Descripción del puesto: **¿Qué harás?*** + **Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa.** Actualmente ofrecemos excelentes oportunidades de éxito en los puestos de Ingenieros de Aplicaciones de Software para Sistemas de Gestión de Edificios en México, D.F., reportando directamente al Gerente Global de Centros de Excelencia en Ingeniería (EECs). * **¿Qué habilidades y capacidades te harán tener éxito?** + Capacidad para comprender e interpretar secuencias de operación, esquemas de plantas y arquitectura de sistemas para crear gráficos según las normas definidas. + Se considerará una ventaja la experiencia en proyectos globales y/o en centros de ingeniería globales. + Mínimo **3 años de experiencia como Ingeniero de Gráficos BMS** + Experiencia en la generación de gráficos de planos, gráficos de equipos y diseños de red en Visio/AutoCAD/otras aplicaciones. + Conocimiento de sistemas y aplicaciones del área HVAC, como unidades manejadoras de aire, sistemas de enfriadores/calderas, cajas de volumen de aire variable, etc., y capacidad para diseñar soluciones llave en mano en torno a ellos. + Dominio de la comunicación para interactuar de forma independiente con clientes globales, comprender sus requisitos y traducirlos en entregables. + Conocimiento de protocolos de sistemas de gestión de edificios como BACnet, LonWorks, Modbus, OPC y otros. + Conocimientos y comprensión prácticos de conceptos básicos de ingeniería eléctrica. + Capacidad para realizar verificaciones funcionales según los requisitos y especificaciones. + Capacidad para garantizar entregables de calidad, libres de defectos, con entregas a tiempo y satisfacción del cliente. + Conocimientos básicos de software para integrar gráficos con aplicaciones. Calificaciones:* **¿Qué calificaciones te harán exitoso en este puesto?** + Título universitario en Ingeniería Mecánica + Como calificación adicional, se espera un nivel conversacional de inglés + Resolución de problemas + Conocimientos HVAC **¡Conozcámonos! Postúlate hoy.** **Debes enviar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier posición con nosotros. Esta posición estará publicada hasta que se cubra.** Sobre nuestra empresa: **¿Buscas hacer un IMPACTO con tu carrera?** Cuando piensas en unirte a un nuevo equipo, la cultura importa. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una gran cultura que apoye el éxito del negocio. Creemos que nuestros valores IMPACTO – Inclusión, Dominio, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en equipo – comienzan por nosotros mismos. IMPACTO también es tu invitación a unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a transformar las aspiraciones de sostenibilidad en acciones, sin importar cuál sea tu función. Es un llamado a vincular tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando Creadores de IMPACTO; personas excepcionales que conviertan las aspiraciones de sostenibilidad en acciones en la intersección de la automatización, la electrificación y la digitalización. Celebramos a los Creadores de IMPACTO y creemos que todos tienen el potencial de ser uno. Conviértete en un Creador de IMPACTO con Schneider Electric – ¡postúlate hoy! €36 mil millones en ingresos globales \+13% de crecimiento orgánico 150 000\+ empleados en más de 100 países \#1 en el Global 100 de las corporaciones más sostenibles del mundo Debes enviar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier posición con nosotros. Esta posición estará publicada hasta que se cubra. *Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, proporcionando oportunidades equitativas para todos, en todas partes, y asegurando que todos los empleados se sientan valorados de manera única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos, y la 'inclusión' es uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y estamos comprometidos a defender la inclusividad en todo lo que hacemos.* *En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares éticos y de cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando cada aspecto de nuestro negocio y nuestra disposición a actuar y responder con respeto y buena fe hacia todos nuestros interesados. Puedes obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza* *aquí* *Schneider Electric es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Nuestra política es brindar igualdad de empleo y oportunidades de promoción en áreas como reclutamiento, contratación, capacitación, transferencias y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estatus militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta protegida por la ley.*