Descripción
En **Nexgen Systems** buscamos un(a) **Diseñador(a) Gráfico(a) Junior** para integrarse a nuestro equipo de diseño y apoyar en la producción gráfica diaria de la empresa. La persona será responsable de crear piezas para redes sociales, materiales impresos, presentaciones de marca y contenido visual, siguiendo los lineamientos de identidad corporativa ya establecidos.
Este puesto es ideal para alguien con sólidas bases en diseño gráfico, manejo de herramientas de Adobe y atención al detalle, que quiera desarrollarse profesionalmente en un entorno creativo y dinámico.
**Responsabilidades principales**
* **Diseño para redes sociales**: Crear piezas gráficas para publicaciones, stories, banners y campañas digitales en distintas plataformas (Instagram, Facebook, LinkedIn).
* **Materiales impresos**: Diseñar folletos, volantes, carteles, papelería corporativa y otros materiales para impresión, cuidando especificaciones técnicas (CMYK, sangrados, resolución).
* **Presentaciones comerciales**: Apoyar en la elaboración de presentaciones para clientes, propuestas y materiales internos con diseño profesional y alineado a la marca.
* **Adaptación de formatos**: Adaptar y redimensionar piezas gráficas a múltiples formatos respetando el manual de identidad de marca.
* **Coordinación con proveedores**: Dar seguimiento a la producción de materiales con imprentas y proveedores externos, verificando calidad y tiempos de entrega.
* **Organización de archivos**: Mantener ordenado el banco de recursos gráficos, plantillas, fuentes y archivos del área de diseño.
* **Cumplimiento de lineamientos**: Asegurar que todas las piezas cumplan con el manual de identidad de marca y estándares de calidad establecidos.
**Habilidades / conocimientos**
* **Dominio de Adobe Illustrator y Photoshop** — **INDISPENSABLE**.
* Manejo de **Figma o Canva** (deseable).
* Conocimiento básico de **ElevenLabs** (deseable).
* Conocimiento de **identidad de marca** y aplicación de manuales gráficos.
* Dominio de **retícula, tipografía y teoría del color**.
* **Preparación de archivos para impresión** (CMYK, sangrados, empaquetado de archivos).
* Conocimiento de **formatos y especificaciones** para diseño en redes sociales.
* **Atención al detalle** y capacidad de mantener consistencia visual.
* Habilidad para **manejar múltiples proyectos** en paralelo y cumplir con tiempos ajustados.
* **Apertura a retroalimentación** y disposición para iterar diseños.
* **Comunicación clara** con áreas de marketing, ventas y dirección.
**Requisitos (Indispensables)**
* **Carrera técnica o licenciatura** en Diseño Gráfico, Comunicación Visual o afín (titulado o pasante).
* **1 a 2 años de experiencia** en posiciones similares (incluye prácticas profesionales y trabajo freelance).
* **Portafolio obligatorio** con ejemplos de trabajos realizados.
* Dominio comprobable de **Adobe Illustrator y Photoshop**.
* Disponibilidad para trabajar de forma **presencial** en Tres Ríos.
* Edad entre **18 y 29 años** (requisito del programa Jóvenes Construyendo el Futuro).
**Requisitos (Deseables / Plus)**
* Experiencia en diseño para empresas de tecnología o servicios B2B.
* Conocimiento de **Adobe InDesign** para maquetación editorial.
* Experiencia en diseño de **presentaciones corporativas** de alto impacto.
* Conocimiento de **motion graphics** o animación básica (After Effects).
* Familiaridad con **diseño UI/UX** o interfaces digitales.
* Manejo de **herramientas de gestión de proyectos** (Trello, Asana, Monday).
**Beneficios**:
* Uniformes gratuitos
* Capacitación continua en diseño
* Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa
* Ambiente creativo y colaborativo
**Proceso de selección**:
* Revisión de CV y portafolio
* Entrevista con Recursos Humanos
* Prueba técnica de diseño
* Entrevista final con el líder del área
**Perfil ideal**: Buscamos a alguien creativo, organizado y con ojo para el detalle. Si te apasiona el diseño gráfico, te gusta trabajar en equipo y quieres formar parte de una empresa en crecimiento, este puesto es para ti.
Sueldo: A partir de $9,582\.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial