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Te invitamos a conocerlo en nuestra página web WWW.COSMIC.COM.MX","price":"8,364 MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766595935000","seoName":"promoter","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-metepec2/cate-mktg-assist-coordinators/promoter-6484427976793812/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"ef065d17-15a7-484f-8d64-4d63213ed263","sid":"4dfcc6c8-ab34-4408-ba8a-05cc3079ad4a"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Promotor for coconut water brand","Competitive salary and bonuses","Flexible schedule from 7 AM to 4 PM"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1766595935686,"categoryName":"Asistentes/Coordinadores de Marketing","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1515","location":"Filadelfia 109, Nápoles, Benito Juárez, 03810 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6484427975142512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Diseñador de Comunicación de Marketing","content":"Concord Servicing es una empresa líder en servicios de gestión de préstamos con más de tres décadas de experiencia ofreciendo soluciones de alta calidad a originadores, prestamistas y proveedores de capital en los mercados de consumo y comercial. En junio de 2025, damos la bienvenida a Orion First, un gestor externo líder en el mercado especializado en carteras comerciales de préstamos y arrendamientos, a la familia Concord. Esta integración nos posiciona para ofrecer una plataforma integral de servicios: desde préstamos al consumidor hasta préstamos comerciales, pasando por la originación, los pagos, la cobranza, el análisis de datos, los servicios de respaldo y la inteligencia empresarial.\n\n**Nuestra misión** \n\nExistimos para ofrecer resultados excepcionales en la gestión de préstamos a nuestros clientes y prestatarios, combinando una profunda experiencia en el sector, sólidas plataformas tecnológicas y un compromiso firme con el cumplimiento normativo, la gestión de riesgos y el servicio al cliente. 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Horacio 938, Polanco, Polanco III Secc, Miguel Hidalgo, 11540 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6484427390515312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Chief of Staff – Flix Mexico","content":"Chief of Staff (Individual Contributor) – Flix Mexico\n\n**Location:** Mexico (Hybrid / On\\-site – to be defined) \n**Department:** General Management / Strategy \\& Operations \n**Employment Type:** Full\\-time\n\nPosition Overview\n\nFlix Mexico is seeking a **Chief of Staff (Individual Contributor)** to act as a strategic partner to the General Management team. This role supports the execution of business strategy in Mexico through coordination of key initiatives, optimization of internal processes, and cross\\-functional alignment.\n\nThis position requires a combination of strategic perspective, analytical capability, and hands\\-on execution in a fast\\-paced, evolving business environment.\n\nKey Responsibilities\n\n* Act as a strategic partner to the Managing Director, supporting executive planning, operational cadence, and administrative execution.\n* Coordinate and support strategic initiatives in collaboration with the leadership team, ensuring alignment with business priorities.\n* Manage cross\\-functional projects from planning through execution, ensuring timely delivery and alignment with defined objectives.\n* Analyze business metrics and prepare reports, dashboards, and materials to support executive decision\\-making.\n* Facilitate communication and coordination across departments such as Operations, Finance, Marketing, Business Development, and Human Resources.\n* Identify opportunities for process improvement and support the implementation of scalable and efficient solutions.\n* Serve as a point of contact for internal and external stakeholders on strategic and operational topics.\n* Support resource planning and coordination to enhance organizational efficiency.\n* Plan and support internal and external meetings, including leadership sessions and corporate events.\n* Contribute to initiatives that strengthen collaboration, organizational effectiveness, and talent development.\n\nRequired Profile\n\n* Professional experience in roles such as Chief of Staff, consulting, project management, strategy, operations, or similar functions.\n* Demonstrated ability to coordinate complex initiatives involving multiple stakeholders.\n* Strong analytical skills with the ability to interpret data and translate insights into actionable recommendations.\n* Effective communication skills, both written and verbal, in professional environments.\n* Proficiency in English for business communication.\n* Experience in transportation, mobility, logistics, or fintech sectors is desirable but not required.\n\nCore Competencies\n\n* Strategic Thinking\n* Project Management\n* Stakeholder Influence and Collaboration\n* Negotiation\n* Adaptability and flexibility in dynamic environments\n* High level of accountability and execution focus\n\nEqual Opportunity Statement\n\nFlix Mexico is an equal opportunity employer. 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De Méx\n\n\n**Empresa:** deloittemx\n\n\n**¿Cómo es el día a día de la posición?** \n\nComo Consultor(a) de Aseguramiento de Socios Comerciales en Deloitte, desarrollarás conocimiento del área apoyando en la revisión y documentación de diferentes procesos. Identificarás áreas de oportunidad relacionadas con la eficiencia operativa en los mismos, identificarás riesgos y controles, conocerás y comprobarás las políticas operativas y/o de comercialización de los compromisos de nuestros(as) clientes dentro y fuera de México. Participarás en las revisiones operativas en distintos puntos del país en diferentes sectores e industrias, apoyando a las diferentes actividades que incluyen: revisiones administrativas a agencias de autos en temas de comercialización, imagen y documentación técnica, y aprenderás metodologías de trabajo para dar respuesta al plan de trabajo. \n\nTrabajarás en un ambiente dinámico y enriquecedor con personas de diferentes culturas, perspectivas, especialidades y conocimientos. Juntos(as), creamos soluciones únicas y de calidad, superando las expectativas y alcance de nuestros proyectos y clientes. Nos motiva generar un impacto significativo en todo lo que hacemos. \n\n \n\n**¿Qué se necesita para aplicar?** \n\n* Pasante o titulado(a) de Ingeniería Industrial, Licenciatura en Administración de Empresas o Contaduría Pública.\n* Experiencia no necesaria.\n* Conocimientos deseables en revisiones administrativas, puntos de venta y/o revisiones operativas de cualquier industria.\n* Inglés básico.\n* **Herramientas:** Paquetería Office.\n* **Habilidades:** Capacidad de análisis, comunicación efectiva, organización, adaptabilidad, orientación a resultados, apego a altos estándares de calidad, negociación, solución de problemas y afición por la tecnología.\n\n \n\n**¿Por qué Deloitte?** \n\nCon nuestro trabajo creamos un impacto significativo, que marca una diferencia positiva en nuestros(as) clientes, la sociedad y el planeta. 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Contamos con un amplio portafolio de marcas de lujo reconocidas internacionalmente en los ámbitos de la moda, las fragancias, la cosmética, los productos para el cuidado de la piel y el bienestar. Fundada hace más de 100 años, Puig es una empresa familiar comprometida a largo plazo con sus marcas y sus grupos de interés.\n\n\n**La oportunidad**\n-------------------\n\n\n\nEl **Director Regional de Medios – LATAM** será responsable del desarrollo y la ejecución de estrategias regionales de medios destinadas a maximizar la visibilidad, el compromiso y la conversión de las marcas en toda la región. 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Contamos con un compromiso global con la diversidad, la equidad y la inclusión, ya que creemos firmemente en la fuerza innegable que la diversidad aporta a nuestro negocio, nuestros empleados, nuestros clientes y nuestras comunidades. Con nosotros, siempre puedes ser tú mismo en el trabajo. Únete a nuestro equipo inclusivo y comprometido para ser un agente de cambio, asumir la responsabilidad de los resultados y mantener juntos una actitud curiosa. Circana se enorgullece de estar certificada™ por Great Place To Work®. Este prestigioso reconocimiento se basa íntegramente en lo que los empleados actuales dicen acerca de su experiencia laboral en Circana.\n\n\n\nMás información en www.circana.com.\n\n \n\n\n**¿Qué harás?**\n\nEl Analista de Servicio al Cliente es un puesto multifacético responsable de garantizar la excelencia en el servicio y de mantener un conocimiento profundo de los requisitos del cliente. El analista demuestra un fuerte deseo de ayudar a los clientes a tener éxito, asegura la entrega de todos los compromisos adquiridos con los clientes, elimina las barreras internas que dificultan dicha entrega, supervisa y mide la satisfacción del cliente, proporciona una comunicación clara y asesora en nuevos proyectos.\n\n\n\nLa función implica interacción directa con los clientes: establecer relaciones sólidas con los contactos clave de los clientes, participar activamente en las prioridades comerciales de los clientes y garantizar una entrega impecable de informes puntuales y continuos. 