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Prestamos servicio a los tres principales mercados: turismos, camiones comerciales y equipos extraviales, y desde Dana ofrecemos a los fabricantes internacionales de equipos originales y el segmento de accesorios de repuesto el soporte de servicio y los productos a nivel local que necesitan desde una red de prácticamente 100 centros de ingeniería, fabricación y distribución.\n\n**Finalidad del trabajo**\n-------------------------\n\n\nAdministrar los sistemas y programas de prevención relacionados con los aspectos de seguridad Integral (seguridad, higiene industrial, seguridad patrimonial) y del medio ambiente que apliquen a la empresa, con base en las directrices corporativas, la legislación vigente y la política de Seguridad, Salud y Medio Ambiente de la compañía, con el propósito de tener una empresa segura para el personal que en ella labora y responsable con el medio ambiente, contribuyendo así a los objetivos de la empresa, con el fin de lograr que se cumpla con los requisitos internos, del cliente, del Corporativo y de la Norma IATF 16949, ISO 14001, ISO 45001\\.\n\n**Responsabilidades y deberes del trabajo**\n-------------------------------------------\n\n* Responsable de la implementación del sistema de gestión de seguridad, salud y medio ambiente, así como de las actividades necesarias para salvaguardar los bienes materiales de la empresa.\n* Elaborar y Administrar programas anuales encaminados a la mejora de la seguridad integral, el cuidado del medio ambiente y la salud ocupacional.\n* Investigar las posibles causas de todo incidente o accidente que repercuta o pueda repercutir en daño físico o material para el personal, empresa y medio ambiente con el fin de prevenir la repetición en lo futuro.\n* Disminuir la frecuencia y siniestralidad de los accidentes que ocurren en la Planta, así como la frecuencia de enfermedades ocupacionales, con el objetivo de reducir la Prima de Riesgo calculada por el IMSS.\n* Coordinar y participar activamente en la Comisión de Seguridad e Higiene y Medio Ambiente a fin prevenir riesgos y detectar actos y condiciones inseguras que puedan causar lesiones, enfermedades y/o daños al personal, empresa y al medio ambiente.\n* Designar el EEP idóneo para las diferentes actividades y operaciones que se realizan en la empresa; así como supervisar el uso adecuado por parte del personal, con el fin de atenuar los efectos hacia los trabajadores y administrar el uso racional de dicho equipo.\n* Mantener funcionales el Comité de Emergencias y las Brigadas de Emergencia DANA, administrando la capacitación y habilidades, que respondan ante cualquier emergencia que se pueda presentar en la empresa o en la zona, con la finalidad de asegurar la integridad física del personal, de las instalaciones y del Medio Ambiente.\n* Mantener y dar seguimiento a los diferentes auditorios referentes a Ecología y Seguridad realizadas por empresas certificadoras, instituciones federales, estatales, municipales organismos corporativos, etc., con el objeto de dar cumplimiento a los requerimientos de los clientes y a los requisitos legales que apliquen a la empresa.\n* Conocer y mantener actualizados los documentos y registros legales en Seguridad, Higiene, Salud y Medio Ambiente, y Otros a los que la empresa se suscriba como son los de Clientes y Comunidad entre ellos los del Sistema de Gestión Ambiental ISO14000\\.\n* Administrar la generación, manejo y disposición de los residuos peligrosos de acuerdo a los requerimientos legales, del sistema ambiental y lineamientos corporativos.\n* Analizar los indicadores de seguridad, Salud y Medio Ambiente con el fin de detectar las posibles oportunidades y proponer soluciones para las causas de algún incumplimiento.\n* Realizar actividades orientadas a la mejora continua del área, procesos e indicadores, con la finalidad de colaborar con el cumplimiento y mejora de los resultados del área.\n* Administrar la capacitación y entrenamiento al personal en temas relacionados con la seguridad industrial, higiene y medio ambiente.\n* Conocer, cumplir y hacer que se cumpla el reglamento de seguridad y salud de la empresa, para prevenir accidentes, evitar actos y condiciones inseguras y desviaciones al Sistema de Gestión Ambiental. ISO 45001 / Seguridad y Salud del Trabajo.\n* Conocer los WI´s y Op´s del sistema de calidad ISO IATF 16 949 aplicables al área.\n* Cumplir roles y responsabilidades de acuerdo con matriz CORPEFCD\\-00002\\.\n* Cumplir con lo establecido en las Instrucciones de Trabajo (WI’s) y Procedimientos (OP’s) ambientales aplicables al área, para cuidar y preservar el medio ambiente.\n\n **\\#OCCDANAMEXICO**\n\n**\\#COMM**\n\n**Nivel de estudios y cualificaciones**\n---------------------------------------\n\n\nEscolaridad Mínima: Carrera Ingeniería terminada, Ingeniero de Seguridad Industrial, a fin.\n\n\nIngles conversacional.\n\n\n3 años de experiencia Jefatura o Coordinacion de Seguridad e Higiene Industrial.\n\n**Habilidades y competencias**\n------------------------------\n\n* Pensar y actuar estratégicamente\n* Construir capacidad de talento\n* Demostrar un enfoque capaz\n* Lograr los resultados planificados\n \n\nSomos una empresa que se rige por una política de igualdad de oportunidades y cero discriminación entre los empleados o candidatos a un puesto por razón de raza, color, sexo, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad de género, estado de veterano y grado de discapacidad u otro colectivo con protección bajo amparo local, estatal o federal.\n\n \n\nCurrículos no solicitados procedentes de agencias de selección de personal externas\n\n\n Tenga en cuenta que, conforme a la política de Dana, no aceptamos currículos no solicitados procedentes de agencias de selección de personal externas, a menos que se hubiera encargado a estas agencias la búsqueda de candidatos para una vacante concreta. Si una agencia de empleo, persona o entidad envían un currículo no solicitado, entienden que Dana tiene derecho a contratar al candidato correspondiente según lo estime oportuno sin que se deba abonar ningún honorario a dicha entidad, persona o agencia de empleo que realizaran el envío original.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766584751000","seoName":"sspec-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-mapastepec/cate-other12/sspec-manager-6484284813696212/","localIds":"5","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"ac0ad5f1-4fa3-45c0-8c6c-6c8a24bdc230","sid":"6de9344a-12f9-4b81-9d9f-71ecd5a83102"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Administrar seguridad y medio ambiente","Implementar programas de prevención","Cumplimiento normativo ISO"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Constitución,Chiapas","unit":null}]},"addDate":1766584751069,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1545","location":"97V9+C8 Constitución, Chis., Mexico","infoId":"6461165501760312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"MEX_Tecnico Mantenimiento","content":"Dana es un líder mundial en el suministro de tecnologías de transmisión, sellado y gestión térmica de alta ingeniería que mejoran la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con sistemas de transmisión convencionales y de energía alternativa. Al atender a tres mercados principales (vehículos de pasajeros, camiones comerciales y todoterreno), Dana ofrece a los fabricantes de equipos originales y al mercado de posventa del mundo soporte local de productos y servicios por medio de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución.\n\n**Puesto de trabajo**\n---------------------\n\n**Mantener el equipo, maquinaria e instalaciones en operación realizando los mantenimientos predictivos, preventivos o correctivos, apoyandose en los manuales, instructivos y procedimientos establecidos, para evitar paros de línea .** **Conocimientos de las normas ISO 14001, ISO 45001, ISO / IATF\\-16949:2016\\.