. We are an equal opportunity employer and employment decisions are based on merit and business needs. Our Human Rights Policy further illustrates our stand on this. We are committed to following fair employment practices that provide equal opportunities to all employees. We do not discriminate or allow harassment on the basis of race, color, religion, disability, gender, national origin, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, genetic information, military status, or any other legally protected status. At UST, we value diversity and believe that a diverse workplace builds a competitive advantage. **Un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades y libre de discriminación y acoso** En UST, nos esforzamos por proporcionar un ambiente de trabajo libre de discriminación y acoso. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y basa las decisiones de empleo en los méritos y las necesidades del negocio. Estamos comprometidos a seguir prácticas de empleo justas que brinden igualdad de oportunidades a todos los empleados. No discriminamos ni permitimos el acoso por motivos de raza, color, religión, discapacidad, género, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, información genética, estado militar o cualquier otro estado legalmente protegido. En UST, valoramos la diversidad y creemos que un lugar de trabajo diverso construye una ventaja competitiva. UST reserves the right to periodically redefine your roles and responsibilities based on the requirements of the organization and/or your performance. \#UST \#LI\-Remote ### **Skills** Python,Selenium,Java,C\# ### **About UST** UST is a global digital transformation solutions provider. For more than 20 years, UST has worked side by side with the world’s best companies to make a real impact through transformation. Powered by technology, inspired by people and led by purpose, UST partners with their clients from design to operation. With deep domain expertise and a future\-proof philosophy, UST embeds innovation and agility into their clients’ organizations. With over 30,000 employees in 30 countries, UST builds for boundless impact—touching billions of lives in the process.
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
Salario negociable
Analista de Negocios (Productos Digitales)641792636904991221
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Analista de Negocios (Productos Digitales)
**QUÉ NOS HACE UN GRAN LUGAR PARA TRABAJAR** Estamos orgullosos de ser reconocidos constantemente como uno de los mejores lugares para trabajar en el mundo. Actualmente somos la firma de consultoría mejor clasificada en la lista de Glassdoor de los Mejores Lugares para Trabajar y hemos mantenido un lugar entre los cuatro primeros en la lista de Glassdoor desde su fundación en 2009. Equipos extraordinarios están en el corazón de nuestra estrategia empresarial, pero esto no sucede por casualidad. Requiere un enfoque intencional en reunir un amplio conjunto de antecedentes, culturas, experiencias, perspectivas y habilidades en un entorno laboral de apoyo e inclusivo. Contratamos personas con talento excepcional y creamos un entorno en el que cada individuo puede prosperar profesional y personalmente. **DÓNDE ENCAJARÁS DENTRO DEL EQUIPO** Como Analista del equipo de Gestión de Cartera y Programas dentro de nuestro grupo de Soluciones Tecnológicas, desempeñarás un papel activo en el apoyo a los equipos internos de productos de software, específicamente aquellos que trabajan con nuestra Plataforma de Adopción Digital (DAP), Pendo. Tus contribuciones ayudarán a impulsar la adopción de productos digitales, mejorar la experiencia del usuario final y proporcionar información continua para orientar mejoras en los productos. Este puesto es híbrido, con sede en la Ciudad de México. **TUS FUNCIONES** **Mantenimiento del producto y análisis (50%)** * Responder consultas sobre el producto y solucionar problemas, escalando cuando sea necesario * Realizar actualizaciones manuales e optimizar el producto según solicitudes y tu propio criterio * Realizar encuestas a usuarios y analizar comentarios para identificar áreas de mejora * Seguir y analizar métricas del producto, compartiendo conocimientos regularmente * Probar actualizaciones y mejoras para confirmar funcionalidad y usabilidad continuas **Gestión de solicitudes de mejora (40%)** * Colaborar con usuarios para comprender sus solicitudes y determinar soluciones efectivas * Traducir necesidades en historias de usuario accionables y diseñar soluciones * Trabajar con equipos técnicos y terceros para implementar mejoras * Mantener informados a los interesados durante todo el proceso **Desarrollo de conocimiento especializado (10%)** * Desarrollar experiencia en nuestra Plataforma de Adopción Digital (Pendo) mediante capacitación y trabajo en proyectos * Colaborar