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Por ello, siempre buscamos personas capaces de promover continuamente estos comportamientos en su rol cotidiano en toda la empresa:\n\n\n* Mantener la curiosidad: Tener hambre de aprender y crecer, formulando siempre las preguntas más importantes.\n* Buscar claridad: Aceptar la complejidad para generar claridad e inspirar la acción.\n* Asumir la responsabilidad de los resultados: Ser responsable de las decisiones y tomar la propiedad de nuestras elecciones.\n* Centrarse en el cliente: Agregar valor incesantemente a nuestros clientes.\n* Ser un agente de cambio: Nunca conformarse, esforzarse siempre por la mejora continua.\n* Impulsar la inclusividad: Fomentar la confianza en las relaciones mediante la empatía, el respeto y la integridad.\n* Comprometerse mutuamente: Contribuir a hacer de Circana un excelente lugar para trabajar para todos.\n\n\n**Ubicación**\n\nEste puesto puede desempeñarse en las siguientes áreas: Ciudad de México. 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Ticketmaster es el líder mundial en venta de entradas para eventos, con más de 550 millones de entradas vendidas anualmente y más de 12 000 clientes en todo el mundo. Live Nation Concerts es el mayor proveedor de entretenimiento en vivo del mundo, promocionando más de 40 000 espectáculos y más de 100 festivales al año para casi 4 000 artistas en más de 40 países. Estos negocios permiten que Live Nation Media & Patrocinio cree programas estratégicos de marketing musical que conectan a más de 1 000 marcas con los 98 millones de fanáticos que asisten anualmente a los eventos de Live Nation Entertainment. Para obtener más información, visite www.livenationentertainment.com.\n\n\n**¿QUIÉN ES USTED?**\n\nUn comunicador claro y seguro, con instintos sólidos para la narración de historias. Con conocimientos profundos sobre los medios, la cultura y las dinámicas de política pública en América Latina. Con visión de futuro, versátil y comprometido con el fortalecimiento de las relaciones con los fanáticos, periodistas, responsables de toma de decisiones y partes interesadas del sector en toda la región. Si esto le describe, siga leyendo.\n\n\n**EL PUESTO**\n\nLive Nation busca un Vicepresidente de Comunicaciones y Asuntos Públicos para América Latina. Este líder sénior dará forma a la narrativa regional de la empresa, orientará la estrategia de medios en múltiples mercados, apoyará iniciativas comerciales clave y reforzará las relaciones con los medios, socios y actores cívicos. Esta persona aportará un juicio disciplinado en comunicación, experiencia en políticas públicas, sólidas capacidades narrativas en medios tradicionales y digitales, mentalidad proactiva y dominio de las dinámicas culturales y mediáticas de América Latina.\n\n\n**FUNCIONES DE ESTE PUESTO**\n\n* Dirigir una estrategia regional clara y coherente de medios, alineada con las prioridades globales y las necesidades comerciales.\n* Desarrollar y ejecutar estrategias de asuntos públicos alineadas con los objetivos de Live Nation en la región.\n* Orientar toda la interacción con los medios, incluidos los mensajes clave, entrevistas, visibilidad ejecutiva y oportunidades de narración.\n* Supervisar a los socios regionales de relaciones públicas y asuntos públicos, establecer KPI claros y estándares de desempeño, y garantizar un seguimiento riguroso, informes exhaustivos y análisis que respalden la estrategia.\n* Utilizar contenidos y canales centrados en redes sociales para ampliar el alcance de los mensajes, moldear la percepción y respaldar los esfuerzos de medios ganados.\n* Construir y mantener relaciones sólidas con los medios de entretenimiento, cultura, negocios y asuntos cívicos en los principales mercados de Latinoamérica.\n* Brindar información clara sobre tendencias mediáticas, sentimiento público y desarrollos políticos en toda Latinoamérica, y asesorar a la dirección sobre la orientación narrativa y las prioridades comunicacionales.\n* Cultivar y mantener relaciones con partes interesadas externas, incluidas organizaciones comunitarias, socios del sector e instituciones defensoras.\n* Liderar la planificación y la respuesta rápida ante incidencias, asegurando mensajes precisos, oportunos y coordinados entre los equipos.\n* Supervisar el desarrollo de materiales de asuntos públicos, como presentaciones, infografías, vídeos y otros contenidos informativos.\n\n**REQUISITOS DEL CANDIDATO**\n\n* Licenciatura en Comunicación, Periodismo, Relaciones Públicas, Ciencias Políticas o campo afín.\n* Más de 12 años de experiencia en relaciones con los medios, comunicación corporativa o asuntos públicos en América Latina.\n* Excelentes habilidades escritas y orales en español e inglés.\n* Conocimiento profundo de los ecosistemas mediáticos, matices culturales y dinámicas públicas en los principales mercados de Latinoamérica.\n* Capacidad comprobada para gestionar incidencias en entornos dinámicos y de alta visibilidad.\n* Habilidades sobresalientes para la narración y experiencia en la construcción de narrativas convincentes.\n* Capacidad para influir en líderes sénior y colaborar entre funciones y países.\n* Juicio estratégico, pensamiento proactivo y mentalidad orientada a soluciones.\n\n**BENEFICIOS/REMUNERACIÓN**\n\nLa remuneración y los beneficios correspondientes a este puesto se determinarán según la ubicación del empleado y se alinearán con las prácticas del mercado local y la normativa laboral mexicana. Los detalles se proporcionarán durante el proceso de oferta. Este puesto podría ser elegible para un bono, sujeto a los términos del plan y a la elegibilidad local.\n\n\n\n**PRÁCTICAS DE CONTRATACIÓN**\n\nLa descripción anterior del puesto ha sido elaborada para indicar la naturaleza general y el nivel de trabajo que realizan los empleados dentro de esta categoría. No está diseñada para contener ni interpretarse como un inventario exhaustivo de todas las funciones, responsabilidades y calificaciones requeridas para quienes ocupen este puesto.\n\n\n\nLas políticas de reclutamiento de Live Nation tienen como objetivo colocar a las personas más calificadas disponibles de manera oportuna y eficiente. 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implementar estrategias de movilización de recursos que contribuyan a la sostenibilidad de Juventud, Luz y Esperanza, I.A.P.\n\n \n\nPlanificar, implementar y organizar campañas financieras y eventos de Procuración de Fondos\n\n \n\nResponsable de recaudar donativos provenientes de gobiernos, empresas, instituciones no lucrativas y personas altruistas en México y el extranjero.\n\n \n\nDesarrollo de relaciones con donantes “Cara a Cara”\n\n \n\nDiseñar y ejecutar estrategias y acciones que permitan aumentar los ingresos de la Institución.\n\n \n\nGestión, implementación, Supervisión y evaluación de proyectos\n\n \n\nOrganizar, gestionar, coordinar y supervisar los eventos institucionales.\n\n \n\nGenerar y fortalecer las relaciones con instituciones de segundo, tercer piso y supervisoras como el CEMEFI, IAPA, JAP, y financiadoras.\n\n \n\nCoordinar y elaborar el Informe Anual de Actividades\n\n \n\nElaborar el Plan Operativo Anual del Área\n\n \n\nSeguimiento a las actividades del 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Creemos que el éxito comienza con un equipo sólido y que un entorno laboral inclusivo y diverso nos impulsa a todos hacia adelante. **LO QUE HARÁS** \n\nEl Técnico de Instalación I realizará tareas de instalación en proyectos contratados por AVI\\-SPL, entre otras: tirado de cables, terminación de cables, equipos y componentes del sistema, sistemas de racks y fabricación metálica, conforme a las directrices y requisitos del proyecto, coordinando con el técnico jefe para garantizar que los proyectos cumplan con los requisitos de plazo, alcance, presupuesto, calidad, seguridad y satisfacción del cliente. **Responsabilidades diarias:** \n\n* Realizar tareas de instalación según se indican en el resumen del puesto y en apoyo al técnico jefe.\n* Leer e interpretar esquemas electrónicos y planos arquitectónicos.\n* Utilizar herramientas manuales y eléctricas para soldar y crimpado de conectores, así como diversas otras tareas relacionadas con la instalación de sistemas AV.\n* Asistir al técnico jefe en la gestión y seguridad de todo el equipo y las herramientas asociadas en el lugar de trabajo.\n* Asistir en la fabricación mecánica básica y en el cableado básico de racks.\n* Viajar a diversos lugares de trabajo, según sea necesario.\n* Realizar tareas adicionales, responsabilidades y proyectos según sea necesario para apoyar al equipo y a la organización, asegurando flexibilidad para adaptarse a prioridades y objetivos cambiantes.\n\n**Aspectos a considerar:** \n\n* AVI\\-SPL se reserva el derecho de modificar los horarios y el lugar de trabajo según sea necesario. 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El puesto reportará principalmente al líder del Grupo de Planificación de Despliegue. Se trata de un puesto práctico en un entorno dinámico, donde el candidato seleccionado deberá tener la actitud adecuada, estar dispuesto a ponerse manos a la obra y ser un excelente solucionador de problemas.