**\n\n**Obligaciones y responsabilidades laborales**\n----------------------------------------------\n\n**Analizar las órdenes de trabajo, entregadas por el supervisor de mantenimiento o por el personal de producción de acuerdo a la falla, a fin de identificar el tipo de servicio que deberá realizarse (predictivo, preventivo o correctivo).**\n\n**Realizar inspecciones a la maquinaria, equipo e instalaciones de acuerdo a la órden de trabajo, para emitir el diagnóstico de la falla y determinar las acciones a tomar.**\n\n**Elaborar el vale de consumo de las refacciones y auxiliares (cuando se obtengan del almacén de herramientas) y/o anotar en la bitácora las refacciones las que se requieran del almacén de refacciones críticas, a fin de contar con el materia necesario para la reparación o mantenimiento predictivo o preventivo.**\n\n \n\nSomos un Empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a ningún empleado ni postulante por motivos de raza, color, sexo, edad, origen nacional, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida por leyes federales, locales o de los estados.\n\n \n\nPresentación espontánea de CV de seleccionadores de personal externos\n\n\nTenga en cuenta que, según la política de Dana, no aceptamos presentaciones espontáneas de CV de seleccionadores de personal externos, a menos que dichos seleccionadores hayan sido contratados para ofrecer candidatos para una vacante específica. Cualquier agencia de empleo, persona o entidad que presente espontáneamente un CV lo hace en el entendimiento de que Dana tendrá derecho a contratar a ese postulante a su discreción sin ningún cargo adeudado a la agencia de empleo, persona o entidad que lo haya presentado.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764778554000","seoName":"mex-technical-maintenance","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-mapastepec/cate-other12/mex-technical-maintenance-6461165501760312/","localIds":"5","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e9cb6d87-2108-475e-bfdf-dad1f6009eb1","sid":"6de9344a-12f9-4b81-9d9f-71ecd5a83102"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Maintenance of equipment and machinery","ISO 14001, ISO 45001, ISO/IATF-16949:2016 knowledge","Diagnose and resolve 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Al atender a tres mercados principales (vehículos de pasajeros, camiones comerciales y todoterreno), Dana ofrece a los fabricantes de equipos originales y al mercado de posventa del mundo soporte local de productos y servicios por medio de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución.\n\n**Puesto de trabajo**\n---------------------\n\n\nMantener los sistemas de Calidad de planta a través de desarrollar, implementar y mejorar métodos, técnicas y procedimientos del Sistema Integral de Calidad y de los procesos de manufactura, con el fin de lograr que este cumpla con los requisitos internos, del cliente, del Corporativo y de la Norma QS 9000 / IATF 16949\\.\n\n**Obligaciones y responsabilidades laborales**\n----------------------------------------------\n\n\nIdentificar desarrollar e implementar mejoras a los métodos, técnicas y procedimientos, a través del Sistema Integral de Calidad, con el fin de que éstos impacten de manera positiva los objetivos de la planta y optimicen costos de producción\n\n\nAsegurar la calidad de los productos procesados y terminados, de acuerdo a los lineamientos y procedimientos establecidos, para garantizar que cumplan los requerimientos y especificaciones del cliente y las normas internas.\n\n\nCoordinar las actividades de PPAP con todos los departamentos a fin de que se cumplan los programas establecidos, así como asegurase que se dé el soporte oportuno a las Áreas y los eventos programados.\n\n \n\nSomos un Empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a ningún empleado ni postulante por motivos de raza, color, sexo, edad, origen nacional, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida por leyes federales, locales o de los estados.\n\n \n\nPresentación espontánea de CV de seleccionadores de personal externos\n\n\nTenga en cuenta que, según la política de Dana, no aceptamos presentaciones espontáneas de CV de seleccionadores de personal externos, a menos que dichos seleccionadores hayan sido contratados para ofrecer candidatos para una vacante específica. 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la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con sistemas de transmisión convencionales y de energía alternativa. Al atender a tres mercados principales (vehículos de pasajeros, camiones comerciales y todoterreno), Dana ofrece a los fabricantes de equipos originales y al mercado de posventa del mundo soporte local de productos y servicios por medio de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución.\n\n**Puesto de trabajo**\n---------------------\n\n**Coordinate and administration of the personal activities and the team work assigned in order to obtain the establish goals of security, quality, productivity, efficiency and cost, using tools and established methods for the detection and response to abnormalities and focused in the continuous improvement.**\n\n**Obligaciones y responsabilidades laborales**\n----------------------------------------------\n\n* **Ensure that the operators comply with work instructions WIs, through process audits. Give talks of 5 minuts at the beginning of the shift.**\n* **Promote work under the “continuous improvement” system, serving as a facilitator.**\n* **Train operators in work instructions.**\n* **Identify and implement improvements in workstations and methods, tools and equipment.**\n* **Respond as a first level to the escalation plan whenever necessary, to try to avoid the stoppage of production lines.**\n \n\nSomos un Empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a ningún empleado ni postulante por motivos de raza, color, sexo, edad, origen nacional, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida por leyes federales, locales o de los estados.\n\n \n\nPresentación espontánea de CV de seleccionadores de personal externos\n\n\nTenga en cuenta que, según la política de Dana, no aceptamos presentaciones espontáneas de CV de seleccionadores de personal externos, a menos que dichos seleccionadores hayan sido contratados para ofrecer candidatos para una vacante específica. Cualquier agencia de empleo, persona o entidad que presente espontáneamente un CV lo hace en el entendimiento de que Dana tendrá derecho a contratar a ese postulante a su discreción sin ningún cargo adeudado a la agencia de empleo, persona o entidad que lo haya presentado.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762599898000","seoName":"mex-team-leader","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-mapastepec/cate-developers-programmers/mex-team-leader-6433278698572912/","localIds":"5","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"ee13d8e0-07a0-4a16-a9ab-ca90bb9178b5","sid":"6de9344a-12f9-4b81-9d9f-71ecd5a83102"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Coordinate team activities for continuous improvement","Ensure compliance with work instructions","Implement improvements in workstations and methods"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Constitución,Chiapas","unit":null}]},"addDate":1762599898325,"categoryName":"Desarrolladores/Programadores","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1389","location":"97V9+C8 Constitución, Chis., Mexico","infoId":"6433278700160212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"MEX_Montacarguista","content":"Dana es un líder mundial en el suministro de tecnologías de transmisión, sellado y gestión térmica de alta ingeniería que mejoran la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con sistemas de transmisión convencionales y de energía alternativa. Al atender a tres mercados principales (vehículos de pasajeros, camiones comerciales y todoterreno), Dana ofrece a los fabricantes de equipos originales y al mercado de posventa del mundo soporte local de productos y servicios por medio de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución.\n\n**Puesto de trabajo**\n---------------------\n\n**Comply with the daily unloading of boxes, van, containers and empty packaging shipments to suppliers. 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Al atender a tres mercados principales (vehículos de pasajeros, camiones comerciales y todoterreno), Dana ofrece a los fabricantes de equipos originales y al mercado de posventa del mundo soporte local de productos y servicios por medio de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución.\n\n**Puesto de trabajo**\n---------------------\n\n\nAsegurar la disponibilidad de material en mezcla, calidad y cantidad en base al programa de produccion, administrando los recursos humanos y equipo del área de producción asignada para cumplir con los requerimientos del cliente.\n\n**Obligaciones y responsabilidades laborales**\n----------------------------------------------\n\n**Cumplir el programa de producción de la unidad de negocio**\n\n\nAdministrar los recursos humanos y equipo de acuerdo a necesidades diarias de volumen y mezclar\n\n\nSupervisar la operación de las líneas de producción.\n\n\nCumplir el programa de producción de la unidad de negocio.\n\n\nCapturar la información en el sistema de monitoreo de los indicadores del OEE y la Productividad\n\n\nVerificar la disponibilidad de maquinaria y equipo en las líneas de trabajo.\n\n\nProponer y diseñar los formatos para el control del proceso donde se registran las puestas a punto y las condiciones con las que se trabaja\n\n \n\nSomos un Empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a ningún empleado ni postulante por motivos de raza, color, sexo, edad, origen nacional, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida por leyes federales, locales o de los estados.\n\n \n\nPresentación espontánea de CV de seleccionadores de personal externos\n\n\nTenga en cuenta que, según la política de Dana, no aceptamos presentaciones espontáneas de CV de seleccionadores de personal externos, a menos que dichos seleccionadores hayan sido contratados para ofrecer candidatos para una vacante específica. 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Hoy estamos en busca de personas que compartan nuestros valores y quieran formar parte de un equipo dinámico y comprometido e innovador.\n\n\nSi estás buscando un nuevo reto profesional, esta es tu oportunidad. ¡Queremos conocerte!\n\n### **Vacante disponible: Asesor de Ventas**\n\n\n**Ubicación:** Presencial \\- \\[Ciudad], México \n\n**Tipo de contrato:** Tiempo completo. \n\n**Área:** Ventas\n\n### **¿Qué buscamos?**\n\n* Disponibilidad para rotar turnos.\n* Trabajo en equipo.\n* Experiencia comprobable de 1 año como asesor de ventas.\n* Atención a cliente.\n\n\n### **Principales responsabilidades:**\n\n* Brindar atención al cliente en tienda.\n* Colocación de créditos.\n* Apertura y cierre de tienda.\n* Exhibición y acomodo de productos.\n* Limpieza y surtido de sucursal.\n* Manejo de efectivo y valores.\n\n### **Lo que ofrecemos:**\n\n* Salario competitivo libre al mes\n* Comisiones sin tope (pago semanal)\n* Prestaciones de ley desde día 1 (infonavit, fonacot, vacaciones, prima vacacional, aguinaldo...)\n* Seguro de vida y Gastos Médicos mayores.\n* Fondo de ahorro.\n* Vales de despensa al mes.\n* Descuentos en establecimientos\n* Oportunidades de aprendizaje y crecimiento.\n\n### **¿Cómo postularte?**\n\n\nEnvía tu CV actualizado a: **PAOLA]** al cel **961117109** o porcorreo a **paola.gamboa@macropay.mx** \n\nAsunto del correo: *“Vacante \\[Nombre del puesto] – \\[Tu nombre completo]”*\n\n### **¡Queremos conocerte y saber qué te hace único!**\n\n\nConoce más sobre nosotros ingresando a: **talento.macropay.mx**","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762299280000","seoName":"sales-advisor","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-mapastepec/cate-other12/sales-advisor-6429430787046612/","localIds":"5","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"0d781df4-1900-42b0-9a21-c64aa3054fe5","sid":"6de9344a-12f9-4b81-9d9f-71ecd5a83102"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Competitive salary and commissions","Comprehensive benefits from day one","Opportunities for growth and learning"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Héctor Alvarado Herrera,Chiapas","unit":null}]},"addDate":1762299280237,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1545","location":"97V9+C8 Constitución, Chis., Mexico","infoId":"6428729172851512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Customer Service","content":"Dana es un líder global en el suministro de sistemas de transmisión, soluciones de sellado y tecnologías de gestión térmica avanzados que mejoran la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con transmisiones convencionales y de fuentes de energía alternativas. 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Si una agencia de empleo, persona o entidad envían un currículo no solicitado, entienden que Dana tiene derecho a contratar al candidato correspondiente según lo estime oportuno sin que se deba abonar ningún honorario a dicha entidad, persona o agencia de empleo que realizaran el envío original.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762244466000","seoName":"customer-service","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-mapastepec/cate-other12/customer-service-6428729172851512/","localIds":"5","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b3b28960-acee-45b2-ade4-8b2f3d351f49","sid":"6de9344a-12f9-4b81-9d9f-71ecd5a83102"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Customer service responsibilities","Retain and support clients","Handle complaints and feedback"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Constitución,Chiapas","unit":null}]},"addDate":1762244466629,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1545","location":"97V9+C8 Constitución, Chis., Mexico","infoId":"6426818234022612","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Materials Planner","content":"Dana es un líder mundial en el suministro de tecnologías de transmisión, sellado y gestión térmica de alta ingeniería que mejoran la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con sistemas de transmisión convencionales y de energía alternativa. Al atender a tres mercados principales (vehículos de pasajeros, camiones comerciales y todoterreno), Dana ofrece a los fabricantes de equipos originales y al mercado de posventa del mundo soporte local de productos y servicios por medio de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución.\n\n**Puesto de trabajo**\n---------------------\n\n\nGarantizar la entrada de los materiales productivos y no productivos, abastecidos por los proveedores nacionales e internacionales, de acuerdo con los procedimientos aplicables al área, para asegurar el control de los inventarios, la integridad de los registros, que no existan desviaciones con las políticas de materiales y con los controles establecidos y se abastezca oportunamente a las líneas de producción. 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Al atender a tres mercados principales (vehículos de pasajeros, camiones comerciales y todoterreno), Dana ofrece a los fabricantes de equipos originales y al mercado de posventa del mundo soporte local de productos y servicios por medio de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución.\n\n**Puesto de trabajo**\n---------------------\n\n\nAdministrar y coordinar los procesos de mejora continua y métodos óptimos de trabajo, mediante la participación, desarrollo, búsqueda y actualización de ideas en conjunto con los equipos de trabajo, con el objeto de mejorar la calidad de los procesos y servicios de la empresa y lograr con ello satisfacer las necesidades de los clientes.\n\n**Obligaciones y responsabilidades laborales**\n----------------------------------------------\n\n\nAnalizar y mejorar los procesos de manufactura para reducir costos y tiempos de producción.