Categorías
···
Entrar / Registro
Técnico EHS
Salario negociable
Indeed
Tiempo completo
Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
S. Victoria 225, Nuevo León, 67202 Guadalupe, N.L., Mexico
Favoritos
Compartir
Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

*Modalidad de trabajo: Presencial* Ubicación: En sitio – Juárez, Nuevo León, México Oportunidad FUNCIÓN BÁSICA Identificar, desarrollar y participar en la implementación de programas y proyectos relacionados con el medio ambiente, la salud y la seguridad (EHS) mediante la identificación de riesgos, trabajando junto con la dirección, los equipos de colaboradores y el personal de EHS para promover mejoras significativas en materia de EHS en el sitio. Es responsable de facilitar el plan de prevención de lesiones del sitio, el cumplimiento de KEMS/KSMS y el cumplimiento normativo en materia de EHS. Entre las responsabilidades adicionales se incluyen la evaluación de nuevos equipos de seguridad, la mejora y ampliación de los programas existentes de EHS, y el desarrollo continuo de la concienciación sobre seguridad. RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS Identificar y coordinar planes de mejora de la seguridad para garantizar la mejora continua de la seguridad en productos, procesos y procedimientos nuevos o existentes. Desarrollar, comunicar, facilitar y supervisar el plan de prevención de lesiones del sitio. Actualizar los paneles informativos de vidrio (Glass Walls) con información de EHS y tendencias de desempeño. Asistir a las reuniones diarias de Nivel 1 para compartir información sobre el desempeño y las actividades de EHS del día. Participar en recorridos Gemba dentro del departamento. Realizar auditorías, actividades y retroalimentación a la dirección sobre los siete incidentes graves (Serious 7). Realizar observaciones y evaluaciones de riesgos en el departamento. Revisar y apoyar las actividades diarias relativas a los permisos de trabajo, incluidos los trabajos en caliente, bloqueo y etiquetado (Lockout Tagout), espacios confinados y trabajos eléctricos. Coordinar toda la formación relacionada con EHS destinada a la dirección, supervisores, colaboradores por horas, etc. Realizar investigaciones de incidentes (análisis de causa raíz, RCA) y asegurar el cierre oportuno de las acciones correctivas y preventivas (CAPA) (cumpliendo con el plazo 24:7:14). Realizar análisis de riesgos y peligros. Mantener un análisis estadístico de los accidentes y lesiones sufridos por los colaboradores para identificar áreas específicas que requieran evaluaciones de riesgo y análisis de peligros en los puestos de trabajo. Realizar observaciones del programa de seguridad de los contratistas. Realizar revisiones diarias, semanales y mensuales de seguridad y auditorías de cumplimiento dirigidas. Coordinar y presentar temas mensuales para las reuniones de seguridad destinadas a la dirección, supervisores, colaboradores por horas, etc. Participar activamente en el comité de seguridad del sitio. Dirigir y/o facilitar programas y eventos de concienciación sobre EHS. **Habilidades/Requisitos** REQUISITOS DE FORMACIÓN Y EXPERIENCIA Se requiere al menos un año de experiencia en un puesto relacionado con la seguridad en un entorno industrial. El candidato debe demostrar capacidad para desempeñarse como líder de equipo, capacidad para fomentar la participación de la dirección y los colaboradores, así como buenas habilidades interpersonales y competencias informáticas. **¿Por qué elegir a Kohler?** Empoderamos a cada colaborador para \#ConvertirseEnMásEnKohler con un paquete competitivo de recompensas integrales que respalda su salud y bienestar, acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, un entorno laboral diverso e inclusivo y una sólida cultura de innovación. Con más de 30 000 líderes valientes en todo el mundo, estamos impulsando cambios significativos en nuestra misión de ayudar a las personas a vivir vidas graciosas, saludables y sostenibles. **Sobre nosotros** Es política de Kohler reclutar, contratar y promover a candidatos calificados sin tener en cuenta su raza, credo, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, origen nacional, discapacidad ni condición de veterano protegido. Si, como persona con discapacidad, necesita una adaptación razonable durante el proceso de reclutamiento, comuníquese con kohlerjobs@kohler.com. Kohler Co. es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
Indeed · HR

Compañía

Indeed
Juan García
Indeed · HR
Activa ahora
Empleos similares

Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.