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GERENTE II DE GESTIÓN DE PRODUCTOS
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Descripción

Los equipos de gestión de productos de TE Connectivity gestionan todos los aspectos de un producto, desde la promoción del desarrollo de nuevos productos hasta su fabricación y comercialización. Son responsables de la estrategia general del producto, del liderazgo empresarial y de los planes de capacidad con el fin de cumplir con los objetivos de ventas y beneficios. **Qué debe incluir su experiencia:** **¡OPORTUNIDADES FUTURAS!** **Principales responsabilidades** **Estrategia e información sobre el mercado** * Analizar las tendencias del mercado, las necesidades de los clientes y el panorama competitivo. * Desarrollar estrategias por segmento, propuestas de valor y hojas de ruta de productos. * Definir estrategias de lanzamiento al mercado y colaborar con I+D y Operaciones en el desarrollo de nuevos productos. **Gestión empresarial y financiera** * Elaborar y alinear el plan empresarial anual (ventas, margen, precios). * Definir las necesidades de recursos y garantizar la alineación entre funciones. * Gestionar el desempeño de las cuentas de resultados (P&L) del portafolio de productos. **Desarrollo y lanzamiento de nuevos productos** * Dirigir oportunidades de introducción de nuevos productos (NPI) y la planificación de su lanzamiento. * Proporcionar pronósticos de demanda para el SIOP. * Apoyar la interacción con los clientes y colaborar con Marketing en la elaboración de materiales para el lanzamiento. **Ejecución posterior al lanzamiento** * Garantizar un crecimiento rentable y pronósticos precisos. * Apoyar a Ventas mediante capacitación y material promocional. * Gestionar incidencias relacionadas con los productos y solicitudes de precios especiales. **Liderazgo de equipo** * Dirigir y desarrollar a los gerentes regionales de productos. * Impulsar la planificación de sucesiones y el desarrollo de capacidades. **Indicadores clave de éxito** * Crecimiento de las ventas y cuota de mercado * Desempeño del margen bruto * Objetivos de reducción de inventario y costos * Ejecución puntual de la introducción de nuevos productos (NPI) * Precisión de los pronósticos * Desarrollo del talento **Habilidades y competencias requeridas** * Mentalidad estratégica sólida y agudeza empresarial * Excelentes habilidades comunicativas y liderazgo transfuncional * Capacidad para organizar, priorizar y lograr resultados * Conocimiento de aplicaciones de productos y experiencia en fijación de precios * Competencia en MS Office, SAP y Salesforce **Requisitos académicos y profesionales** * 5 o más años de experiencia en gestión de productos o ventas * Título universitario en ingeniería, campo técnico o administración de empresas * Se prefiere tener un MBA * Experiencia previa con conectores o accesorios para servicios públicos constituye una ventaja significativa * Experiencia previa en liderazgo de equipos **Competencias** Motivación de los demás Creación de equipos eficaces Gestión y medición del trabajo Valores: Integridad, Responsabilidad, Inclusión, Innovación, Trabajo en equipo SET: Estrategia, Ejecución, Talento (para gerentes) **SOBRE TE CONNECTIVITY** TE Connectivity plc (NYSE: TEL) es un líder mundial en tecnología industrial que crea un futuro más seguro, sostenible, productivo y conectado. Como socio de innovación de confianza, nuestra amplia gama de soluciones de conectividad y sensores permite la distribución de energía, señales y datos para impulsar el transporte de próxima generación, redes energéticas, fábricas automatizadas, centros de datos que habilitan la inteligencia artificial, entre otros. Nuestros más de 90 000 empleados, incluidos 10 000 ingenieros, trabajan junto con nuestros clientes en aproximadamente 130 países. En un mundo que avanza a toda velocidad, TE garantiza que **CADA CONEXIÓN CUENTA**. Para obtener más información, visite www.te.com y nuestras páginas de LinkedIn, Facebook, WeChat, Instagram y X (anteriormente Twitter). **LO QUE OFRECE TE CONNECTIVITY:** Nos complace ofrecerle un paquete integral y emocionante que también puede adaptarse de forma flexible a las cambiantes circunstancias personales; ¡el bienestar de nuestros empleados es nuestra máxima prioridad! * Paquete salarial competitivo * Planes de bonificación basados en el desempeño * Incentivos para la salud y el bienestar * Programa de compra de acciones para empleados * Programas de participación comunitaria / eventos benéficos * Grupos de recursos para empleados **AVISO IMPORTANTE SOBRE FRAUDES EN PROCESOS DE RECLUTAMIENTO** TE Connectivity ha tomado conocimiento de actividades fraudulentas de reclutamiento llevadas a cabo por individuos u organizaciones que falsamente afirman representar a TE Connectivity. Tenga en cuenta que TE Connectivity **nunca solicita pagos ni tarifas** a los candidatos en ninguna etapa del proceso de reclutamiento. Todos los puestos disponibles legítimos se publican exclusivamente en nuestro sitio web oficial de carreras en te.com/careers, y todas las comunicaciones por correo electrónico de nuestro equipo de reclutamiento provienen **únicamente** de direcciones de correo electrónico reales que terminan en **@te.com**. Si recibe comunicaciones sospechosas, le recomendamos encarecidamente que no responda ni proporcione información personal alguna, y que informe el incidente a las autoridades locales correspondientes. En nuestros sitios y unidades de negocio globales, elaboramos paquetes de beneficios que son respaldados directamente por TE o proporcionados por proveedores externos de servicios. En principio, los beneficios ofrecidos pueden variar de un sitio a otro. **Ubicaciones del puesto:** **Ciudad de publicación:** Juárez **País del puesto:** México **Viajes requeridos:** Del 10 % al 25 % **ID de solicitud:** 145075 **Tipo de lugar de trabajo:** Página externa de carreras: Fabricación

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
Indeed · HR

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