\n\n\nImplementar soluciones tecnológicas y de ingeniería para mejorar la eficiencia operativa.\n\n\nColaborar con equipos multidisciplinarios para desarrollar y optimizar procesos de producción.\n\n \n\nSomos un Empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a ningún empleado ni postulante por motivos de raza, color, sexo, edad, origen nacional, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida por leyes federales, locales o de los estados.\n\n \n\nPresentación espontánea de CV de seleccionadores de personal externos\n\n\nTenga en cuenta que, según la política de Dana, no aceptamos presentaciones espontáneas de CV de seleccionadores de personal externos, a menos que dichos seleccionadores hayan sido contratados para ofrecer candidatos para una vacante específica. 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Apoyamos tu crecimiento profesional y el equilibrio entre tu vida personal y laboral.\n\n\nSi eres motivado, apasionado por el servicio al cliente y quieres hacer la diferencia en el sector financiero, ¡únete a la familia Aviva!","price":"8,400 MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758752023000","seoName":"financial-promoter-in-department-store","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-mapastepec/cate-other12/financial-promoter-in-department-store-6384025906265712/","localIds":"589","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"ae47e238-bdfc-4523-a9eb-243aa9ee0f85","sid":"6de9344a-12f9-4b81-9d9f-71ecd5a83102"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Promoción de productos financieros"," Bonos mensuales hasta $16,000"," Contrato directo con empresa"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Pijijiapan,Chiapas","unit":null}]},"addDate":1758752023927,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false}],"localIds":"5,569","pageTitle":"Tecnologías de Información y Comunicación en Mapastepec","topCateCode":"jobs","catePath":"1261,1278","cateName":"Empleos,Tecnologías de Información y Comunicación","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Casa","item":"https://mx.ok.com/es/city-mapastepec/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empleos","item":"https://mx.ok.com/es/city-mapastepec/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"Tecnologías de Información y Comunicación","item":"http://mx.ok.com/es/city-mapastepec/cate-info-comm-technology/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"info-comm-technology","total":16,"sortList":[{"sortName":"Mejor coincidencia","sortId":0},{"sortName":"Más reciente","sortId":1}],"breadCrumb":[{"name":"Casa","link":"https://mx.ok.com/es/city-mapastepec/"},{"name":"Empleos","link":"https://mx.ok.com/es/city-mapastepec/cate-jobs/"},{"name":"Tecnologías de Información y Comunicación","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"256 Tecnologías de Información y Comunicación en Chiapas desde $9962.0+ | ok.com","desc":"Encuentra 256 Tecnologías de Información y Comunicación a la venta en Chiapas. 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Tecnologías de Información y Comunicación en Mapastepec
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Tecnologías de Información y Comunicación
Mapastepec
Salario
Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
unidad
Ubicación:Mapastepec
Categoría:Tecnologías de Información y Comunicación
SSPEC Manager64842848136962120
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SSPEC Manager
Dana es un líder global en el suministro de sistemas de transmisión, soluciones de sellado y tecnologías de gestión térmica avanzados que mejoran la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con transmisiones convencionales y de fuentes de energía alternativas. Prestamos servicio a los tres principales mercados: turismos, camiones comerciales y equipos extraviales, y desde Dana ofrecemos a los fabricantes internacionales de equipos originales y el segmento de accesorios de repuesto el soporte de servicio y los productos a nivel local que necesitan desde una red de prácticamente 100 centros de ingeniería, fabricación y distribución. **Finalidad del trabajo** ------------------------- Administrar los sistemas y programas de prevención relacionados con los aspectos de seguridad Integral (seguridad, higiene industrial, seguridad patrimonial) y del medio ambiente que apliquen a la empresa, con base en las directrices corporativas, la legislación vigente y la política de Seguridad, Salud y Medio Ambiente de la compañía, con el propósito de tener una empresa segura para el personal que en ella labora y responsable con el medio ambiente, contribuyendo así a los objetivos de la empresa, con el fin de lograr que se cumpla con los requisitos internos, del cliente, del Corporativo y de la Norma IATF 16949, ISO 14001, ISO 45001\. **Responsabilidades y deberes del trabajo** ------------------------------------------- * Responsable de la implementación del sistema de gestión de seguridad, salud y medio ambiente, así como de las actividades necesarias para salvaguardar los bienes materiales de la empresa. * Elaborar y Administrar programas anuales encaminados a la mejora de la seguridad integral, el cuidado del medio ambiente y la salud ocupacional. * Investigar las posibles causas de todo incidente o accidente que repercuta o pueda repercutir en daño físico o material para el personal, empresa y medio ambiente con el fin de prevenir la repetición en lo futuro. * Disminuir la frecuencia y siniestralidad de los accidentes que ocurren en la Planta, así como la frecuencia de enfermedades ocupacionales, con el objetivo de reducir la Prima de Riesgo calculada por el IMSS. * Coordinar y participar activamente en la Comisión de Seguridad e Higiene y Medio Ambiente a fin prevenir riesgos y detectar actos y condiciones inseguras que puedan causar lesiones, enfermedades y/o daños al personal, empresa y al medio ambiente. * Designar el EEP idóneo para las diferentes actividades y operaciones que se realizan en la empresa; así como supervisar el uso adecuado por parte del personal, con el fin de atenuar los efectos hacia los trabajadores y administrar el uso racional de dicho equipo. * Mantener funcionales el Comité de Emergencias y las Brigadas de Emergencia DANA, administrando la capacitación y habilidades, que respondan ante cualquier emergencia que se pueda presentar en la empresa o en la zona, con la finalidad de asegurar la integridad física del personal, de las instalaciones y del Medio Ambiente. * Mantener y dar seguimiento a los diferentes auditorios referentes a Ecología y Seguridad realizadas por empresas certificadoras, instituciones federales, estatales, municipales organismos corporativos, etc., con el objeto de dar cumplimiento a los requerimientos de los clientes y a los requisitos legales que apliquen a la empresa. * Conocer y mantener actualizados los documentos y registros legales en Seguridad, Higiene, Salud y Medio Ambiente, y Otros a los que la empresa se suscriba como son los de Clientes y Comunidad entre ellos los del Sistema de Gestión Ambiental ISO14000\. * Administrar la generación, manejo y disposición de los residuos peligrosos de acuerdo a los requerimientos legales, del sistema ambiental y lineamientos corporativos. * Analizar los indicadores de seguridad, Salud y Medio Ambiente con el fin de detectar las posibles oportunidades y proponer soluciones para las causas de algún incumplimiento. * Realizar actividades orientadas a la mejora continua del área, procesos e indicadores, con la finalidad de colaborar con el cumplimiento y mejora de los resultados del área. * Administrar la capacitación y entrenamiento al personal en temas relacionados con la seguridad industrial, higiene y medio ambiente. * Conocer, cumplir y hacer que se cumpla el reglamento de seguridad y salud de la empresa, para prevenir accidentes, evitar actos y condiciones inseguras y desviaciones al Sistema de Gestión Ambiental. ISO 45001 / Seguridad y Salud del Trabajo. * Conocer los WI´s y Op´s del sistema de calidad ISO IATF 16 949 aplicables al área. * Cumplir roles y responsabilidades de acuerdo con matriz CORPEFCD\-00002\. * Cumplir con lo establecido en las Instrucciones de Trabajo (WI’s) y Procedimientos (OP’s) ambientales aplicables al área, para cuidar y preservar el medio ambiente. **\#OCCDANAMEXICO** **\#COMM** **Nivel de estudios y cualificaciones** --------------------------------------- Escolaridad Mínima: Carrera Ingeniería terminada, Ingeniero de Seguridad Industrial, a fin. Ingles conversacional. 