Empresa Familiar en crecimiento con Head Count de 145 empleados, atendiendo diversas unidades de negocio, solicita Jefe de Recursos Humanos. Responsabilidades principales: * Personas a cargo: Nominista, Reclutadores, Capacitación y DO, área de limpieza y vigilantes) * Coordinar y supervisar los procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal operativo y administrativo. * Diseñar y coordinar programas de capacitación, desarrollo, evaluación de desempeño y clima laboral. * Gestionar altas, bajas y modificaciones salariales, confrontas IDSE\-SUA y atención a requerimientos de autoridades. * Administrar relaciones laborales, aplicación del Reglamento Interior de Trabajo, actas administrativas y desvinculaciones. * Supervisar la nómina, incidencias, finiquitos y obligaciones ante IMSS, INFONAVIT y FONACOT. * Implementar políticas de sueldos, salarios, compensaciones e incentivos. * Atender inspecciones laborales y coordinar información con despacho contable y jurídico. Requisitos: * Licenciatura en Relaciones Industriales, Psicología Laboral, Administración o afín. * Es indispensable gestionar y coordinar diversas unidades de negocio. * Indispensable Manejo de Personal * Experiencia mínima de 7 años como JEFE DE RH (Coordinando personal del área). * Conocimiento sólido en legislación laboral, nómina, IMSS, INFONAVIT, relaciones laborales y desarrollo organizacional. * Habilidades de liderazgo, negociación, análisis, organización y tolerancia a la presión. * Excelente comunicación y enfoque a resultados. * Licencia de conducir Vigente. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: $12,000\.00 \- $14,000\.00 al mes Beneficios: * Aumentos salariales * Ayuda o servicio de transporte * Servicio de comedor * Teléfono de la empresa Lugar de trabajo: Empleo presencial