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Resumen: Únase a WK Kellogg Co como Pasante de Recursos Humanos para adquirir experiencia práctica apoyando el aprendizaje, el cumplimiento normativo en materia de formación y los sistemas de recursos humanos. Aspectos destacados: 1. Adquirir experiencia práctica en sistemas de recursos humanos y cumplimiento normativo en materia de formación. 2. Apoyar las evaluaciones de eficacia de la formación y cerrar brechas de aprendizaje. 3. Generar un impacto mientras se aprende haciendo en un entorno real. En WK Kellogg Co, existimos para crear alegría y conexión con el fin de inspirar días gr\-r\-randiosos. Creemos que hacer el bien siempre es bueno para los negocios, y hemos defendido este principio desde que la empresa Kellogg fue fundada hace más de 120 años. Nos apasiona hacer nuestra parte para producir alimentos nutritivos, crear conectividad social y respetar los recursos naturales. Juntos, estos esfuerzos generan progreso positivo para las personas y el planeta, tanto hoy como en los años venideros. Tenemos grandes planes sobre cómo lograrlo, y nos encantaría que usted se uniera a nosotros en este esfuerzo. Únase a WK Kellogg Co como Pasante de Recursos Humanos en Mexicali. Comience su carrera donde confluyen las personas y el propósito. Como Pasante de Recursos Humanos, adquirirá experiencia práctica apoyando el aprendizaje, el cumplimiento normativo en materia de formación y los sistemas de recursos humanos que ayudan a nuestros equipos a crecer y tener éxito. Este puesto es ideal para estudiantes que desean exposición al mundo real, proyectos significativos y una oportunidad de generar un impacto mientras aprenden haciendo. ESTO ES LO QUE HARÁ * Informes sobre el cumplimiento normativo en materia de formación: Generar los informes asignados sobre el cumplimiento normativo en materia de formación mediante nuestro Sistema de Gestión del Aprendizaje (LMS – Alchemy). * Análisis de la eficacia de la formación: Apoyar las evaluaciones de eficacia de la formación y desarrollar conocimientos estadísticos básicos. * Cierre de brechas de aprendizaje: Participar en la implementación de acciones específicas para abordar las brechas identificadas mediante las evaluaciones de formación. * Apoyo al cumplimiento normativo de la STPS: Colaborar en la difusión de la información sobre el cumplimiento normativo en materia de formación requerida por la STPS (SIRCE). * Apoyo a la administración del LMS: Asistir en la introducción de datos clave y otras actividades relacionadas con los sistemas de gestión del aprendizaje. REQUISITOS **Imprescindibles:** * Estar cursando actualmente una carrera universitaria en Sistemas Computacionales, Tecnologías de la Información, Relaciones Laborales, Administración de Empresas, Relaciones Industriales o un campo afín. * Quinto semestre o superior. * Inglés conversacional (lectura, escritura y expresión oral). * Competencia en MS Office. * Disponibilidad para trabajar entre 20 y 25 horas semanales. * Disponibilidad para trabajar presencialmente en la planta de fabricación de Mexicali. **Deseables:** * Conocimientos básicos de Power BI (preferible, pero no obligatorio). * Interés en Recursos Humanos, Desarrollo del Aprendizaje o Analítica de Personas. ACERCA DE WK KELLOGG CO En WK Kellogg Co, damos lo mejor de nosotros a todas las personas, todos los días, mediante nuestros alimentos y marcas de confianza. Nuestro recorrido comenzó en 1894, cuando nuestro fundador W.K. Kellogg reimaginó el futuro de los alimentos con la creación de los copos de maíz, transformando para siempre el desayuno. Desde entonces, hemos adoptado el mismo espíritu de innovación y espíritu emprendedor en todo lo que hacemos, canalizando la pasión y el compromiso de nuestro fundador con la creación de productos de alta calidad y deliciosos, además de fomentar comunidades. Nuestro portafolio de marcas icónicas incluye Frosted Flakes, Rice Krispies, Froot Loops, Kashi, Special K, Raisin Bran, Frosted Mini Wheats y Bear Naked. Con presencia en la mayoría de los hogares de Norteamérica, nuestras marcas desempeñan un papel fundamental para mejorar la vida de millones de consumidores cada día, promoviendo un fuerte sentido de bienestar físico, emocional y social. Nuestros queridos personajes de marca, como Tony the Tiger y Toucan Sam, representan nuestras profundas conexiones con los consumidores y las comunidades a las que servimos. Para obtener más información, visite www.wkkellogg.com. DETALLES ADICIONALES La capacidad de trabajar una jornada completa, llegar puntualmente al trabajo, trabajar horas extras según sea necesario y adaptarse al horario requerido para cumplir con los requisitos del puesto, con o sin ajustes razonables, constituye una función esencial de este puesto. WK Kellogg Co es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se esfuerza por ofrecer un entorno laboral inclusivo, un lugar para todos en la mesa y celebra la diversidad de talentos de sus empleados. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, etnia, discapacidad, religión, origen nacional, género, identidad de género, expresión de género, estado civil, orientación sexual, edad, condición de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley. **Para solicitantes estadounidenses:** Donde así lo exijan las leyes estatales y/o las ordenanzas municipales, este empleador proporcionará a la Administración de la Seguridad Social (SSA) y, si es necesario, al Departamento de Seguridad Nacional (DHS), la información contenida en el Formulario I\-9 de cada nuevo empleado para confirmar la autorización para trabajar. Para obtener información adicional, siga este enlace. Creemos en crear días gr\-r\-randiosos, WK Kellogg Co Reclutamiento
