




Resumen del Puesto: Gerente de TI para liderar equipos, supervisar operaciones y definir estrategias de transformación digital en KODE IT. Puntos Destacados: 1. Liderazgo de equipos multidisciplinarios de desarrollo y sistemas. 2. Impulsar estrategias de transformación digital e innovación. 3. Experiencia en ciberseguridad, alta disponibilidad y AWS. KODE IT, empresa mexicana líder en consultoría en TIC´S y desarrollo de software, solicita Gerente de TI que cubra el siguiente perfil. Conocimientos requeridos: • Liderazgo de equipos multidisciplinarios de desarrollo y sistemas. • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban). • Conocimiento en arquitecturas escalables, desacopladas y orientadas a servicios. • Experiencia en ciberseguridad, continuidad operativa, alta disponibilidad, control de accesos y mejores prácticas de seguridad tecnológica. • Conocimiento en tecnologías cloud y de última generación como AWS. Experiencia: • Experiencia comprobable mínima de 5 años. Funciones del puesto: • Liderar el equipo de sistemas mediante gestión orientada a resultados, comunicación efectiva y mejora continua. • Supervisar la operación y continuidad de sistemas críticos, asegurando calidad, tiempos de entrega y soporte a usuarios internos. • Definir e implementar metodologías, métricas y controles para dar visibilidad a proyectos tecnológicos. • Impulsar estrategias de transformación digital, modernización tecnológica e innovación. Aspectos a considerar: • Modalidad de trabajo y entrevistas 100% presencial. • Indispensable ser titulado. • Contratación con periodo de prueba inicial de 3 meses y posterior indefinido. • Participación en migraciones y estabilización de sistemas durante curva de adopción.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 5 años de experiencia Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
