Responsable de Recursos Humanos

Descripción

Resumen del Puesto: Generalista de Recursos Humanos enfocado en administración de personal, reclutamiento, coordinación de incidencias y seguimiento a temas laborales. Puntos Destacados: 1. Rol central en administración de personal y reclutamiento. 2. Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa. 3. Enfoque en coordinación y conocimiento general de RH. Empresa en crecimiento busca Generalista de Recursos Humanos enfocado en la administración de personal y reclutamiento, así como en la coordinación de incidencias y seguimiento a temas laborales con áreas contables y legales. **Funciones principales** * Reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo * Publicación de vacantes y entrevistas * Integración y control de expedientes * Elaboración y seguimiento de contratos laborales * Inducción a personal de nuevo ingreso * Control de incidencias (faltas, retardos, vacaciones, incapacidades) * Envío y coordinación de información de nómina con contabilidad * Apoyo en procesos de bajas y finiquitos * Seguimiento a temas laborales con despacho externo * Atención a colaboradores **Importante** * La nómina, IMSS, SUA, SIPARE e INFONAVIT son gestionados por el área contable * El puesto requiere coordinación y conocimiento general, no ejecución directa **Requisitos** * Licenciatura en Administración, Psicología o afín * 1\.5 a 3 años de experiencia en RH * Experiencia en reclutamiento y administración de personal * Conocimiento general de la Ley Federal del Trabajo * Manejo básico/intermedio de Excel **Habilidades** * Organización * Seguimiento y control * Comunicación efectiva * Trato con personal operativo **Ofrecemos** * Sueldo competitivo (neto) * Prestaciones de ley * Estabilidad laboral * Crecimiento dentro de la empresa **Interesados enviar CV actualizado** Sueldo: $14,000\.00 \- $18,000\.00 al mes Beneficios: * Opción a contrato indefinido Lugar de trabajo: Empleo presencial