con partes interesadas para implementar estrategias de adopción alineadas con los objetivos comerciales * Medir la efectividad utilizando paneles de control de DAP y realizar iteraciones para mejorar * Apoyar iniciativas más amplias de Gestión de Cartera y Programas según sea necesario **ACERCA DE TI** * 2 o más años de experiencia profesional, incluyendo 1 año en un puesto relacionado con sistemas * Experiencia práctica en recopilar necesidades de usuarios y traducirlas en requisitos claros y accionables * Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales * Gran organización, atención al detalle y capacidad para resolver problemas de forma proactiva * Curiosidad técnica y disposición para aprender herramientas o sistemas desconocidos * Fluidez en inglés (escrito y hablado) * Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa en diversos proyectos * Comodidad al desenvolverse en un entorno corporativo dinámico y híbrido basado en la Ciudad de México
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
Salario negociable
Asociado – Centro de Creación de Valor641537279933471222
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Asociado – Centro de Creación de Valor
**QUÉ NOS HACE UN EXCELENTE LUGAR PARA TRABAJAR** Estamos orgullosos de ser reconocidos consistentemente como uno de los mejores lugares para trabajar en el mundo. Actualmente somos la firma de consultoría mejor clasificada (#1) en la lista de Glassdoor de Mejores Lugares para Trabajar y hemos mantenido un lugar entre los cuatro primeros desde su creación en 2009. Equipos extraordinarios son el corazón de nuestra estrategia empresarial, pero esto no ocurre por casualidad. Requiere un enfoque intencional en reunir un amplio conjunto de antecedentes, culturas, experiencias, perspectivas y habilidades en un entorno de trabajo solidario e inclusivo. Contratamos personas con talento excepcional y creamos un entorno en el que cada individuo puede prosperar profesional y personalmente. **CON QUIÉN TRABAJARÁS** Esta posición de tiempo completo, basada en la oficina de México de BCN, forma parte del Centro de Creación de Valor de Bain. En Bain Capability Network, esta posición formará parte del Centro de Excelencia (CoE) de Finanzas Corporativas que apoya la práctica de Estrategia de Bain. El equipo del Centro de Creación de Valor colabora con los equipos de casos globales de Bain y los equipos de desarrollo de clientes para ofrecer conocimientos y soluciones innovadoras sobre mercados de capitales, valoración y desempeño financiero. El equipo apoya una amplia gama de temas, incluyendo: * Diagnósticos financieros y análisis de estructura de capital * Estrategias de creación de valor para accionistas * Valoración corporativa y asesoramiento financiero estratégico * Desarrollo de propiedad intelectual de Bain en mercados de capitales y materiales de lanzamiento al mercado Colaborarás estrechamente con equipos de Bain en todo el mundo para influir en la toma de decisiones de los ejecutivos de alto nivel, entregando conocimientos basados en datos que impulsen el valor sostenible a largo plazo para los accionistas. También colaborarás estrechamente con los equipos del CoE de Finanzas Corporativas en India para una entrega integral. **QUÉ HARÁS** Este puesto se centra en apoyar a los clientes y equipos de Bain como miembro del equipo del Centro de Creación de Valor: apoyar la resolución de problemas, investigación, análisis y aplicar los enfoques de consultoría de Bain y experiencia en mercados de capitales para generar conocimientos y soluciones listos para el cliente. El puesto depende del Gerente Sénior / Gerente del BCN VCC. Este puesto se centrará en apoyar al Gerente / Líder de Proyecto del BCN VCC en la resolución de problemas complejos, la entrega de conocimientos y soluciones listos para el cliente, trabajando con diversas partes interesadas internas y externas. * Apoyar la realización de encargos de Finanzas Corporativas, incluyendo referencias comparativas de retornos a accionistas y análisis de mercados de capitales en diversos sectores. Las responsabilidades clave incluyen: + Realizar diagnósticos financieros, análisis de valoración, optimización de estructura de capital y evaluaciones de creación de valor a largo plazo + Apoyar el desarrollo y comercialización de la propiedad intelectual (IP) de Bain en temas de finanzas corporativas, incluyendo documentos técnicos, herramientas y marcos de trabajo * Competente en investigación y análisis, pero capaz de ofrecer juicios comerciales sólidos para derivar respuestas en situaciones donde los datos no están fácilmente disponibles o explícitamente publicados, utilizando las herramientas de Bain * Implementar rigurosas medidas de control de calidad para garantizar cero defectos y entregar trabajos de alta calidad * Comunicar datos y conocimientos, y