3 años de experiencia Jefatura o Coordinacion de Seguridad e Higiene Industrial. **Habilidades y competencias** ------------------------------ * Pensar y actuar estratégicamente * Construir capacidad de talento * Demostrar un enfoque capaz * Lograr los resultados planificados Somos una empresa que se rige por una política de igualdad de oportunidades y cero discriminación entre los empleados o candidatos a un puesto por razón de raza, color, sexo, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad de género, estado de veterano y grado de discapacidad u otro colectivo con protección bajo amparo local, estatal o federal. Currículos no solicitados procedentes de agencias de selección de personal externas Tenga en cuenta que, conforme a la política de Dana, no aceptamos currículos no solicitados procedentes de agencias de selección de personal externas, a menos que se hubiera encargado a estas agencias la búsqueda de candidatos para una vacante concreta. Si una agencia de empleo, persona o entidad envían un currículo no solicitado, entienden que Dana tiene derecho a contratar al candidato correspondiente según lo estime oportuno sin que se deba abonar ningún honorario a dicha entidad, persona o agencia de empleo que realizaran el envío original.
97V9+C8 Constitución, Chis., Mexico
Salario negociable
MEX_Tecnico Mantenimiento64611655017603121
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MEX_Tecnico Mantenimiento
Dana es un líder mundial en el suministro de tecnologías de transmisión, sellado y gestión térmica de alta ingeniería que mejoran la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con sistemas de transmisión convencionales y de energía alternativa. Al atender a tres mercados principales (vehículos de pasajeros, camiones comerciales y todoterreno), Dana ofrece a los fabricantes de equipos originales y al mercado de posventa del mundo soporte local de productos y servicios por medio de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución. **Puesto de trabajo** --------------------- **Mantener el equipo, maquinaria e instalaciones en operación realizando los mantenimientos predictivos, preventivos o correctivos, apoyandose en los manuales, instructivos y procedimientos establecidos, para evitar paros de línea .** **Conocimientos de las normas ISO 14001, ISO 45001, ISO / IATF\-16949:2016\.** **Obligaciones y responsabilidades laborales** ---------------------------------------------- **Analizar las órdenes de trabajo, entregadas por el supervisor de mantenimiento o por el personal de producción de acuerdo a la falla, a fin de identificar el tipo de servicio que deberá realizarse (predictivo, preventivo o correctivo).** **Realizar inspecciones a la maquinaria, equipo e instalaciones de acuerdo a la órden de trabajo, para emitir el diagnóstico de la falla y determinar las acciones a tomar.** **Elaborar el vale de consumo de las refacciones y auxiliares (cuando se obtengan del almacén de herramientas) y/o anotar en la bitácora las refacciones las que se requieran del almacén de refacciones críticas, a fin de contar con el materia necesario para la reparación o mantenimiento predictivo o preventivo.** Somos un Empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a ningún empleado ni postulante por motivos de raza, color, sexo, edad, origen nacional, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida por leyes federales, locales o de los estados. Presentación espontánea de CV de seleccionadores de personal externos Tenga en cuenta que, según la política de Dana, no aceptamos presentaciones espontáneas de CV de seleccionadores de personal externos, a menos que dichos seleccionadores hayan sido contratados para ofrecer candidatos para una vacante específica. Cualquier agencia de empleo, persona o entidad que presente espontáneamente un CV lo hace en el entendimiento de que Dana tendrá derecho a contratar a ese postulante a su discreción sin ningún cargo adeudado a la agencia de empleo, persona o entidad que lo haya presentado.
97V9+C8 Constitución, Chis., Mexico
Salario negociable
Supervisor de Producción64536132883331122
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Supervisor de Producción
**Finalidad del trabajo** ------------------------- Coordinar directamente las operaciones de fabricación, coordinando a su equipo de trabajo, controlando el resultado final de la producción y supervisando al personal bajo su cargo. Responsable de aplicar los procedimientos medioambientales según ISO 14001. Tiene autoridad plena para detener el proceso de fabricación si se ve afectado el sistema de seguridad y calidad del producto, así como para sancionar y hacer cumplir los requisitos de SAA (Sistema de Gestión Ambiental), IATF 16949:2016, ISO 14001:2015 e ISO 45001:2018\. **Responsabilidades y deberes del trabajo** ------------------------------------------- * Cumplir con las metas diarias de producción. * Verificar la asistencia del personal operativo. * Revisar el arranque de los equipos de línea. * Confirmar que todo el personal esté presente para las diversas operaciones y que no haya escasez de materiales. * Otorgar permisos de salida. * Autorizar permisos para servicios médicos. * Verificar el inventario de materiales para el programa de producción. * Suministrar herramientas y revisar la producción. * Proporcionar equipos y herramientas a los operadores. * Verificar que los equipos funcionen según lo especificado. * Garantizar el cumplimiento de los sistemas aplicables de seguridad y medioambientales. * Coordinar reuniones de producción, cambios en las hojas de producción. * Revisar y analizar informes sobre rechazos en la producción. * Elaborar informes de producción y del área general. * Asistir en el análisis de desechos (SCRAP) y tiempos muertos por semana. * Verificar que su personal lleve a cabo los procedimientos medioambientales, evaluar y generar estrategias para la organización mediante la visión del auditoría DOS. * Difundir, coordinar y facilitar la creación de equipos de alto rendimiento mediante el programa Mejora DOS. * Participar activamente en reuniones del equipo de Operaciones, Diamante, Comunicación y Mejora Continua. * Comunicarse con los operadores en ocasiones especiales o cuando la producción no cumpla con los estándares deseados. * Coordinar el llenado de la información en el tablero de producción. \#OCCMEXICO **Nivel de estudios y cualificaciones** --------------------------------------- Educación: Ingeniería Industrial/Profesional, preferentemente con dos años de experiencia en cualquiera de las siguientes áreas: Producción, Mantenimiento, Fabricación, Calidad y/o Manufactura Esbelta. **Habilidades y competencias** ------------------------------ * TPS * Herramientas de Manufactura Esbelta. * Herramientas de DOS/mejora continua. * Conocimiento de los procesos de producción. * Sistema de Calidad ISO IATF 16949:2016, ISO 14001 * Herramientas de calidad * Sistema de Seguridad
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MEX_Quality Engineer64524773589505123
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MEX_Quality Engineer
