Gerente de Marketing

Descripción

Resumen: Dirigir la estrategia de marketing, la gestión de marca, el marketing digital, la creación de contenido, las alianzas, las relaciones públicas y la gestión del equipo en un entorno dinámico. Logros destacados: 1. Desarrollar e implementar estrategias de marketing integrales. 2. Dirigir el posicionamiento de marca, su identidad y sus mensajes en todos los canales. 3. Supervisar el marketing digital, incluidos SEO, SEM y redes sociales. ***Responsabilidades*** **Estrategia y planificación de marketing** 1\. Desarrollar e implementar estrategias de marketing integrales e innovadoras para alcanzar los objetivos empresariales. 2\. Realizar estudios de mercado para analizar las tendencias del sector, el público objetivo y el panorama competitivo, con el fin de fundamentar las decisiones de marketing. 3\. Colaborar con equipos multifuncionales para alinear los esfuerzos de gestión de marca con los objetivos comerciales. ***Gestión de marca*** 1\. Dirigir el posicionamiento de marca, su identidad y sus mensajes en todos los canales. 2\. Elaborar y mantener las directrices de marca y garantizar su coherencia. 3\. Colaborar con los equipos de diseño en la identidad visual, el branding de lujo y la publicidad. ***Marketing digital*** 1\. Supervisar la estrategia de redes sociales y la creación de contenido. 2\. Desarrollar y ejecutar campañas de marketing con influencers. 3\. Gestionar el marketing por correo electrónico y los sistemas CRM. 4\. Analizar métricas digitales y optimizar las campañas. 5\. Gestionar el marketing digital de pago (SEM): a. Campañas de redes sociales de pago (Facebook, Instagram, LinkedIn). b. Google Ads (Búsqueda, Display, YouTube). c. Supervisar la publicidad programática. 6\. Gestionar la búsqueda orgánica (SEO): a. Desarrollar e implementar estrategias de SEO. b. Realizar investigaciones de palabras clave y optimizar el contenido. c. Supervisar el análisis web y optimizar para motores de búsqueda. 7\. Gestión del sitio web: a. Supervisar las actualizaciones, el mantenimiento y el contenido del sitio web. b. Asegurar que el sitio web se alinee con las directrices y los mensajes de marca. ***Creación de contenido*** 1\. Desarrollar y ejecutar estrategias de marketing de contenidos. 2\. Colaborar con creadores de contenido y redactores. 3\. Supervisar el contenido del blog y de las redes sociales. ***Programación y alianzas*** 1\. Desarrollar y ejecutar estrategias de programación de eventos. 2\. Colaborar con el equipo de eventos en el desarrollo de conceptos. 3\. Gestionar la comercialización y promoción de eventos. 4\. Identificar oportunidades para alianzas y colaboraciones estratégicas. ***Relaciones públicas y comunicaciones*** 1\. Gestionar las relaciones con los medios y asegurar cobertura periodística. 2\. Desarrollar e implementar planes de comunicación en crisis. 3\. Redactar y distribuir comunicados de prensa. 4\. Fomentar relaciones con los medios, socios y partes interesadas. ***Gestión del equipo*** 1\. Dirigir y gestionar el equipo de marketing y comunicaciones. 2\. Brindar orientación y apoyo a los miembros del equipo. 3\. Desarrollar e implementar programas de capacitación para el equipo. ***Requisitos*** ● 5\+ años de experiencia en marketing y comunicaciones, preferiblemente en los sectores de hostelería, lujo o entretenimiento. ● Historial comprobado de campañas de marketing exitosas. ● Visión creativa sólida, así como excelentes habilidades de redacción y comunicación. ● Experiencia especializada en marketing digital (orgánico y de pago). ● Toma de decisiones basada en datos y habilidades analíticas. ● Capacidad para trabajar en un entorno dinámico. ● Dominio fluido del inglés y del español (escrito y hablado). Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: A partir de $50,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial