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Analista de Ingresos

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: El Analista de Ingresos colabora con diversos equipos, realizando revisiones contractuales y aplicando orientación técnica para el cumplimiento del reconocimiento de ingresos como parte de un Centro Global de Excelencia. Aspectos destacados: 1. Colaborar con los equipos de Ventas, Legal, Operaciones de Ventas y Precios 2. Aplicar orientación técnica para el cumplimiento del reconocimiento de ingresos según ASC 606 3. Actuar como recurso del Centro de Excelencia para los casos del Desk de Acuerdos *Para obtener la mejor experiencia como candidato, considere postularse a un máximo de 3 puestos dentro de los próximos 12 meses, a fin de evitar duplicar esfuerzos.* Categoría del puesto Finanzas Detalles del puesto **Acerca de Salesforce** Salesforce es el CRM impulsado por IA n.º 1, donde humanos con agentes impulsan juntos el éxito del cliente. Aquí, la ambición se convierte en acción. La tecnología se encuentra con la confianza. Y la innovación no es una palabra de moda: es un estilo de vida. El mundo del trabajo tal como lo conocemos está cambiando, y buscamos a los Trailblazers apasionados por mejorar los negocios y el mundo mediante la IA, impulsar la innovación y mantener los valores fundamentales de Salesforce en el corazón de todo ello. ¿Listo para potenciar su carrera en la empresa que lidera la transformación de la fuerza laboral en la era agente? ¡Está en el lugar indicado! Agentforce es el futuro de la IA, y usted es el futuro de Salesforce. **Acerca de Salesforce** Salesforce es el CRM impulsado por IA n.º 1, donde humanos con agentes impulsan juntos el éxito del cliente. Aquí, la ambición se convierte en acción. La tecnología se encuentra con la confianza. Y la innovación no es una palabra de moda: es un estilo de vida. El mundo del trabajo tal como lo conocemos está cambiando, y buscamos a los Trailblazers apasionados por mejorar los negocios y el mundo mediante la IA, impulsar la innovación y mantener los valores fundamentales de Salesforce en el corazón de todo ello. ¿Listo para potenciar su carrera en la empresa que lidera la transformación de la fuerza laboral en la era agente? ¡Está en el lugar indicado! Agentforce es el futuro de la IA, y usted es el futuro de Salesforce. **Acerca del puesto** Como miembro del equipo de Controladoría SSC, el Analista de Ingresos colaborará con los equipos de Ventas, Legal, Operaciones de Ventas y Precios, actuando como asesor de confianza en las negociaciones contractuales con los clientes. El puesto implica realizar revisiones contractuales y aplicar orientación técnica para el cumplimiento del reconocimiento de ingresos. El Analista se centrará en tareas operativas y en la gestión de colas, incluidas las aprobaciones de cotizaciones y modificaciones menores, y formará parte de un Centro de Excelencia (COE) para los casos del Desk de Acuerdos y las revisiones contractuales que requieran la intervención del equipo de Ingresos. El equipo brinda soporte empresarial global a todos los productos, nubes y servicios profesionales de Salesforce, así como a las empresas recientemente adquiridas (incluida Informatica), además de alianzas y distribuidores. El puesto está ubicado en la Ciudad de México y brindará soporte a los equipos estadounidenses y europeos como parte de un modelo de cobertura global las 24 horas al día junto con el equipo de India. **Responsabilidades** * Revisar contratos con los clientes y aplicar orientación técnica para el cumplimiento del reconocimiento de ingresos según ASC 606 * Gestionar las operaciones diarias de la cola, incluidas las aprobaciones de cotizaciones y las modificaciones contractuales * Colaborar con los equipos de Ventas, Legal, Operaciones de Ventas y Precios como asesor de confianza durante las negociaciones contractuales * Actuar como recurso del COE para los casos del Desk de Acuerdos que requieran la revisión del equipo de Ingresos * Participar en las actividades de cumplimiento SOX * Interactuar con auditores externos durante las revisiones trimestrales y las auditorías anuales * Brindar soporte empresarial global a todos los productos, nubes y entidades adquiridas de Salesforce **Requisitos** * Conocimientos sólidos sobre ASC 606 y su aplicación al modelo de negocio SaaS en la industria tecnológica * Experiencia en contabilidad, reconocimiento de ingresos o contabilidad pública (la experiencia en las cuatro grandes firmas de auditoría es un plus) * Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación; capacidad para colaborar con los equipos de Ventas protegiendo al mismo tiempo los intereses contables de Salesforce * **Se requiere dominio fluido del inglés** — este puesto brinda soporte a los equipos estadounidenses y europeos * Experiencia gestionando modelos comerciales complejos impulsados por adquisiciones y cambios estratégicos en la estrategia de entrada al mercado * Capacidad para prosperar en un entorno dinámico y en constante evolución * Antecedentes en empresas tecnológicas (por ejemplo, Microsoft, Siemens, Oracle) o en contabilidad pública son muy valorados **Desata tu potencial** Al unirte a Salesforce, serás ilimitado en todas las áreas de tu vida. Nuestros beneficios y recursos te apoyan para encontrar equilibrio y *ser tu mejor versión*, y nuestros agentes de IA aceleran tu impacto para que puedas *hacer tu mejor contribución*. Juntos, llevaremos el poder de Agentforce a organizaciones de todos los tamaños y ofreceremos experiencias increíbles que encantarán a los clientes. ¡Postúlate hoy no solo para dar forma al futuro, sino también para redefinir lo que es posible — para ti, para la IA y para el mundo! **Acomodaciones** Si necesitas una acomodación razonable durante el proceso de solicitud o reclutamiento, envía una solicitud mediante este Formulario de solicitud de acomodaciones. Ten en cuenta que Salesforce utiliza herramientas de inteligencia artificial (IA) para ayudar a nuestros reclutadores a evaluar y analizar los currículums y calificaciones de los candidatos durante todo el proceso de reclutamiento. Las decisiones finales sobre la selección y contratación de candidatos siempre las toman personas. Consulta nuestra Declaración de privacidad para candidatos para obtener más información sobre cómo utilizamos tus datos personales y tus derechos, incluido el uso de herramientas de IA y las opciones para excluirte. **Declaración de publicación** Salesforce es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y mantiene una política de no discriminación con todos sus empleados y solicitantes de empleo. Cualquier empleado o posible empleado será evaluado sobre la base del mérito, la competencia y las calificaciones, sin tener en cuenta raza, religión, color, origen nacional, sexo, orientación sexual, expresión o identidad de género, condición de persona transgénero, edad, discapacidad, condición de veterano o estado civil, punto de vista político u otras categorías protegidas por la ley. Los procesos de reclutamiento, contratación y promoción en Salesforce son justos y se basan en el mérito. Desata tu potencial Al unirte a Salesforce, serás ilimitado en todas las áreas de tu vida. Nuestros beneficios y recursos te apoyan para encontrar equilibrio y *ser tu mejor versión*, y nuestros agentes de IA aceleran tu impacto para que puedas *hacer tu mejor contribución*. Juntos, llevaremos el poder de Agentforce a organizaciones de todos los tamaños y ofreceremos experiencias increíbles que encantarán a los clientes. ¡Postúlate hoy no solo para dar forma al futuro, sino también para redefinir lo que es posible — para ti, para la IA y para el mundo! Acomodaciones Si necesitas una acomodación razonable durante el proceso de solicitud o reclutamiento, envía una solicitud mediante este Formulario de solicitud de acomodaciones . Ten en cuenta que Salesforce utiliza herramientas de inteligencia artificial (IA) para ayudar a nuestros reclutadores a evaluar y analizar los currículums y calificaciones de los candidatos durante todo el proceso de reclutamiento. Las decisiones finales sobre la selección y contratación de candidatos siempre las toman personas. Consulta nuestra Declaración de privacidad para candidatos para obtener más información sobre cómo utilizamos tus datos personales y tus derechos, incluido el uso de herramientas de IA y las opciones para excluirte. Declaración de publicación Salesforce es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y mantiene una política de no discriminación con todos sus empleados y solicitantes de empleo. ¿Qué significa exactamente esto? Significa que, en Salesforce, creemos en la igualdad para todos. Y creemos que podemos liderar el camino hacia la igualdad, en parte, creando un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. Conoce tus derechos: la discriminación en el lugar de trabajo es ilegal. Cualquier empleado o posible empleado será evaluado sobre la base del mérito, la competencia y las calificaciones, sin tener en cuenta raza, religión, color, origen nacional, sexo, orientación sexual, expresión o identidad de género, condición de persona transgénero, edad, discapacidad, condición de veterano o estado civil, punto de vista político u otras categorías protegidas por la ley. Esta política se aplica a los empleados actuales y futuros, sin importar en qué etapa de su trayectoria profesional en Salesforce se encuentren. También se aplica al reclutamiento, la contratación, la asignación de puestos, la remuneración, la promoción, los beneficios, la capacitación, la evaluación del desempeño laboral, la disciplina, la terminación y todo lo demás entre medias. Los procesos de reclutamiento, contratación y promoción en Salesforce son justos y se basan en el mérito. Lo mismo ocurre con la remuneración, los beneficios, las promociones, las transferencias, la reducción de personal, el reintegro, la capacitación y la educación.

Parte del contenido se ha traducido automáticamente

Publicado por

Juan García

Indeed · HR

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