Dana es un líder mundial en el suministro de tecnologías de transmisión, sellado y gestión térmica de alta ingeniería que mejoran la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con sistemas de transmisión convencionales y de energía alternativa. Al atender a tres mercados principales (vehículos de pasajeros, camiones comerciales y todoterreno), Dana ofrece a los fabricantes de equipos originales y al mercado de posventa del mundo soporte local de productos y servicios por medio de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución. **Puesto de trabajo** --------------------- Mantener los sistemas de Calidad de planta a través de desarrollar, implementar y mejorar métodos, técnicas y procedimientos del Sistema Integral de Calidad y de los procesos de manufactura, con el fin de lograr que este cumpla con los requisitos internos, del cliente, del Corporativo y de la Norma QS 9000 / IATF 16949\. **Obligaciones y responsabilidades laborales** ---------------------------------------------- Identificar desarrollar e implementar mejoras a los métodos, técnicas y procedimientos, a través del Sistema Integral de Calidad, con el fin de que éstos impacten de manera positiva los objetivos de la planta y optimicen costos de producción Asegurar la calidad de los productos procesados y terminados, de acuerdo a los lineamientos y procedimientos establecidos, para garantizar que cumplan los requerimientos y especificaciones del cliente y las normas internas. Coordinar las actividades de PPAP con todos los departamentos a fin de que se cumplan los programas establecidos, así como asegurase que se dé el soporte oportuno a las Áreas y los eventos programados. Somos un Empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a ningún empleado ni postulante por motivos de raza, color, sexo, edad, origen nacional, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida por leyes federales, locales o de los estados. Presentación espontánea de CV de seleccionadores de personal externos Tenga en cuenta que, según la política de Dana, no aceptamos presentaciones espontáneas de CV de seleccionadores de personal externos, a menos que dichos seleccionadores hayan sido contratados para ofrecer candidatos para una vacante específica. Cualquier agencia de empleo, persona o entidad que presente espontáneamente un CV lo hace en el entendimiento de que Dana tendrá derecho a contratar a ese postulante a su discreción sin ningún cargo adeudado a la agencia de empleo, persona o entidad que lo haya presentado.
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Materials Planner64523320361730124
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Materials Planner
**Puesto de trabajo** --------------------- Garantizar la llegada de los materiales productivos a la empresa, de acuerdo con los requerimientos a proveedores y rutas logísticas, aplicando los sistemas y programas de administración y control de la cadena de suministro, para cumplir con las políticas, estrategias y objetivos del grupo, así como satisfacer las necesidades y lineamientos de los clientes. **Obligaciones y responsabilidades laborales** ---------------------------------------------- * Asegurar que se solicite a proveedores el material necesario para cumplir con el plan de producción * Controlar los registros y documentación para el registro de entradas en el sistema * Establecer rutas logísticas (baseline) para reducción de costo de flete * Realizar programas especiales para seguimiento a materiales críticos * Cumplir con los requerimientos legales y normas internas para el proceso de importación y registro de entradas en sistema
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Salario negociable
Quality Engineer64388601033474125
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Quality Engineer
**Puesto de trabajo** --------------------- Mantener los sistemas de Calidad de planta a través de desarrollar, implementar y mejorar métodos, técnicas y procedimientos del Sistema Integral de Calidad y de los procesos de manufactura, con el fin de lograr que este cumpla con los requisitos internos, del cliente, del Corporativo y de la Norma QS 9000 / IATF 16949\. **Obligaciones y responsabilidades laborales** ---------------------------------------------- Identificar Desarrollar e implementar mejoras a los métodos, técnicas y procedimientos, a través del Sistema Integral de Calidad, con el fin de que éstos impacten de manera positiva los objetivos de la planta y optimicen costos de producción Asegurar la calidad de los productos procesados y terminados, de acuerdo a los lineamientos y procedimientos establecidos, para garantizar que cumplan los requerimientos y especificaciones del cliente y las normas internas. Elaborar las acciones correctivas y/o preventivas derivadas de las auditorías al sistema de Calidad Integral para asegurar de manera efectiva y oportuna, la actualización y el funcionamiento del Sistema de Calidad Integral. Coordinar las actividades de PPAP con todos los departamentos a fin de que se cumplan los programas establecidos, así como asegurase que se dé el soporte oportuno a las Áreas y los eventos programados.
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Salario negociable
Program Manager64338254187906126
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Program Manager
**Puesto de trabajo** --------------------- Program Manager **Obligaciones y responsabilidades laborales** ---------------------------------------------- Identificar Resolver los problemas del proyecto, utilizando un análisis sistémico de las causas raíz y proporcionar un proceso sólido para la gestión de cambios. Planificar Oportunamente reuniones de equipo y revisiones del estatus del programa. Gestionar Los presupuestos y costos asociados al programa Optimizar El flujo mediante la coordinación oportuna de todas las liberaciones de órdenes de compra. Garantizar La calidad de los entregables del programa y un lanzamiento seguro.
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MEX_Team Leader64332786985729127
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MEX_Team Leader
Dana es un líder mundial en el suministro de tecnologías de transmisión, sellado y gestión térmica de alta ingeniería que mejoran la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con sistemas de transmisión convencionales y de energía alternativa. Al atender a tres mercados principales (vehículos de pasajeros, camiones comerciales y todoterreno), Dana ofrece a los fabricantes de equipos originales y al mercado de posventa del mundo soporte local de productos y servicios por medio de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución. **Puesto de trabajo** --------------------- **Coordinate and administration of the personal activities and the team work assigned in order to obtain the establish goals of security, quality, productivity, efficiency and cost, using tools and established methods for the detection and response to abnormalities and focused in the continuous improvement.** **Obligaciones y responsabilidades laborales** ---------------------------------------------- * **Ensure that the operators comply with work instructions WIs, through process audits. Give talks of 5 minuts at the beginning of the shift.** * **Promote work under the “continuous improvement” system, serving as a facilitator.** * **Train operators in work instructions.** * **Identify and implement improvements in workstations and methods, tools and equipment.** * **Respond as a first level to the escalation plan whenever necessary, to try to avoid the stoppage of production lines.** Somos un Empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a ningún empleado ni postulante por motivos de raza, color, sexo, edad, origen nacional, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida por leyes federales, locales o de los estados. Presentación espontánea de CV de seleccionadores de personal externos Tenga en cuenta que, según la política de Dana, no aceptamos presentaciones espontáneas de CV de seleccionadores de personal externos, a menos que dichos seleccionadores hayan sido contratados para ofrecer candidatos para una vacante específica. Cualquier agencia de empleo, persona o entidad que presente espontáneamente un CV lo hace en el entendimiento de que Dana tendrá derecho a contratar a ese postulante a su discreción sin ningún cargo adeudado a la agencia de empleo, persona o entidad que lo haya presentado.
