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Ingeniero de Manufactura Jr

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Melchor Ocampo 125-97, Centro, 64000 Monterrey, N.L., México
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Descripción

Resumen: Únase a un líder mundial en soluciones climáticas, contribuyendo a un futuro sostenible y desafiando con audacia las posibilidades para el planeta. Aspectos destacados: 1. Formar parte de una empresa orientada a una misión centrada en soluciones climáticas sostenibles 2. Contribuir a construir un futuro mejor y desafiar lo que es posible 3. Unirse a una empresa donde la sostenibilidad es fundamental para su actividad empresarial ¡Forme parte de nuestra misión! Como líder mundial en la creación de soluciones climáticas cómodas, sostenibles y eficientes para edificios, hogares y transporte, es nuestra responsabilidad poner al planeta en primer lugar. Para nosotros, en Trane Technologies, y a través de nuestras empresas, incluidas Trane® y Thermo King, la sostenibilidad no es solo la forma en que hacemos negocios: es nuestro negocio. ¿Se atreve a observar los desafíos mundiales y ver posibilidades con impacto? ¿Desea contribuir a construir un futuro mejor? Si la respuesta es afirmativa, le invitamos a considerar unirse a nosotros para desafiar con audacia lo que es posible en un mundo sostenible. Conozca nuestros beneficios diseñados para que usted prospere tanto en el trabajo como en el hogar. Nos aventuramos con audacia. **¿Dónde se realizará el trabajo:** Presencial (5 días) **¿Qué obtendrá usted:** Introduzca una descripción general del puesto, del equipo, de la ubicación, etc. **Sus funciones serán:** * Incluya aquí las funciones laborales **Lo que usted aportará:** * Incluya aquí los requisitos MÍNIMOS Ofrecemos una remuneración competitiva y beneficios integrales, así como programas completos. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades; todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, embarazo, edad, estado civil, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra condición protegida por la ley.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
Indeed · HR

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