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Gerente de Sucursal

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Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
652M+28 Montemorelos, Nuevo Leon, Mexico
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Descripción

Resumen del Puesto: JOMAR INDUSTRIAS seeks a Branch Manager to lead and supervise sales, operations, and personnel administration, ensuring compliance with company standards and objectives. Puntos Destacados: 1. Liderazgo en ventas y supervisión de objetivos 2. Gestión integral de operaciones de sucursal 3. Administración de personal y cumplimiento normativo **JOMAR INDUSTRIAS busca Gerente de Sucursal en Montemorelos, Nuevo León** -------------------------------------------------------------------------- Grupo Jomar es una marca líder en comercializar productos de alta calidad a precios bajos; siendo reconocidos por el servicio, innovación y agilidad en su operación. SOLICITA GERENTE DE SUCURSAL Prinicipales funciones: 1\.Realizar la apertura de la sucursal, validando que cumpla con los estándares óptimos de acuerdo con la Lista de verificación de apertura y Check list de Gerente de Sucursal en Binnacle. 2\.Supervisar el desempeño de los vendedores de acuerdo con los objetivos, procesos y controles establecidos. 3\.Elaborar y compartir los reportes (indicadores de venta) al Gerente de zona y por grupos de WhatsApp 4\.Supervisar que se realicen los pre cortes y cortes de venta de acuerdo con los horarios establecidos, descargando los reportes de venta del sistema JOMANERT, para identificar el porcentaje de cumplimiento y reportarlo en el grupo de WhatsApp. 5\.Acompañar en las negociaciones de cierres de ventas de los vendedores y Desarrollador CAT. 6\.Revisar y autorizar la programación de las rutas del Desarrollador CAT, dando seguimiento al cumplimiento del objetivo de ventas y visitas. 7\.Supervisar el cumplimiento de los conteos cíclicos, de acuerdo al procedimiento **ALMACÉN MPR\-SUC\-ALM\-01** con los procesos establecidos y cargar los resultados en el sistema JOMANERT. 8\.Supervisar el correcto manejo de caja, de acuerdo al procedimiento **COBRO EN CAJA MPR\-SUC\-CC\-01** 9\.Revisar la cartera de cobranza y dar seguimiento. 10\.Revisar el comportamiento de la campaña de redondeo en beneficio de la fundación. 11\.Enviar el desglose de ventas del día anterior al Supervisor de ingresos y gastos de sucursales. 12\.Supervisar el proceso de validación de garantías y devolución de cascos. 13\.Coordinar y registrar en Bitácora de entregas a domicilio, la relación de entregas realizadas, reportadas por los repartidores. 14\.Hacer propuestas de disminución de gastos de la Sucursal. 15\.Revisar el estatus de cartera vencida y gestionar actividades de cobranza de la Sucursal. 16\.Administrar los gastos del Fondo de Operaciones y realizar las comprobaciones correspondientes. 17\.Autorizar las compras urgentes. 18\.Apoyar en los procesos de administración del personal (capacitación, reclutamiento, altas, bajas e incidencias), en coordinación con RH para su seguimiento. 19\.Dar seguimiento a los compromisos generados por los colaboradores en las juntas de revisión semanales. 20\.Supervisar que los colaboradores cumplan con las condiciones para el otorgamiento de bonos. 21\.Recibir y atender las auditorías internas y externas, dando seguimiento a los hallazgos. 22\.Revisar y gestionar las autorizaciones de las garantías de acuerdo con las políticas establecidas. 23\.Controlar, resguardar y validar el correcto uso de activos fijos de la Sucursal. 24\.Solicitar las reparaciones necesarias para conservar en buen estado el inmueble de la Sucursal. 25\.Mantener y brindar atención a los grupos de comunicación establecidos. 26\.Elaborar los horarios semanales y supervisar la adecuada cobertura y registros del personal. 27\.Asegurar el cumplimiento del RIT REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO, COMISIONES MIXTAS, así como las políticas y procedimientos establecidos por la empresa. Ofrecemos: Sueldo base Bonos por resultados Uniformes Caja de ahorro Prestamos Interesados favor de postularse por este medio, recuerda actualizar tu información antes de la postulación. **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Medio **Función departamental:** Comercial / Ventas **Industria:** Automotriz **Habilidades:** * TOMA DE DECISIONES * LIDERAZGO ESTRATEGICO * ACTITUD DE SERVICIO * TRABAJO EN EQUIPO * ORGANIZACIÓN EFECTIVA *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=69bafc545c0000390011ae6e\&source\=indeed*

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
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