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MEX_Montacarguista64332787001602128
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MEX_Montacarguista
Dana es un líder mundial en el suministro de tecnologías de transmisión, sellado y gestión térmica de alta ingeniería que mejoran la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con sistemas de transmisión convencionales y de energía alternativa. Al atender a tres mercados principales (vehículos de pasajeros, camiones comerciales y todoterreno), Dana ofrece a los fabricantes de equipos originales y al mercado de posventa del mundo soporte local de productos y servicios por medio de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución. **Puesto de trabajo** --------------------- **Comply with the daily unloading of boxes, van, containers and empty packaging shipments to suppliers. Knowledge of ISO 14001, ISO 45001, ISO / IATF\-16949:2016** **Obligaciones y responsabilidades laborales** ---------------------------------------------- * **Participate the start meeting.** * **Filling out forklift check list.** * **Review daily programs.** * **Activate and deactivate hook to hold the box to be unloaded.** * **Download, validation and identification of material.** Somos un Empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a ningún empleado ni postulante por motivos de raza, color, sexo, edad, origen nacional, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida por leyes federales, locales o de los estados. Presentación espontánea de CV de seleccionadores de personal externos Tenga en cuenta que, según la política de Dana, no aceptamos presentaciones espontáneas de CV de seleccionadores de personal externos, a menos que dichos seleccionadores hayan sido contratados para ofrecer candidatos para una vacante específica. Cualquier agencia de empleo, persona o entidad que presente espontáneamente un CV lo hace en el entendimiento de que Dana tendrá derecho a contratar a ese postulante a su discreción sin ningún cargo adeudado a la agencia de empleo, persona o entidad que lo haya presentado.
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MEX_ Production Supervisor64329969960449129
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MEX_ Production Supervisor
Dana es un líder mundial en el suministro de tecnologías de transmisión, sellado y gestión térmica de alta ingeniería que mejoran la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con sistemas de transmisión convencionales y de energía alternativa. Al atender a tres mercados principales (vehículos de pasajeros, camiones comerciales y todoterreno), Dana ofrece a los fabricantes de equipos originales y al mercado de posventa del mundo soporte local de productos y servicios por medio de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución. **Puesto de trabajo** --------------------- Asegurar la disponibilidad de material en mezcla, calidad y cantidad en base al programa de produccion, administrando los recursos humanos y equipo del área de producción asignada para cumplir con los requerimientos del cliente. **Obligaciones y responsabilidades laborales** ---------------------------------------------- **Cumplir el programa de producción de la unidad de negocio** Administrar los recursos humanos y equipo de acuerdo a necesidades diarias de volumen y mezclar Supervisar la operación de las líneas de producción. Cumplir el programa de producción de la unidad de negocio. Capturar la información en el sistema de monitoreo de los indicadores del OEE y la Productividad Verificar la disponibilidad de maquinaria y equipo en las líneas de trabajo. Proponer y diseñar los formatos para el control del proceso donde se registran las puestas a punto y las condiciones con las que se trabaja Somos un Empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a ningún empleado ni postulante por motivos de raza, color, sexo, edad, origen nacional, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida por leyes federales, locales o de los estados. Presentación espontánea de CV de seleccionadores de personal externos Tenga en cuenta que, según la política de Dana, no aceptamos presentaciones espontáneas de CV de seleccionadores de personal externos, a menos que dichos seleccionadores hayan sido contratados para ofrecer candidatos para una vacante específica. Cualquier agencia de empleo, persona o entidad que presente espontáneamente un CV lo hace en el entendimiento de que Dana tendrá derecho a contratar a ese postulante a su discreción sin ningún cargo adeudado a la agencia de empleo, persona o entidad que lo haya presentado.
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Asesor de crédito grupal642993493111061210
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Asesor de crédito grupal
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PQ2C+C2 Pijijiapan, Chis., Mexico
8,500-10,000 MXN/mes
ASESOR DE VENTAS642943078704661211
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ASESOR DE VENTAS
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89M8+8M Héctor Alvarado Herrera, Chis., Mexico
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Dana es un líder global en el suministro de sistemas de transmisión, soluciones de sellado y tecnologías de gestión térmica avanzados que mejoran la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con transmisiones convencionales y de fuentes de energía alternativas. Prestamos servicio a los tres principales mercados: turismos, camiones comerciales y equipos extraviales, y desde Dana ofrecemos a los fabricantes internacionales de equipos originales y el segmento de accesorios de repuesto el soporte de servicio y los productos a nivel local que necesitan desde una red de prácticamente 100 centros de ingeniería, fabricación y distribución. **Finalidad del trabajo** ------------------------- Sera responsable de captar y difundir las necesidades de los clientes mediante el contacto con cada uno de ellos para que sean transformados en requerimientos internos, atendidos con calidad y oportunidad, logrando asi la satisfaccion total de nuestros clientes. **Responsabilidades y deberes del trabajo** ------------------------------------------- * Retener a los clientes. * Reconocer a los clientes más valiosos. * Comprender lo que los consumidores necesitan. * Atender dudas, quejas y comentarios. * Crear un equipo que acompañe a los clientes. * Detectar oportunidades de mejora. * Construir canales de comunicación valiosos. Somos una empresa que se rige por una política de igualdad de oportunidades y cero discriminación entre los empleados o candidatos a un puesto por razón de raza, color, sexo, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad de género, estado de veterano y grado de discapacidad u otro colectivo con protección bajo amparo local, estatal o federal. Currículos no solicitados procedentes de agencias de selección de personal externas Tenga en cuenta que, conforme a la política de Dana, no aceptamos currículos no solicitados procedentes de agencias de selección de personal externas, a menos que se hubiera encargado a estas agencias la búsqueda de candidatos para una vacante concreta. Si una agencia de empleo, persona o entidad envían un currículo no solicitado, entienden que Dana tiene derecho a contratar al candidato correspondiente según lo estime oportuno sin que se deba abonar ningún honorario a dicha entidad, persona o agencia de empleo que realizaran el envío original.
