En Doosan Bobcat, nuestro éxito está impulsado por nuestro personal. A través de nuestra cultura ganadora y un equipo global unido que trabaja en conjunto, entregamos los mejores productos y servicios a nuestros clientes, y hacemos del mundo un lugar mejor. Únase a nuestro equipo hoy y comience a construir su carrera con un líder mundial. **Información del trabajo** ------------------- **Únase a nuestro equipo de pioneros digitales: donde la innovación tiene impacto global** En Doosan Bobcat, no somos solo una empresa; somos una fuerza global de innovación, y nuestro diverso equipo de Pioneros Digitales está en el corazón de nuestro éxito. Con una trayectoria de excelencia y un compromiso para crear un futuro más brillante, estamos buscando personas apasionadas que deseen formar parte de algo extraordinario. Nuestra cultura empresarial se basa en la colaboración y la creatividad. Somos una familia global unida que cree en transformar sueños en realidad. Hemos creado un entorno de trabajo que fomenta el crecimiento personal y profesional, y nuestro equipo dinámico sabe cómo hacer que cada día sea una emocionante aventura. Estamos creciendo y buscamos miembros talentosos que se unan a nuestro equipo. Si busca una oportunidad para estar a la vanguardia de la innovación y tener un impacto global, tenemos un lugar para usted. Únase a nosotros, y juntos seguiremos redefiniendo lo que es posible. **Nuestra misión es “Potenciar la colaboración para transformar solicitudes individuales en soluciones globales con impacto.”** * Nuestra visión es crear un ecosistema dinámico donde las prioridades comerciales, la experiencia técnica y la alineación organizacional converjan sin problemas. * Colaboramos con las partes interesadas para recopilar y sintetizar los requisitos comerciales, asegurando viabilidad y ajuste estratégico. Al transformar solicitudes en especificaciones técnicas precisas, alineamos los plazos del proyecto y optimizamos la utilización de recursos. * Simultáneamente, identificamos dependencias críticas en toda la organización, fomentando la colaboración entre funciones globales. * A través de una gestión y liderazgo efectivo de proyectos, impulsamos la alineación, la innovación y el crecimiento sostenible. El Analista de Soluciones Digitales debe tener una gran capacidad para aprender y comprender las tecnologías y soluciones que potencian los equipos y procesos de nuestra instalación en Monterrey. Las personas deben ser hábiles para traducir necesidades comerciales y requisitos funcionales en soluciones efectivas con enfoque en SAP y Apriso. Los candidatos deben poseer la capacidad de colaborar con todas las funciones comerciales en nuestra instalación de Monterrey. Las habilidades de comunicación son fundamentales para el éxito de este puesto. Este puesto requiere sólidas habilidades en gestión de proyectos. El candidato seleccionado debe ser competente en documentar, diseñar y recomendar procesos comerciales. También debe ser capaz de establecer nuevos procesos, procedimientos y tecnologías para promover mejoras organizacionales. Este puesto requiere sólidas habilidades para resolver problemas, liderazgo y construcción de relaciones. **Funciones y responsabilidades** -------------------------- **Análisis de soluciones y procesos:** * Analizar problemas comerciales y solicitudes desde un punto de vista de proceso y solución. * Realizar reuniones con usuarios clave para determinar necesidades y requisitos comerciales. * Participar en el análisis de adecuación (fit\-gap) de procesos y soluciones existentes. * Identificar y definir requisitos detallados de procesos y casos de uso. **Colaboración interfuncional:** * Establecer relaciones sólidas con las partes interesadas clave dentro de su función relacionada. * Impulsar la comunicación organizacional. * Proporcionar actualizaciones sobre el estado del proyecto cuando sea necesario. **Capacitación y pruebas** * Brindar capacitación y documentación a los superusuarios comerciales sobre nuevos procesos y mejoras. * Participar en pruebas de integración del sistema y ayudar a facilitar las pruebas de aceptación del usuario. **Gestión de proyectos** * Participar en equipos de proyectos. * Desarrollar una comprensión clara y concisa de las metodologías Ágiles. * Poseer la capacidad de identificar y resolver problemas utilizando sus habilidades de pensamiento crítico. **Cumplimiento y seguridad**: * Colaborar con nuestro equipo de ciberseguridad para garantizar que las iniciativas de transformación digital cumplan con las regulaciones de protección de datos y privacidad. **Participación externa**: * Interactuar con partes interesadas externas, incluidos proveedores de tecnología, consultores y grupos industriales. * Mantenerse informado sobre las tendencias digitales emergentes y las mejores prácticas. **Requisitos del trabajo** ------------------- * Título universitario en áreas digitales, ingeniería o campo relacionado y de 1\-5 años de experiencia en operaciones manufactureras * Capacidad para participar en múltiples proyectos simultáneamente * Excelentes habilidades de colaboración, tanto escritas como verbales * Conocimiento de los sistemas SAP y MES (Apriso) * Viajes estándar: menos del 15% Como parte del Grupo Doosan, que emplea a más de 43,000 personas en 38 países en todo el mundo, la empresa ofrece a sus clientes productos y soluciones para ayudar a construir empresas y comunidades más fuertes. Con sede en Seúl, Corea del Sur, y su sede en América del Norte en West Fargo, Dakota del Norte, Doosan Bobcat es un fabricante global líder de equipos para construcción, agricultura, jardinería y mantenimiento de terrenos, accesorios y servicios. La empresa está comprometida con empoderar a las personas para lograr más. Doosan Bobcat es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se compromete a fomentar una fuerza laboral inclusiva y diversa. "Categorías protegidas" se refiere a la raza, origen étnico o nacional, estatus migratorio, sexo, género, edad, discapacidad, religión, condición migratoria, condiciones de salud, condiciones de embarazo, responsabilidades familiares o estado civil, orientación sexual, preferencias sexuales, afiliación u opiniones políticas, estatus social, o cualquier otro estatus legalmente protegido bajo la ley mexicana. **Tenga cuidado con ofertas de empleo fraudulentas y solicitudes sospechosas** Cualquier oferta de empleo legítima será precedida por un proceso oficial de selección.