




Resumen del Puesto: Este rol implica el procesamiento de nómina, gestión de incidencias del personal, cálculo de finiquitos y administración de altas, bajas y modificaciones salariales. Puntos Destacados: 1. Gestión integral de nómina y atención a empleados. 2. Control de incidencias de personal y manejo de CONTPAQ. 3. Administración de finiquitos, altas, bajas y modificaciones salariales. **Funciones principales** * Realizar proceso de nómina, cálculo, atención y resolución de dudas a trabajadores * Control y captura en sistema de incidencias del personal como ausentismos, incapacidades, ST\-7 y permisos. * Manejo del sistema CONTPAQ * Calculo y revisión de finiquitos * Gestionar altas, bajas, y modificación de salario * Timbrado de nómina y resguardo de recibos. **Ofrecemos** * Vales de despensa * Uniformes * Prestaciones de ley Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: A partir de $10,000\.00 al mes Escolaridad: * Licenciatura terminada (Deseable) Experiencia: * Nómina: 1 año (Deseable) * sistema CONTPAQ: 1 año (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial


