Descripción del trabajo: Schneider Electric crea tecnologías conectadas que transforman industrias, ciudades y enriquecen vidas. Nuestros más de 135.000 empleados prosperan en más de 100 países. Desde los interruptores más simples hasta sistemas operativos complejos, nuestra tecnología, software y servicios mejoran la forma en que nuestros clientes gestionan y automatizan sus operaciones. Ayúdenos a ofrecer soluciones que garanticen que la vida siga adelante en todo momento, para todos y en todas partes. http://youtu.be/4EtpkB0cuXE Las personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos buscando un **practicante de Soporte Digital** ubicado en nuestro **Polanco Hub** en la **Ciudad de México.** **Lo que harás:*** Apoyar plataformas de Nómina y Recursos Humanos * Trabajar en mejoras de programación y automatización * Seguimiento de cambios en interfaces Requisitos: **Este puesto podría ser ideal si tú:*** Eres estudiante activo de carreras del área de TI como: **Ingeniería en Sistemas, Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software,** o afines, con graduación prevista en **diciembre de 2026** o posterior. * Tienes nivel intermedio de inglés al menos * Tienes experiencia previa en servicio al cliente (deseable) * Tienes experiencia previa trabajando desde casa (deseable) **¡Conócenos! Postúlate hoy.** **Debes enviar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier posición con nosotros. Esta vacante estará disponible hasta que se cubra.** Sobre nuestra empresa: **¿Buscas generar un IMPACTO con tu carrera?** Cuando piensas en unirte a un nuevo equipo, la cultura importa. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una gran cultura que respalde el éxito del negocio. Creemos que nuestros valores IMPACTO – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en equipo – comienzan por nosotros. IMPACTO también es tu invitación a unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir las aspiraciones de sostenibilidad en acciones, sin importar cuál sea tu rol. Es un llamado a vincular tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando Creadores de IMPACTO; personas excepcionales que conviertan las aspiraciones de sostenibilidad en acciones en la intersección de la automatización, electrificación y digitalización. Celebramos a los Creadores de IMPACTO y creemos que todos tienen el potencial de ser uno. Conviértete en un Creador de IMPACTO con Schneider Electric – ¡postúlate hoy! 36 mil millones € de ingresos globales +13 % de crecimiento orgánico Más de 150 000 empleados en más de 100 países #1 en Global 100, las corporaciones más sostenibles del mundo Debes enviar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier posición con nosotros. Esta vacante estará disponible hasta que se cubra. *Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, brindando oportunidades equitativas a todos, en cualquier lugar, y asegurando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos, y la 'inclusión' es uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y estamos comprometidos a promover la inclusividad en todo lo que hacemos.* *En Schneider Electric mantenemos los más altos estándares éticos y de cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, sustentando cada aspecto de nuestro negocio y nuestra disposición a actuar y responder con respeto y buena fe ante todos nuestros interesados. Puedes obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza* *aquí* *Schneider Electric es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Es nuestra política ofrecer iguales oportunidades de empleo y ascenso en áreas como reclutamiento, contratación, capacitación, traslados y promociones a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, condición militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta protegida por la ley.*