explicar claramente los conocimientos y sus implicaciones para el cliente a todo el equipo. Generar y evaluar respuestas realistas basadas en verificaciones sólidas de la realidad y recomendar soluciones aplicables * Entender las necesidades y situaciones del cliente/las partes interesadas y adaptarse a las expectativas * Puede gestionar flujos de trabajo más simples de manera consistente e independiente * Participar eficazmente durante reuniones con clientes/partes interesadas/equipo, presentando presentaciones claras y profesionales * Apoyar el desarrollo de propiedad intelectual **ACERCA DE TI** * Rango de experiencia laboral si la calificación más alta es estudios de pregrado – 2\-4 años (para posgrado 0\-3 años) de experiencia relevante en banca de inversión, investigación de valores o consultoría con exposición a mercados de capitales y buen expediente académico * Sólida comprensión del análisis de estados financieros, principios de valoración corporativa y análisis de ratios * Demostrada capacidad para relacionar el desempeño financiero con valoraciones y resultados empresariales estratégicos * Amplio conocimiento de los mercados de valores para generar conocimientos convincentes y una historia de valoración enfocada en el “qué significa” * Dominio tanto del inglés escrito como hablado * Experiencia en proyectos de consultoría o trabajando con firmas de consultoría * Excelentes habilidades de resolución de problemas, analíticas y de comunicación * Preferencia por candidatos con CFA o CPA y sólida experiencia en mercados de capitales * Demostrada capacidad para trabajar con MS Excel y PowerPoint avanzado * Conocimientos de IA y Python son un plus * Capacidad para manejar ambigüedades, gestionar múltiples tareas y expectativas dinámicas de casos * Este puesto requiere que trabajes presencialmente **4 días por semana** en nuestra ubicación de Santa Fe. **Por favor envíe su CV en inglés para ser considerado para este puesto**
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
Salario negociable
Demostradora/Demostrador641506567580171223
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Demostradora/Demostrador
**Solicito Demostradora/Demostrador** **Se trabaja en Bodega Aurrera** **SABADO Y DOMINGO** Horario de trabajo: 10:30am a 7:00pm (1 hora de comida) **Sueldo por dia $400 netos, pago 100% nomina BBVA** Requisitos: Edad 19 a 48 años Experiencia mínima de 1 año Escolaridad Secundaria terminada Contar con el código de vestimenta Zonas disponible **BODEGA AURRERA JILOTEPEC** Código de vestimenta: Pantalón de vestir color negro recto Camisa de manga larga Blanca de Puño Zapato bajo cerrado negro o Botas negras (NO TENIS) Para mayor información comunícate vía Whatsap al 5517982148 a la area Atracción al Talento.
WC8M+QM Ejido de Jilotepec, Méx., Mexico
400 MXN/semana
Vendedor estrategico641506543392031224
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Vendedor estrategico
**Objetivo del Puesto:** Representar y promover la marca ante clientes potenciales y actuales, tanto en entornos corporativos como en campo. Su función es incrementar las ventas, mantener relaciones comerciales sólidas y asegurar que la marca tenga presencia estratégica en los puntos de contacto con el cliente. **Funciones Principales:1\. Ventas y Prospección** * Identificar y contactar nuevos clientes potenciales en canales asignados (mayoreo, retail, distribuidores, etc.). * Visitar puntos de venta, clientes corporativos y eventos para promover la marca y cerrar ventas. * Realizar presentaciones comerciales y demostraciones de producto. * Cumplir con metas mensuales de ventas y KPIs establecidos. * Dar seguimiento a cotizaciones, pedidos y atención post\-venta. **2\. Representación de Marca** * Ser el rostro de la marca en el canal asignado (corporativo y campo). * Asegurar la correcta exhibición del producto en puntos de venta. * Implementar activaciones, promociones o eventos comerciales según el plan de marketing. * Recabar feedback del mercado y detectar oportunidades de mejora o nuevos nichos. **3\. Gestión Administrativa y Reportes** * Registrar actividades diarias en CRM o herramientas asignadas. * Generar reportes de ventas, visitas y desempeño comercial. * Coordinar con áreas internas como logística, marketing y atención al cliente para el cumplimiento de entregas o promociones. **Requisitos:Escolaridad:** * Bachillerato concluido o Licenciatura en curso (preferente en áreas comerciales, administración o mercadotecnia). **Experiencia:** * Mínimo 1\-2 años en ventas presenciales y/o corporativas. * Experiencia en ventas de productos de consumo, tecnología, moda, alimentos o similares es un plus. **Conocimientos Técnicos:** * Técnicas de venta y negociación. * Manejo de CRM (Salesforce, HubSpot o similar deseable). * Conocimiento del canal de ventas correspondiente (retail, B2B, distribuidores, etc.). **Habilidades:** * Facilidad de palabra y excelente actitud de servicio. * Habilidad para persuadir y cerrar ventas. * Proactividad y enfoque en resultados. * Organización y gestión del tiempo. * Presentación profesional. * Trabajo en campo y autonomía. **Indicadores Clave de Desempeño (KPIs):** * Ventas mensuales alcanzadas vs. objetivo. * Número de visitas o presentaciones comerciales realizadas. * Tasa de conversión de prospectos a clientes. * Nivel de satisfacción del cliente post\-venta. * Crecimiento de cartera de clientes. **Disponibilidad:** * Trabajo híbrido: oficina y campo (visitas a clientes, puntos de venta, eventos). * Disponibilidad para viajar (según la zona asignada). Sueldo base $17,000 y variable de $4,000 por KPI´s Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $17,000\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Servicio de comedor * Teléfono de la empresa * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
PRPM+9R San Bartolo, Méx., Mexico
17,000 MXN/año
Operador de Prensa Digital / Acabador Gráfico641506530842911225
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Operador de Prensa Digital / Acabador Gráfico
* Referencia del trabajo: 2399807176\-2 * Fecha de publicación: 9 de octubre de 2025 * Reclutador: Minuteman Press Manchester * Ubicación: Ciudad de Manchester * Salario: De £23.500 a £26.000 * Bonificación/Beneficios: Disponible plan de bonificación * Sector: Desarrollo empresarial, Creativo \& diseño, Impresión digital/reprografía, Acabado, Marketing, Impresión, Producción * Tipo de trabajo: Permanente **Descripción del puesto** ------------------- Operador de Prensa Digital / Acabador Gráfico Somos una empresa de diseño gráfico y marketing ubicada en el centro de Manchester. Actualmente estamos buscando a alguien que desee desarrollar su futuro como operador de prensa digital y acabador gráfico en una empresa de impresión digital, diseño y marketing. Minuteman Press ofrece a sus clientes todos los servicios relacionados con diseño, marketing y soluciones de impresión. Nuestros clientes van desde pequeñas empresas independientes hasta grandes compañías cotizadas en bolsa. Diseñamos, imprimimos y ofrecemos una amplia gama de productos para nuestros clientes, como tarjetas de presentación, folletos, catálogos, logotipos, menús, señalización, productos promocionales y mucho más. Esta emocionante oportunidad es ideal para alguien con motivación y ganas de trabajar en un entorno amigable y dinámico. Se ofrecerá formación completa al candidato ideal. El puesto: * Tareas de diseño gráfico y preimpresión digital * Atención a clientes nuevos y existentes por teléfono, correo electrónico y en persona. * Apoyar al operario de impresión digital y acabado * Operador de prensa digital * Acabador gráfico * Operador de guillotina * Ayudar en el proceso de acabado de productos de producción digital, como plegado, encuadernación, plegado marcado, perforación, etc. * Operar laminadora, encuadernadora y otros equipos * Colaborar en todas las demás áreas de la empresa cuando sea necesario. Principales cualidades del candidato: * Alto conocimiento en Adobe InDesign, Illustrator \& Photoshop básico * Habilidades creativas de diseño con capacidad para cumplir plazos * Esencial tener buenas habilidades de servicio al cliente (excelentes habilidades verbales y escritas en inglés) * Flexibilidad en las funciones diarias * Buenas habilidades organizativas y actitud responsable Buenas habilidades organizativas y actitud responsable
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
23,500-26,000 MXN/año
Coordinador de Maquinaria Agricola Usada641506492637471226
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Coordinador de Maquinaria Agricola Usada
**¡Nos encontramos en búsqueda de tu talento!** **GIMTRAC S.A de C.V** Somos una Distribuidora de maquinaria agrícola y riego, lider en la industria de marcas de la mejor reputación en el mercado, como John Deere, Stihl y muchas otras, operando desde finales del año 2000, es una empresa que forma parte de GIM Grupo Industrial Mexicano propiedad al 100% de inversionistas mexicanos. ¡Únete a nuestro equipo de trabajo! Te ofrecemos: * Esquema de comisiones * Capacitación continua con el respaldo de una marca líder. * Ambiente dinámico y en constante crecimiento. * Oportunidades de desarrollo profesional Requisitos: Experiencia en ventas de maquinaria agricola. Especialidad: Ing. en agronomía o afín. Conocimientos Requeridos: * Conocimiento de los equipos agrícolas. * Conocimiento de técnicas de negociación. * Manejo de paquetería Office. Si te apasiona la agricultura y quieres ser parte de una empresa que siembra innovación y cosecha resultados, ¡este es tu lugar! ¡Crecemos juntos, contigo al volante! Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $10,000\.00 \- $15,000\.00 al mes Beneficios: * Apoyo para estudios * Caja de ahorro * Estacionamiento de la empresa * Opción a contrato indefinido * Seguro de vida * Uniformes gratuitos * Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo * Vales de despensa Experiencia: * Ventas: 1 año (Deseable) * Ventas de mostrador: 1 año (Deseable) * Atención al cliente: 1 año (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial
Carr. Federal Pachuca - Mexico km 79.5, Matilde, 42119 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico
10,000 MXN/mes
Asociado, Comercio Digital638424127029771227
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Asociado, Comercio Digital
Quiénes somos: Tinuiti es la firma independiente de marketing por rendimiento más grande en Streaming TV, Google, Meta y Amazon, con casi 4 mil millones de dólares en gestión de medios digitales y más de 1.200 empleados. Con experiencia líder en la industria en búsquedas, redes sociales, Amazon y marketplaces, televisión dirigible, aplicaciones móviles, influencers, ciclo de vida del cliente y más, Tinuiti entiende que el éxito requiere tanto estrategia como experiencia específica por canal. Nuestro objetivo al venir a trabajar cada día es sencillo: aumentar la felicidad. Para nuestros clientes, sus clientes, nuestro personal y nuestros socios. Aumentar la felicidad guía todo lo que hacemos, y nuestros valores fundamentales —Desatar la Grandeza, Nunca Dejar de Aprender, Encender tu Pasión, Vida Agradecida e Inspirar Innovación y Cambio— nos inspiran a mantener una cultura donde nuestras personas se enorgullecen de su trabajo y lo disfrutan. Nos encantaría saber de ti si: Estudios demuestran que mientras los hombres aplican a trabajos cuando cumplen un promedio del 60% de los criterios, las mujeres y otras personas marginadas tienden a postularse solo cuando cumplen todos los requisitos. Por eso, si crees que calificas, aunque no necesariamente cumplas con cada punto de la descripción del puesto, por favor contáctanos. Como Asociado del Comercio Digital, usted: * Gestión de Campañas: + Crear, gestionar y optimizar campañas de marketing exitosas en Amazon Search dentro del ecosistema de comercio digital para alcanzar y superar las metas de una cartera completa de clientes de comercio electrónico + Mantener un conocimiento exhaustivo de las plataformas de comercio digital relevantes aplicables al portafolio de clientes + Mantener las certificaciones anuales requeridas para las plataformas de comercio digital pertinentes según el portafolio de clientes * Seguimiento y Optimización del Rendimiento: + Evaluar e identificar de forma independiente oportunidades de mejora, e implementar eficazmente cambios que aseguren el logro sostenible de los objetivos de crecimiento, retención y rentabilidad de sus clientes + Identificar nuevas oportunidades de marketing y formas de reutilizar estrategias existentes para optimizar el reconocimiento de marca y aumentar el volumen de ventas; incluso en otras plataformas de comercio digital + Alcanzar las metas de crecimiento en tiendas existentes (Same Store Growth) de los clientes que gestiona o apoya * Análisis de Datos e Informes: + Comunicar con confianza la estrategia general detrás de los KPI de sus clientes mediante la interpretación de tendencias y recomendaciones basadas en análisis de marketing digital y el panorama del comercio digital * Colaboración: + Diseñar proactivamente soluciones creativas junto con colegas y líderes del equipo de cuentas adaptadas a los desafíos y objetivos únicos de cada cliente + Demostrar liderazgo de pensamiento dentro de su vertical/canal respectivo y aportar ideas interna y externamente * Comunicación con Clientes: + Fomentar una buena relación durante las interacciones semanales con los clientes, ya sea por teléfono, correo electrónico o en persona (según sea necesario) + Impulsar las relaciones con los clientes buscando una puntuación de Satisfacción del Cliente de 9 o más, y una Retención de Clientes del 95% o superior Calificaciones Profesionales: * 0\-2 años de experiencia en roles de comercio digital o publicidad digital con un historial comprobado de ejecución de campañas exitosas con presupuestos mensuales de 20 000 dólares o más * Conocimiento de plataformas de comercio digital como Amazon, Walmart, Criteo, etc. * Conocimiento de herramientas como Skai, Helium10 y Analytic Index es un plus * Demostrada capacidad para analizar datos y utilizar herramientas analíticas para tomar decisiones de marketing * Habilidades avanzadas en computación, incluyendo Microsoft Excel y PowerPoint * Capacidad para manejar múltiples tareas, priorizar y gestionar eficazmente el tiempo entre clientes, múltiples relaciones con socios e iniciativas internas * Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con capacidad para trabajar eficazmente con equipos internos