\n\n\nEsta persona tendrá una amplia gama de responsabilidades en todos los aspectos de la planificación de despliegue (reposición), así como en la gestión y el desarrollo de personas. Buscamos a alguien que no necesite motivación externa para su desarrollo, un iniciador autónomo, con ganas de mejorar continuamente la planificación de despliegue y las operaciones de la cadena de suministro. 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Nos enorgullece apoyar a una comunidad global en constante expansión de más de 2 millones de empresas, compuesta por agencias, consultores y negocios de todos los tamaños y sectores. HighLevel brinda a sus usuarios todas las herramientas necesarias para capturar, nutrir y cerrar nuevos leads convirtiéndolos en clientes recurrentes. A mediados de 2025, HighLevel procesa más de 4 mil millones de llamadas a API y gestiona más de 2,5 mil millones de eventos de mensajes cada día. Nuestra plataforma administra más de 470 terabytes de datos distribuidos en cinco bases de datos, opera con una red de más de 250 microservicios y soporta más de 1 millón de nombres de host.\n\n**Nuestro equipo**\n\nCon más de 1.500 miembros en más de 15 países, operamos en un entorno global y remoto desde el primer momento. No solo construimos software; construimos una comunidad global arraigada en la creatividad, la colaboración y el impacto. 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Tus habilidades estratégicas y creativas te permiten identificar y conectar con los prospectos adecuados, ya sea que vengan a nosotros o que seamos nosotros quienes los contactemos. Te sientes cómodo realizando demostraciones interactivas del software, respondiendo preguntas previas a la prueba e inspirando a los prospectos a dar el siguiente paso. Destacas en nuestro dinámico entorno basado en el desempeño, que te otorga autonomía para trabajar de forma independiente mientras colaboras estrechamente con otros equipos. Combina todo esto con una actitud de «todos a bordo», excelentes habilidades comunicativas y una sólida gestión del tiempo —y este será el puesto ideal para ti.\n\nPara tener éxito en este rol, deberás ofrecer un servicio de clase mundial y ser un experto en cómo HighLevel puede resolver los desafíos empresariales de un prospecto. Deberás tener experiencia trabajando en un entorno de alto rendimiento y alta responsabilidad, estar cómodo cambiando rápidamente de tarea y sentir pasión por ayudar a las personas a descubrir las soluciones adecuadas. Tus excelentes habilidades comunicativas y tu conocimiento práctico del panorama de SaaS/marketing serán fundamentales para tu desempeño.\n\n**Qué harás:**\n\n* Identificar, establecer y cultivar nuevas relaciones con clientes\n* Alinear las soluciones con los objetivos, necesidades y metas del cliente\n* Desarrollar una relación sólida con una cartera de nuevos clientes mediante interacciones entrantes que impulsen la máxima conversión de pruebas\n* Aprender, comprender y ser capaz de articular y demostrar la propuesta de valor (es decir, Capturar, Nutrir, Cerrar) de la plataforma HighLevel para impactar las métricas de conversión de prueba a pago\n* Realizar esfuerzos consultivos de compromiso durante la prueba en el proceso de ventas de HighLevel (mediante Zoom)\n* Interactuar a través de canales adicionales de comunicación, como teléfono, SMS, correo electrónico y soporte mediante tickets y Zoom en vivo, orientándolos hacia la mejor experiencia de prueba para su negocio, con el objetivo final de convertirlos en clientes de pago\n* Colaborar con clientes y equipos multifuncionales para identificar soluciones atractivas\n* Ejercer criterio al desarrollar e implementar métodos y técnicas para obtener los resultados deseados, siguiendo las mejores prácticas del sector\n* Brindar soporte técnico a los clientes, si es necesario (durante el período de prueba, cuantas más oportunidades de interacción existan, mayores serán las oportunidades de conversión)\n* Otras funciones podrán asignarse y/o modificarse según lo requieran las necesidades del negocio\n\n**Qué aportarás:**\n\n* Título universitario o experiencia equivalente en SaaS (altamente preferible)\n* 0–2 años de experiencia previa en atención al cliente o en un puesto relacionado —sería aún mejor si has desempeñado un rol en Desarrollo de Ventas o Ventas Técnicas\n* Una sólida aptitud técnica para ayudar a nuestros usuarios a tener éxito con el software HighLevel\n* Experiencia en documentación técnica y habilidades de presentación (preferible)\n* Conocimiento práctico de temas como CRM, herramientas de automatización de marketing, gestión de redes sociales, publicidad en redes sociales, construcción