Resumen: Este puesto es responsable del desarrollo, mantenimiento y soporte de los subsistemas de hardware, software y/o redes de AutoZone para lograr resultados comerciales sostenibles. Aspectos destacados: 1. Desarrollar, mantener y brindar soporte a los subsistemas de hardware, software y redes 2. Participar en los roles del ciclo de vida de desarrollo de los subsistemas 3. Orientar y capacitar a AutoZoners con menos experiencia **RESUMEN** Para lograr los resultados comerciales deseados y sostenibles y garantizar la integridad y continuidad de nuestros sistemas. Este puesto es responsable del desarrollo, mantenimiento y soporte de los subsistemas de hardware, software y/o redes de AutoZone. Esto incluye aplicar conocimientos especializados, utilizar habilidades técnicas, orientar a AutoZoners con menos experiencia, brindar soporte a los clientes, resolver problemas y realizar capacitaciones según sea necesario. **RESPONSABILIDADES** * Participa en cualquier rol y potencialmente en todos los roles del ciclo de vida de desarrollo de los subsistemas. * Los roles pueden variar según el proyecto y la asignación. Esto puede incluir, entre otros: desarrollar y/o mantener aplicaciones de software, depurar, codificar, probar (QA/QE), redactar documentación, implementar software, brindar soporte en producción, recopilar requisitos y elaborar especificaciones formales del programa. * Actualizar los conocimientos laborales mediante el estudio de las herramientas de desarrollo, las técnicas de programación y los equipos informáticos más avanzados. Aprendizaje continuo sobre la cultura, la metodología, la arquitectura y el software de AutoZone. (Desarrollo profesional propio) * Planificación y ejecución precisas del trabajo; seguimiento preciso de proyectos y tiempos. * Orientar y capacitar a AutoZoners con menos experiencia **REQUISITOS** * Nivel de educación formal: Licenciatura (BA, BS) o equivalente * Área de estudio: Ciencias de la Computación o campo relacionado * Años de experiencia: 3\-5 años. * Competencia avanzada en el software, la arquitectura y la metodología de AutoZone. Las habilidades técnicas pueden incluir experiencia en uno o más de los siguientes aspectos: * Sistemas operativos (por ejemplo, UNIX, Linux, Windows) Lenguajes de programación (por ejemplo, Java, C, C\+\+) Bases de datos (por ejemplo, Oracle, MySQL, PostgreSQL, Informix, DB2\) Herramientas de BI / ETL (por ejemplo, Talend, WebFocus) TCP/IP, redes y administración de LAN. * Capacidad sólida para la resolución de problemas, así como conocimientos técnicos y analíticos especializados * Experiencia sólida en al menos un área técnica * Experto en materia en UNA área funcional * Habilidades avanzadas para la estimación y planificación de tareas * Capacidad para realizar tareas con poca o ninguna supervisión técnica * Otros/requeridos: habilidades comunicativas y analíticas/inglés AutoZone de México es el principal minorista y distribuidor de autopartes y accesorios automotrices en América. En México, cuenta con más de 800 tiendas; dos centros de distribución; un Centro de Apoyo a Tiendas (CAT), ubicado en Monterrey, México; y un Centro de Apoyo a Tiendas de Negocios y Tecnología (BTSSC), ubicado en Chihuahua, además de más de 16.000 AutoZoners a nivel nacional. Nuestra mentalidad centrada en el cliente y nuestro compromiso de Ir un Paso Más Allá definen quiénes somos, tanto para nuestros clientes como para los AutoZoners. Trabajar en AutoZone significa formar parte de un equipo que valora la dedicación, el trabajo en equipo y el crecimiento. Ya sea que esté ayudando a los clientes o construyendo su carrera, ofrecemos herramientas y apoyo para ayudarlo a tener éxito y forjar su futuro. AutoZone y su subsidiaria, ALLDATA, son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para empleo sin tener en cuenta su edad, raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano o discapacidad, o cualquier otra categoría protegida por ley.