y externos Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, sexo, género, expresión de género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. Garantizaremos que las personas con discapacidades reciban acomodaciones razonables para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, realizar funciones esenciales del trabajo y recibir otros beneficios y privilegios del empleo. Contáctenos para solicitar una acomodación. Beneficios: Vacaciones ilimitadas pagadas (PTO): En Tinuiti, creemos que mereces tiempo para descansar, recargar energías y disfrutar la vida desconectado. Cuando priorizas tiempo para ti mismo, puedes dar lo mejor de ti en el trabajo. Es por eso que ofrecemos vacaciones pagadas ilimitadas, un entorno de trabajo híbrido y flexibilidad para tomar el tiempo que necesites, cuando lo necesites. Además, ofrecemos 16 días festivos pagados, incluyendo varios fines de semana largos, para asegurarte tiempo dedicado para alejarte y desconectarte. Estamos orgullosos de ofrecer un equilibrio entre trabajo y vida personal superior al estándar de la industria, consistentemente clasificado como uno de los beneficios más valorados por los Tinuitians año tras año. Seguro médico: Médico principal (incluyendo cobertura dental y visual), Médico menor, Seguro de vida Jubilación: Ofrecemos un fondo de ahorro que incluye un 10% de contribución patronal (se requiere una contribución del 10% del empleado para participar) Ventajas y Bienestar: Agradecimiento, Participación en acciones (Equity) Licencia parental: Los padres que dan a luz reciben 16 semanas de licencia con el 100% del salario, compuestas por 12 semanas de licencia legal y 4 semanas adicionales pagadas según política de la empresa. Los padres no gestantes recibirán 6 semanas de licencia con el 100% del salario. Aprendizaje y Desarrollo: Aprendizaje bajo demanda (impulsado por LinkedIn Learning), programa de mentoría, programas y recursos de desarrollo de liderazgo y gestión *Aviso legal**: Esta descripción ha sido diseñada para indicar la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por los empleados dentro de este puesto. Las funciones, responsabilidades y calificaciones reales pueden variar según la asignación o grupo. Tinuiti es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, origen nacional, estado civil, edad, discapacidad, condición de veterano, información genética o cualquier otro estatus protegido.
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
Salario negociable
Ingeniero de Ventas638424056587531228
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Ingeniero de Ventas
Trend Micro, un líder global en ciberseguridad, ayuda a hacer seguro el mundo para el intercambio de información digital entre empresas, gobiernos y consumidores. Impulsada por décadas de experiencia en seguridad, investigación global sobre amenazas e innovación continua, Trend utiliza inteligencia artificial para proteger organizaciones e individuos en entornos de nube, redes, dispositivos y puntos finales. La plataforma empresarial de ciberseguridad Trend Vision One™ acelera resultados proactivos de seguridad al predecir y prevenir amenazas en toda la infraestructura digital y entornos como AWS, Google, Microsoft y NVIDIA. La seguridad proactiva comienza aquí. TrendMicro.com Ubicación: El candidato debe residir en la Ciudad de México, México. Resumen del puesto: Queremos que realice demostraciones convincentes y pruebas de concepto (PoC) que muestren nuestras capacidades de automatización de seguridad, integración con servicios de terceros para optimización, y ayudar al cliente a comprender cómo reducir el tiempo necesario para identificar y contener amenazas. Una fuerte pasión por el éxito del cliente es fundamental para este rol, así como la colaboración dentro de una organización con estructura radial. Responsabilidades:* Capacidad para escuchar los problemas del cliente, trabajar con el equipo de ventas y demostrar una solución * Brindar servicio de prueba de concepto (PoC) a clientes pre-venta y mantener una relación continua con ellos * Realizar puntos de contacto técnicos continuos / revisiones de estado con clientes existentes * Trabajar en un entorno rápido con mínima supervisión * Compartir mejores prácticas con otros ingenieros de ventas (SE) para mejorar la calidad del servicio y la eficiencia * Desarrollar experiencia técnica profunda en los productos y soluciones asignados * Disponibilidad para viajar regionalmente para actividades con clientes, así como eventos de mercadotecnia y grupos de usuarios * Canalizar solicitudes de funciones a la gestión de productos para mejorar los productos de Trend Micro * Realizar presentaciones, eventos y seminarios web para socios comerciales Requisitos:* Título o diploma en Ciencias de la Computación o combinación de educación y experiencia pre-venta en software y sistemas de seguridad * Experiencia trabajando con diversos sistemas y software de Microsoft/Linux * Habilidades sólidas para multitarea, solución de problemas y resolución de incidencias * Persona autodidacta con capacidad para aprender rápidamente nuevos conceptos y tecnologías utilizando plataformas de aprendizaje autogestionadas * Excelentes habilidades verbales y escritas de comunicación, servicio al cliente, gestión de cuentas y negociación, con capacidad para interactuar con una amplia variedad de clientes, incluyendo administradores y ejecutivos de nivel C Experiencia laboral relevante:* Conocimiento de anti-malware, detección y prevención de intrusiones, prevención de pérdida de datos, monitoreo de integridad de archivos, seguridad de correo electrónico y web, Syslog y soluciones SIEM * Comprensión del marco MITRE Attack y/o funciones de un centro de operaciones de seguridad (SOC) * Experiencia en ingeniería de ventas deseable (2\-5 años) * Experiencia con herramientas de Infraestructura como Código (IaC), tales como CloudFormation, Terraform, etc. Calificaciones adicionales:* Certificaciones en AWS / Microsoft Azure / Google Cloud * ECIH – Certified Incident Handler * CISSP – Certified Information Systems Security Professional * Administración de sistemas Linux/Solaris/UNIX \#LI\-LO1 En Trend Micro, aceptamos el cambio, empoderamos a las personas y fomentamos la innovación en un mundo conectado. Nuestra diversidad y fuerza laboral multicultural son factores clave que contribuyen a nuestro éxito global. Trend Micro ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los solicitantes y empleados. Trend Micro no discrimina ilegalmente por motivos de raza, color, religión, sexo, embarazo y parto o condiciones médicas relacionadas, origen nacional, ascendencia, edad, discapacidad física o mental, condición médica, estatus de licencia por cuidado familiar, condición de veterano, estado civil, orientación sexual o identidad de género.
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
Salario negociable
Gerente, Red de Capacidades de Bain (Centro de Creación de Valor)638424054544671229
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Gerente, Red de Capacidades de Bain (Centro de Creación de Valor)
**QUÉ NOS HACE UN EXCELENTE LUGAR PARA TRABAJAR** Estamos orgullosos de ser reconocidos constantemente como uno de los mejores lugares para trabajar del mundo. Actualmente somos la firma de consultoría mejor clasificada (#1) en la lista de Glassdoor de los Mejores Lugares para Trabajar y hemos mantenido un lugar entre los primeros cuatro en la lista de Glassdoor desde su creación en 2009. Equipos extraordinarios están en el corazón de nuestra estrategia empresarial, pero esto no ocurre por casualidad. Requiere un enfoque intencional en reunir un amplio conjunto de antecedentes, culturas, experiencias, perspectivas y habilidades en un entorno de trabajo solidario e inclusivo. Contratamos personas con talento excepcional y creamos un entorno en el que cada individuo puede prosperar profesional y personalmente. **CON QUIÉN TRABAJARÁS** Este puesto a tiempo completo, ubicado en la oficina de BCN en México, forma parte del Centro de Creación de Valor de Bain. En BCN, este puesto formará parte del Centro de Excelencia (CoE) de Finanzas Corporativas que apoya la práctica Estratégica de Bain. El equipo del Centro de Creación de Valor colabora con los equipos de casos globales de Bain y con los equipos de desarrollo de clientes para ofrecer conocimientos y soluciones innovadoras en temas de mercados de capitales, valoración y desempeño financiero. El equipo apoya una amplia gama de temas, incluyendo: * Diagnósticos financieros y análisis de estructura de capital * Estrategias de creación de valor para accionistas * Valoración corporativa y asesoramiento financiero estratégico * Desarrollo de la propiedad intelectual (PI) de Bain sobre mercados de capitales y materiales de comercialización Colaborarás estrechamente con equipos de Bain de todo el mundo para influir en la toma de decisiones de los altos directivos, ofreciendo conocimientos basados en datos que impulsen el valor sostenible a largo plazo para los accionistas. También colaborarás estrechamente con los equipos del Centro de Excelencia de Finanzas Corporativas en India para una entrega integral. **QUÉ HARÁS** Este puesto se centra en gestionar equipo(s) dentro del Centro de Creación de Valor de Bain para impulsar la resolución de problemas, planificación del trabajo, investigación, análisis y aplicar los enfoques de consultoría de Bain y la experiencia en mercados de capitales para generar conocimientos y soluciones listos para el cliente. Además, colaborarás con socios de Bain, expertos y equipos de Finanzas Corporativas de India para desarrollar propiedad intelectual (PI), materiales de comercialización, documentos