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Resumen: El desarrollador de software crea soluciones basadas en los requisitos, impulsa la competencia del equipo, garantiza el cumplimiento de las mejores prácticas y apoya la entrega de soluciones de calidad. Aspectos destacados: 1. Desarrolla y diseña soluciones según los requisitos 2. Ayuda a impulsar la competencia y garantizar las mejores prácticas 3. Apoya la entrega de soluciones de calidad En Jabil (NYSE: JBL), nos enorgullece ser un socio de confianza para las principales marcas mundiales, ofreciendo soluciones integrales de ingeniería, cadena de suministro y fabricación. Con 60 años de experiencia en diversos sectores y una amplia red de más de 100 instalaciones en todo el mundo, Jabil combina alcance global con experiencia local para ofrecer soluciones tanto escalables como personalizadas. Nuestro compromiso va más allá del éxito empresarial, ya que nos esforzamos por implementar procesos sostenibles que minimicen el impacto ambiental y fomenten comunidades vibrantes y diversas en todo el planeta. **RESUMEN DEL PUESTO** El desarrollador de software es un desarrollador de aplicaciones que recibe requisitos de la dirección de Servicios Tecnológicos y de los líderes sectoriales, y desarrolla soluciones conforme a dichos requisitos. Este puesto ayuda a impulsar la competencia dentro del equipo, garantiza que se sigan las mejores prácticas y apoya la entrega de soluciones de calidad. **FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES** * Colabora con los gerentes funcionales y los líderes sectoriales para establecer y mantener estándares y directrices técnicas en su área. * Ayuda a tomar decisiones sobre plataformas y herramientas para el desarrollo de aplicaciones. * Revisa y evalúa nuevas tecnologías que puedan resultar beneficiosas para los proyectos actuales y futuros. * Participa en el proceso de revisión de diseños técnicos para asegurar diseños técnicos de alta calidad. * Facilita la alineación de las soluciones con la estrategia general de Servicios Tecnológicos. * Diseña soluciones a nivel empresarial con un nivel medio de orientación. * Garantiza que se definan y sigan las mejores prácticas. * Impulsa la coherencia entre aplicaciones y proyectos siempre que sea posible. * Actúa como punto de escalación para problemas y soporte técnico. * Identifica y comunica los riesgos al negocio. * Realiza y/o apoya otras funciones y responsabilidades de los miembros del equipo según sea necesario. * Cumple con todas las normas y reglamentos de seguridad y salud asociados con este puesto y según lo indique el supervisor. * Cumple y sigue todos los procedimientos establecidos en la política de seguridad de la empresa. * Puede desempeñar otras funciones y responsabilidades que se le asignen. **REQUISITOS DEL PUESTO** **REQUISITOS DE CONOCIMIENTO** * Competencia comprobada en múltiples disciplinas y/o tecnologías. * Habilidades avanzadas de programación en las plataformas .Net y Java/J2EE. * Experiencia avanzada en diseño y arquitectura. * Experiencia con estructuras XML y motores de informes. * Habilidades avanzadas con SQL, IIS, HTTP y FTP. * Experiencia sólida en Linux (preferible) * Experiencia en el diseño de aplicaciones para entornos de producción automatizados (preferible) * Capacidad para presentar información de forma efectiva en situaciones individuales y en grupos pequeños ante clientes, usuarios finales y otros empleados de la organización. * Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales. **Requisitos:** * Experiencia como analista de negocios en entornos de **fabricación**. * Conocimiento de **sistemas MES, sistemas de calidad, integraciones e informes**. * Experiencia con herramientas ágiles/ALM (Azure DevOps es preferible). * **Inglés conversacional** * Excelentes habilidades comunicativas y de colaboración. TEN CUIDADO CON LOS FRAUDES: Las oportunidades laborales legítimas en Jabil se pueden encontrar en nuestro sitio web oficial Jabil.com. Ningún solicitante debe pagar para acceder a estas oportunidades de empleo. Al postularte para un empleo en Jabil, serás contactado a través del portal oficial de jabil por un correo electrónico con terminación @jabil.com; llamada telefónica directa de un integrante del equipo de Jabil; o correo electrónico directo con una dirección de correo electrónico @jabil.com. Jabil no solicita pagos para realizar entrevistas ni en ningún otro momento durante el proceso de contratación. Jabil tampoco pedirá información personal de identificación como número de seguro social, acta de nacimiento, información de institución financiera, número de licencia de conducir o información de pasaporte por teléfono o correo electrónico. Si crees que estás siendo víctima de robo de identidad o fraude, repórtalo a la policía en los siguientes números y repórtala en el sitio web donde la encontraste. Llama a: 911 o 089\. **Jabil, incluidas sus filiales, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos calificados sin tener en cuenta su raza, color, religión, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley.** **Acomodación para personas con discapacidad** =============================== Si eres una persona calificada con discapacidad, tienes derecho a solicitar una adaptación razonable si, debido a tu discapacidad, no puedes o tienes limitaciones para utilizar o acceder al sitio web Jabil.com/Careers. Puedes solicitar una adaptación razonable enviando un correo electrónico a Always\_Accessible@Jabil.com indicando la naturaleza de tu solicitud y tus datos de contacto. Por favor, no envíes ninguna otra pregunta general relacionada con el empleo a esta dirección de correo electrónico. Ten en cuenta que solo se responderán las consultas relacionadas específicamente con solicitudes de adaptación razonable. \#dondepertenece
