




Resumen del Puesto: Coordinador multifuncional que impulsa mejoras, enlaza ventas y producción, apoya estratégicamente, y gestiona funciones administrativas con liderazgo y análisis. Puntos Destacados: 1. Rol gerencial y de mejora continua con propuestas estratégicas 2. Coordinación clave entre equipos de Ventas y Producción 3. Apoyo estratégico a las áreas de Ventas y Producción Guía de actividades 1. Rol gerencial y de mejora continua • Proponer soluciones estratégicas. • Documentar procesos, acuerdos interáreas y flujos de trabajo. • Asesorar a la empresa en la toma de decisiones operativas y organizacionales. 2. Coordinación entre el área de Ventas y Producción • Actuar como enlace entre los equipos de ventas y producción. • Apoyar al área de producción en su programación. • Asegurar especificaciones técnicas y estéticas de los productos solicitados por clientes sean correctamente comunicadas al área de producción. • Dar seguimiento a pedidos especiales o personalizados. • Colaborar en la planeación de inventarios de producto terminado. • Detectar y prevenir cuellos de botella. 3. Apoyar al área de Ventas • Analizar información de ventas para identificar tendencias de demanda. • Colaborar en una estrategia de posicionamiento y de promoción de la oferta. • Apoyar en la elaboración de cotizaciones. • Proporcionar retroalimentación técnica al área comercial. 4. Apoyo al área de Producción • Colaborar en analizar procesos productivos. • Apoyar en la definición y seguimiento de indicadores de desempeño. • Proponer mejoras en la planeación de la producción. • Proponer controles de producción para asegurar el costo óptimo. 5. Funciones administrativas complementarias • Elaborar y mantener reportes administrativos relacionados con producción y ventas. • Apoyar en el control y seguimiento de órdenes. • Coordinar el seguimiento de costos. • Apoyar en la conciliación de información. • Apoyar en tareas de recursos humanos, contabilidad y jurídicos. Habilidades • Comunicación • Liderazgo • Capacidad de análisis • Organización y seguimiento • Ética profesional y confiabilidad . -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 1 año de experiencia Edad: entre 24 y 35 años Licencias de conducir: A Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, generalista, generalist, general, operations, operaciones
