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Resumen: Este puesto implica la optimización, el análisis y la generación de informes de inventario, con responsabilidades que incluyen la disposición de materiales obsoletos y en desuso (E&O) y el apoyo al sistema del nuevo ERP. Aspectos destacados: 1. Enfoque en la optimización y generación de informes de inventario 2. Oportunidad de apoyar las pruebas del nuevo ERP y la mejora del sistema 3. Colaboración con equipos multifuncionales en la disposición de materiales **RESUMEN DEL PUESTO:** Revisión / disposición de materiales obsoletos y en desuso (E\&O) Optimización de inventario para distintos sitios Análisis y generación de informes de inventario Relacionado con las pruebas del nuevo ERP **RESPONSABILIDADES ESENCIALES:** * Revisar y analizar la lista de piezas obsoletas y en desuso (E\&O) y colaborar con los departamentos correspondientes para disponer de los residuos de piezas sin demanda en ninguna parte * Generar el informe de inventario excedente y colaborar con los departamentos correspondientes en la transferencia de materiales para reducir el posible inventario excedente * Generación de informes y análisis de inventario para proyectos específicos * Brindar el apoyo necesario para las pruebas del nuevo ERP y responder a nuevos requisitos * Colaborar con los gerentes de nivel superior en la mejora del sistema. * Otras funciones según se asignen. **ENTORNO LABORAL:** Trabaja en un entorno de oficina estándar y utiliza equipo de oficina general (teléfono, PC, fotocopiadora, fax, etc.). **HABILIDADES:** * Conocimiento profundo de SAP o de Planificación de Requerimientos de Materiales (MRP) * Capacidad para interpretar y resumir eficazmente informes estadísticos. * Excelente criterio e iniciativa, incluida la capacidad de equilibrar eficazmente múltiples prioridades * Excelentes habilidades comunicativas escritas y verbales. * Excelentes habilidades informáticas, incluida la entrada precisa de datos y experiencia con aplicaciones informáticas como Word (procesamiento de textos), Excel (hojas de cálculo) y/o bases de datos relacionales. Conocimientos de SAP son un plus. **EXPERIENCIA:** **Esencial:** Mínimo de 1\~3 años de experiencia en habilidades de MRP y análisis de datos de inventario. **Deseable:** Trayectoria comprobada de éxito y crecimiento en puestos con responsabilidades progresivamente mayores. **FORMACIÓN ACADÉMICA:** **Esencial:** Título universitario / Licenciatura en Administración de Operaciones, Finanzas, Gestión de Materiales, Ciencias de la Información Computacional o Ingeniería, o formación y/o experiencia equivalente. Se requerirá dominio del idioma para las habilidades de comunicación.
