Descripción del puesto: ### **¡Únete a Schneider Electric para una oportunidad de 1 año!** **Buscamos un ingeniero de proyectos para clientes en una asignación temporal (12 meses) en nuestra planta Rojo Gómez. Esta es una excelente oportunidad para adquirir experiencia valiosa en gestión de proyectos dentro de una empresa global comprometida con la innovación y la sostenibilidad.** **¿Qué harás?** * Lidera las siguientes responsabilidades: + Actuar como punto de contacto principal para el equipo de Front Office, garantizando la ejecución fluida de los proyectos de clientes en la planta. + Supervisar el avance de los proyectos y proporcionar actualizaciones constantes a los clientes, asegurando la entrega puntual alineada con los requisitos del cliente. + Gestionar la entrada y seguimiento de pedidos mediante sistemas ERP (SAP, MAPICS), coordinando con los equipos de ingeniería y fabricación. + Seguimiento de indicadores clave de rendimiento (KPI) como OTDS, OTDC, pedidos vencidos y hitos, para garantizar el nivel de servicio y la facturación oportuna. + Organizar y liderar las pruebas de verificación en fábrica (FWT), tanto virtuales como presenciales, manteniendo una comunicación efectiva con los clientes. + Gestionar los cambios y reclamaciones de los clientes, asegurando información actualizada y seguimiento postventa para la satisfacción del cliente. + Apoyar el cumplimiento de los indicadores SPS y los requisitos del sistema integrado de gestión (normas ISO). **¿Qué habilidades y capacidades te harán exitoso/a?** * + Habilidades sólidas en gestión de proyectos, incluyendo planificación, ejecución y análisis de riesgos. + Conocimiento de los procesos de fabricación y operaciones. + Competencia en herramientas ERP (SAP, MAPICS). + Excelentes habilidades comunicativas y de negociación en distintos niveles organizativos. + Mentalidad centrada en el cliente y capacidad para gestionar conflictos de forma eficaz. + Liderazgo para coordinar equipos multidisciplinarios y lograr resultados. **¿Qué te ofrece esta oportunidad?** * + Una **asignación de 1 año** en una empresa global comprometida con la innovación y la sostenibilidad. + Crecimiento profesional mediante programas de formación (Q2C, Symmetry, MAPICS, principios de seguridad). + Exposición a la colaboración transversal y responsabilidades orientadas al cliente. + Experiencia valiosa en gestión de proyectos y servicio al cliente. **¿A quién reportarás?** * Reportarás al **responsable de servicio al cliente**, trabajando estrechamente con los equipos de Front Office, Ingeniería, Fabricación y Cadena de suministro. Se trata de un **puesto individual** con alta visibilidad e impacto directo sobre la satisfacción del cliente. Requisitos: **¿Qué cualificaciones te harán exitoso/a en este puesto?** * **Cualificaciones clave para destacar:** + Título universitario en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o campo afín. + Experiencia mínima de 2 años en gestión de proyectos, fabricación u operaciones. + Dominio avanzado del inglés. + Habilidades analíticas sólidas para la evaluación de riesgos y la toma de decisiones. + Capacidad para gestionar presupuestos y controlar costes. **¡Cuéntanos sobre ti! Postula hoy mismo.** **Debes presentar una solicitud en línea para ser considerado/a para cualquier puesto en nuestra empresa. Esta oferta permanecerá abierta hasta cubrirse.** Acerca de nuestra empresa: **¿Buscas tener un IMPACTO real con tu carrera?** Cuando piensas en unirte a un nuevo equipo, la cultura importa. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos constituyen la base para crear una gran cultura que respalde el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACTO —Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad y Trabajo en equipo— comienzan con cada uno de nosotros. IMPACTO también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a transformar las ambiciones de sostenibilidad en acciones concretas, sin importar el rol que desempeñes. Es un llamado a vincular tu carrera con la ambición de construir un mundo más resistente, eficiente y sostenible. Estamos buscando Creadores de IMPACTO: personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones concretas en la intersección de la automatización, la electrificación y la digitalización. Celebramos a los Creadores de IMPACTO y creemos que todos tienen el potencial de serlo. Conviértete en un Creador de IMPACTO con Schneider Electric: ¡postula hoy mismo! Ingresos globales de 36 000 millones de euros \+13 % de crecimiento orgánico Más de 150 000 empleados en más de 100 países Nº 1 en el ranking Global 100 de las corporaciones más sostenibles del mundo Debes presentar una solicitud en línea para ser considerado/a para cualquier puesto en nuestra empresa. Esta oferta permanecerá abierta hasta cubrirse. *Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todas las personas, en cualquier lugar, y asegurando que todos los empleados se sientan únicos, valorados y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos, y la «inclusión» es uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y estamos comprometidos a promover la inclusividad en todo lo que hacemos.* *En Schneider Electric mantenemos los más altos estándares éticos y de cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y refleja nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, sustentando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición a actuar y responder con respeto y buena fe ante todas nuestras partes interesadas. Puedes conocer más sobre nuestra Carta de Confianza* *aquí* *Schneider Electric es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Es nuestra política ofrecer igualdad de oportunidades laborales y de ascenso en los ámbitos de reclutamiento, contratación, formación, traslado y promoción a todas las personas calificadas, sin distinción de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, condición militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta protegida por la ley.*