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Materials Planner642681823402261213
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Materials Planner
Dana es un líder mundial en el suministro de tecnologías de transmisión, sellado y gestión térmica de alta ingeniería que mejoran la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con sistemas de transmisión convencionales y de energía alternativa. Al atender a tres mercados principales (vehículos de pasajeros, camiones comerciales y todoterreno), Dana ofrece a los fabricantes de equipos originales y al mercado de posventa del mundo soporte local de productos y servicios por medio de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución. **Puesto de trabajo** --------------------- Garantizar la entrada de los materiales productivos y no productivos, abastecidos por los proveedores nacionales e internacionales, de acuerdo con los procedimientos aplicables al área, para asegurar el control de los inventarios, la integridad de los registros, que no existan desviaciones con las políticas de materiales y con los controles establecidos y se abastezca oportunamente a las líneas de producción. Así mismo que la documentación del material recibido cumpla con el soporte documental y los requisitos fiscales correspondientes, con el fin de lograr que este cumpla con los requisitos internos, del cliente, del Corporativo y de la Norma IATF 16949, ISO 14001, ISO 45001 **Obligaciones y responsabilidades laborales** ---------------------------------------------- Desarrollar con el personal directivo la estrategia de manufactura para housings dentro de la integración de productos finales a clientes Vigilar que se reciba y verifique el soporte documental (factura, remisión, pedimento, orden de compra, hoja de seguridad para productos químicos) que ampare el material nacional y de importación adquirido a los proveedores, revisando que éstos cumplan con los requisitos fiscales y controles establecidos para contar con toda la documentación para auditorias y/o aclaraciones. Asegurar el abasto oportuno de materiales a la línea de producción, de acuerdo a los planes de producción y los requerimientos de materiales, a fin de eliminar tiempos muertos y sobre costo del producto. Vigilar el registro oportuno en el Sistema Oracle la entrada de los materiales, su aplicación contable a cuentas por pagar e inventarios, para mantener actualizado el Sistema Oracle y el pago a proveedores. Vigilar el registro en el Sistema Oracle de las entradas de materiales nocturnos efectuadas por vigilancia, para mantener actualizado el Sistema Oracle y el pago oportuno a proveedores. Autorizar las correcciones en el Sistema Oracle de las diferencias reportadas por Almacén de Manejo de Materiales, verificando y validando las modificaciones a los registros capturados inicialmente, con el fin de que el Sistema Oracle se mantenga actualizado. Somos un Empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a ningún empleado ni postulante por motivos de raza, color, sexo, edad, origen nacional, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida por leyes federales, locales o de los estados. Presentación espontánea de CV de seleccionadores de personal externos Tenga en cuenta que, según la política de Dana, no aceptamos presentaciones espontáneas de CV de seleccionadores de personal externos, a menos que dichos seleccionadores hayan sido contratados para ofrecer candidatos para una vacante específica. Cualquier agencia de empleo, persona o entidad que presente espontáneamente un CV lo hace en el entendimiento de que Dana tendrá derecho a contratar a ese postulante a su discreción sin ningún cargo adeudado a la agencia de empleo, persona o entidad que lo haya presentado.
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Industrial Engineer642263776069151214
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Industrial Engineer
Dana es un líder mundial en el suministro de tecnologías de transmisión, sellado y gestión térmica de alta ingeniería que mejoran la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con sistemas de transmisión convencionales y de energía alternativa. Al atender a tres mercados principales (vehículos de pasajeros, camiones comerciales y todoterreno), Dana ofrece a los fabricantes de equipos originales y al mercado de posventa del mundo soporte local de productos y servicios por medio de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución. **Puesto de trabajo** --------------------- Administrar y coordinar los procesos de mejora continua y métodos óptimos de trabajo, mediante la participación, desarrollo, búsqueda y actualización de ideas en conjunto con los equipos de trabajo, con el objeto de mejorar la calidad de los procesos y servicios de la empresa y lograr con ello satisfacer las necesidades de los clientes. **Obligaciones y responsabilidades laborales** ---------------------------------------------- Analizar y mejorar los procesos de manufactura para reducir costos y tiempos de producción. Implementar soluciones tecnológicas y de ingeniería para mejorar la eficiencia operativa. Colaborar con equipos multidisciplinarios para desarrollar y optimizar procesos de producción. Somos un Empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a ningún empleado ni postulante por motivos de raza, color, sexo, edad, origen nacional, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida por leyes federales, locales o de los estados. Presentación espontánea de CV de seleccionadores de personal externos Tenga en cuenta que, según la política de Dana, no aceptamos presentaciones espontáneas de CV de seleccionadores de personal externos, a menos que dichos seleccionadores hayan sido contratados para ofrecer candidatos para una vacante específica. Cualquier agencia de empleo, persona o entidad que presente espontáneamente un CV lo hace en el entendimiento de que Dana tendrá derecho a contratar a ese postulante a su discreción sin ningún cargo adeudado a la agencia de empleo, persona o entidad que lo haya presentado.
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Promotor financiero en tienda departamental638402590626571215
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Promotor financiero en tienda departamental
DESCRIPCIóN **Promotor Financiero en tienda departamental** =============================================== ¡Únete a Aviva y sé parte de nuestro equipo innovador! En AVIVA, estamos construyendo un banco "phygital" para garantizar el acceso a productos financieros para todos los mexicanos, utilizando tecnología de vanguardia como inteligencia artificial y video. **¿Qué buscamos?** ------------------ Promotor de crédito apasionado por el mundo financiero y el servicio al cliente, con experiencia en ventas, atención a clientes o asesoría financiera. **Requisitos:** --------------- Experiencia en piso de ventas, módulo o créditos. Habilidades de comunicación y negociación. Orientado a resultados y trabajo en equipo. Proactivo y con actitud positiva. Bachillerato terminado **Responsabilidades:** ---------------------- * Promover productos financieros en la tienda departamental. * Asesorar a los clientes sobre opciones de crédito. * Llevar a cabo el proceso de solicitud de crédito. * Trabajar en equipo y cumplir metas de ventas. **¿Qué ofrecemos?** ------------------- * Sueldo base de $8,400\.00 al mes * Bonos mensuales ( hasta $16,000\) * Bono bimestral para los mejores vendedores (de $2,000 a $15,000\) * Pagos quincenales * Bono garantía de $1,750\.00 al mes (únicamente las primeras 2 quincenas) * Prestaciones de ley ( IMSS, 15 días de aguinaldo, 12 días de vacaciones, prima vacacional del 25%, prima dominical del 25%) * INFONAVIT , FONACOT * Contrato directo con la empresa. * Cotizas al 100% * 7 días personales adicionales a las vacaciones. * Capacitación pagada. * Día de cumpleaños libre * Bono por maternidad y paternidad (1 quincena al nacimiento del hijo) * Uniforme gratis. * Herramientas de trabajo. * Oportunidad de crecimiento profesional. * Excelente ambiente laboral. **¿Por qué elegir Aviva?** -------------------------- Valoramos el talento y creamos un entorno inclusivo y dinámico. Apoyamos tu crecimiento profesional y el equilibrio entre tu vida personal y laboral. Si eres motivado, apasionado por el servicio al cliente y quieres hacer la diferencia en el sector financiero, ¡únete a la familia Aviva!
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