**Johnson Controls** es un líder global en edificios inteligentes, saludables y sostenibles. Con operaciones en más de 150 países, estamos comprometidos a impulsar la innovación y la excelencia en tecnologías para edificios y soluciones integradas. Nuestro personal es el corazón de nuestro éxito, y nos apasiona atraer y desarrollar los mejores talentos en todo el mundo. **¿Qué harás?** * Supervisar y coordinar las actividades del centro de distribución, incluyendo recepción de mercancías, cumplimiento de pedidos y operaciones de envío. * Dirigir al personal del centro de distribución para garantizar la eficiencia y satisfacer la demanda del cliente. * Asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y entrega. **¿Cómo lo harás?** * Actuar como experto en las funciones del centro de distribución. * Monitorear la precisión del inventario y corregir desviaciones mediante análisis de datos y acciones correctivas. * Apoyar la asignación de recursos para equilibrar la carga de trabajo y cumplir con las expectativas del cliente. * Supervisar el funcionamiento del equipo de manejo de materiales y coordinar reparaciones según sea necesario. * Promover condiciones de trabajo seguras y el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa. **¿Qué buscamos?** * Título universitario con 1 año de experiencia en envíos o título técnico con 6 años de experiencia en envíos, o combinación equivalente. * Mínimo 1 año de experiencia en supervisión. * Experiencia con SAP (deseable). * Dominio avanzado de aplicaciones de MS Office. * Disponibilidad para trabajar en turno 1 (3:00 pm \- 10:30 pm y 11:00 pm \- 7:00 am \- Rotativo). * Habilidades sólidas de organización, liderazgo y comunicación. * Enfoque basado en datos, práctico, con fuertes habilidades analíticas y de toma de decisiones. **¿Qué ofrecemos?** * Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. * Entorno de trabajo solidario e inclusivo. * Compromiso con el equilibrio entre trabajo y vida personal y el bienestar del empleado. * Participación en proyectos significativos que marcan la diferencia. **Johnson Controls no solicita pruebas de embarazo ni de VIH como condición para contratación, empleo continuo o promoción**, de acuerdo con su compromiso con la igualdad laboral y la no discriminación.