Ingeniero Eléctrico

Descripción

Resumen: Ingeniero de aplicaciones responsable de personalizar equipos eléctricos de baja tensión mediante diseños estándar, crear listas de materiales (BOM) y brindar soporte técnico. Aspectos destacados: 1. Diseño de ingeniería de cuadros de mando extraíbles de baja tensión 2. Proyectos de mejora continua y productividad 3. Interfaz con ingenieros de soporte técnico y de servicio en campo Descripción del puesto: Schneider Electric tiene una oportunidad para un **INGENIERO DE APLICACIONES** en nuestra ubicación de **PLANTA 4 APODACA**. El ingeniero de aplicaciones es un ingeniero de proyectos encargado de la personalización de equipos eléctricos de baja tensión mediante diseños estándar. Él/ella personaliza los planos de distribución de control y potencia según las especificaciones del cliente y crea la lista de materiales (BOM) necesaria para fabricar dichos equipos. **¿Qué hará usted?** * Diseño de ingeniería de cuadros de mando extraíbles de baja tensión * Creación de listas de materiales (BOM) para fabricar equipos * Proyectos de mejora continua * Proyectos de productividad * Servicio al cliente interno y externo * Coordinación con los clientes para ayudar a definir los requisitos del sistema. * Asistencia durante la puesta en marcha. * Soporte técnico y comercial. * Interfaz con ingenieros de soporte técnico y de servicio en campo (Cualificaciones en inglés para candidatos externos): **¿Qué cualificaciones lo harán exitoso en este puesto?** * Título universitario en Ingeniería Eléctrica y Mecánica, Electrónica, Automatización, Ingeniería Mecatrónica o áreas afines * Experiencia de 2 a 5 años relacionada con dispositivos eléctricos u otras áreas afines * Conocimientos profundos sobre equipos eléctricos de baja tensión, tableros eléctricos y AutoCAD. * Habilidades y competencias importantes: liderazgo, empoderamiento, buena capacidad de comunicación y atención al cliente. * Dominio fluido del inglés * Debe tener un fuerte sentido de urgencia **¡Conozcámoslo! Postule hoy mismo.** (Descripción institucional en inglés para candidatos externos): **¿Busca generar un IMPACTO con su carrera?** Cuando piensa en unirse a un nuevo equipo, la cultura importa. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos constituyen la base para crear una excelente cultura que respalde el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACTO —Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad y Trabajo en Equipo— comienzan con nosotros. IMPACTO también es su invitación para unirse a Schneider Electric, donde puede contribuir a transformar las ambiciones de sostenibilidad en acciones concretas, sin importar el rol que desempeñe. Es un llamado a vincular su carrera con la ambición de lograr un mundo más resistente, eficiente y sostenible. Estamos buscando CREADORES DE IMPACTO: personas excepcionales que conviertan las ambiciones de sostenibilidad en acciones concretas en la intersección de la automatización, la electrificación y la digitalización. Celebramos a los CREADORES DE IMPACTO y creemos que todos tienen el potencial de ser uno. ¡Conviértase en un CREADOR DE IMPACTO con Schneider Electric — postule hoy mismo! Ingresos globales de 36 000 millones de euros \+13 % de crecimiento orgánico Más de 150 000 empleados en más de 100 países Nº 1 en el ranking Global 100 de las corporaciones más sostenibles del mundo Debe presentar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier puesto con nosotros. Este anuncio permanecerá publicado hasta cubrirse la vacante. *Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todas las personas, en cualquier lugar, y garantizando que todos los empleados se sientan únicos, valorados y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos, y la «inclusión» es uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y estamos comprometidos a impulsar la inclusividad en todo lo que hacemos.* *En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares éticos y de cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, sustentando cada aspecto de nuestro negocio y nuestra disposición a actuar y responder con respeto y buena fe ante todas nuestras partes interesadas. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza* *aquí* *Schneider Electric es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Es nuestra política brindar oportunidades iguales de reclutamiento, contratación, capacitación, traslado y promoción a todas las personas calificadas, sin importar raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, condición militar, orientación sexual, estado civil ni ninguna otra característica o conducta protegida por ley.*