Dana es un líder mundial en el suministro de tecnologías altamente ingenieriles para trenes motrices, sellado y gestión térmica que mejoran la eficiencia y el rendimiento de vehículos con sistemas de propulsión tanto convencionales como de energía alternativa. Sirviendo a tres mercados principales: vehículos de pasajeros, camiones comerciales y equipos fuera de carretera, Dana ofrece a los fabricantes originales y al mercado de posventa productos y soporte local mediante una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución. * **Requisitos y Habilidades:** * Experiencia mínima de 5 años en el puesto de Controller de Planta en una empresa multinacional * Conocimiento del esquema Maquiladora en México * Alta atención al detalle y habilidades analíticas, capacidad para trabajar con alto grado de precisión. * Excelente capacidad para sintetizar los detalles en la "visión general". * Demostradas habilidades para resolver problemas, práctico, y capacidad para manejar múltiples proyectos y plazos. * Fuertes habilidades interpersonales y de liderazgo para trabajar con personas de todos los niveles dentro y fuera de Dana de manera profesional, así como capacidad para trabajar en equipo y en entornos matriciales. * Excelentes habilidades de comunicación escrita, verbal y organizativas. * Dominio demostrado del uso de aplicaciones Microsoft Office; se valora experiencia en SAP y Hyperion. * Se valorará positivamente haber participado previamente en la implementación de un ERP o en la puesta en marcha de una planta * Título universitario en Administración, Contabilidad o Finanzas * Se requiere dominio fluido de español e inglés Somos un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades y no discriminamos a ningún empleado ni solicitante por motivos de raza, color, sexo, edad, origen nacional, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano o discapacidad, ni por ninguna otra clase protegida federal, estatal o local. Currículos no solicitados de reclutadores externos Tenga en cuenta que, según la política de Dana, no aceptamos currículos no solicitados de reclutadores externos a menos que dichos reclutadores hayan sido contratados para presentar candidatos para una vacante específica. Cualquier agencia de empleo, persona o entidad que envíe un currículo no solicitado lo hará entendiendo que Dana tendrá el derecho de contratar a ese candidato a su discreción sin obligación de pagar ninguna tarifa a la agencia, persona o entidad que haya enviado el currículo.