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Pruebas de IA-Análisis

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Resumen: Buscamos un ingeniero de IA innovador para liderar el diseño y la implementación de sistemas de IA generativa, colaborar con distintos equipos y dar forma al futuro del trabajo. Aspectos destacados: 1. Dirigir el diseño y la implementación de sistemas de IA generativa 2. Colaborar con los equipos de ingeniería, producto y dirección 3. Mantenerse a la vanguardia de los avances en IA generativa e integrarlos en casos de uso Responsabilidades de su equipo: Buscamos un ingeniero de IA experimentado, impulsado por la innovación, entusiasmado por transformar ideas de vanguardia en impacto real en el mundo y dispuesto a asumir la responsabilidad total de soluciones transformadoras. Usted estará a la vanguardia de nuestra estrategia de IA generativa, construyendo sistemas inteligentes que escalen en toda la organización y moldeen el futuro de cómo trabajamos. Carreras en MSCI \| Vida en MSCI Sus principales responsabilidades: * Dirigir el diseño y la implementación de sistemas de IA generativa. * Colaborar con los equipos de ingeniería, producto, expertos en dominio y alta dirección para identificar y resolver problemas de alto impacto mediante IA. * Diseñar arquitecturas limpias, mantenibles y eficientes de pipelines de ML y datos utilizando frameworks modernos y servicios en la nube. * Desarrollar e implementar modelos de IA en entornos de producción, garantizando resiliencia, escalabilidad y baja latencia. * Mantenerse a la vanguardia de los avances en IA generativa e integrarlos en casos de uso reales. * Impulsar las mejores prácticas en entrenamiento, evaluación, interpretabilidad y gobernanza de modelos. * Guiar y mentorizar a miembros junior del equipo, fomentando la innovación y la excelencia. * Experiencia demostrada en la construcción e implementación de sistemas de IA/ML a gran escala (por lotes o en tiempo real). * Buscamos a alguien con conocimientos profundos sobre estructuras de datos, algoritmos y principios de ingeniería de software. Sus habilidades y experiencia que le ayudarán a destacar: * Título universitario (Licenciatura o Maestría) en una disciplina de ingeniería. * 5–8 años de experiencia en Aseguramiento de Calidad o Ingeniería de Pruebas de Software. * Amplia experiencia en programación con **Java y/o Python**. * Experiencia demostrada en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones de pruebas de software. * Experiencia práctica en **automatización de pruebas**. * Experiencia en programación o creación de scripts, así como conocimientos operativos de **SQL**. * Experiencia trabajando con **equipos globales y distribuidos**. * Capacidad para incorporarse rápidamente con mínima supervisión, formación o apoyo directo. * Experiencia previa en pruebas de **software financiero o empresarial de grado profesional**. * Experiencia práctica en **pruebas de API y de interfaz de usuario**, tanto manuales como automatizadas. * Conocimientos operativos de herramientas de ingeniería de software y DevOps tales como **JIRA, Azure Pipelines, Jenkins, Eclipse IDE, Git**, y herramientas de prueba de API como **SOAP UI o Postman** (o herramientas similares). * Experiencia práctica con técnicas de IA generativa, incluidos modelos de lenguaje grande (LLM), ajuste fino, ingeniería de indicaciones (prompt engineering), etc. * Capacidad para escribir, depurar y mantener scripts automatizados de pruebas en lenguajes como JavaScript, TypeScript, Python o C\#, con una sólida comprensión de principios de programación como el modelo de objetos de página (Page Object Model). * Experiencia con herramientas y frameworks de automatización de pruebas tales como Selenium, JUnit, TestNG o similares. * Competencia en Playwright tanto para automatización de pruebas de interfaz de usuario como de API. Acerca de MSCI: **Lo que le ofrecemos** * Esquemas transparentes de compensación y beneficios integrales para empleados, adaptados a su ubicación, garantizando su seguridad financiera, salud y bienestar general. * Disposiciones laborales flexibles, tecnología avanzada y espacios de trabajo colaborativos. * Una cultura orientada al alto rendimiento y la innovación, donde experimentamos con nuevas ideas y asumimos la responsabilidad de lograr resultados. * Una red global de colegas talentosos que le inspiran, apoyan y comparten su experiencia para innovar y brindar soluciones a nuestros clientes. * Programa global de orientación para iniciar su trayectoria, seguido del acceso a nuestra plataforma Learning@MSCI, el Centro de Aprendizaje en IA, LinkedIn Learning Pro y oportunidades de aprendizaje personalizadas para el desarrollo continuo de sus competencias. * Trayectorias profesionales multidireccionales que ofrecen crecimiento y desarrollo mediante nuevos desafíos, movilidad interna y roles ampliados. * Fomentamos activamente un entorno que genera una sensación de inclusión, pertenencia y conexión, incluidos ocho Grupos de Recursos para Empleados: All Abilities, Asian Support Network, Black Leadership Network, Climate Action Network, Hola! MSCI, Pride \& Allies, Women in Tech y Women’s Leadership Forum. En MSCI estamos apasionados por lo que hacemos y nos inspira nuestra visión: potenciar decisiones más acertadas. Formará parte de una red líder a nivel mundial integrada por pioneros creativos, curiosos y emprendedores. Este es un espacio donde podrá desafiarse a sí mismo, establecer nuevos estándares y superar expectativas —tanto personales como las de nuestros clientes y nuestro sector. MSCI fortalece los mercados globales conectando a los participantes del ecosistema financiero mediante un lenguaje común. Nuestros datos, análisis e índices basados en investigación, respaldados por tecnología avanzada, establecen estándares para inversores globales y ayudan a nuestros clientes a comprender riesgos y oportunidades, para que puedan tomar mejores decisiones y desbloquear la innovación. Servimos a gestores y propietarios de activos, patrocinadores e inversores de mercados privados, fondos de cobertura, gestores de patrimonio, bancos, aseguradoras y empresas. MSCI Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Es política de la empresa garantizar la igualdad de oportunidades laborales sin discriminación ni acoso por motivos de raza, color, religión, credo, edad, sexo, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, ciudadanía, discapacidad, estado civil o de unión/concubinato, embarazo (incluida la discriminación ilegal basada en una licencia parental legalmente protegida), condición de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley. MSCI también se compromete a colaborar con personas con discapacidad y a proporcionarles adaptaciones razonables. Si usted es una persona con discapacidad y desea solicitar una adaptación razonable para cualquier parte del proceso de solicitud, envíe un correo electrónico a Disability.Assistance@msci.com indicando específicamente qué tipo de ayuda necesita. Tenga en cuenta que este correo electrónico está destinado únicamente a personas que solicitan una adaptación razonable en el lugar de trabajo; no está destinado a otras consultas. **A todas las agencias de reclutamiento** MSCI no acepta currículums/resúmenes no solicitados. Por favor, no los remita a ningún empleado, ubicación ni sitio web de MSCI. MSCI no asume responsabilidad alguna por honorarios relacionados con currículums/resúmenes no solicitados. **Nota sobre estafas de reclutamiento** Estamos al tanto de estafas de reclutamiento en las que estafadores que se hacen pasar por personal de MSCI intentan obtener información personal de candidatos a empleo. Consulte nuestra nota completa en careers.msci.com

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
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