de propuesta y publicaciones. El puesto depende del Director de BCN. Este puesto se enfoca en liderar equipo(s) del Centro de Excelencia de Finanzas Corporativas en el centro de México del Centro de Creación de Valor de Bain para resolver problemas complejos, planificar flujos de trabajo y entregar conocimientos y soluciones listos para el cliente, gestionando al mismo tiempo a las partes interesadas internas y externas. * Liderar múltiples proyectos de Finanzas Corporativas simultáneamente, gestionando equipo(s) * Gestionar encargos de Finanzas Corporativas, incluyendo comparativas de rentabilidad para accionistas y análisis de mercados de capitales en diversos sectores. Las responsabilidades clave incluyen: + Guiar a los equipo(s) en la realización de diagnósticos financieros, análisis de valoración, optimización de la estructura de capital y evaluaciones de creación de valor a largo plazo + Desarrollar y comercializar la propiedad intelectual (PI) de Bain en temas de finanzas corporativas, incluyendo documentos técnicos, herramientas y marcos de trabajo * Comprender las necesidades y situaciones de clientes internos y externos y adaptarse a las expectativas del caso. Proporcionar estructuración narrativa, orientación y apoyo para resolver enunciados complejos de problemas y gestionar eficazmente al cliente y al equipo, utilizando las herramientas de Bain * Gestionar eficazmente reuniones con clientes y equipos, y presentar presentaciones claras y profesionales al equipo, líderes de equipo y gerentes/socios/clientes en todo el sistema de Bain * Promover la colaboración cruzada con los equipos de BCN India para apoyar la entrega integral de casos y facilitar el desarrollo de PI * Implementar medidas rigurosas de control de calidad en todos los flujos de trabajo para garantizar cero defectos y entregar trabajos de alta calidad * Comunicar datos y conocimientos, explicar claramente los conocimientos y sus implicaciones para el cliente a todo el equipo. Generar y evaluar respuestas realistas basadas en comprobaciones sólidas de realidad y recomendar soluciones aplicables * Proporcionar de manera constante retroalimentación responsable en todas las interacciones; reconocer las necesidades de desarrollo del equipo y ofrecer retroalimentación orientada a la mejora continua * Como líder estratégico, asumir la responsabilidad de compartir información adecuada dentro de los flujos de trabajo y desarrollar a los miembros del equipo para desempeñar roles clave de liderazgo * Asumir la responsabilidad de la asignación de personal y de asignar flujos de trabajo específicos, monitoreando y gestionando las cargas de trabajo para abordar y resolver eficazmente las sobrecargas de los miembros del equipo * Identificar oportunidades para mejorar los conocimientos entregados y el modelo de entrega con nuevos enfoques y herramientas en colaboración con el equipo global de liderazgo del Centro de Creación de Valor y del Centro de Excelencia de Finanzas Corporativas, aprovechando nuevas tecnologías (por ejemplo, nuevas soluciones de IA) * Participar y/o liderar otras iniciativas de la oficina, como reclutamiento, capacitación, estrategia empresarial, marketing, etc. **SOBRE TI** * **Rango de experiencia laboral si tu titulación más alta es estudios de pregrado – 8\-12 años** (para posgrado 6\-9 años) de experiencia relevante en banca de inversión, investigación bursátil o consultoría con exposición a mercados de capitales y un buen expediente académico * Sólida comprensión del análisis de estados financieros, principios de valoración corporativa y análisis de ratios * Demostrada capacidad para vincular el desempeño financiero con valoraciones y resultados empresariales estratégicos * Amplio conocimiento de los mercados de valores para generar conocimientos convincentes y una historia bursátil con enfoque en el 'qué significa' * Dominio tanto del inglés escrito como hablado * Experiencia en trabajar en proyectos de consultoría o con firmas de consultoría * Experiencia en preparar discusiones con ejecutivos de alto nivel y/o juntas directivas * Experiencia liderando múltiples equipos en proyectos complejos * Excelentes habilidades de resolución de problemas, analíticas, de comunicación (capacidad para presentar de forma clara y profesional ante partes interesadas superiores), gestión de partes interesadas y equipos, y habilidades de gestión de proyectos * Se prefiere candidatos con CFA o CPA y amplia experiencia en mercados de capitales * Demostrada capacidad para trabajar con MS Excel y PowerPoint avanzados * Conocimientos de IA y Python son un plus * Capacidad para manejar ambigüedades, manejar múltiples tareas y expectativas cambiantes en los casos **\*Todos los solicitantes deben enviar su currículum únicamente en inglés\***
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