LÍDER TÉCNICO DE SERVICIOS DIGITALES (NUBE/AWS)

Descripción

Resumen: Peraton busca un Líder Técnico de Servicios Digitales para impulsar la innovación y la colaboración entre diversos equipos técnicos, liderando iniciativas para prácticas modernas de software y la metodología DevSecOps. Aspectos destacados: 1. Liderar iniciativas y establecer procesos para prácticas modernas de software 2. Impulsar la madurez del desarrollo actual de software y la entrega continua 3. Supervisar iniciativas de transformación tecnológica, incluidas la inteligencia artificial y el análisis de datos ##### **SOBRE PERATON** Peraton es una empresa de seguridad nacional de próxima generación que impulsa misiones de consecuencia crítica en todo el mundo y hasta los confines más lejanos de la galaxia. Como el principal integrador mundial de capacidades misionales y proveedor transformador de TI empresarial, ofrecemos soluciones y tecnologías confiables y altamente diferenciadas para proteger a nuestra nación y a sus aliados. Peraton opera en el punto crítico de convergencia entre amenazas tradicionales y no tradicionales en todos los dominios: tierra, mar, espacio, aire y ciberespacio. La empresa actúa como socio de confianza para agencias gubernamentales esenciales y apoya a todas las ramas de las Fuerzas Armadas de Estados Unidos. Cada día, nuestros empleados resuelven los desafíos más arduos que enfrentan nuestros clientes. Visite peraton.com para conocer cómo mantenemos seguras y protegidas a las personas de todo el mundo. ##### **SOBRE EL PUESTO** ¡ESTAMOS CONTRATANDO! Buscamos un **Líder Técnico de Servicios Digitales**, con las competencias técnicas necesarias para impulsar la innovación y la colaboración entre diversos equipos de desarrolladores de software, ingenieros de confiabilidad del sitio en AWS, ingenieros de automatización, ingenieros de pruebas, ingenieros de redes, ingenieros de bases de datos, ingenieros de operaciones en la nube, ingenieros de herramientas, desarrolladores de aplicaciones y expertos en seguridad. Como Líder Técnico de Servicios Digitales, usted liderará iniciativas y establecerá procesos para promover prácticas modernas de software mediante la metodología DevSecOps. **Responsabilidades principales del puesto** * Ser un líder técnico clave para impulsar la madurez del desarrollo actual de software y la entrega continua de aplicaciones de alto perfil. * Experiencia comprobada en roles consultivos o asesores superiores, impulsando cambios estratégicos y la adopción digital en múltiples unidades comerciales. * Experticia en la supervisión e implementación de una amplia gama de iniciativas de transformación tecnológica, especialmente aquellas que involucran inteligencia artificial, análisis avanzado y soluciones digitales emergentes. * Comprender el entorno técnico y comercial para poder evaluar adecuadamente el verdadero impacto y los riesgos, y proporcionar rápidamente comunicaciones de nivel ejecutivo sobre el estado de un evento. * Responsable de responder a solicitudes de información (RFI) y redactar respuestas técnicas que se alineen con nuestra hoja de ruta y agenda estratégica. * Asumir la responsabilidad y rendición de cuentas por las iniciativas de servicios digitales y liderar a otros recursos para garantizar resultados exitosos. * Competencias técnicas con herramientas modernas y métricas de observabilidad para identificar y solucionar problemas recurrentes en plataformas empresariales o en la nube, además de liderar iniciativas destinadas a impulsar mejoras. * Supervisar y gestionar las comunicaciones durante eventos de alto impacto mediante los canales pertinentes. * Priorizar, gestionar y asumir la responsabilidad de los problemas emergentes y en desarrollo de los clientes desde su inicio hasta su resolución final. * Utilizar experiencia especializada en el dominio empresarial sobre herramientas y prácticas de monitoreo y alerta. * Identificar áreas donde la estandarización de procesos facilitará la respuesta ante incidentes. * Garantizar que se mantengan los estándares dentro de los equipos de ingeniería técnica. * Identificar ineficiencias en los procesos del equipo y elaborar planes para abordarlas. * Sentar las bases del éxito creando un enfoque estandarizado para conectar y hacer funcionar conjuntamente nuestros datos, sistemas y nuevas tecnologías como la inteligencia artificial y los paneles digitales, incluidas las herramientas para gestionar datos, finanzas, diseño, equipos y progreso de proyectos. * Crear y revisar documentación según corresponda, como documentación sobre eventos de incidentes y acciones tomadas, análisis de causas fundamentales y acciones requeridas, diseño de nuevos procedimientos estándar para mitigaciones, etc. * Participar en sprints ágiles para evolucionar procesos comerciales y tecnologías, e impulsar mejoras óptimas. * Gestionar la carga de trabajo y el desempeño de otros recursos, tanto empleados como subcontratistas. ##### **CALIFICACIONES** **Habilidades requeridas:*** 10 años de experiencia; puede incluir experiencia de supervisión o liderazgo * Al menos 10 años de experiencia construyendo u operando en AWS, redes, herramientas de seguridad informática, bases de datos y herramientas relacionadas * Experiencia técnica práctica en DevSecOps, seguridad, automatización, desarrollo de aplicaciones, bases de datos, implementación, integración y gestión de versiones. * Experiencia práctica en el establecimiento y la maduración del desarrollo de aplicaciones y CI/CD hacia la entrega progresiva. * Capacidad para trabajar con Terraform en soluciones de infraestructura como código. * Sólida comprensión de los roles y permisos de gestión de identidades y accesos. * Experiencia en el uso de herramientas en un entorno de nube AWS (CloudWatch, OpenSearch) y herramientas de seguridad tales como Aqua, DLP, etc. * Amplia experiencia práctica con aplicaciones contenerizadas basadas en Kubernetes (AWS EKS), incluidos servicios contenerizados basados en Spring Boot. * Experiencia con GitLab CI/CD, incluida la habilitación de entornos, banderas de funciones y agregación de métricas DORA. * Experiencia con herramientas utilizadas durante el monitoreo en tiempo real, alertas y diagnósticos durante incidentes. * Experiencia con herramientas de observabilidad como Datadog. * Competencia en programación en al menos un lenguaje de software (por ejemplo, Python, C, C\+\+, Java, Ruby). * Debe ser autodidacta y capaz de actuar tanto a nivel táctico como estratégico, con gran atención al detalle. * Debe estar disponible para apoyar un entorno de funcionamiento las 24 horas del día, los 7 días de la semana, y trabajar fuera del horario habitual para resolver incidencias o realizar cambios. * Fuerte capacidad analítica, sólida experiencia tecnológica, buen criterio empresarial y capacidad para profundizar en la resolución de problemas complejos. * Debe poseer presencia y habilidades de comunicación propias de un líder para trabajar eficazmente con los clientes en todos los niveles de su organización. * Capacidad para comunicar por escrito y verbalmente temas técnicos complejos de forma clara y concisa. * Pasión y disposición para liderar la resolución de incidentes críticos. * Capacidad para gestionar la comunicación durante incidentes críticos de forma improvisada y asegurar que se implementen soluciones técnicas detalladas, asignándolas con cronogramas específicos que conduzcan a resoluciones oportunas. * Capacidad para facilitar sesiones técnicas de análisis de causa raíz con múltiples partes interesadas, proporcionar una hoja de ruta para futuros cambios y liderar la implementación de dichos cambios. * Experiencia con entornos PaaS (Plataforma como Servicio). * Conocimiento de los principios de administración y gestión de redes. * Familiaridad con software de acceso remoto, incluidos SFTP, RDP (Citrix) y protocolos PCoIP/DCV (AWS Workspaces) (AWS Session Manager). * Arquitecto de Soluciones AWS – Profesional * Certificación Especializada en Seguridad AWS * Debe ser ciudadano estadounidense. * Debe ser capaz de obtener y mantener la autorización de seguridad requerida por la agencia. **Habilidades preferidas:*** Confianza pública activa * Título universitario es un plus ##### **DETALLES** **Rango salarial objetivo:** $112.000 \- $179.000\. Este rango representa el salario típico para este puesto. El salario se determina según diversos factores, entre ellos, pero sin limitarse a, el alcance y las responsabilidades del puesto, la experiencia, la educación, los conocimientos, las habilidades y las competencias del candidato, así como su ubicación geográfica y consideraciones comerciales y contractuales. Dependiendo del puesto, los empleados pueden ser elegibles para recibir pagos por horas extras, diferencial por turnos y bonos discrecionales, además de su salario base. **Declaración de beneficios:** Peraton ofrece a los empleados elegibles una variedad de beneficios, incluidos los médicos, dentales, de visión, de vida, cuentas de ahorro para la salud, discapacidad a corto y largo plazo, programa de asistencia al empleado (EAP), licencia parental, plan 401(k), tiempo libre pagado (PTO) para vacaciones y días festivos pagados por la empresa. Una lista completa de los beneficios disponibles puede consultarse en https://www.careers.peraton.com/benefits. **Declaraciones sobre la solicitud:** El período de solicitud para este puesto se estima en 30 días a partir de la fecha de publicación. Sin embargo, este plazo puede acortarse o ampliarse según las necesidades comerciales y la disponibilidad de candidatos calificados. Al presentar su solicitud para este puesto, usted manifiesta su interés en el rol y en la empresa. Durante la revisión de su solicitud, es posible que se le solicite participar en una entrevista por videollamada, así como en un proceso para verificar su identidad. **Igualdad de oportunidades:** Empleador que brinda igualdad de oportunidades, incluidas las personas con discapacidad y los veteranos protegidos, u otras características protegidas por la ley.