de sitios web/funnels y SEO\n* Experiencia trabajando con, o capacidad para aprender rápidamente, diversas plataformas CRM y sistemas de comunicación\n* Conocimiento práctico de las siguientes aplicaciones (altamente preferible): Google Suite, Zoom, Slack, Facebook, Instagram, LinkedIn y otras redes sociales\n* Excelentes habilidades de gestión del tiempo, organización y comunicación interpersonal, tanto verbal como escrita\n* Capacidad de autogestión para mantener contacto regular con clientes, gerencia y compañeros\n* Capacidad para traducir ideas técnicas para audiencias no técnicas\n* Habilidades demostrables de pensamiento crítico, comunicación y resolución creativa de problemas\n* Capacidad para aprender rápidamente nuevas plataformas de software complejas\n* Iniciativa personal, actitud positiva y capacidad para desarrollarse y adaptarse continuamente a un equipo en crecimiento\n* Alta capacidad organizativa para gestionar y priorizar múltiples responsabilidades simultáneamente\n\n**Información sobre Igualdad de Oportunidades Laborales** La empresa es una Empleadora con Igualdad de Oportunidades. Como empleador sujeto a regulaciones de acción afirmativa, te invitamos a proporcionar voluntariamente la siguiente información demográfica. Esta información se utiliza exclusivamente para cumplir con los requisitos legales gubernamentales de registro, informes y otros fines. Proporcionar esta información es completamente voluntario y su negativa no afectará tu estado de solicitud. 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Ayudamos a nuestros clientes a comprender, anticipar y responder a la inestabilidad y a las oportunidades en todos los lugares donde realizan sus actividades comerciales.\n\n\nJunto con GZERO Media —la fuente de referencia para obtener información inicial sobre geopolítica— y nuestro equipo integral de eventos, el grupo Eurasia Group ofrece una solución completa de gestión del riesgo político.\n\n\nCon sede central en Nueva York, contamos con oficinas en Washington, Londres, São Paulo, Brasilia, Tokio, Singapur y San Francisco, así como con expertos locales en más de cien países de todas las regiones del mundo.\n\n\nNos comprometemos a realizar análisis libres de sesgos políticos y de influencias derivadas de intereses privados.\n\n \n\nVisítenos: eurasiagroup.net \\| gzeromedia.com\n\n\nSíganos: LinkedIn \\| X \\| Threads \\| Facebook \\| Instagram \\| YouTube\n\n **Descripción del puesto**\n\n\nBuscamos un Director dinámico y experimentado para liderar nuestras relaciones con los clientes y nuestros esfuerzos de desarrollo comercial en México y en toda la región de habla hispana de América Latina. Este puesto fundamental apoyará la expansión estratégica de la presencia de Eurasia Group y potenciará la interacción con nuestros clientes financieros y corporativos. Este puesto es remoto y está basado en la Ciudad de México.\n\n **Principales responsabilidades**:\n\n* **Relación con los clientes:** Liderar las interacciones diarias con nuestros distinguidos clientes, garantizando servicios de asesoramiento exhaustivos y perspicaces. 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Se prefiere contar con una maestría.\n* Más de ocho años de experiencia en puestos relacionados con atención al cliente, consultoría o desarrollo comercial, con resultados comprobados en la consolidación de relaciones con los clientes y el impulso del crecimiento empresarial.\n* Experiencia liderando equipos con distintos niveles de experiencia.\n* Excelentes habilidades escritas y verbales tanto en inglés como en español, con experiencia demostrada en edición de textos y corrección de estilo.\n* Capacidad sobresaliente para trabajar de forma autónoma, coordinándose eficazmente con múltiples unidades de negocio.\n* Conocimiento profundo y marcado interés por el panorama político de América Latina.\n* Es obligatorio residir en la Ciudad de México y contar con autorización para trabajar en México.\n\n \n\nEn Eurasia Group, nuestra misión es proporcionar las herramientas y la comprensión necesarias en un mundo donde la política impulsa la ruptura. Ponemos la **política en primer lugar** para nuestros clientes y aspiramos a ser el principal referente al que las personas acuden para conocer mejor el mundo. Para ello, debemos mantener una cultura corporativa que ponga a las personas en primer lugar. Nos comprometemos a fomentar un entorno empoderador y con mentalidad global. Creemos firmemente que reunir a personas con una variedad de ideas y perspectivas fortalece nuestro análisis para los clientes y crea un mejor lugar de trabajo. 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