**Objetivo del puesto** Planear, organizar, dirigir, controlar y coordinar las políticas y programas de ventas apropiadas para cumplir los objetivos de la Dirección, incrementando la cartera de clientes nuevos a nivel nacional, así como aumentar la facturación de clientes actuales. **Responsabilidades principales** 1\. Realizar la planeación anual de ventas y cumplir con el objetivo establecido. 2\. Realizar actividades de prospección para atraer nuevos clientes a nivel nacional 3\. Identificar estrategias de retención y re\-compra para clientes actuales 4\. Elaborar los reportes de ventas solicitados por Dirección 5\. Atender las necesidades o nuevos servicios requeridos por un cliente actual identificadas por el área de Ingeniería 6\. Brindar asesoría al cliente para proporcionarle una solución integral y adecuada a sus necesidades. 7\. Mantenerse informado de las tendencias del mercado y la industria para anticipar acciones que garanticen la rentabilidad de la empresa 8\. Administrar a la fuerza de ventas, definir objetivos para el equipo comercial y darle seguimiento para asegurar su cumplimiento 9\. Vocero oficial de la empresa ante los medios de comunicación, instituciones educativas, asociaciones y cualquier otra entidad que contribuya a posicionar en el mercado a la empresa. 10\. Organizar y desarrollar los procedimientos, políticas y objetivos de promoción y venta para Alianzas Comerciales 11\. Elaborar programa de promociones para contribuir al logro de los objetivos comerciales 12\. Analizar y proponer a Dirección, descuentos especiales para clientes estratégicos Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: A partir de $30,000\.00 al mes Beneficios: * Estacionamiento de la empresa * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial